乡镇卫生院落实医改汇报材料4篇

参考资料，少熬夜！乡镇卫生院落实医改汇报材料4篇乡镇卫生院的工作职能乡镇卫生院的工作职能乡镇卫生院是一个县或乡设立的卫生行政和医疗预防工作的综合性组织。其主要功能有：1.乡镇卫生院以公共卫生服务为主，提供预防、保健、基本医疗等综合服务。2.加强农村疫病防控，防治农村突发公共卫生事件报告工作，重点控制传染病、地方病，对农民健康、职业病、寄生虫病等重大疾病造成严重损害。3.认真执行儿童计划免疫。积极开展慢性非传染性疾病防控工作。4.做好农村妇幼保健工作，提高医院产生率，改善儿童营养状况。5.积极开展新型农村合作医疗、计划生育技术指导和康复工作。6.开展爱国卫生运动，普及疾病预防和卫生知识，引导群众改善住房、食品、饮水、卫生条件，引导和帮助农民建立良好卫生。乡镇卫生院落实医改汇报材料在各个领域，汇报与我们的生活息息相关，汇报必须有情况的概述和叙述，最重要的是结果，经验总结也是必不可少的，每次提笔要写汇报的时候都毫无头绪？下面是小编帮大家整理的乡镇卫生院落实医改汇报材料，欢迎大家分享。乡镇卫生院落实医改汇报材料120xx年，为了认真贯彻落实自治区、州、县深化医药卫生体制改革有关文件精神，把这项惠及民生的实事办好，让广大人民群众切实得到医药卫生体制改革带来的实惠，共享改革发展成果不断推进全乡医药卫生事业健康发展，彻底解决人民群众看病贵的问题，努力提高全乡人民健康水平，建设和谐医疗秩序，我院在县、乡两级党委政府的正确领导下，在县卫生局关心支持下，在呼场卫生院全体职工的共同努力下，20xx年度落实医药卫生体制改革工作取得了较大成绩，现总结汇报如下：一、扎实有序开展公共卫生服务项目为深入贯彻落实医药卫生体制改革有关文件精神，我院成立了以钱院长任组长，马红艳任副组长，朱艳芳、钱雁翎、房婷婷、艾地力、姚洁、丛凌及辖区内各村卫生室乡村医生为成员的呼和托哈卫生院落实医药卫生体制改革领导小组，办公室设在呼场卫生院，由马红艳参考资料，少熬夜！及钱雁翎办理日常工作，为我片区顺利开展医药卫生体制改革工作奠定坚实的组织基础。三、扎实有序开展公共卫生服务项目（一）建立健全组织机构及管理制度：结合片区实际，我院成立了以钱英院长为组长的基本公共卫生服务领导小组，科学制定实施方案及年度工作计划；建立责任乡村医生制度，健全和完善卫生院医生及村医例会制度、基本公共卫生服务经费调配与绩效考核机制，从20xx年7月至20xx年04月底累计召开村医例会10次，各类培训会议13次，为基本公共卫生服务项目工作扎实有序开展提供了有效的机制保障。（二）深入调查摸底，了解基本情况：各村卫生室村医在乡卫生院的统一安排部署下，对辖区内居民健康档案管理、预防接种管理、传染病报告及处理、0～36个月儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、高血压患者及2型糖尿病患者健康管理、重性精神病管理等各项工作做了大量深入细致的调查，取得了第一手资料。（三）65岁以上老人健康体检工作顺利开展：全乡共筛查符合条件65岁以上老人359人，由我院公共卫生专业人员具体负责实施，共计体检289人，体检率81%，截止04月底共进行4次随访，累计随访1196人次。（四）建立城乡居民健康档案工作扎实有序开展：全乡应建档7515份，实建纸质档案2369份，已上传200份，占总建档数的%。（五）健康教育工作全方位开展：我院和各村卫生室利用墙报、宣传栏、标语、横幅等手段，分发《健康教育读本》和健康教育知识宣传，营造浓厚的实施氛围。累计出黑板报20次；深入居民点开展4次健康知识讲座,4次健康教育咨询活动，累计380人次参加；开展重大卫生宣传日咨询活动5次。（六）预防接种工作扎实有序开展：①一类疫苗实行免费接种，累计接种1608针次，其中基础956针次，加强652针次，接种率超过98%；②甲型H1N1流感疫苗按照知情、自愿、免费的原则，累计接种33人次，未见任何不良反应，并将相关资料全部上传国家平台。