2024年农村基层党建工作综述5篇

1/112024年农村基层党建工作综述5篇目录1.党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述22.党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述43.党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述64.党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述85.建强战斗堡垒夯实发展之基--XX县20xx年农村基层党建工作综述10党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述求木之长者，必固其根本。今年来，XX区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持一切工作党建引领、一切困难党建破题，紧紧围绕抓党建促乡村振兴目标任务，坚持抓基层、强基础、固基本，突出问题导向，狠抓责任落实，不断提升农村基层党建工作整体水平，为全面推进乡村振兴提供坚实组织保障。聚焦主责主业抓落实。始终坚持三级书记一体抓落实的工作机制，区委常委会专题研究农村基层党建工作12次，区委常委全覆盖包抓联系15个乡镇和122个行政村，经常性开展包镇走村入户，深入一线调研，及时发现问题、协调解决问题。坚持下抓两级、深抓一层，压实镇村党组织书记抓党建第一责任人责任，逐级签订党建目标责任书，层层压传导压力。一体指导推进抓落实。将农村基层党建作为重要内容纳入全区党建工作大盘子，先后研究制定基层党建提质增效三年提升行动方案、喜迎二十大、建功新时代创优建功行动方案、党建品牌培树和示范点创建、党组织书记破题行动、XX先锋先进典型创评等17个指导性文件，确定20xx年基层党建7方面75项重点任务，将农村基层党建提质增效细化为系统具体的部署安排，统一谋划、统一部署、一体推进。严格督查考核抓落实。全面落实党建工作质效考评、党员领导干部包抓联系基层党组织、包抓整顿软弱涣散党组织及党组织书记领办党建项目等制度。健全常态化督查机制，通过定期开展督查调度、观摩学习、互学互评、述职评议等活动，对各党组织抓党建工作成效进行调度考核、定档排名，确保党建各项重点任务抓实落细。党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述欲筑室者，先治其基。农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。聚焦农村基层党组织功能提升、补齐短板，持续推进标准化规范化建设，注重示范创建引领，不断强化农3/11村基层党组织的战斗堡垒和领导核心作用。创新组织优化设置。全面深化农村三链建设，推动组织设置向产供销全环节覆盖，促进组织链有效嵌入到产业链当中，建立产业型党组织72个，组建产前、产中、产后功能型小组140多个。打破组织、行业、地域边界限制，采取组织联盟、产业联盟、合作社联盟等方式，以国家现代农业示范区党工委为中心，在中以生态产业园、现代种子产业园建成党建联盟，推动党建资源和发展资源集约利用，有效破解了农业产业发展中单个组织功能不强、资源匮乏、发展后劲不足等问题，辐射带动周边6个乡镇党委、14个党组织、1000余名产业党员抱团发展、增收致富，助推农业产业提质增效。深化党支部建设标准化。推进村级阵地规范化建设，多渠道筹措资金900多万元，对7个村活动阵地进行新（改）扩建，为民服务能力水平进一步提高。严格党的组织生活，抓实三会一课、民主评议党员、主题党日等制度，深入排查整治十八大以来农村违规违纪发展党员问题32个，学习借鉴党员教育管理十面旗经验做法，全面推行党员分类管理，推动党员作用发挥。健全整软治弱长效机制，全覆盖摸排确定4个软弱涣散村党组织，梳理问题5个，按照一支部一方案、一问题一措施量身制定整改方案，靠实四个一包抓措施，集中时间、集中力量组织开展攻坚行动，软弱涣散问题全部整顿完毕。全面开展党建品牌培树。