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村官工作通用(述职报告)(7)篇村官工作通用述职报告多篇村官工作通用述职报告【第一篇】我受组织的安排,很荣幸的成为了一名村官,由一个刚走出校门踏上工作岗位的新时代青年,来担任__村主任助理。新的工作环境,新的起点对我来说这是一个新的挑战,自己的心情既兴奋又紧张。高兴的是区委领导对我的信任让我能为建设社会主义新农村出一份力,但是我所担心的是,我毕竟是一名刚走出大学校门不久的学生,身上的学生气还很浓厚,没有任何工作经验,不知道该怎样去适应当村主任助理这个角色,和适应农村这个工作环境,更不知道怎么和农村的干部群众相处,他们会相信我这个年纪轻轻的小丫头吗?所以在上岗之前,我先从自身做起,在调整磨合中不断适应着农村的工作和生活,在与村委会其他工作人员以及村民的广泛接触中熟悉村情,我坚信,只要用心没有做不好的,我用积极、乐观的情绪和年轻大学生的朝气感染身边的同事,用亲切的话语和干实在事的精神,温暖村民,我努力使自己成长为一名优秀的村官,让自己在农村这块生我养我的舞台上实现自己人生的价值,做出自己的贡献。一、工作中要有眼快、嘴勤、手到的工作作风在日常工作中首先,要做到眼快,有人曾经说过发现一个问题往往比解决一个问题更重要。作为一名村官,对日常问题的处理,要用心观察。如:对于村中经常出现的私搭乱建等问题,怎样对村民进行劝阻,用什么样的政策说明其行为的不合法,发现问题要及时看到,并能采用合理的方式方法说服,让村民心甘情愿拆除。其次,嘴要勤快,充分利用村里的广播经常向村民宣传国家的各种法律法规和政策措施,并向村民耐心解释遇到的有关问题。做到有规可依,有法可循,充分体现工作的权威性,提高工作效率的同时又拉近了和村民的关系,让村民对你心服口服。最后,要做到手到,农村是最基层的组织,所以工作要细致、具体,多做事,做小事是打开工作局面的一个开始。无论是协调村委调节村民矛盾,处理村里日常事务还是协助村主任编写材料,整理档案和村民座谈,都要认真对待、仔细完成,决不空口说白话,而是,少说话多做事。只有把工作做细致,干好,才能正真体现出咱新时代大学生的素质。二、工作中要有创新意识大学生拥有工作中十足的干劲,较丰富的知识和灵活的头脑是我们的优势,把创新意识联系到工作中,处理好工作中的每个细节,只要坚持自己处理每一个小问题都注意创新,注意提高,那么整个村委会的工作都会呈现全新的局面。作为村委会最高学历的工作人员我深信我担负着村民的信任和希望,只有我不断加强自己各个方面的学习,加深对农村政策的理解和运用,用自己的知识结构和各方面的积极因素为老百姓干实事,才能成为一名优秀的大学生村官,才能不辜负各级领导的嘱托和乡亲们的信任。我始终认为,既然选择了村官来到了基层,就要有为老百姓办实事的信心,时刻告诫自己,自己是农民的孩子,要把老百姓的事放在心上,把加快农村发展,让农民尽快富起来当作头等大事,这样才无愧于心,不管遇到什么样的困难和挫折,只要心中的信念不变,精神状态积极向上,相信有各级政府的支持,就一定能克服困难,去实现自己的奋斗目标,真正为农村的建设尽一份微薄之力。三、工作中要有踏实、严谨的工作态度农村的工作是琐碎的,而且近距离接触村民,把自己融入到农村生活中,认认真真做事,从小事做起,把小事干好,工作主动并有热情。虽然每天都是平凡的小事,但我感觉自己的责任重大,农村落后的环境是现实,只有在工作中树立踏实严谨的工作态度,工作经验不足不要紧,实践是最好的老师,关键是让老百姓在你身上看到希望,能真正为他们干实事,干好事,为农民解忧,真心诚意的服务于民,尽到自己应尽的义务。在新农村合作医疗保险工作的开展和实施阶段,很多村民对政策不理解,不信任,在落实上存在很大难度。为了及时完成任务我结合自己的专业特长,为村民免费测量血压,在这个过程中,逐个给他们讲解新农村合作医疗保险的好处,对已经受益的村民让他们发挥带头作用,以自己的切身体会帮助宣传,同时,我向他们宣传政策,讲明利弊关系,引导村民转变意识,提高认识,自觉主动投保。