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2022最新学校教学工作总结范文范例通用4篇时间不知不觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,以下是网友为大家精心分享的“2022最新学校教学工作总结范文范例通用4篇”,欢迎大家参考下载分享!2022年度学校教学工作总结范文【第一篇】本年度,在教科局和中心校的正确领导下,在全体教师的团结协作和努力拼搏下,我校坚持“教书育人,管理育人,服务育人,活动育人”的办学思想,以教学常规管理为切入点,坚持依法治校,认真抓好学校各项管理工作,着力构建和谐校园,较好地完成了本年度的工作任务。现将一年来的工作总结如下:一、加强班子建设,转变办学思想学校领导通过不断地学习,依照教育规律,按照学生的需求来打造学校的发展蓝图。让学校成为学生探索求知的学园、生动活泼的乐园、充满亲情的家园、整洁美丽的花园,增强学校的生存、发展能力。二、加强教师队伍建设,努力提升教学质量本年度,我们把加强教师队伍建设作为工作的重中之重。要求领导、教师走出办公室,走进教室,走进教材,走向学生。一是领导带头听课、推门听课,给教师做出表率。二是结合课改,支持教师参加各种培训,校内举行各种培训,硬性要求学习白板操作。三是分段是认真进行听评课。五是召开了教学工作专题会,出台了新的绩效考核方案和成绩奖考核办法。六是强化安全管理,采取定目标、签责任书、制定专项安全制度等办法,使各项工作扎实有效的推进。三、坚持以教学为中心,全面提高教学质量本学期教学工作坚持以以教学质量为核心,以教学常规管理为切入点,强化本学期的教学工作。1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、思想专题认真布置批改作业,认真辅导学生,教导处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查,及时通报检查结果并进行月考核讲评。①教导处将常规教学检查融入到平常的教学过程之中,采取了分学科进行,将检查结果及时反馈给任课教师,并提出改进意见,不断完善和提高备课水平,并将量化结果纳入绩效考核。②严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、查课的力度。上学期“人人听我课、我听人人课”本学期,分段进行了“听评课活动”并确定主评人进行评课。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。③认真组织了单元测试、期中和期末教学质量检测活动,并结合日常教学工作不定期的检查了教师备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为学期结束教师量化评估的依据之一。④开展了丰富多彩的学生活动,如小学生“崇德向善、积极向上”演讲比赛,小学生安全绘画展,参加市委“科技绘画”大赛,市局组织的“唱歌比赛”以及“科技小制作”大赛,小学生硬笔书法作品展示,第十一届“星星火炬”英语比赛等,这些活动的开展使学生得到了全面发展。且各项活动均取得了较好的名次。⑤各位教师重视基础训练,作业分层管理,抓好错题过关,,部分班级专设了“纠错本”辅导及时、针对性强。特别重视个别辅导,充分体现了面向全体学生,为了每一个学生的宗旨。四、围绕中心,抓住中心,积极推动课改工作向纵深发展。本学年,我校积极参加中心校组织的辛校、云厦、机厂、电厂学校举办的区域教研活动,,坚持参加中心小学的教学研讨活动。积极开展切实有效的教科研工作,教研组定期开展活动,鼓励教师把撰写教学论文,积极参加各级教育组织开展的论文评比活动。瞄准特色,形成套路,积极打造学科教学的特色品牌,根据教科局的要求,我们继续开展读书活动,并且不断创新,大胆实践,善于总结,研究出一套行之有效、可操作性强的课外阅读策略和方法,形成了学校的教学特色,语文教师通过知道课外阅读积极培养了学生的写作兴趣。1、每周定时专人负责组织学生到阅览室进行图书阅览,并对学生笔记进行检查,署名盖章。