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营销总监岗位职责通用5篇【导读】这篇文档“营销总监岗位职责通用5篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!营销总监岗位职责【第一篇】营销总监岗位职责职务名称:营销总监直接上级:总经理,副总经理直接下级:销售部经理、本职工作:负责公司的整体市场营销工作工作责任一、业务职责1.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。5.负责重大营销合同的谈判与签订。6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。1.参与制订公司年度预算及预算平衡和季度调整;2.主持制订公司营销管理工作的有关的销售政策、规章制度、实施细则和工作程序,经批准后组织实施;3.每月向总经理报送营销预算及其执行情况分析,报送销售成本分析报告;4.组织建立健全营销组织,建立并拓展公司营销网络,巩固开拓目标市场5.掌握重点大户的销售情况,发现问题及时解决;6.根据市场需求状况报批新产品开发方案;7.负责组织资材部、财务部进行合同评审工作,并依据合同评审结论对顾客进行反馈;8.负责组织对客户提出的报价要求进行分析、调查和评审及确定报价与报价报批工作;9.制订营销系统年度、季度工作目标和工作计划,经批准后执行;10.经常开展对用户、市场、竞争对手的调查研究,针对市场和竞争对手的动向制定应对措施,巩固和完善原有市场,开发新市场,提高品牌形象;11.与公司内部相关部门做好产销调研等协调工作。12.主持和知道进行订货、发货、收款、退货、对账等日常业务作业;13.及时、准确传达上级指示;14.定期主持营销系统例会,并参加公司有关营销方面的会议及总经理办公会;15.审阅营销系统及与其相关的文件,在权限范围内签发文件;16.指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和相关数据;17.及时向总经理汇报营销系统的真实情况及有关数据;19.在必要的情况下所属下级授权;20.受理直接下级上报的合理化建议,按照规定程序处理;21.及时对所属下级工作中的争议作出裁决;22.填写直接下级的过失单和奖励单;23.在权限范围内审批直接下级的过失单和奖励单;24.培养和发现人才,根据工作需要按照程序申请招聘和调配直接下级,负责直接下级岗位人员任用的提名和隔级下级岗位人员的任命;25.根据工作需要进行总体指挥和现场指挥;26.关心所属下级的思想、工作和生活情况。营销总监岗位职务职责一、岗位标识信息岗位名称:营销总监隶属部门:营销部岗位级别:行政二级直接上级:业务副总经理直接下级:销售部经理、市场部经理、推广部经理、招商部经理、客服部主管二、岗位工作概述全面负责公司的营销组织、营销策划和营销管理,确保公司营销工作的正常运行。三、工作职责与任务1、全面了解国家的宏观政策走向。2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。4、负责拟定销售预测及行销计划。5、负责督促拟订销售与推广行销方案。6、负责拟订产品销售价格策略的执行方案,并监督执行。7、全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。8、负责公司营销费用的审核。9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。11、定期主持召开公司营销工作会议,全面准确地握公司的营销运行状况。12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示,并贯彻执行。13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。15、领导、规范、考核直接下级的工作。16、完成直接上级委派的其他作务。17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。18、全面负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题。四、工作绩效标准1、为公司产品市场定位提供的依据准确、及时、科学。2、所订的行销计划及营销推广方案切合实际,科学合理,可操作性强,且行之有效。3、拟订的销售价格执行方案既能确保公司的投资效益,又有利于销售工作的开展,最大限度发挥产品价值。4、在营销费用的审核中严格把关,营销费用控制在年度预算内。5、营销人员的整体素质满足业务开展需要。6、销售佣金的内部分配严格按既定方案执行,且公开、公正、公平、合理。7、营销队伍建设和业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。8、在对外业务交往中,不使公司利益或形象受到损害。五、岗位工作关系1、所受监督:在本职业务工作开展中接受总经理的指导、监督。2、所施监督:对直接下级及全体营销人员的工作开展实施指导、监督。3、所施指导:对下属部门实施指导。4、合作关系:在行销计划和推广方案的实施、营销费用审核、营销业务工作开展等方面与公司相关中高层管理人员发生合作关系六、岗位工作权限营销总监工作职责职位;营销总监直接上级;公司总经理直接下级;区域销售经理,市场部经理参加会议;年度工作会议,营销工作会议,市场营销工作评审表彰会议,公司列会。新品开发研讨会主要职责;1)服2)从公司安排,3)尊守各项法律法规4)市场分析;1.市场变化分析2.市场占有率调查3.竟争环境分析4.成败原因分析5)制定销售目标6)1.制定产品组合计划2.制定销售组合计划3.制定销售目标4.计划5.制定价格政策6.制定因季节,7.竟争环境变化的应变计划8.制定费用开支计划7)决定销售策略1.销售渠道战略2.市场细分化战略3.广告促销战略4.支援经销商战略8)组织行动1.分配各地区销售目标2.任务3.组织分配广告促销行动4.激励销售工作人员斗志评定审核下属工作能力,11.内部沟通,合理要求生产计划13.销售数据汇总分析14.各地区工作量测定9)利益计划和资金管理1.