企业安全生产基础建设知识竞赛试题及答案

企业安全生产基础建设知识竞赛试题及答案（送全国工人报的试题及答案）仅供参考一、单项选择题，每个小题只有一个正确答案的选项。1、《浙江省安全生产条例》于起施行。A.2006年11月1日2006年3月30日；B.2006年6月1日；C.2006年9月1日2、根据等有关法律、法规，结合本省实际，制定《浙江省安全生产条例》。A.《中华人民共和国安全生产法》.《中华人民共和国行政处罚法》C.《中华人民共和国行政许可法》.《宪法》3、乡镇人民政府和街道办事处应当根据安全生产监督管理工作的需要，建立或者确定，配备安全生产监督管理人员，加强安全生产监督管理工作。A.安全生产委员会；B.安全生产监督管理机构；C.社会综合治理委员会；4、《浙江省安全生产条例》第八条规定：工会应当依法组织职工参加本单位，维护职工在安全生产方面的合法权益。A.社会主义劳动竞赛；B.提安全生产合理化建议；C.安全生产工作的民主管理和民主监督5、安全生产工作的主体是，其主要负责人是本单位的安全生产的第一责任人，对安全生产工作全面负责。A.安全生产监督管理部门；B.安全生产执法部门；C.生产经营单位6、生产经营单位的主要负责人未依法履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依法追究。A.行政责任；B.民事责任；C.刑事责任7、对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。A.质量技术监督部门；B.安全生产监督管理部门；C.行政监督部门8、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的，其安全设施必须与主体工程。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时立项、同时施工、同时验收C.同时设计、同时验收、同时投入生产9、根据工伤保险的原则，员工因违章操作出事故负伤，应认定为工伤。A．无责任赔偿；B．有责任赔偿；C．无偿赔付10、企业特种作业人员持证上岗率应达到。A．85％；B．95％；C．100％11、生产、储存、使用剧毒化学品的单位，应当对本单位的生产、储存装置进行一次安全评价。A．每一年；B．每三年；C．每两年12、以下哪项作业不属于特种作业范围A．电工作业；B．企业内机动车辆驾驶；C．木工作业13、机械设备的安全装置的作用是。A．杜绝人的不安全行为；B．避免机械设备发生故障；C．减少人身伤害事故的发生14、劳动法规定，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行。A．健康检查B．职业卫生教育C．休息和休假15、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行制度。A．默许B．淘汰C．审批16、生产、经营、储存和使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍。A．不得在同一建筑物内B．可以在同一建筑物内，但应保持一定的安全距离C．可在同一建筑物内的不同房间17对于工作岗位中可能存在的危险因素，生产单位应该。A．不告诉作业人员，以免引起不必要的惊慌B．如实告知作业人员C．有选择地告知作业人员18、生产经营单位应该为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品。A．免费B．以成本价C．有偿19、发生重大生产安全事故时，生产经营单位主要负责人应当。A．立即组织抢救B．立即进行事故调查C．立即追究事故责任20、生产经营单位与从业人员订立协议。免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。A．可以B．通过协商，在双方自愿的基础上可以C．不得以任何形式21、从业人员面对管理人员强令冒险作业的命令，应该。A．拒绝B．服从指挥C．与管理人员讨价还价22、生产经营单位的主要负责人，对本单位的安全生产工作负责。A.主要B.全部C.全面23、企业所设置的“安全生产管理机构”是指。A.专门负责安全生产管理事务的部门B.安全生产委员会或安全生产领导小组C.生产管理或技术管理机构24、企业所设置的“专职安全管理人员”是指。A.专门负责安全生产管理工作的人员B.负责设备管理、环境保护工作的人员C.负责技术、设计工作的人员25、《安全生产法》所指的危险物品包括。A.易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品B.枪支弹药C.高压气瓶、手持电动工具26、《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的。A.安全宣传标语B.安全宣教挂图C.安全警示标志27、依照《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位的主要负责人和安全管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的和管理能力。A.生产经营B.安全技术C.安全生产知识28、依照《安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过，否则，生产经营单位要承担法律责任。A.安全生产教育B.安全技术培训C.安全生产教育和培训29、生产经营单位对新录用的从业人员，要制定详实的教育培训计划，培训经费由安排。A.生产经营单位B.从业人员部门C.政府财政30、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业证书，方可上岗作业。A.操作资格B.许可C.安全31、依照《安全生产法》的规定，生产经营单位必须依法参加工伤社会保险。工伤保险费应由缴纳。A.从业人员B.生产经营单位C.地方财政拨款32、国家对女职工和未成年工实行。A.特殊社会保障B.特殊劳动保护C.特殊劳动保险33、以下哪种情况下，用人单位不得解除劳动合同?A．劳动者不能胜任工作的B．职工患职业病C．用人单位经营困难期间34、根据《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》，安全生产管理应该建立机制。A．奖励与惩罚B．安全长效C．短期安全35、生产经营单位的对由于安全生产必需的资金投入不足导致的后果承担责任。A．上级主管部门B．主要负责人或个人经营的投资人C．