2、开展了“百灵鸟”校园广播站。每天分早中晚三次进行广播,其内容经语文教师审批,政教处审核,小广播员进行定时播报,内容涉及安全、纪律、学习、日常管理、好人好事等。3、继续开展好写字规范活动,针对学生写字质量下滑的势头,我们重视了写字教学工作,我们开展了写字规范活动,我们从指导学生写字上下工夫,确保学生在初学生字时,就做到工整端庄,规范入体,在每个教室里张贴了学生坐姿、书写要求,对学生的书写技能加强学习,确保学生坐姿、握笔达到三个一的标准,逐步养成了正确的习惯。五、抓好安全工作,确保学校稳定安全工作是学校的头等大事。在安全卫生方面,学校随时紧崩这根弦,警钟长鸣。一是组织机构建全。二是分工负责、任务明确。三是坚持开会必讲安全,天天必讲安全,营造防患于未然的氛围。四是坚持一周一次以安全教育为主题的班会和学校一期两次专题讲座制度以及适时进行“安全逃生演练”。五是每期召开一次家长会,并和家长签定责任书,形成了学校、家庭齐抓共管安全工作的格局。六是认真贯彻教科局有关文件精神,按时做好卫生防疫工作,。在近一学年里,全校师生平平安安,无一事故发生。学校内外环境稳定。2022年度学校教学工作总结范文【第二篇】各位代表、教职工同志们:我代表学校领导班子,向大会作学校工作报告,请予审议。一、一年来学校工作的回顾1、高考成绩再创新高经过全体同仁、特别是以梁智杰为领队的高三团队一千多个日日夜夜的浴血鏖战,高考奇迹般地取得了辉煌业绩,开创了三中发展史上的新章,迈向三中发展的新时代,三中进入襄阳高考大校、强校、名校行列,让世人刮目相看。今年高考有几大亮点:1过线人数大幅飙升。文理科过一类线471人,居全大市(含各县市区)第三名。二本上线高达1450人,本科上线率高达83%。2班级教学竞争力凸显。单班过一类线超过30人的有10个班,最高的达47人。3文理状元花落三中已成常态。刘怀云所代高三20班张欢同学以630分的优异成绩摘取全大市(含各县市区)高中(除襄阳四中、五中)文科状元。梁智杰所代高三15班彭彦博同学以645分的优异成绩摘取市区高中(除襄阳四中、五中)理科状元。全体高三老师舍小家为大家,最终实现完美收官,在此我谨代表学校领导班子向2022届高三全体老师表示最崇高的敬意和最诚挚的谢意!2、招生工作硕果累累今年我校招生实行全员上阵,干部带头,指标到组,量化考核,出现了大校保数量,小校争质量,城乡捷报频传的大好局面,得意之作精彩纷呈。3、德育教育成效明显政教处在分管校长和主任的领导下,充分发挥负责年级德育工作的政教处副主任和年级副主任的作用,德育教育内容适时调整,手段不断创新,效果比较显著,学生文明行为日益规范,三中学生的良好品德风貌正在形成。4、改革成果大家分享今年学校响应市委、市政府号召,拆围透绿,一拆一建,花销不菲,收入锐减,银根吃紧。学校坚持“必须让每位员工分享改革果实”的指导思想:实行宽松的旅行方式,最大限度让福利政策惠及每一个员工;坚持交通费的发放政策、为明年进军实验中学奠定基础。今年高考取得了大丰收,经校长办公会研究,决定将高考奖金增加1/3,由去年人平12800元增加到16800元,总投入180万元。5、三中楚才改签协议经过与楚才中学“拉锯”式的谈判,经济上力求少开支,自主权争取最大利益化,前不久终于改签协议,合作期限由原来的二十年改为十年,租金由原来的每年100万降至每年90万。此举既为学校减少开支160万元,又为将来迁到东津留有余地,可谓一举两得。目前,学校正在进一步优化实验中学的教育教学环境,计划明年6月份正式接管。6、学校改革继续深化一是实行绩效考核管理模式。学校组织干部和班主任赴北门中学取经,由办公室牵头,各部门结合实际拟定并修改、完善了实施方案和评估细则。4、5月份,实行了两个月,涌现出一批先进典型:教导处、政教处两次被评为干部履职优秀处室。陶丽、李洪峰、张炜督查组和彭红伟、张东、王波督查组两次被评为督查优秀团队。杨胜安领军的原高二年级两次被评为优秀年级。共表彰优秀班主任56人次,表彰优秀教师176人次,表彰优秀处室人员22人次,表彰优秀巡逻人员16人次。采取随机选择教师对各处室每月工作进行评价,在襄阳学校开了先例。