公司岗位职责说明书实用5篇

精编资料，供您参考公司岗位职责说明书实用5篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“公司岗位职责说明书实用5篇”文档资料，以供您学习参考，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们呢！岗位说明书1岗位职责：1、整体税务筹划，制定税务计划，实施筹划方案，优化公司的税务环境；2、制定税务部相关制度，监督落实税务制度；3、审核上报的相关税务报表，编制税务报告，制作涉税文书；4、为公司经营活动提供相关税务咨询意见；5、税务复核和终审，监控税务申报；6、指导、组织各核算主体和部门人员的税务业务培训；7、与财政、税务机关的沟通和协调，保持与税务部门的良好关系；8、配合内、外部审计工作，采取措施解决发现的问题。任职资格：1、财会、审计、金融等相关专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；2、5年以上财税管理经验，有四大会计师事务所从业经历者优先；3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件；5、出色的税务管理、风险规避和整体统筹能力；6、良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合作精神。岗位说明书2一、严格遵守仓库保管制度，进仓货物验收手续完善，物资堆放位置清楚，整齐，账物相符。二、货物出仓要按规定，凭出仓单出仓，并严格按产品名称、数量发放。三、按期盘点库存，及时提出库存数和进货计划单，保证生产流程正常进行。四、搞好经济核算工作，积极开展修旧利废和节支工作。五、加强安全保卫工作，仓库要加锁，下班时要关好门窗，无关人员严禁入内，仓库内禁止烟火。六、端正服务态度，积极、主动、及时为生产部门服务。岗位说明书31、负责全厂电气设备的管理工作，监督电气动力设备的精编资料，供您参考正确使用和正常运行；2、合理安排电工工作，及时组织做好生产所用电器的安装、检修与维修工作；3、解决电气、动力设备运行中的技术问题，并对电工在技术和业务上进行指导和培训，领导班组成员熟悉、掌握专业技术知识，不断提高维修水平和技能；4、监督、检查各单位正确、合理地使用电源，掌握和了解用电的消耗情况，并作好各车间用电消耗记录；5、参加检查电路、动力设备的技术完好状态，对不完好的电气设备提出检修计划并组织实施；招聘岗位说明书4一、基本信息岗位名称：工资管理岗岗位编码：ZJ02100岗位类别：专业技术岗岗位等级：7-5级所属单位：公司人事部编制时间：年月日二、工作概要和主要任务：负责公司工资、奖金分配与绩效考核管理等工作。三、岗位职责：1、负责制订工资管理、奖金分配规章制度等工作。2、负责编制年度工资、奖金分配计划及调整计划，并按要求及时报批。3、负责审批、检查所属单位月度工资结算、奖金分配等工作。4、负责研究、处-牛牛范文§理生产经营中工资管理、奖金分配中出现的新问题。5、负责工资、奖金结算数据的统计、分析等工作，建立工资、奖金分配台帐。6、负责公司岗位工资制度运行、岗位变动工资处理等日常管理工作。7、负责绩效考核、岗位测评管理等工作。8、负责假期制度、考勤制度管理等工作。9、负责所属单位工资、奖金分配管理业务指导、业务培训等工作。10、负责领导交办的其他各项工作。四、任职条件要求：学历:中专以上学历上岗资格:专业技术职称:初级以上专业技术资格工作经验:从事相关工作2年以上综合素质及其他要求:专业知识：具备劳动人事管理基础知识精编资料，供您参考能力要求：具备较好的电脑应用、语言表达、文字和协调能力五、工作环境:工作场所室内办公场所工时制度:标准工时工作制审核人：编制人：岗位说明书5岗位职责：1、负责工程维修部电焊、安装等日常工作；2、会亚弧焊，能焊接不锈钢、铝等材料。任职资格：1、技校以上学历；2、五年以上相关电焊，铆焊经验；3、持焊工操作证；4、能吃苦耐劳。