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精编资料,供您参考岗位职责说明书(4篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“岗位职责说明书(4篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!各岗位职责说明书【第一篇】岗位名称:法务部主管直接上级:办公室主任直接下级:本职工作:依照法律维护企业合法权益。直接职责:1、制订法务部年度工作目标和工作计划,按月做出工作计划和预算,报批经过后执行。2、负责制定法务部的工作程序和工作规定,报批经过后施行。3、掌握和执行国家有关方针、政策和法律法规。4、及时、准确传达上级指示并贯彻执行。5、办理公司合法经营所需的有关证照(包括车辆驾照)及相关年检等事宜。6、依法保护公司的知识产权,对假冒仿制本公司专利权、产品、包装、商标和企业形象的行为经过法律手段进行打击。7、在授权下负责办理公司与其它法人或自然人的法律纠纷。8、负责公司专利权的申办工作。9、负责审核公司所有合同、协议、重要发文、重要规章制度的合法性。10、负责对公司各职能部门的生产、经营、管理活动供给法律咨询服务。11、配合有关部门调查、处理公司员工的违法乱纪行为。12、了解法务部工作情景和相关数据。定期向办公室主任述职。按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。13、制定直接下级的岗位描述并界定直接下级的工作。向直接下级布置工作任务。指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作。14、及时对下级工作中的争议做出裁决。受理直接下级上报的合理化提议,按照程序处理。在必要情景下向直接下级授权。精编资料,供您参考15、负责法务部主管的工作程序的培训、执行、检查。制定法务部培训计划,拟定企业法律事务常识培训计划,报批经过后协助培训部实施、考核。16、定期听取直接下级述职并对其做出工作评定。填写直接下级过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。17、根据工作需要按照程序调配直接下级的工作岗位。关心所属下级的思想、工作、生活。代表企业与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。领导职责:对法务部工作目标的完成负责。对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。对法务部预算开支的合理支配负责。岗位职责说明书【第二篇】职责一:工具设备管理员岗位职责说明书1、负责低值易耗品及工具劳保用品的采购,每月上报采购计划。负责监督设备及低值易耗品的使用情况,确保工具及低值易耗品符合工作情况消耗,降低车间的运营成本。2、设备管理员责任编制年度设备添置计划,掌握设备技术,建立设备台帐,保管好设备修理技术资料。3、负责制定设备维护、保养、修理、检查制度。负责对设备日常检查和定期检查,对设备事故有权提出处理意见。按周期检定表要求,将所有检验、测量、试验设备按时送往有检定资质的单位进行检定、校准。4、保存检验、测量、试验设备的检定证书。做好设备状态的标识。做好维修所需的仪器设备采购工作。5、工作汇报对象:车间主任。6、做好工具的保管、借发、回收,登记造册等管理工作。7、专用工具借出应登记,归还时应验收,发现损坏应立即查明原因,并汇报车间主任。8、常用工具应经常按账册项目查点,发现丢失要及时查明原因并申请补充。9、负责车辆维修技术资料,车辆维修手册等资料的保管,造册,借阅登记管理。10、完成公司、车间上级交办的其他任务。职责二:设备管理员岗位职责说明书1、熟悉住宅供水、供电、消防系统、管线路和公共设施位置,机电设备的性能和使用状况。熟练操作水、电设备系统及消防设备,能及时排除故障。2、熟练掌握并严格执行操作规程,遵守制定的水电公共设施运行保养,每周保养一次,小修不过夜,大修一周内处理完毕。会判断和处理一般的故障及处理故精编资料,供您参考障的应急措施。3、按规矩巡查设备、仪表运行情况,认真做好各种运行记录,发现问题或业主投诉要及时处理。4、保持室内和设备的整洁,机电设备完好率要达100%以上,机电设备的运行率在100%,及时更换损坏的开关和灯泡,保证照明和用水。5、发生停电、停水、火警或其它事故,应立即到位,并迅速查明原因,采取应急措施处理,并及时报告上级。6、对装修施工用户现场进行监督,确保施工不影响设备正常运行。7、坚守岗位,按时上下班,做好各种记录,下班前要做好交接工作,保管好资料、图表及工具。职责三:设备管理员岗位职责一、负责接受并办理设备的入库、分发等手续,对院区内新到设备现场填写验收单各项内容,完成所管设备贴标牌等一系列手续。二、受理院区内在用设备的调配、调拨申请。三、根据有关规定受理各设备的报废、报损手续。参加由设备基建处统一组织的出售、回收残值工作。四、定期地对设备的使用进行了解、检查,每年进行一次所在院区(系、处)设备的对帐,最大限度地保证帐、卡、物的一致性。五、对已到货的精密贵重教学设备及大型教学设备或进口教学设备进行开箱验收。并负责收集相关的各种资料,送设备档案管理人员汇总。