（七）传染病管理报告工作严格深入开展：按照上级部署，设置了发热门诊及肠道门诊，安排已取得执业医师资格证书的医师值班；制定了传染病报告院内自查制度，严格把关，截止4月底累计上报法定传染病57例，其中乙类10例，丙类传染病47例，无传染病漏报、错报。（八）0～36月龄儿童及孕产妇健康管理工作顺利参考资料，少熬夜！实施：①全乡共有0～36月龄儿童192人，外出8人，累计体检182人次，体检率达%；②全乡共有孕产妇139人，其中产妇109人，高危31人，住院分娩105人次，住院分娩率达100%；产后访视95人次，访视率达%；③补服叶酸23人次；④累计办理母子保健卡192人次，及时将卡发放到孕妇手中，并进行相关政策及孕期保健知识的宣传。（九）慢性病、重性精神疾病患者管理工作全面开展：截止04月底，累计筛查出高血压患者100人，已进行4次随访，共计375人次，随访率100%；累计筛查出2型糖尿病患者62人，已进行4次随访，共计120人次，随访率100%；累计筛查出重性精神疾病疑似患者2人，已进行4次随访，共计48人次，随访率100%。四、全面推行药品“三统一”（一）加强领导，夯实责任。成立了以院长钱英任组长、马红艳任副组长，艾地力、钱雁翎、姚洁、丛凌等及辖区内各村乡村医生为成员的药品“三统一”工作小组，下设办公室于呼场卫生院，由马红艳办理日常工作。（二）加大宣传力度，营造良好的舆论氛围。建立有效的宣传机制，加大对医务人员和人民群众的宣传引导，累计制作张贴宣传标语，张贴于交通要道及人口聚集区，使医疗卫生机构、社会各界更大程度的了解、接受、并支持国家基本药物制度，促进基本药物的优先、合理使用，确保国家基本药物制度在我乡稳步推行。（三）加强医务人员的业务学习，确保国家基本药物制度顺利实施。各位医务工作者高度重视国家基本药物制度学习的重要性和必要性，以及集中领学等方式，召开培训会议2次，累计培训20人次，使广大医务工作者熟练掌握国家基本药物制度的相关知识，达到优先、合理、地遴选和使用国家基本药物，确保乡卫生院、村卫生室采购、使用国家基本药物的品种分别占所有药品品种的95%及100%，切实将党和政府的这一惠民政策落到实处，解决群众“看病贵”的问题。（四）我院严格按照国家基本药品目录执行，截至20xx年4月非基本药品从原有84种减少到现在的48种，从国家基本药品“零差价”这一政策下达以来，前来我院就诊的217人享受“零差价”的政策。（五）在开展工作中存在或遇到的问题1、基本公共卫生服务工作，工作量大，需要投入大量的人力和物力，目前卫生院，人员的匮乏，已制约了此项工作的开展；缺乏工作经验，需要一个阶段的探参考资料，少熬夜！索性的开展工作，寻求一套较为完善的工作流程。2、执行国家基本药物制度工作医师的观念要改，老百姓看病用药的习惯需要医师的正确引导，这样，就需要一个足够时间的过度；限制了卫生院及村卫生室的非基本药物的使用，病人一时接受不了，反应私人诊所和药店的药物全，在一定程度上，给私人诊所和药店创造了便利的条件。展望未来，任重而道远，但我们坚信在县、乡两级党委政府的正确领导下，在县卫生局的关心支持下，在呼和托哈卫生院全体职工的共同努力下，我们将以积极创新、开拓进取、与时俱进的精神，不断创新思维、创新机制、创造性地开展工作，为全面落实医疗卫生体制改革工作探索出一条可持续发展的道路，推动我乡医药卫生事业又好又快发展。乡镇卫生院落实医改汇报材料2一、坚持行风建设，不断提高服务质量⒈强化思想教育，提高职工医德素质通过普遍教育与重点教育相结合、正面教育与反面曝光相结合、经常性教育与专题教育相结合、理论教育与解决实际问题相结合，不断提高了职工医德素养。本年度科室思想政治学习余人次，为部门行风建设打下坚实的理论基础⒉建立和完善监督网络把医德医风建设真正落到实处通过发放病人问卷调查表，邀请社会义务监督员协助科室开展行风建设，共发放调查表余份，满意率达到。本年度共收到患者表扬信篇。