通过耐心、细致的宣传工作,投保工作终于打开了局面,在短短的十几天时间里,就完成了新农村合作医疗的参保任务。认真做人,踏实做事,把对老百姓有利的事放在心上,真心实意的服务于民,为农民排忧解难。大学生村官是村委会的一个组成部分,部分应该服从于集体,让大学生在集体活动中发挥自己的优势,带动周围的青年,让我们的团体更加优化。在取得一定成绩的同时,我也能看到自身存在一些问题和不足。不能真正树立主人翁的地位,对领导布置的工作能认真负责的完成,对自己具有创造性的建议和工作方法说出来时有一定的顾虑,对自己从事这项工作的信心不足,这需要在以后的工作实践中加强锻炼,对待工作不是被动的接受,而是主动承担,真正把自己融入村官这一职务,努力为老百姓干实事。年轻人有朝气,但毕竟生活和工作的阅历决定社会历练远远不够,对社会的认识还有很强的片面性,考虑问题不够全面,处理事情不够圆满,书生意气还有待于在今后的工作中有所收敛。作为大学生村官,除了每天处理村里的事务外,还应该为村民解决一些实际性的问题,心里装着村民,把让老百姓尽快富裕起来当作头等大事,这样就要求自己抓住自身薄弱环节,思想上坚定信念,积极进取,开拓创新,把自己的热情洒在农村这块炽热的土地上,为薛庄村的建设增砖添瓦,为薛庄村的发展做出应有的贡献。村官工作通用述职报告【第二篇】工作以来,在区委组织部的指导下,在镇党委政府的关心下,在村两委的正确领导下,我能够迎难而上,拓宽思路,扎实工作,各项工作取得了一定的成绩。__年我主要负责村级台帐管理、远程教育系统管理;在计划生育、综合环境整治等工作中协助其他村干部做好工作。在逐渐适应了农村的工作生活环境后,如何胜任自己的本职工作,如何发挥自己的优势促使所在乡村和谐发展便成为最为重要的课题。一、扎根基层,脚踏实地1.对待工作要充满感情。我们不应该把村官当做是暂时的或是跳板,不管它对你有多暂时都应该充满热情充满感情,毕竟我们不会再像现在这样年轻。2.对待工作要满怀热情。村官的权力取之于民,理应用之于民,为村民做好各项服务。但作为社会的最基层和最底层,农村的具体工作细微、琐碎、复杂。恶劣的态度会直接引起干群关系的紧张,甚至会诱发村子整体的不稳定,给村子的生产生活造成严重后果。因此,热情的工作态度是拉近村民距离、了解村民需求的重要因素。3.对待工作要保持激情。党和政府选择我们担任村官,看中的是我们所具有的文化素质以及勇于创新的激情。我们一方面要驱除“学生气”来熟悉农村工作;另一方面我们还要保留“学生气”,坚持提出新问题,提出新思路,提出新办法。要让这些创意,这些新鲜观点成为乡村发展的良好建议,是自己能够成为乡村‘锦囊团’的强有力的组成部分。在这个星期三镇的表彰大会上,我们村被评为了先进村,不仅拿到了全镇最高的奖金,而且让所有人都刮目相看了,以前最让领导人头痛的村,老大难问题村怎么就在短短的一两年时间里变成先进村了。对,变化就是这么快,所以说一分耕耘会有一份收获。二、加强学习,适应环境农村工作是一个全新的工作领域,没有经验可以借鉴。只有坚持三勤三到,不断地摸索干好工作的道路,不断地总结工作中的得失,才能够成为一名合格的农村工作者。1.眼睛勤快,任何事情要多方考虑。自己是一名村委会工作人员。对于日常问题的处理,更多的需要自己用心观察。如:对于村中经常出现的.私搭乱建问题,如何对村民进行劝阻,引用什么样的政策来说明其行为是不合法的。“事情看到”还要求我们对农村的各项政策方针,规定条例要熟悉。这使得我们在向村民解释有关问题是做到有规可依,有法可循,体现了工作的权威性,提高了工作效率。2.嘴要勤快,事情要问到。农村不同于城市社区,“全村是一家人”是其典型特点。这使得我们不能简单的“就事论事”,要多问村长,多问村委会其他工作人员相关背景,避免因为过于简单的工作作风而造成问题难以解决。3.手要勤快,事情要干到。“语言上的巨人,行动上的矮子”是行不通的,农村是最基层的组织,基层干部所作的也是最具体、最细致的工作。多做事,多帮忙,是打开工作局面的唯一钥匙。无论是协助村委调节村民矛盾,处理村务,还是协助村长编写资料,整理档案,甚至于打扫卫生,下驻村企业检查安全隐患等,我们都应该认真对待,漂亮的完成。