党建工作2022年度个人工作总结范文（通用4篇）

党建工作2022年度个人工作总结范文（通用4篇）【导读】这篇文档“党建工作2022年度个人工作总结范文（通用4篇）”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！党建四个一工作法【第一篇】党建四个一工作法建立一个责任体系农工部党支部根据县直机关工委工作要求，构建党支部主体责任，支部书记为党建工作第一责任人和支部成员为党建工作直接责任人的机关党建责任体系。党支部负责推动机关党建工作，党风廉政等工作；支部成员按分工为各自所分管党建工作直接责任人。强化党建产业意识，形成齐抓共管格局。下达一份任务清单党支部按照《基层党建工作目标任务书》的要求，结合自身实际制定支部成员党建工作目标任务书，明确工作任务，夯实责任到位。党支部要求全体党员作出服务承诺。通过明确任务目标，实现层层传导压力。形成一批方法制度局党支部结合工作实际，严格执行，党员承诺践诺制度，“三会一课”制度，党员定期评议制度，党员进社区服务制度等。实行支部书记、委员责任清单制。激发基层创新活力，提升制度建设水平。制定一套考核办法局党支部结合工作实际，制定目标责任考核项目以及党建考核指标，定期向县委述职，同时制定党员干部考核管理办法，第一书记，驻村工作队考核办法，实现精准管理，以管理促服务，推动全局各项事业健康发展。通过科学精准考核，落实党建主体责任。党建工作第一责任人责任清单一、贯彻执行上级党组织的各项工作部署，研究制定本局年度党建工作计划，并组织实施。二、加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，抓班子、带队伍，从严管理党员干部。三、落实从严治党要求，严明机关党的政治纪律和政治规矩，严格执行党内政治生活准则和党内各项规定。四、带头落实“三会一课”，专题民主生活会，领导干部双重组织生活会，党员党性定期分析，民主评议党员等制度。五、严格落实党务政务公开制度，充分发扬民主，坚持重大事项集体决策。六、健全完善并组织实施机关党建工作目标责任管理制度。党建工作直接责任人责任清单一、负责召集支部党员大会，支委会，及时研究解决年度党建工作计划，并组织实施好工作计划。二、带头贯彻执行党的路线、方针、政策，认真抓好支部自身建设，贯彻执行上级党组织关于党建工作的各项工作部署。三、严格执行“三会一课”、组织生活会、专题民主生活会和谈心谈话提醒制定，每半年开展1次谈心谈话，每季度召开1次党员大会，每月召开1次支委会，每月召开1—2次党小组会，每半年讲1次党课。四、做好经常性党员思想政治工作，了解掌握思想、工作、学习情况，发现问题及时解决。五、加强党员教育管理，带头落实党风廉政建设各项制度规定，坚决执行上级党组织关于领导干部廉洁从政的有关规定，严格执行党的纪律，落实好党风廉政建设各项工作任务。六、年底主持召开委机关党建工作述职评议大会，代表支部集体向全体党员干部作党建述职报告，接受党员群众评议，并组织开展党建工作目标责任考核，落实全年党建工作任务。党建工作党员干部责任清单一、按照支部年度党建工作安排，积极完成承担的工作任务。二、带头贯彻执行党的路线、方针、政策，积极参加支部组织的各项活动。三、认真学习党章党规学习总书记系列重要讲话精神，对照党员标准深刻剖析、积极整改，争做“四有”党员。四、严格遵守党内政治生活准则和党内各项规定，积极履行党员义务。五、及时向组织报告个人重大事项。民主生活会制度一、每年底开好一次支部民主生活会，每位党员写出自我考评报告和领导干部廉洁自律述职报告，并及时上交单位支部，支部再以书面和表格形式上报总支。二、实行定期检查、测评、考核。做到时有要求，时有要点，时有小结，时有考评。三、对民主生活会提出的问题要制定出整改措施，狠抓落实。属于个人的要查找原因及时纠正，党员干部关心的热点问题，要采取有力措施，限期解决。四、民主生活会结束后，必须及时书面总结上报总支。组织生活制度一、坚持每周党员学习日的制度，采取集体和个人自学相结合的方法。要有计划、有安排、有主题，有记录、有体会、有学习专栏。二、凡党员学习日不准请假，更不准无故不参加。三、坚持一月一次党员活动，进行革命传统教育、先进性教育、实践教育，用形式多样的活动丰富支部生活，便于党员发挥先锋模范作用，为党和人民的利益尽心尽力做好工作。