财务部门36、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。A．本单位B．有关主管部门C．安全培训部门37、生产经营单位与从业人员订立协议。免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。A．可以B．通过协商，在双方自愿的基础上可以C．不得以任何形式38、童工是指未满周岁，与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。A．14B．16C．1839、用人单位应当保证劳动者每周至少休息日。A．半B．1C．240、安全色中的红色表示。A．提醒注意B．通行C．禁止、危险41、维护职工合法权益是工会的。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。A.基本职责B.根本职能C.基本权利42、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订。A.集体协议B.劳动合同C.集体合同43、工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行。对工会提出的意见，企业或者主管部门应当认真处理，并将处理结果书面通知工会。A.检查B.监察C.监督44、工会发现企业违章指挥、强令工会冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议，企业。A.依据生产考虑解决B.应当及时研究答复C.根据条件适当处理45、国务院1995年174号令规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过小时的工时制度。A.四十B.四十四C.四十八46、劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。A.拒绝执行B.进行抵制C.要求经济补偿47、工会组织依法履行劳动保护监督检查职责，建立劳动保护监督检查制度，对安全生产工作实行。A.监督管理B.群众监督C.舆论监督48、工会劳动保护监督检查员在领导上工作，代表工会组织依法实施劳动保护监督检查。A.所隶属的工会组织B.中华全国总工会C.当地政府49、工会劳动保护监督检查员可以受委托，代表任命机关执行监督检查任务。A.任命机关B.上级工会C.当地政府50、、特种作业是指由国家认定的，对操作者本人及其周围人员和设施的安全有重大危险因素的作业。特种工种是从事特种作业人员岗位类别的统称。属于特种工种的电工、电焊工、等人员，必须经由国家授权机构的培训、资格考核、认可并颁发凭证后，才可持证上岗。A．起重机司机B.车工C．纺织工51、工会劳动保护监督检查员代表行使劳动安全卫生监督检查职权。A.个人B.工会组织C.职工52、工会劳动保护监督检查员在监督检查时，发现存在事故隐患、职业危害和违反国家劳动安全卫生法律法规的问题，企事故进行整改，监督企事业采取防范事故和职业危害的措施。A.有权要求B.应建议C.应通知53、工会劳动保护监督检查员依法参加职工伤亡事故的调查和处理，对造成伤亡事故和经济损失的责任者，提出，对触犯刑律的责任者，建议追究法律责任。A.责任处理B.处理意见C.责任追究54、工会劳动保护监督检查委员会要向企事业单位和有关方面反映职工对的意见、建议和要求。A.劳动安全卫生B.工资分配C.企业发展55、工会劳动保护监督检查委员会本单位集体合同中关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假和工伤保险等条款。对集体合同、劳动合同中劳动安全卫生条款的执行情况进行监督检查。A.协助制定B.督促制定C.参与协商与制定56、工会劳动保护监督检查委员会有权组织对劳动安全卫生工作进行督查。A.职工代表B.工程技术人员C.安全技术干部57、工会劳动保护监督检查委员会在领导下开展工作。A.上级工会B.同级工会C.企业党委58、在工、交、财贸、基本建设等行业的企事业中，设立工会小组劳动保护检查员。A.生产车间B.生产班组C.作业岗位59、工会小组检查员的任职条件是：有一定的劳动安全卫生知识，敢于坚持原则，。A.责任心强B.工作积极C.有工作热情60、工会劳动保护小组检查员有责任协助班组长落实国家劳动安全卫生法律法规及企事业规章制度，创建。A.文明班组B.优秀班级C.安全生产合格班组61、“一班三检”是批。A.在班前、班中、班后进行安全检查B.在早、中、晚进行巡回检查C.每天进行三次安全检查。62、三级安全教育是指：。A.国家教育、学校教育、企业教育B.入厂教育、车间教育、岗位或班组教育C.入厂教育、车间主任教育、班级教育63、电流为毫安时，称为致使电流。A.50B.100C.15064、各种气瓶的存放，必须保证安全距离，气瓶距离明火在米以上，避免阳光暴晒。A.2B.10C.3065、如果劳动者的劳动安全卫生权益受到侵犯，是否可以通过劳动争议这一法律手段来解决？A.可以；B.不可以66、某企业在签订工程承包合同中规定：工程中发生的一切安全责任均由承包方负责。A.这种作法合法；B.这种作法不合法67、劳动安全卫生法规具有如下特点：A.强制性；B.建议性68、国务院发布的《女职工劳动保护规定》是哪一年实施的？A.1995年；B.1990年；C.198869、根据《劳动法》的规定，每月延长工作时间累计应不超过多少小时？A.45；B.36；C.3570、安全生产的范围包括：。A.按时作息；B.人身安全，设备安全；C.节约用电。C.人身伤亡，生产停产71、“三同时”是指：新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时、同时投入生产和使用。A.审批；B.规划；C.施工72、为了防止高处坠落事故，凡是操作人员进行操作、维护、调节的工作位置在坠落基准面米以上时，则必须在生产设备上配置供站立的平台和防坠落的栏杆、安全圈及防护板等。A．1B．2C．3D．473、特种设备是指由国家认定的，因设备本身和外在因素的影响容易发生事故，并且一旦发生事故会造成人身伤亡及重大经济损失的危险性较大的设备。特种设备应由国家授权指定的安全监察机构，依据国家法律、法规对特种设备的设计、制造(包括安装)和使用进行强制性执法管理。属于特种设备的有电梯、锅炉、压力容器、等。A．刨床B．挖掘机C．起重机械74、起重量是指起重机安全起吊物料的最大质量，是起重机的主要技术参数，并以标牌显示在醒目位置上。超载作业是导致起重事故的常见原因之一，为保证操作准确，必须明确起重机的额重起重量不包括的质量。A．抓斗B．吊钩C．电磁吸