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党建巡察监督自查自纠工作汇报【推荐4篇】【导读引言】网友为您整理收集的“党建巡察监督自查自纠工作汇报【推荐4篇】”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!党建工作自查自纠报告【第一篇】党建工作自查自纠报告我局在上级党组织的领导下,狠抓了管党责任的落实、党的思想建设、组织建设和队伍建设,全面提升了我局党建工作水平,现具体总结如下:一、落实管党责任,形成党建工作合力今年以来,我局重新明确了党建工作责任,党组书记为句党建工作第一责任人,班子成员实行党建工作、业务工作“一岗双责”,科室负责人负责科室内党建工作任务的落实,形成党组书记、班长成员、科室负责人三级责任制,层层落实责任,层层传导压力,逐级明确工作任务、推进措施和完成时限,齐抓共管的工作合力。二、加强党组织建设,夯实党建工作基础1、加强机关党建工作规范化建设。我局党支部共有党员25人,其中在职党员xxxx人,离退休党员6人,支部委员3人,按照“三会一课”制度要求,上半年召开了2次党员大会,党组书记上了1次廉政党课,请县委党校全继业同志讲了1次党课,加强了对党员的培养和教育,使党员责任感、使命感不断增强,始终保持积极向上的精神状态;元月份开展了xxxx4年民主评议党员工作,紧密结合党员思想工作实际,按照学习教育、自我评价、民主评议、组织考察、表彰处理五个步骤进行;按时收缴了1-6月份的党费,并向全体党员公布党费收缴情况;元月份做好了xxxx4年党员统计工作,并将统计情况上报县直机关工委;抓好党风廉政建设和反腐败工作,年初制定党组领导班子及成员党风廉政建设职责,分解责任目标,加大监督、检查和落实的力度。2、认真开展支部结对共建工作。我局机关党支部与XX镇xxxx村党支部结对共建,局机关派出2名中层骨干和1名机关支部委员进驻xxxx村,开展支部共建工作。今年上半年以来,局党组2次研究结对共建工作,以项目推进为切入点,共计安排资金15万元。同时,开展了村情摸底和专题调查研究、贫困党员和困难群众慰问、贫困学生捐资助学、共同举办农民文化艺术节等活动,为纪念“七一”建党节,于6月30日在xxxx村开展了一次讲党课活动,两个支部共130余名党员参加了听课。通过一系列活动的开展,加强了两个支部之间的工作联系,加深了两个支部党员之间的感情,结对共建工作取得了良好的效果,得到上级领导的高度肯定。三、加强党员队伍建设,增强党组织和党员活力1、继续抓好局机关党员作风建设。今年以来,我局根据上级党组织的要求,扎实抓好了机关作风建设,先后4次组织党员干部学习中央、省、市、县作风建设有关文件,2次组织观看廉政警示教育片,实行作风建设一周一督查、一月一汇报、一季一讲评,党员领导干部和普通党员都能认真执行改进作风各项规定,严格遵守考勤、上下班纪律等制度和规定,至今为止没有被作风建设暗访组查到违纪违规现象;严格控制机关办公费用,基本杜绝在外就餐、烟酒开支;严格遵守接待规定,不超标准接待上级领导,也不接受下级及服务对象的请吃;严格遵守公车管理规定,明确车辆分管责任人,建立车辆节假日封存停放制度,公务用车派遣单审批制度,基本杜绝了公车私用现象。2、按规范程序做好发展党员工作。我局去年有1名青年递交了入党申请书,按发展党员规范程序,支部书记对其进行了谈话,经支委会审查同意,确定为入党积极分子,填写《申请入党积极分子考察登记表》,党支部指定两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人,进行经常性教育、培养和考察,每半年填写一次考察意见,目前入党积极分子各方面进步很快,计划明年纳入发展对象,争取使其早日加入党组织。3、启动党员积分制管理。按照上级党组织统一部署,我局于今年4月份全面启动党员积分制管理,制定了《中共长沙县科学技术局机关支部委员会实行党员积分管理实施办法》,并对全局党员积分管理工作进行了深入动员。自实施党员积分制管理以来,党员参与党组织活动的主动性、积极性明显提高,有效促进局党支部工作规范化,有力推动了各项工作的开展。4、继续深入开展在职党员进社区工作。在职党员进社区工作已开展两年了,今年上半年,全体党员继续深入社区,以服务群众为重点,发起和参加慰问社区困难居民、看望空巢老人、义务巡逻等活动20余次,如支部委员、老党员XXX同志在机关组织党员干部捐助旧衣服,自己买油和米慰问社区困难群众。