四、坚持每季度召开一次党员大会。传达贯彻执行上级党组织的决议、指示，讨论接收新党员和预备党员的转正。讨论和决定支部其他重大问题。五、支部大会要有专人负责记录，会后任何人不得随意翻阅和更改记录。并要保密。民主评议制度一、每年底在上级组织部门和党委的指导下，支部要认真组织开展好民主评议党员活动。拟定出民主评议党员实施方案。二、民主评议在党员自我总结、广泛开展批评与自我批评的基础上，召集全体党员和群众代表分别评议。三、支部对党员和群众提出的意见和建议，要进行认真研究、作出答复。四、把民主评议党员与年终评优结合起来，按照新时期党员标准进行测评，实事求是地对党员分出优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。五、表彰优秀党员，按照上级有关规定妥善处理不合格党员。入党誓词我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务；执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。“三会一课”制度一、支部会每季度召开一次，传达贯彻执行上级党组织的决议、提示、讨论接收新党员和预备党员的转正，讨论和决定支部其他重大问题。二、支委会每月召开一次，研究贯彻执行上级党组织和支部大会决定的意见，安排支部工作计划。三、党小组会每月至少召开一次，学习党的路线、方针和政策，提高党员的政治素质和思想水平，发挥党员的先锋模范作用。四、支部每季度组织一次党课，学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、学习科学发展观、学习《中国共产党章程》以及党的基本知识，进行时事政治教育。落实党风廉政建设责任制一岗双责领导班子和领导干部的工作职责和掌握的权力管到哪里，党风廉政建设的职责就要管到哪里，一旦出了问题，责任就要承担到哪里。五个一一、对分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作每年至少进行一次安排部署。二、分管范围内的党员干部讲一次廉政课。三、主持召开一次汇报会，听取所分管部门领导有关党风廉政建设情况的汇报。四、对新任职干部和群众反映的干部进行一次廉政谈话。五、对分管范围内的一两个不正之风问题进行调研并提出解决措施。三项机制一、鼓励激励办法主要措施：三种形式：评优评先、考核奖励、选拔重用，要解决干部干事创业内在动力不足的问题，形成让能干事、会干事、干成事的干部，精神上受鼓舞、物质上得奖励、政治上有提升的鲜明导向。二、容错纠错办法主要情形：11类情形可进行容错：支持改革探索、推崇创新突破、弘扬担当负责、鼓励积极作为，为创新者容错，为担当者容错，为实干者容错。三、能上能下办法下的调整方式：调离岗位、改任非领导职务、引咎辞职、责令辞职等，视情节重予以确定，从年度目标责任考核；县域经济社会发展监测考评；扶贫绩效考核；生态环境工作不力；安全生产工作不力；维稳综治工作不力；党的建设工作不力，7个方面情形最大限度量化，让干部下得心服口服。五好党支部标准一是支部班子好。党支部班子健全，分工明确，工作责任落实，有凝聚力和战斗力。党支部委员特别是党支部书记党性强、作风正、威信高、表率作用好，有服务意识和奉献精神，主动配合有关部门做好离退休干部工作。支部班子自觉接受党员的监督，积极发挥带头、带领和带动作用。二是党员队伍好。党员意识强，理想信念坚定，主动关心党和国家大事。党员精神面貌好，能够自我管理、自我教育、自我服务，自觉抵制错误思潮和落后愚昧思想的影响，发挥先锋模范作用。三是组织设置好。从离退休干部党员的实际出发，按照有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥党员作用的原则，合理、灵活地设置离退休干部党支部，方便党员参加组织活动，方便党员发挥作用。四是活动开展好。党支部组织生活制度健全，支部活动正常，工作运行规范，定期开展内容丰富、形式多样的组织活动和适合离退休干部特点的文体活动，党员参与率高，效果好。五是群众反映好。保持党支部与党员、党员与群众的密切联系，经常了解群众的意见和建议。