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2023护士节护理部主任致辞范例4篇新一年的护士节很快就要与我们见面了,提前祝天下的护士们节日快乐,吉祥如意,一生平安!而您们就是善良、美丽的天使化身,为生命带来诸多奇迹与感动。那么,有哪些优秀的护士节致辞作为参考呢?下面是三一刀客网友为大家分享的“2023护士节护理部主任致辞范例4篇”,仅供您在工作和学习中参考。2022护士节护理部主任致辞范文篇1各位领导,各位嘉宾、各位护士同仁:大家晚上好!今天是“5·12”国际护士节,首先我谨代表护理部向到会的护理工作者致以节日的祝贺和诚挚的问候!祝大家节日快乐!向辛勤工作在护理工作第一线、为维护人民群众健康无私奉献的护理人员及医务工作者表示崇高的敬意!借此机会,请允许我代表协和全体护士向一直以来关怀和爱护我们的各级院领导表示最崇高的敬礼!向一直以来支持和体谅我们的全体同仁表示衷心的感谢!向关爱和给予我们鼓励的家人们道上一句——你们辛苦了!今天我们又一次迎来了伟大护理先驱、诞辰纪念日“5·12”国际护士节。很高兴能够和大家一起在这里重温南丁格尔精神,庆祝这个美好而隆重的节日。随着医院的建设与发展,我院的护理工作在各级领导的关怀和支持下取得了长足的进步。我们的队伍是一支和谐、团结上进、奋发有为、充满青春活力和阳光魅力的团队。过去的一年,她们不分日夜辛勤的工作、无私奉献,在平凡的护理工作岗位上涌现出了一批优秀护士,在此我谨代表护理部向在本次护士节庆祝大会上受到表彰的二十九名优秀护士、十三名优秀带教老师,以及护士技能竞赛前三名获得者表示热烈的祝贺!希望您们再接再厉、树协和形象、弘扬精神为推动协和护理工作的发展再立新功。x年的今天美丽的遭受了,在祖国面临了灾难与不幸、经历了打击和挫折之后,无数中华儿女用行为传递了爱与坚持,让我们真正感受到了血浓于水的骨肉亲情,“抗震救灾、义不容辞”,他们用不同的方式诠释着“5·12”中国精神;用热情和信念,光明和不屈,铸就了一座民族精神的丰碑,抗灾现场的护士让我们看到了当年的身影。今天的协和已初具规模,我们已展望到了未来医院发展的前景,更坚定了我们努力工作的信心。在以时总为首的新的领导班子的正确领导下,让我们在未来的日子里更紧密地团结在一起,用20xx年“5·12国际护士节”“深耕社区:护理引领创新照护”的主题指导和规范我们的护理工作行为;树协和形象、杨协和精神、同心协力、携手并肩为协和的发展共创辉煌。最新xx年外科护士节演讲搞开场白在此我将再一次向在座的各位领导及同仁说上一句“谢谢你们!大家辛苦了!”2022护士节护理部主任致辞范文篇2尊敬的各位领导,各位同事:大家下午好!非常荣幸能站在这里代表优秀护士长发言,感谢院领导、护理部对我工作的支持和肯定,更感谢各兄弟科室对我们科护理工作提供的无私帮助!在现代医疗市场激烈的竞争环境下,也对护理工作提出了更高的要求,除了要有过硬的技术水平,扎实的理论知识,还要有积极热情的服务理念。就像王院长在院周会上时常告诫我们的:“没有好的.服务,就没有医院的发展”。随着精细化管理的到来,细节决定品质,也成就完美。作为病区护士长,必须将环节管理纳入到管理重点,在工作中不断发现服务中的薄弱环节,改进服务流程,建立以人为本的服务理念,加强护患沟通,为患者提供安全,舒适,优质,高效的护理服务。好的护理管理质量离不开优秀的护理,我们主管护理的付院长,我们的护理部李主任在护士长的管理理念、管理思路等方面做了大量的工作,提供外出学习的机会,开拓视野;召开护士长会议进行人文素养的培训,提高整体素质。护士长的思路得到扩展,使全院的护理管理水平跃上一个新的台阶。我们努力学习管理知识,落实好护士长工作职责,一日两查房,时时刻刻注重质量,持续改进,严格管理,积极开展科室的特色服务,如病区集中健康教育、。一年来虽然每个病区的患者都是人满为患,但大家还是克服重重阻力,根据三甲医院评审标准暨河南省优质服务评价细则(20xx版),注重护理人员分层级规范化培训、住院患者健康教育、护理质量安全管理、危重病人监测、护理实习生带教模式等方面在全院普遍开展良好,并深入推进利用品管圈活动进行全员参与管理,保持工作热情的同时,培养了大家的主人翁意识,提升了年轻护士的自信心。