2019年集团公司青年文明号申报事迹材料(精品公文)

创新发展青年担当搭建新时代逐梦舞台——A公司XXX站青年文明号申报材料XXX站坐落于江西省XX市辖区的一座小城镇，在这个以农业活动为主的地方，澎湃着管道天然气二线东段最为重要的一颗“心脏”。场站于2011年6月投产，主要负责1座分输压气站、4座干线截断阀室和123公里天然气管线的生产运行任务，气源南达广州、东至上海，功能位置非常重要。场站始终坚持紧跟中心工作任务，在工作中诠释“凝聚青年、服务大局、当好桥梁”格局，坚持“创新发展青年担当”的原则，围绕“鼓励青年追梦，助力青年圆梦”创新思维，为青年创新创效搭建学习、实践、展示、保障平台，激发青年内生动力，出成果、出人才、出效益，演绎了新时代共青团工作全新内涵，吹响了新时代奋斗号角。一、科学立志，让创新思维成为“动力源”要立鸿鹄志、做奋斗者，场站以“立志·勤学·创新”为人才培养方针，采取“3+1”法为青年成长指明方向，使广大青年强劲奋斗引擎。“3”是指帮助每名员工制定三层次的目标，“1”是指以一个创新工作室带动员工实现自我提升。将“立志”按照时间周期定义为三个层次。首先，在短周期内立“小志”，完成日常工作指标，处理现有的设备故障，共同提升集体的工作环境和幸福感，增加员工个人的自信心；其次，中周期内立“中志”，对自己的工作进行总结，寻找创新点和提升点，在公司组织的创新创效、技能竞赛、职称考评、论文发表上积累亮点；最后，在长周期内立“长志”，在“双序列”的指挥棒下，制定个人职业规划，实现员工的职业理想。根据大家立下的志向，制定相应学习目标，勤学不局限于书本的学习，而融入在日常生产生活的每一个点滴，对专业知识的深究、对工作实践的总结、与他人的交流感悟，站场每月组织一次学习交流会，对青年员工进行督促和激励。场站成立了创新工作室，并设立了“创新、改革带头人”，致力于团队创新、技能提高的带头实践，钻研疑难故障的维修和处置，组织员工开展劳动技能与思想教育培训，不断提升集体的迸发活力，营造员工群策群力、跨专业交流的团结氛围，鼓励员工开辟新学科领域的探索，让“创新思维”扎根到每人心中。二、薪火相传，发挥匠心打造“生力军”习总书记提到“青年兴则国家兴，青年强则国家强”，唯有做好薪火相传，帮助青年练就过硬本领，才能实现青年个人与企业发展的相互促进。XX站现有人员16人，平均年龄仅30岁，青年占比达93.8%，是一个富有创造力、拥有无限潜能的团体。一方面，坚持“周四大讲堂”，除了安排不同专业技术员轮换授课，扎实员工技术底蕴；还反其道而行，“谁不会谁当老师”，谁没掌握谁做PPT，促使讲课人主动查找资料、虚心求教，既提高了学习的主动性又保证了培训的质量。另一方面，通过“以老带新”、“以修代练”、“技术比武”、“请进来”与“走出去”等多种方式提高员工岗位技能。技术强操作过硬的青年主动做好技术共享、人员培训工作，发挥“传帮带”作用和“头雁效应”，不定期邀请维修队相关专业人员进行讲解与探讨；安排新员工参与执行各类维抢修及春秋检任务；定期进行符合场站实际生产情况的各项应急演练，全员参与从桌面推演到实战演练。场站还与北京油气调控中心合作共建“油气管道调度员实习基地”，共接待实习培训达60人次。建站以来，XX站多次被评为“优秀站队”、公司“先进示范岗”、公司“青年文明号”；站内青年荣获了“上海市经济和信息化系统青年岗位能手”、上海市经济与信息化系统“优秀团员”、SCADA系统专业技术竞赛第一名等荣誉；12人获得公司“先进个人”称号；16人获得管理处“优秀员工”称号；18人获得公司“安全生产先进个人”称号；9人获得公司安康杯竞赛“优胜个人称号”。三、融入中心，让实践成为创新“实验室”场站始终认为“创新来源于生产实践，生产实践检验创新成果”，就是要在日常工作中做得比别人细、想得比别人多。通过多年的生产实践，大家认可了三个“创新源泉”。关于技术问题仍然有很多“为什么”存在；关于设备故障仍然有很多“怎么办”存在；关于设备的急速老化和突发故障仍然有很多“怎么避免”存在。XX站作为公司首批“集中监视”试点单位，于2014年8月6日开始实施“集中监视”运行，经过4年的运行，形成了规范的工作方式，为安全生产构筑了监视的防线。坚持值班站长、技术员带队集中巡检，将现场发现的大、小问题记录，并根据问题属性制定整改计划、落实责任专业，每周小讨论，每月定考核，防微杜渐，保障现场生产秩序稳定发展。在工作中立足岗位，互相交叉学习、讨论，共同挖掘优点、发现不足。通过开展“设备再认识流程再学习”、“低老坏”问题排查等活动，倡导全员深挖根源寻短板，达到“会操作”、“懂原理”、“会维修”、“会宣传”，实现员工“术业有专攻”的效果。同时，用“头脑风暴法”，专业间互相“刨根问底”的式问答，在问答中再次探索对设备的熟悉度，在答疑和解决问题的过程中，寻找创新点。在大家坚持不懈的努力下，场站创新团队获得“2017年度上海市经济和信息化系统青年突击队”称号。四、硕果累累，让创新化为发展“助推器”多年来，XX站取得不少创新成果，场站齐心协力共同促进创新成果的快速孵化，大力推动基层的管理创新、服务于广泛的生产实践。例如“RMG系列分输调压撬在远控模式下实现主备用切换”项目，有效消除了RMG系列分输调压撬因原理导致远控模式下容易损坏的问题，并得到广泛推广。该项目获得了2016年公司创新创效项目一等奖，2017年上海市产业青年创新大赛银奖。再比如“化学法区分管道渗漏天然气和沼气”项目，采用常规的化学原理和低成本，有效解决了水域地带管道上方产生气泡来源难以判断的问题，该项目已申请了实用新型专利，获得2017年度公司创新创效一等奖并在2018年度列为科技项目推广，项目还获得2018年集团公司一线创新成果三等奖。接下来，我们将在巩固共青团阵地的基础上，继续发扬“创新发展青年担当”的口号，在高质量发展的大潮中，以坚定的自信心诠释“责任心”和“执行力”，帮助青年搭建新时代逐梦舞台，让他们带着梦想的翅膀远航。