货款回收管理2.销售资金调度分配3.经营效益分析4.预算控制5.资金风险,6.信用控制10)提出市场开发建议营销总监工作范围和权限1.审核并汇编下属部门的工作计划,2.市场分析报告2.制定销售计划和市场分析报告,4.报公司讨论通过3.分配销售任务,4.审核,签署省级客户的合同9.5.考核下属部门的工作效率,6.下属部门负责人的工作调配安排7.拜访重要客户,营销总监岗位职责【第二篇】营销总监岗位职责营销总监负责协助总经理、副总经理开展营销工作,根据企业营销战略规划,实施企业营销活动,完善营销管理制度,建设高效营销团队,完成企业营销目标。主要岗位职责为:一、市场管理(一)市场信息监测与管理1、负责全球农产品市场信息的监测和管理2、负责国内农产品市场信息的监测和管理3、负责竞品信息的监测和管理4、负责市场经济动态和经济环境的信息监测和管理(二)市场开发与管理1、负责企业产品目前所覆盖区域的市场开发与管理2、负责其他区域的市场调查与开发3、做精、做大、做强企业所在区域市场,树立企业品牌形象二、营销活动实施与管理(一)营销战略规划1、制定企业营销战略规划,2、制定季度、年度营销计划和营销目标(二)营销策略制定1、制定公司季度、年度营销策略,营销活动计划2、制定公司品牌推广计划(三)营销活动实施1、负责企业营销活动的开展和跟进2、负责企业品牌推广活动的开展和跟进3、负责企业营销活动中公关危机处理(四)营销活动总结1、做好季度、年度营销活动总结2、优化下一季度、年度营销活动实施计划三、营销组织管理(一)建立完善的营销管理体质1、建立合理、优化、完善的营销组织架构2、建立完善的营销管理制度(二)营销活动组织与管理1、负责公司各项营销活动的组织与管理2、监督各项营销活动的实施,跟进和促成营销业绩达成(三)营销队伍建设与管理1、建立高效、团结的营销队伍(业务培训、人才选拔、)2、营销队伍管理(工作监督、业绩考核、问题处理)四、营销财务管理(一)负责各项营销活动的财务审批1、各项促销活动的财务审核与批复2、企业品牌推广活动的财务审核与批复(二)与财务总监配合,完成年度财务预算和财务结算五、六、营销总监岗位职责【第三篇】福建裕品食品有限公司岗位职责叶义华:营销总监岗位职责1、营销总监,向公司总经理承诺中期和年度营销目标的完成和特殊任务的完成,对公司的营销工作负全面责任。2、组织营销部门及相关部门的人员参与制定公司近期、中期和长期营销战略计划。3、组织营销部门与相关部门制定年度营销计划与预算,并负责上报给总经理。4、向营销部门发布年度营销计划与预算实施命令,管理其实施过程及结果。5、进行市场调查与分析,在公司所处的营销环境(内、外)发生重大变化时,及时组织营销部门及相关部门制定应变对策。6、营销组织建设和人力资源管理。7、品牌形象建设与管理。蔡程辉:网络营销岗位职责1、负责网站的网络营销及网络推广策略的制订、实施2、负责开发和管理网站推广资源,盘活网站内部资源3、熟练利用互联网各种推广宣传渠道,提升网站有效流量4、为营销计划建立监督反馈机制,形成定量效果分析报告5、完成本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务。6、负责本部人员的考勤评估汇总工作。小吴:业务内勤兼客服岗位职责1、完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。2负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单。2、负责销售统计及分析工作,按时做好业务人员的日报、月报、年报归档工作。3、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。4、工作小结及市场销售数据报表的收集、整理,及时上报主管领导。5、市场促销售活动费用的申请、核销事宜,并及时备案存档。6、销售人员与公司的信息交流,随时保持与市场销售人员的电话沟通,销售政策及公司文件的及时传达。廖怀德:成都办事处经理岗位职责1、实施办事处各项管理制度,完成公司制定给办事处的销售目标;反馈市场信息及客户需求意向;2制定办事处季度、月度销售计划和预测计划;3协助公司做好本区域内的展览会、产品推介会等促销活动;4评价办事处业务人员,协助客户维护开发本区域,并制定和实施绩效计划;5监督并控制本办事处业务费用开支;6指导业务人员开展工作;7协调办事处内部业务工作;8领导区域内的业务拓展工作。王子明:福建区域主管1、完成指定的销售目标,按时间表对所分配目标和地区执行业务发展计划;2、及时提供区域内竞争对手的情报及现状报告钟煌杰:南昌办业务代表以及其他业务代表工作职责1.定期了解经销商库存实际数量,协助经销商及时订货。2.在区域经理和经销商的指导下做好终端维护工作和传统流通渠道的产品推广工作,协助经销商完成销售指标。3.定期拜访终端客户,了解终端客户需求,执行销售政策和促销政策。4.搜集终端客户详细资料,建立终端客户拜访计划并上报区域经理。5.进行日工作总结,制定日工作计划,定时向区域经理汇报,接受经销商和区域经理的工作指导。6.关注经销商,竞争品牌、终端客户的市场动向、及时将市场信息反馈至公司。7.服从上级领导,及时完成下达的销售任务及工作指标。8.协助并监督价格体系及经销商区域内的铺货率,严禁窜货。9.遵守职业道德,保守公司商业秘密。福建裕品食品有限公司营销部:叶义华2011-6-18营销总监岗位职责【第四篇】市场运营总监岗位职责与工作范围职务属性职务名称:市场运营总监直属:总经理管辖部门:产品销售科、物流配送部。本岗位主要工作:负责公司产品的整体市场营销。一、工作职责1.根据公司制订的营销战略,负责细化各部门的营销计划与营销方案,报经总经理批准后,负责组织实施。2.负责产品国内市场的拓展、公司(或各区域)年度促销活动的总体策划与现场操作。3.负责对产品销售动态进行调查、分析,及时向总经理反馈产品定位、价格定位、产品开发等相关信息,协助调整营销策略和计划,确保年度营销目标完成。4.负责市场销售网点的开发与合同的谈判及签订(合同签订流程另行规定)。5.主持制订
本文标题:营销总监岗位职责通用5篇
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