绩效考核使干部、年级、处室的积极性、主动性、创新管理的意识大大提高,检查人员穿梭于校园各个角落,师生行为规范了,干部履职到位了,校园环境美化了,校园秩序和谐了,部门运转高效了。二是对所有行管教辅人员进行重新聘任。学校各部门重新拟定了岗位职数和职责,行管教辅人员根据职责,选择适合自己的岗位,实行择优聘任。目前呈现出人有事干,事有人管,责权明确,人人尽职尽责的良好局面。7、部门管理不断创新办公室:除常规工作外,高考结束后,在学校外面宣传栏内展示600分以上学生的照片、姓名、毕业初中和感言,护栏焕然一新,受到社会一致好评。教导处:精心组织“课内比教学”活动,在总决赛中,姜利梅、胡才东、苏春艳、魏立荣、郭廖丽、杨道义等7名教师获一等奖,张瑛、袁先全、李静、李随楼、孙跃武等5名教师获二等奖。其中,姜利梅老师代表襄阳市政治学科参加全省比赛。学校取得团体总分第一的优异成绩,被评为省“课内比教学、课外访万家”先进学校。二是创新常规教学通报,每期介绍国内有影响力的教学模式及操作方法,对老师起到了很好的导向作用,受到省课改检查小组的高度评价。三是搞好高考成绩宣传,制作了大幅宣传展板和学校门口两块橱窗,撼人心魄。政教处:除常规工作外,开展首届班主任师徒结对子活动,共有7对班主任结成对子。开展了三次班主任工作经验交流与展示活动,共有11位班主任进行了经验交流。举办第五届艺术节。组织特长生参加特长生比赛。通过自荐、演讲、选拔,成立新一届学生会,吸收了一批优秀学生加入。成立学生社团,目前成立27个社团,共计近600名学生参加,丰富了学生的业余生活。总务处、保卫科:除常规工作外,创新卫生管理办法,使教学楼洁净了,厕所前脏乱差成为历史,校园卫生有了很大改观。公物管理呈现新局面,后勤服务意识、服务质量全面提高。及时更换天然气设备,确保物资供应,油印服务及时、保质、保量,门卫值班确保了校园安全。纪委、工会、妇委会也圆满地完成了学年度各项工作。各年级大胆管理,敢于创新,比学赶超,局面火爆,竞创佳绩。原高三年级远超学校制定的高考指标,经校长办公会研究,决定授予原高三年级“功勋年级”称号,高考总结会上将正式授予牌匾。原高二年级期末统考过一类线406人,名列全大市第三。居前三名的学科有:物理、生物、文科语文、文科数学、文科英语、政治、历史、地理。居同类型班级前列的有:杨胜安高二16班、李英高二18班、高文莉高二9班、黄稳高二10班、邱娟高二3班、徐文武高二14班、袁昌政高二13班、陈睿高二6班、袁先全高二1班。原高一年级期末统考居前三名的学科有:数学、英语、化学、地理。居同类型班级前列的有:王波高一14班、丁文明高一15班、吴娅妮高一7班、赵淑群高一8班、朱凯高一1班、刘鹏程高一4班、孙军高一13班、彭红伟高一11班。8、学校声誉蒸蒸日上一学年来,我校教师张莉、邹永生、樊玉红、李随楼被评为省第三届学科优秀教师、优秀教研员,梁智杰、陈秀书、张勇被评为市级“学生最满意的老师”,陈显宏、木红军、韩志彦被评为市直教育系统“优秀共产党员”,梁智志被评为市级模范教师,孙虎被评为市级优秀教师。一学年来,我校被评为“教育科研先进单位”、“市廉政文化建设示范单位”、“学籍管理先进单位”、“全市高中教学质量综合评价一等奖”、“全市高考文科高分段一等奖”、“全市高考理科高分段三等奖”。同志们,尽管过去的一年我们取得了辉煌的成就,但站在三中可持续发展的高度,还面临许多问题:一是目标计划管理欠缺;二是队伍素质和科研水平还不高;三是新课改课堂教学模式没有体现学生的主体地位;四是学校收入锐减,配套的管理制度和教职工的节约意识有待加强。二、新学年学校工作的思路、目标和措施新学年学校工作的总体思路是:以处室、年级低重心管理为平台,以目标计划管理为依托,以绩效考核为尺子,强学习,重科研,弱化权力,强化职责,实现“干部守土有责,教师苦中有乐,福利逐步改善,学生文明向上,校园安全和谐,成绩稳中有升,声望蒸蒸日上”的发展目标。1、安全警钟长鸣,建设和谐校园要牢固树立“
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