以XX先锋创评为切入点，引入项目化管理机制，组织农村基层各党组织围绕党建与乡村振兴深度融合，挖掘地域特色、发展优势，找准工作与党建的结合点，全面开展党建品牌培树和示范点创建，先后培树红色银达先锋领航·辣椒红等农村党建党建品牌15个，打造东洞镇旧沟村、西洞镇罗马村、上坝镇下坝村、丰乐镇大庄村等党建示范点27个，农村领域3个先进个人和2个先进党组织被评选表彰为XX先锋，5个村党组织被确定为全市抓党建促产业振兴示范村党组织，获得奖补资金30万元。农村各党组织和广大党员干部争当先锋、追赶超越的意识不断增强。党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述支部强不强，关键看头羊。抓好农村基层党建工作，党员干部是关键。XX区聚焦舞活龙头、育强骨干，做优做实教育培训，创新开展党组织书记破题行动，推动村党组织书记队伍和农村党员队伍不断优化。头雁领航矩阵飞。组织122个村党组织书记参加乡村振兴专题培训，15名乡镇党委书记参加了全市乡镇党委书记党建引领乡村振兴培训班，34名村党组织书记参加了全省村党组织书记培训班。组织开展乡村干部业务大比武、岗位大练兵美丽乡村我代言百名书记话发展、基层党建观摩互学互评等活动75场次，进一步锻炼提升头雁队伍抓党建促乡村振兴工作能力。深化村干部学历提升计划，组织149名高中学历村干部参加在职专科学历教育。加强村党组织书记后备力5/11量培养，重点从致富带头人、退役军人、返乡创业人员和回乡大学毕业生中选拔人才，按照每村不少于2名建立后备人才库，全区共储备村党组织书记后备力量240余名。书记攻坚破难题。紧紧抓住镇村两级党组织书记这个龙头，按照点题、破题、评题三步闭环破题法，创新组织实施党组织书记破题行动，围绕破解乡村振兴中组织建设、发展壮大村集体经济、特色产业发展、乡村建设等瓶颈制约问题，各党组织书记在深入调研走访，分析研究的基础上，乡镇党委书记主动认领难题39个，村党组织书记主动认领难题140余个，按照一项任务、一个专班、一抓到底要求，通过书记领办、支部主抓、党员攻坚的方式，凝心聚力抓落实，推动认领问题全部落实到位，破题攻坚见行见效。党员引领促发展。把发挥党员先锋模范作用作为引领推动发展的关键一招，引领农村党员在强村富民、疫情防控、乡村治理等工作中当先锋、走在前、做表率，在重点工作和急难险重任务一线成立党员先锋队、突击队、志愿服务队670多支，设立党员先锋岗1300多个，通过党员带头示范、参与攻坚，带动全区落实粮食面积万亩，新增蔬菜面积万亩、制种万亩，有序推进全区113个农房改造示范点、5383户农房改造项目建设，党员在推动乡村振兴的引领聚合辐射作用日益显现。党建引领扬风帆实干奋进促振兴--XX区20xx年农村基层党建工作综述坚持把党建引领贯穿于基层治理的各领域全过程，以服务群众为根本，健全完善上下贯通、执行有力的组织体系，使党的建设融入基层治理、保障基层治理、引领基层治理。织密筑牢乡村治理体系。健全以村党组织为核心、村民委员会为主导、党员群众为主体，多方参与、良性互动的乡村治理架构，完善政府治理、法治治理、人民自治、教化德治的四治融合乡村治理体系。结合网格长制落实，建立村党组织-网格（村民小组）党小组-党员联系户村党组织体系，建立网格党小组610余个，建立党员中心户1260余户，全面织密织牢乡村治理的全域网。加强民主管理和协商。严格落实四议两公开工作法，健全村级议事决策机制、民主协商机制、社会参与机制，发挥党员议事小板凳平台作用，实现大家的事大家商量着办。全面落实党务、村务、财务三公开和村干部经济责任审计等制度，接受广大党员群众监督。常态化开展扫黑除恶斗争，创新发展新时代枫桥经验，扎实开展矛盾纠纷排查化解活动，实现了大事不出村、小事不出格、矛盾问题化解在基层，确保农村社会和谐稳定。持续浸润文明乡风。修订完善村规民约，依托新时代文明实践站，深入推进精神文明创建，广泛开展文明村、五星文明户、好媳妇好婆婆等文明创评活动，持续推进移风易俗，培育文明新风、良好家风、淳朴民风。结合我为群众办实事实践活动，将志愿服务融入扶危济困、道德建设、文明创建、疫情防控等工作，激发群众参与基层治理的主体意识。7/11扬帆新时代，逐梦新征程。