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突发环境事件应急救援队伍管理制度(2017年)一、应急救援队伍应当根据应急救援事故、灾害类型和应急救援队伍的实际情况,制定培训工作计划,并建立培训档案,记录人员接受培训的情况。二、应急救援队伍及其所在单位对应急救援人员进行培训,每年不得少于两次,考核不合格人员不得安排承担应急救援工作。三、应急救援培训的主要内容包括:(一)有关应急救援的法律、法规和规章;(二)应急救援预案(三)应急救援过程中的安全防护措施(四)应急装备、工具操作规程(五)异常情况的鉴别和紧急处置方法;(六)自救、互救知识(七)应急通讯联络方法(八)应急救援案例四、应急救援队伍应当根据应急救援工作需要,制定应急演练计划和方案,明确应急演练种类、范围、目标、时间、参加人员、评审人员等具体内容和要求,定期组织应急演练。应急救援队伍每年组织应急演练不得少于一次。五、应急救援队伍应当总结应急演练情况,编写应急演练书面报告,落实改进措施。六、应急救援队伍应当坚持24小时值班制度,保持通讯正常,安排带班负责人和应急救援人员24小时值班、备勤。一旦发生突发事件要马上组织应急救援人员到岗待命。七、应急救援队伍负责应急救援设备的维护保养工作,保证应急救援装备状况良好,运行正常,能够及时投入应急救援行动。八、应急救援队伍要负责相关档案的管理工作。建立应急救援队伍人员档案,负责应急队伍人员基本信息的更新、维护工作;负责应急物资库物资统计管理工作,整理物资清单,上报临近过期物资情况,以便及时购买补充;负责将每次培训、应急演练相关资料以及其他资料整理归档。对所有档案应进行备份,以防丢失。九、开展应急救援工作时,由应急指挥部统一进行指挥,每个企业的救援队伍确定一名联络员,争取科学、有序开展救援工作。任何个人不得擅自行动,影响救援工作开展。注意事项:1)各应急救援小组尽可能在靠近现场应急指挥部的地方设点,有利保持与指挥部联系。到达现场后,各救援小组,有关单位领导必须及时向现场应急指挥部报到,以接受任务,了解现场情况,以便统一实施应急救援。2)进入现场的救援队伍要遵守现场应急指挥部的要求,按照各自的职责和任务开展工作。3)各应急救援小组到达现场应选在上风向的非事故威胁区域进行抢险,确保不发生次生事故。4)在事故现场警戒区内严禁使用各种非防爆的对讲机、移动电话等通讯工具,抢险所用工具必须使用不产生火花的。十、现场救援队伍不得擅自结束救援工作,由现场应急指挥部向所属各应急救援小组下达应急终止命令。十、应急救援队伍人员个人不得以任何名义通过任何方式对外提供、发布有关突发事件的信息。十一、各企业应急救援队伍具体管理办法由企业参照自行制定并组织实施。
本文标题:应急救援队伍管理制度
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