六、督促、指导使用部门有关人员制订大型精密、贵重设备操作规程、规范填写运行记录中的各项内容,定期检查大型精密设备运行使用记录并定期上报,及时处理有关具体问题。七、经常深入设备使用部门,了解、统计设备完好情况,督促设备使用人提高设备完好率。八、按采购要求进行采购,在采购过程中要严格执行学院的有关规定和制度。要经常向领导报告市场信息,遇事及时请示。九、完成领导交办的其它工作。职责四:设备管理员岗位职责说明书1、贯彻设备管理各项规章制度,制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。2、负责建立设备、模具台帐统一编号,对日常设备、模具进行维修管理。3、参加设备、模具更新、改型工作,需添置设施、工装模具,由生产部提出申请,设备管理员办理。4、根据公司生产实际情况,编制可行的维修计划,精编资料,供您参考交相关人员对设备实施维修,确保生产能力和产品质量要求。5、参加设备、模具质量事故分析,对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”。6、负责建立设备技术资料档案,完善设备资料(包括图纸、说明书、合格证)。7、定期对操作工进行正确使用设备的宣传指导和培训。8、负责对设备、模具外购、外协加工任务,贯彻执行设备管理制度有关之规定。9、负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。10、负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。各岗位职责说明书【第三篇】岗位名称工程部经理岗位编号030301所在部门工程部岗位定员1人直接上级副总经理所辖人员1人直接下级主管工程师本职:负责公司开发项目施工计划的执行,代表公司进行施工材料的合同签订职责与工作任务:职责一职责表述:参与公司项目开发前期设计工作,负责与设计院的具体技术沟通工作工作任务参与项目前期设计,协助主管工程副总经理工作具体与设计院进行技术方面的沟通工作,参与方案论证工作职责二职责表述:负责工程具体施工计划安排精编资料,供您参考工作任务具体负责项目施工计划的制订工作经主管副总、总经理、董事会领导批准后,负责具体的执行工作现场监督工程施工计划的执行情景职责三职责表述:负责施工现场的管理工作工作任务现场指挥施工工作处理施工现场的技术方面的问题对发生的紧急突发时间,及时向公司主管领导汇报,提交解决方案权力:本部门工作计划的制订和实施权项目设计方案的提议权内部人员工作安排权、下属人员考核权工作协作关系:内部协调关系策划部、办公室、工程部、财务部等外部协调关系相关业务往来单位任职资格:教育水平大学本科以上学历专业工民建专业、建筑设计专业等建筑业相关教育经历培训经历工程施工管理培训、房地产开发培训等经验3年以上相关工作经历技能技巧熟练使用AutoCAD、天正等制图软件其他:使用工具设备计算机、一般办公设备、网络工作环境办公场所工作时间特征正常工作时间,根据工作情景加班所需记录文档公司文件、汇报文件或报告、规章制度等岗位职责说明书【第四篇】岗位名称:销售员部门精编资料,供您参考岗位编号:报告对象:营销总监岗位级别岗位描述1、岗位概述:a)制定区域内的工作计划、行使市场管理职能,负责公司产品在区域内的市场宣传/走访/销售工作;b)完成公司下达的销售任务;(有关办法见《销售员考核办法》)。c)了解最终用户的市场需求;d)了解同行的市场销售策略与产品特征,公司产品在区域市场上的占有率等工作,2、岗位职责及工作内容的具体描述:a)接受营销总监领导,服从区域负责人工作安排。b)销售工作流程按《销售员管理条例》执行c)每月按照《销售员巡访流程》开展工作d)参与区域各类展览(展示)活动;e)对外承接业务,草签合同文本、完成岗位定额指标f)每月反馈区域市场用户信息和需求,了解同行的产品和销售动态g)执行区域内营销工作的计划落实和实施h)接受区域负责人的工作安排和调配i)督导见习销售员的营销工作j)服从商务部临时指派的工作任务3、督导部属:见习销售员4、工作合作对象a)营销总监b)商务部办公室c)高级销售代表d)销售代表e)见习销售员b)商务市场部经理5、与公司外部联系a)代理商b)最终用户c)同行与竞争对手5、关键业绩指标在销售区域内,完成公司生产的各类印刷机械(成品)销售任务,(每年按公司总体销售目标依据本岗位的职责给予核定)。任职资格描述:为了胜任该岗位,任职者必须能圆满完成每一项基本工作任务。下列要求是所必须具备的精编资料,供您参考主要知识、技能和能力。1、教育和/或经验要求(学历、专业、工作年限、岗位年限)a)大专以上b)机械、电气、印刷、商务专业c)二年以上相关工作经历d)男:25-60岁,女:25-50岁2、必备的知识与技能a)机械制造原理b)印刷原理c)商务原理3、体能要求a)身体健康,体貌端正b)男:身高米以上,女:米以上。c)能适应长期在外出差者。d)年龄在25岁以上e)性格外向、活泼4、表达技能(书面/口头)a)有书面及较强语言表达能力。b)思维敏捷,有社会交际能力与善于与人沟通的能力。5、特殊技能a)无6、资格证书a)国家教育部颁发的大专以上证书。
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