通过活动的开展,大大增强了机关党员与社区之间的联系,同时让社区居民进一步感受到党组织的温暖。存在的问题一是学习抓得不紧,效率不高,时紧时松,缺乏持之以恒的信心和毅力;二是在党建工作中还有些飘浮和虚的现象,有些工作没有抓实、抓到位,思想上还存在一定的惰性,主动想事、干事方面还有差距。下半年工作思路一是继续把上述各项工作抓落实、抓到位,重点是年底的党员积分考核、党建工作考核、支部共建工作;二是丰富支部组织生活内容,创新组织生活方式,增强党支部的活力和凝聚力。自查自纠工作汇报【第二篇】2011年上半年贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》自查自纠工作汇报区政府办公室二○一一年八月七日2011年以来,区政府办公室认真贯彻党的十七大、十七届五中全会、十七届中央纪委第六次全会和和市九届纪委全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照上级党委、政府、纪委的要求和部署,在全区办公室系统内开展“清廉务实执政为民”主题教育,深入学习贯彻《廉政准则》和党内监督各项制度,大力推进领导干部作风建设,切实加强党风廉政建设和纠风工作,为区“十二五”规划开好头、起好步,顺利推动我区科学发展、跨越发展提供了有力保证。一、上半年贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》工作情况(一)贯彻落实党风廉政建设责任制,切实加强反腐败工作根据区委、区政府的工作部署,区政府办公室党总支高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把此项工作列入单位的重要议事日程。4月28日,政府办公室召开2011年党风廉政建设工作会议,对今年党风廉政建设和反腐败工作进行了部署。上半年以来,1政府办公室把党风廉政建设与各项工作紧密结合,一起研究、一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。认真落实领导分工负责制,实行单位“一把手”负总责、分管领导具体负责的党风廉政建设工作直接负责制。每个党员领导干部认真履行“一岗双责”,既要抓好自己分管的业务工作,又要抓好管辖范围内的党风廉政建设。同时,认真抓好考核和责任追究,把执行党风廉政建设责任制情况列入领导干部考核内容。(二)积极开展“清廉务实执政为民”主题教育上半年以来,政府办公室按照上级部署,以贯彻落实以人为本、执政为民为主线,切实加强党员领导干部的廉洁从政教育,在全区办公室系统内开展“清廉务实执政为民”主题教育。通过领导带头学习十七届中央纪委第六次全会及市纪委九届一次全会精神,广泛组织起学习宣传。同时开展多种形式的反腐倡廉教育活动:通过组织广大党员领导干部深入学习“5个严禁、17个不准”、谈心谈话等方式,开展严肃换届纪律的专题教育活动;通过组织有关领导干部观看系列警示教育片,开展警示教育,促使党员干部引以为戒、防微杜渐。(三)认真贯彻执行《廉政准则》规定,推进领导干部廉洁自律区政府办公室结合开展“清廉务实执政为民”主题教育,组织党员领导干部认真学习,并逐项落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,积极做好《廉政准则》执行情况的专项检查工作,进一步促进党员领导干部廉洁从政。按照《廉政准则》的要求,着重督促领导干部切实做到“五个严禁”:严禁领导干部违反规定为配偶、子女及其他特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面谋取不正当利益;严禁违反规定私自从事营利性活动;严禁违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证;严禁大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财;严禁用公款或接受与行使权力有关系的单位和个人邀请进行高消费娱乐、健身活动。今年政府办公室全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》,督促领导干部按规定要求,主动、如实报告有关内容。