对长期住院、生活不能自理、家庭有特殊困难、鳏寡孤独的离退休干部及离休干部遗属，经常联系并给予关心帮助。党支部的凝聚力、影响力得到党内外同志的认可，党员的表现得到周围群众的好评，在群众中有较高的威信和良好的形象。“五好”党员标准(一)政治素质好。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习贯彻科学发展观，积极宣传贯彻党的路线、方针、政策，树立正确的世界观、人生观和价值观，具有坚定的理想信念；有较高的政治敏锐性和鉴别力，在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定，在思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。(二)思想作风好。艰苦奋斗、清正廉洁、吃苦在前，享受在后，自觉抵制各种不正之风，坚决反对消极腐败现象；密切联系群众，维护群众。(三)履行义务好。坚持和维护党的民主集中制，认真执行党组织的决议、决定，自觉遵守党的纪律，积极完成党组织分配的工作；牢记“两个务必”，严格执行“八个坚持、八个反对”；对党忠诚老实，坚持真理，讲党性、顾大局、重团结，勇于开展批评与自我批评，模范地履行党章规定的各项义务。(四)工作业绩好。树立科学的发展观，熟练掌握业务技能，干一行、爱一行、专一行，与时俱进、开拓创新，在本职工作岗位上做出优异成绩；具有强烈的事业心、责任感，勤奋工作，乐于奉献，充分发挥先锋模范作用，团结带领广大群众为计生工作做出突出贡献。(五)服务群众好。坚持立党为公、执政为民，真正把广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点；切实转变工作作风，不断提高工作效率和服务水平；全心全意地为广大群众服务。党的纪律党员干部遵守政治纪律和政治规矩，要自觉做到“五个必须”一是必须维护党中央权威决不允许背离党中央要求另搞一套，在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，听从党中央指挥，不得阳奉阴违、自行其是，不得对党中央的大政方针说三道四，不得公开发表同中央精神违背的言论。二是必须维护党的团结决不允许在党内培植私人势力，要坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志，团结大多数，不得以人划线，不得搞任何形式的派别活动。三是必须遵循组织程序决不允许擅作主张、我行我素，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事，不能先斩后奏。四是必须服从组织决定决不允许搞非组织活动，不得跟组织讨价还价，不得违背组织决定，遇到问题要找组织、依靠组织，不得欺骗组织、对抗组织。五是必须管好亲属和身边工作人员决不允许他们擅权干政、谋取私利，不得纵容他们影响政策制定和人事安排、干预日常工作运转，不昨默许他们利用特殊身份谋取非法利益。入党流程本人提出入党申请，向所在党支部递交入党申请书党支部确定入党积极分子填写《入党积极分子考察登记表》党支部对入党积极分子考察培养一年以上党支部确定发展对象党支部对发展对象进行政治审查，形成政审报告直工委对发展对象进行短期集中培训填写《入党志愿书》直工委审批进行入党宣誓仪式党支部对预备党员培训考察一年预备党员提出转正申请，递交转正申请书支部大会讨论作出决议直工委审批六个一工作法【第二篇】新沂市：实行“六个一”工作法规范村级组织运行为进一步规范村级组织运行，切实提升村级组织建设整体水平，增强村级组织的创造力、凝聚力和战斗力，新沂市决定在全市村级组织中实行“六个一”工作法。即：每天一组干部党员值班，解决问题听意见；每月一次班子会，研究村务定措施；每月一次民主理财，审核收支理账目；每月一次村务公开，公布村务作说明；每月一次党群活动，服务村民聚人心；每季一次勤廉双述，报告工作受评议。按照“六个一”工作法要求，针对以前基层农村财务公开不“透明”，公开不到位，老百姓反映比较强烈的问题，新沂市纪委依托“勤廉双述”和“三资四化”平台，在唐店镇率先试点“财务裸示”制度，要求各村所有收支情况必须在张榜或上网逐笔公示，并写清每一笔收支的日期、来源，以及用途摘要、经办人、证