在新的赶考之路上，全区将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，主动对标新时代党的建设新的伟大工程的新要求，踔厉奋发、扬帆奋进，持续用力抓基层强基础固基本，以高质量的农村基层党建保障推动乡村全面振兴。建强战斗堡垒夯实发展之基--XX县20xx年农村基层党建工作综述今年以来，XX县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以基层党建全面提升工程为抓手，推动基层党建重点任务落实见效，各级党组织战斗堡垒和作用发挥更加充分，引领保障经济社会高质量发展的成效更加明显。一、坚持以党的创新理论凝心铸魂，推动走深走实。督促指导全县各级党组织和广大党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，领会精神实质，把握核心要义。深入开展专题培训。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部教育培训的主课和必修课，紧扣党的二十大、党的十九届六中全会和省市县各级党代会精神，精心设置课程、创新方式方法组织轮训，举办科级领导干部、各领域党组织书记、村两委正职、大学生村文书等专题轮训班25期4699人次。广泛开展理论宣讲。深入开展党的创新理论进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进网络六进活动，27名党员领导干部深入联系分管领域和党支部工作联系点讲党课53次，组织宣讲团开展宣讲25场次。通过新时代文明实践站、板凳课堂庭院课堂乡村夜校等形式，党的创新理论宣讲实现全覆盖。巩固主题教育成果。通过开展拍摄党史短视频、开办党史微讲堂、参观红色教育基地等活动，持续深化党史学习教育。扎实组织开展9项系列活动庆祝建党101周年，为267名党龄达到50年、一贯表现良好的老党员颁发了光荣在党50年纪念章，引导党员干部深刻感悟两个确立的决定性意义，从百年奋斗历程中感悟思想伟力、汲取奋进力量。二、坚持以党支部标准化建设促规范提升，夯实基层基础。着眼增强基层党组织政治功能和组织功能，持续深化党支部建设标准化，深入推进基层党建全面提升工程，切实把基层党组织建设成为推动发展的坚强战斗堡垒。不断提升基础保障能力。深入实施阵地规范提升行动，投入资金300多万元改造提升村级党群服务中心57个，扎实开展村阵地标识标牌清理规范，村级综合服务功能得到明显提升。不断健全村干部激励保障机制，为217名离任村干部发放生活补助万元，为1200多名在岗村社干部办理人身意外伤害保险，激发村干部干事创业的激情。持续发展壮大村级集体经济。坚持把发展村集体经济作为全面推进乡村振兴的有效抓手，探索推行抱团发展、多元融合9/11等八种模式，落实核查评估、奖惩考核等五项机制，全县村集体经济年收入达到万元、村均万元，5万元以上的行政村实现全覆盖，其中自主经营性收入超过1500万元，村党组织的组织力、凝聚力不断提升。常态化整顿软弱涣散党组织。通过落实四个一包抓、过程管控指导、知情度满意度测评等措施，对年内确定的9个软弱涣散基层党组织进行整顿，累计争取项目资金630多万元实施人居环境整治、道路硬化、撂荒地整治等项目20多个，群众知情度、满意度均达到100%，村党组织的组织力明显提升。积极选树各领域示范点。突出政治标准和实绩导向，紧密结合全市标准化先进支部推荐工作，分领域打造选树先进基层党组织50个，以点带面促党建工作整体提升。开通先锋引领人才风采等专栏，深入挖掘、集中报道一批各领域先进典型，用身边事教育身边人，激励全县各级党组织和广大干部比学赶超、奋发有为，努力营造干事创业的浓厚氛围。三、坚持以服务乡村振兴锻造过硬队伍，激发干事活力。把打造过硬的乡村干部队伍作为乡村振兴的首要任务，坚持选、育、管、用相结合，配强班子、增强功能。着力建强村级班子。持续深化两个专业化管理的村干部队伍建设，建立任前备案、资格联审、岗前承诺、考核评价、谈心谈话等机制，优化调整村班子52个、村干部96名。注重日常教育监督管理，探索推行导师帮带制，147名乡镇领导班子成员全覆盖帮带联系村党组织书记，推行定期工作汇报、平时实地调研、从严考核考