只有把工作做细致,干漂亮才能够真正体现出大学生的素质。三、发现不足,及时调整拥有激情,拥有较多的知识,拥有相对广泛的见识,这正是我们的优势。但是,我们不能够因为这些就在工作中以“高素质者”自居,在还没有了解到本乡及本村生产、生活以及人文状况时,在仍然不熟悉国家以及政府部门针对农村的各项方针政策的时候,贸然提出各种不切实际的口号和做法,这会树立起“大学生不切实际”的不良形象。我们应该利用自己的知识优势,把创新精神贯彻到每一个工作细节,只要我们坚持对自己处理的每一个细小问题都注意创新,都注意提高,整个的工作便会呈现出全新的局面。例如:对村委会的各种档案进行整理;在团务活动中发挥自己的优势,带动周围青年等等。自己是其中的一个组成部分,部分应该服从集体。同时,我们要做好做强“部分”工作,是整体因为我们而更加优化。一个村‘麻雀虽小、五脏俱全’,只要我们从最基层,最基础的工作做好,老百姓会欢迎我们的。作为一名村官我们担负着村民的信任和期冀,而作为一名大学生村官做什麽事情都要有热情、有信心,更要有恒心、有韧劲。在村里我始终坚持从具体事做起,从最基层做起,积小成为大成,不断经受锻炼,长才干。日常工作要把老百姓的利益放在第一位,扎根基层,奉献农村,为更快实现我省脱贫攻坚任务而奉献自己的一点微薄力量。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,各级党委和政府为我们搭建好了舞台,我们就要把这出戏演好、演完。村官工作通用述职报告【第三篇】不知不觉已经当了半年村官,回顾这半年的时光,我感受最深的是:有很多事情不是我们想象的那么简单,又有很多事情并不是我们想象的那么困难。在这难易之间,我明白了只有实践才是最重要的,光靠想象不科学。当初,怀着崇高的情怀,我入职于大学生村官,雄心壮志自不必说,小小的人有大大的梦想,想着我一定可以在任职期间让村里脱贫致富,最不济也要在走的时候留下个脱贫项目啥的。真正的入职之后,我发现:梦想很丰满,现实很骨感。首先,村中劳动力不足。但凡有力气、有技术、有文化的劳动力大部分进城务工去了,村中多留守儿童与孤寡老人,有些条件好的也会把家里的孩子老人接到城里。面对这种情况,我思虑万千,此时的光景,有必要在村中搞文明娱乐场所吗?娱乐器材价格不菲,如果我们开辟了场地,引进了娱乐设施,村民们是不是有情趣来健身呢?这些器材能不能发挥他的作用呢?发展与不发展间,我们走进了困境:发展困难重重,人才与资金瓶颈难以突破;不发展又是万万不可以的。其次,村民们走出来千岩万转。虽然基层建设年让柏油路走进村边,但是公共汽车却没有通道村边。村民们进程还得靠骑摩托车、电动车,有的甚至骑上一个多小时自行车!村中有私家车的少之又少,大部分人进程一次不容易。茹家庄村,积贫积弱,想要发展无非两条路:一是走车去;二是留原地。走出去,是国家近年来提倡的,同时国家又不断的出台政策促进农转非,促进中小城镇的发展,从这方面讲,走出去具有战略上的积极意义;留原地,也是一种选择,尽管好多人安土重迁,不过面对时代的发展与历史趋势,小村庄的没落与消失是发展规律,就像当初北京四合院的消失,有人批判,有人赞扬,有人冷静,有人旁观,不管是什么态度,都不能阻挡四合院与老胡同被现代的高楼大厦所取代。这不是文化的倒退,而是文明的发展。如今,我感到矛盾重重,一方面自己的志向不小,另一方面自己的羽翼不够坚硬。在其位谋其政,小村的发展路在何方,是去是留该怎么选择?发展的十字路口,我迷茫了。怎样才能让小村的人民享受到现代的发展成果,怎样才能让小村的人们过的和乐幸福?村子的发展,一个村官是不够的。村官可以给村里带去新鲜的血液,可以给村里带去蓬勃的活力,可以一个村官的力量是不够的,可不可以一个村里两个村官呢?建设好农村,或者效仿农村小学撤村并点,或者将村子转移到城镇中,这需要几代人的努力,农村的发展不是一蹴而就的,发展的前景如
本文标题:村官工作通用(述职报告)(7)篇
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