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》和中央《关于进一步从严管理干部的意见》,加强对各级领导干部的监督。切实执行重大决策、主要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等重要问题,必须经领导班子集体研究决定的制度。二、主要工作措施(一)加强领导,提高认识今年我办把贯彻落实党风廉政责任制放在更加突出的位置,加强领导,强化“一岗双责”,政府办公室主任刘敏率先垂范、严格自律,要管好班子、带好队伍,认真履行第一责任人的职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;班子其他成员也要根据分工,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,切实抓好落实。积极组织抓好党风廉政责任制的分解、落实、检查、考核,做到责任明确、考核到位、追究有力,一级抓一级,层层抓落实。为开创党风廉政建设和反腐败工作新局面打下良好基础。(二)加强宣传,营造氛围我办从加强宣传教育入手,引导广大党员干部职工牢固树立依法行政、文明诚信、优质服务、高效便民的观念,努力建设一支作风优良的好队伍,在政府办内部形成一种好风气。首先加强法纪教育,增强依法行政意识,做到知法守法,依法办事,坚决杜绝损害群众利益行为的发生。同时重视正反面典型教育,通过发现、培养和总结推广正面典型,营造学先进、赶先进的氛围;通过开展警示教育,曝光违法违纪的反面典型,做到警钟长鸣。(三)创新机制,强化督查在监督力量上,把党内监督、法律监督、群众监督和舆论监督结合起来,建立健全有效的监督网络,保证监督渠道畅通。区政府办积极总结党风廉政建设和纠风工作中的好经验好做法,力求变突击性检查为经常化和规范化管理,以制度来规范行为。在监督方法上,做到全面检查的同时突出重点,在坚持明察的同时,加大暗访力度。在监督时机上,既加强事前、事中监督,更注重工作结果的监督。区政府办坚持把监督检查贯穿于各项治理工作的全过程,把重点放在发现薄弱环节、解决突出问题上。三、下一步工作措施(一)继续认真抓好党风廉政建设和反腐败工作的落实要全面贯彻党的十七届五中全会、十七届中央纪委第六次全会,以增强执行力和战斗力为着眼点,深入贯彻厉行节约要求,大力推进领导干部作风建设;以贯彻实施《廉政准则》为核心,切实解决群众反映强烈的突出问题,大力推进领导干部廉洁自律;以落实党风廉政建设责任制为重点,推进机关效能建设和惩防体系建设,始终把反腐倡廉工作融于发展服务型政府、法制政府和建设生态文明、促进科学发展的工作大局。认真抓好党风廉政建设和反腐败各项工作的落实,确保全年工作目标任务的圆满完成。(二)完善制度,加强党风廉政责任制的落实贯彻落实党风廉政建设责任制,进一步加强制度建设、作风建设,创新体制机制,严格堵塞一切漏洞。充分发挥制度的规范、制衡作用,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的体制机制,增强制度的周密性和可操作性,找准腐败问题易发多发点,以严密的管理堵塞一切漏洞,使之无赖可击、无隙可乘。着力增强党员干部的制度意识,把制度的理念贯穿于实际工作中,加强对制度执行情况的监督,对有令不行、有禁不止的坚决查处,维护制度的严肃性和权威性。某党员服务社党建巡察工作汇报【第三篇】党员服务社党建巡察汇报材料突出关怀真情服务各位巡察组领导、在座的各位非在职党员、职工代表:大家好!我代表##**党支部、**党员服务社,衷心欢迎各位领导、专家莅临我站检查指导工作。下面,就我站党建巡察工作“回头看”和党员服务社工作向各位领导、专家汇报如下:一、基本情况**管理站现有职工9人,其中女职工8人,在职党员2名,管理干部1人,大专及以上学历2人,全站平均年龄47岁。物业站工作主要担负着小区内治安、环卫保洁、公共设施维修养护、一体化联动收费、小区五位一体的管理等工作。**党员服务社现有在册党员65人,其中女党员4人,平均年龄59岁,主要来自运输总公司退休党员,为加强对小区非在职党员的管理、更好地服务小区党员、进一步提高**党建工作水平,我们于2008年6月成立了党员服务社。党员服务社历经3年来,在中心党委组织的指
本文标题:党建巡察监督自查自纠工作汇报【推荐4篇】
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