护理团队整体素质的提高,保证了护理安全,提高了病人的满意度,确保了护理工作的常态化,规范化,科学化,科室工作时时处于迎检状态,只用常态化工作质量接受检查。即使是年底大检查,我们也是以平常心迎检,因为基础护理,危重患者的管理,护理文书,安全管理,急救管理等很多工作已落实在平时。领导的关怀是我们前行的动力,同行的支持是我们解决困难的武器,病人的配合是我们岗位建功业、平常做奉献的源泉。尽管我们常常因为抢救病人或者服务重病人多而加班加点,但是我们无怨无悔,我们的信念中有院领导、科主任和同仁们的理解支持,让护士的操守、职业的崇高和精神的光华时时成为激励我们前行的航标!面朝大海,春暖花开。我们无悔选择了护士这个平凡而又崇高的职业,我们心中始终存在着一种信念,那就是:“对于一件事,要么不做,要做就要做到”。护士是职业,更是荣耀。20多年工作的人生积淀,使我深深懂得,我们要感谢我们所选择的职业,是这份荣耀让我们知道如何平等、善良、真诚地对待每一位生命!是这份责任铸就的花环让我们理解了活着就是一种美丽!懂得了如何珍爱生命和奉献的幸福!千帆竞发春常驻,无边光景映深情。在医院事业飞速发展的今天,在国际护士节即将来临之际,恭祝各位护士姐妹们节日快乐!恭祝各位院领导、科主任及全体同仁们身体健康!工作顺利!恭祝愿我院宏图事业蒸蒸日上,蓬勃发展!2022护士节护理部主任致辞范文篇3在这春光明媚的美好季节,我们又迎来了一年一度的“”国际护士节。在这个具有特殊意义的日子里,我代表院领导班子向全院的护理工作者致以节日的祝贺,并通过你们向你们的亲属,致以崇高的敬意和亲切的慰问!多年来,我院的护理人员认真学习南丁格尔的高尚品质,秉承全心全意为人民服务的宗旨,在平凡的工作岗位上,以良好的职业道德,和蔼可亲的笑容,给患者带来安慰和希望;以精湛的护理技术和规范的护理服务,为广大人民群众的健康付出了艰辛的劳动,为促进我院卫生事业发展做出了巨大贡献。在你们身上不仅继承了老一代护理人员吃苦耐劳、默默奉献的优良传统,也体现出勇于创新、敢于承担重任、乐于奉献的精神。你们的“美”体现在为患者服务中,体现在与医院的命运息息相关中。为了维护护士的合法权益,规范护理行为,保障医疗护理安全,国务院颁布实施了新的《护士条例》。它的实施将形成尊重护士、关爱护士的良好社会氛围,这也是护理事业发展的良好契机。作为护士,要继续尽职尽责、全心全意为人民群众的健康服务,为促进护理事业发展发挥应有的积极作用。医学发展日新月异,护理的服务理念和管理理念都在不断地发展。我希望我们的护士们能努力学习,更新知识,不断提高自身的专业素质,了解前卫的护理文化。只有医院整体的护理水平得到提高,医院的医疗水平和服务品位才能真正地得到提高。我衷心希望我们的护士们在日常的工作中能继续把病人的需求放在工作的第一位,不仅要治疗他们生理上的疾病,还要给予患者更多的人文关怀。我更希望我们的护士们在工作中能保持愉快的心情,把你们的微笑带给每一位病人,也带给每一位同事。今年是我院的“达标建设年”。为了深化医院改革,加快护理工作发展,主动适应社会主义市场经济环境以及广大患者的需求,护理工作必须以“内强素质,外塑形象”为切入点,加强品牌建设,实现经济效益和社会效益的双赢。让病人得到实实在在的优质服务,就是要把医院的文化做深,技术做精,服务做优,管理做细。每位护士作为医院的主人,置身于医院的发展建设中,有责任负起医院发展的重任,在新的历史条件下,迎接新挑战,满足新需求,完成新任务。用积极向上的情绪,用阳光般的心态面对每一件事情,面对每一位患者,去打造优质服务品牌,共同开创美好的明天!最后,祝全体护士节日愉快,合家欢乐,事业进步,万事如意!2022护士节护理部主任致辞范文篇4尊敬的各位领导,亲爱的白衣天使们,同志们:在这鲜花绽放、充满希望的五月,我们又迎来一个神圣的节日——国际护士节。