⒊实行“两公开”，增强透明度严格落实医院规定的挂牌服务、医患联系簿制度，定期检查联系簿，对患者提出的意见建议，由科主任及时答复，时刻接受群众监督，受到患者好评。⒋落实完善制度，加强管理严格贯彻落实管理中心颁布的《卫生技术人员禁令》以及xxx卫生系统职业道德建设若干规定(八要十不准)，积极响应医院组织的无假日医院活动，确保了全年无收受红包等违法违纪现象发生，并荣获xxx优秀党风廉政建设先进基层单位的光荣称号。二、坚持科教兴医，不断提高医疗质量⒈建立质控网络在院质控小组的领导下，门诊部制定了科室质量控制方案并予以落实。定期利用班会组织职工对管理制度和医疗缺陷进行讨论、评价，提出整改意见，制定整改措施督并予以落实。门诊重点强化了首诊医师负责制，门诊医师能够根据病情需要合理检查，合理用药，认真参考资料，少熬夜！书写门诊病历。努力为患者提供便捷、高效的医疗服务；合理排班，配足医疗力量；制定就医流程并悬挂过于醒目位置，达到了简化就医手续，缩短候诊时间的目的，极大的方便了病人。⒉努力提高医务人员的业务素质(1)组织医务人员每两周安排业务学习一次。由科主任或高年资的医生讲课，结合科室特点，理论联系实际开展病例讨论，相互学习，共同提高，落实了“两个笔记本”制度，即听课笔记和自学笔记，每季度检查考核一次，xx年职工笔记平均达字以上；(2)有计划的向院内推荐业务骨干外出进修学习，本年门诊部共选派外出学习进修人员人次，并严格落实院内规定的知识共享制度，将外出学到的新知识、新理论、新进展广泛的与同事们进行交流；(3)鼓励和支持科内人员报考参加各种成人学历教育，本年度由两人考取了本科学历教育。目前门诊人员结构，大学人，大专人，中专人，高级人，中级人，助理人，员级人。(4)鼓励职工总结临床经验，积极撰写学术论文，年门诊部在省级刊物发表论文人次，篇，获得社区各项成果人次项。对提高职工的整体素质起到了积极的作用。⒊加快了医疗设备更新，提高医疗竞争力为了提高医疗质量，不断满足人民群众日益增长的医疗需求，年在医院的大力支持下，门诊部新添置了预真空压力蒸汽灭菌器、超声波清洗机、手机注油机、灭菌袋封装机、超声波喷砂洁治器、微电脑根管测量仪、电脑康复治疗仪、全科治疗仪、胎心监测仪等价值余万元的先进医疗设备，大大促进了诊疗水平的提高，发挥了很好的社会效益和经济效益。⒋加强对外技术合作门诊部xxx积极引进“星期天工程师”，深入开展联合办医即：利用上级医院专家在我院开展新技术、新项目。口腔科开展了正畸、修复，业务收入较去年翻番，睡眠中心开展了儿童xxx的手术治疗，提高了医院的影响力，取得较好的经济效益和社会效益。三、坚持基层文化、不断提高职工凝聚力门诊部始终把基层文化建设作为提高职工凝聚力的桥梁和纽带。积极组织职工参加院内各项活动，开展干群谈心活动，为职工解决实际困难。xx年，参加社区及院内各项活动余人次，在社区十大歌唱家评选中，一人夺得十大歌唱家称号；在社区书法绘画比赛中，夺得三等奖人，二等奖一人。日常工作中，门诊部关注职工生活工作细节，自筹资金为科室发放护手油、热宝、胶棒、肥皂盒等物品。开展干群谈心余人次，使得职工参考资料，少熬夜！都能以院为家，在困难面前、烦恼面前都愿找组织交流。管理工作的人文化，增强了职工凝聚力、向心力，大家心往一处想，劲往一处用，门诊的各项工作都能顺利的落实。具体指标：⒈开展“四五”活动，制定“四五”措施，三防措施三防覆盖率达。无重大社会治安事件发生。⒉医疗责任事故、医疗纠纷差错发生率，无火灾、触电、民用器、交通等安全事故发生。⒊医院内部管理制度执行率，无影响医院考核积分的责任现象发生。⒋医院感染率，一人一针一管一用一灭执行率。四、存在的问题与不足⒈主要是党的建设和思想政治工作还存在薄弱环节，尤其是新形势下如何加强医院文化建设还需要我们去研究，并付诸实施。⒉医务人员的职责及责任感有待进一步加强，思想观念有待进一步提高。⒊缺乏竞争力，医疗质量有待进一步提高，人才队伍建设有待加速五、xx年工作思路⒈抓管理，加强学习，提高自身素质。部门主任是职工的领头羊，首先是加强自身学习，提高自身素质，把责、权、利落实到实处