这是从事护理工作人员的光辉节日,也是全体医疗卫生工作者值得骄傲和纪念的日子。今天,我们满怀喜悦的心情相聚在这里,隆重举行xx区卫生系统庆祝“”国际护士节暨表彰文艺联欢大会,这是全区卫生系统的一次盛会。在此,我谨代表区委、区人大、区政府、区政协向全区广大护理工作者致以节日的问候和崇高的敬意!向受到表彰的“护龄满30年的护士”和“优秀护士”表示热烈的祝贺!向兢兢业业工作在医疗战线上的所有护理人员表示衷心的感谢!向多年来关心支持我区护理工作的各位领导、有关单位表示衷心的感谢!下面,我讲三点意见:一、充分肯定我区护理工作取得的成绩近年来,在区委区政府的坚强领导下,通过各医疗卫生单位以及广大护理人员的不懈努力,全区护理事业得到长足发展。1.护士队伍建设进一步提升。从xx年起,我区通过开展“两好一满意”创建活动,加强护理人才队伍招聘和培养,开展优质护理服务示范活动等措施,全区护理事业发展的良好局面逐步形成。截止今年4月底,全区护士数量已发展到425人,其中具有大专学历以上192人,占护理人员总数的%。中级职称以上人员109人,占护理人员总数的%。总体来看,我区护理队伍学历、年龄和职称结构正在明显优化。在护理队伍发展的同时,护理人员的职业素养也不断提高,她们爱岗敬业,全心全意为病人着想,为保障和提高人民群众的健康水平发挥十分重要的作用。今天,我们在这里表彰“十佳护士”,这仅仅是我们我区所有护理工作者的代表,还有很多默默无闻、兢兢业业、无私奉献的同志们同样是值得尊敬和表扬的。特别是在重大自然灾害、疾病流行和人民健康受到威胁的关键时刻,我们的护理人员能够不顾个人安危,挺身而出,奋战在一线,表现出良好的职业道德和崇高的思想品质,赢得群众的信赖和社会的赞誉。2.护理管理水平上一个新台阶。各医疗机构成立各种护理质量管理小组,形成比较完善的护理管理体系,充分调动各级护理人员的积极性和参与性;护理人员基础知识及基本理论扎实,技术操作规范。护理管理者能够对服务中存在的问题,及时发现,及时反馈,及时整改;护理科研与教学管理有序,护理文书规范完整,护理服务质量有很大提高。护理学科快速发展,学术氛围也更加浓厚。去年,我区组团参加全市业务技术比武取得基层医疗机构项目(包括护理)团体第二名的好成绩。3.在深化医改中发挥主力军的作用。近年来,我区城乡社区卫生服务体系不断完善,“15-20分钟”医疗卫生服务圈基本形成,新型农渔村合作医疗工作深入推进,“健康天使”进网格活动深入开展,医疗服务规范管理水平持续提升,医德医风建设持续深入,卫生为民惠民措施不断落实,卫生行业形象明显提升。这些成绩的取得是我们广大卫生工作者辛勤努力、默默奉献的结果,更离不开广大护理工作者从中发挥的重要作用。二、正确认识护理工作面临的困难和问题在肯定成绩的同时,我们应该看到,当前我区的护理工作与舟山群岛新区建设医疗保障需求、与诊疗技术不断发展的需要、与医疗服务质量的整体要求、与人民群众的健康需求还存在一定的差距。主要表现在:1.随着社会经济的发展、医学科学的进步、人民群众健康需求的不断提高,对护理事业的全面、协调、可持续发展提出更高的要求。2.护理人员的职业素质与社会的期望值存在一定距离,护理服务技能不能很好地满足临床医疗需求。特别是当前医学模式的转变和市场经济的需求,使护理工作的职能和范围逐渐扩大,人民群众在医疗保健方面对健康的期望有新的概念,对生存的质量有更高的要求,护士在医疗保健工作中具有不可替代的独特作用。3.护理人员数量较少,专科护理亟待发展。虽然近几年我区护理人员数量呈增长趋势,但与患者的实际护理需求相比,还有很大的差距。此外,由于体制问题,聘用一些护士,但却同工不同酬现象,影响护士队伍的稳定和发展。三、乘势而上,再创护理工作新佳绩。1.牢记护理工作的宗旨,全心全意为患者服务。以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人,是做好护理工作的基本要求。我们学习和弘扬南丁格尔精神,首先要学习南丁
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