冶金总结（精选5篇）

参考资料，少熬夜！冶金总结（精选5篇）【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“冶金总结（精选5篇）”精选优质范文，供您参考学习，希望对您有所帮助，喜欢就下载支持呢！冶金有限公司办公室工作总结【第一篇】冶金有限公司办公室工作总结回顾过去的一年，办公室在领导的带领下，以创新为动力，以服务为根本，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，在提供优质服务、创造优美环境、发扬优良作风的基础上力求实效。办公室人员以创新的思维谋划工作，以创业的精神推动工作，以创优的态度做好工作，实现了领导信得过、基层能满意、职工放得心的预期效果，充分发挥了办公室参谋助手、桥梁纽带、窗口示范的职能作用。紧紧围绕管理、宣传、服务、学习等工作重点，强化管理，充分发挥好办公室工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了公司下达的各项工作任务。同事们同心协力工作下，圆满地完成了2022年各项工作，具体总结一、档案资料管理方面：(一)办公室工作类别多和烦琐，就档案资料管理方面，我们着手以公司对外拓展业务为目标，克服了人手不足的客观原因，将资料分类标识，要求做到准确、快捷地提供所需资料。在《标书》和《业务推广书》的资料的提供、装订和制作方面，都达到了如期的效果。(二)较好地完成了各项文件起草及文书、文件收发传递工作。在公文起草和文书工作是办公室日常工作的重要组成部分，也是实现管理职能的重要手段之一。自去年以来，我们按照领导的指示精神，及时准确地起草领导要求的各种形式的合同、讲话、报告等资料。做到了上情下达和下情上达工作。文件收发工作方面：做到及时收发文件，有效把公司和上级的各项精神和方针及时转发到各部门，达到了统一管理和调度的目的。(三)我公司员工接近35xxxx，其中在实业在册的员工共计：34xxxx(含新招铸铁工)在05年制作了劳动合同、会议出席证、临时出入证等证件一批。(四)公司档案在档案管理也走上了正轨。办公室人员搜集各厂家图纸、设备资料，监理日志等一些前期的材料及现用技术资料等编入档案库并在整理上狠下工夫，细心，细致，不遗余漏地编排、归档装订资料，整理资料入库。保护档案资料，提高档案服务质量，充分发挥档案无可替代的凭证作用。(五)较好地完成了各项工作指标参考资料，少熬夜！1、完成公司41份红头文件、23份红头通知、69份红头通报大部分的拟稿、及全部的核稿、打印、备案、下发。完成32份白头行政文件的拟稿、核稿、打印、下发；制发会议纪要33期。以上全部文件都按时制定、下发、备案、保密。二、会务安排方面：办公室肩负集团、冶金两个单位使用几个大型会议室的会议安排和服务工作。在2022年里，办公室做到举办会议单位的要求，出色地完成了各个大小会议的服务工作。三、接待工作：05年度办公室出色完成上级、兄弟级单位视察、检查、来访等接待工作。接待人员充分做到待客热情、服务周到，领导满意、客户满足，并安排好每次贵客的欢送。四、后勤、服务工作同时后勤服务、办公用品、环境卫生等各项工作也完成较好，保证了机关的正常工作，为大家提供了一个较好的工作环境。五、各方面协调工作到位。办公室充分发挥集体合作精神。在保证领导指示、本部门工作完成良好的前提的同时，积极协助公司其他部门搞好工作，发扬团结力量大、兄弟情谊深的作风，充分发挥集体效应。一年来，办公室人员任劳任怨，不计个人得失，经常加班加点，各项工作都取得了较好的成绩，也得到了各级领导的肯定，但距领导的要求仍有一定的差距，在新的一年，我们决心再接再厉，团结拼搏，主要做好以下几个方面的工作：一是继续健全完善各项工作制度，当好参谋助手，加强对各项工作的督办力度；二是加强信息调研工作，加深对实际工作问题的调查研究，积极为领导决策服务；三是加强安全、技术学习，狠抓职业道德教育，注重文明用语，热情待人，努力塑造良好形象，进一步提高工作水平；四是继续加强合作，充分发挥集体效应。争取使2022年的工作更上一个新台阶。材料与冶金学院团委2022年度工作总结(二)【第二篇】四、科技创新教育创优，增强青年学生创新意识大学生科技创新工作是实施精英教育、培养创新型人才的重要途径，是培养大学生创新意识和创新能力的重要手段。学院团委于今年成立了学院学生学术科技创新与创业中心，专门负责学生科技创新等相关工作。中心以“营造学术氛围、激发创新思维、培养创造能力、造就创业人才”为宗旨，加大学生科技创新宣传力度，参考资料，少熬夜！着力培养学生的创新意识。同时，学院学生在挑战杯、节能减排等国家级大赛中表现突出，取得了良好成绩。材冶学子在今年举办的全国性大学生科技竞赛中表现突出，屡获佳绩。在第十一届全国大学生英语竞赛中，我院获得国家二等奖1项、国家三等奖7项，在第二届全国大学生节能减排社会实践与科技竞赛中，由李宝宽老师指导，张刚刚、刘中秋、王强三位同学完成的作品《一种节能的新型冶金反应器》获全国二等奖；由陈礼清老师指导，蒋庆梅、张小强、穆晶、陈康生、龙海明五位同学完成的作品《鞍山城市生活污水作为鞍钢工业用水的可行性调查》获全国三等奖。在第十一届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中，由姜周华、李花兵老师指导，曹阳、张祖瑞、李振、李万明、徐宝玉、李杰完成的作品《加压电渣重熔制备高氮不锈钢技术开发》荣获全国三等奖。在第七届全国普通高校信息技术创新与实践活动中，由王强老师指导，赵立佳、杨洪凯、尤岳三位学生完成的作品《一种利用导电流体和磁性流体的自恢复限流断路方法和装置》获发明创新类全国三等奖。近五年学院举办及承办各类学生科技竞赛情况统计竞赛05年——07年08年09年挑战杯无无承办第十一届节能减排无承办第二届、第三届工艺流程举办第一届举办第二届近五年各类学生科技竞赛学院参与人数情况统计竞赛05年06年07年08年09年挑战杯约30人参考资料，少熬夜！约30人约50人约80人19支，51人节能减排工艺流程17支，99人50支，200人合计30人30人50人180人107支，400余人近五年学生科技竞赛获奖情况（不含全国大学生英语竞赛）奖项/年份05060708冶金公司办公室工作总结【第三篇】冶金公司办公室工作总结范文回顾过去的一年，办公室在领导的带领下，以创新为动力，以服务为根本，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，在提供优质服务、创造优美环境、发扬优良作风的基础上力求实效。办公室人员以创新的思维谋划工作，以创业的精神推动工作，以创优的态度做好工作，实现了领导信得过、基层能满意、职工放得心的预期效果，充分发挥了办公室参谋助手、桥梁纽带、窗口示范的职能作用。紧紧围绕管理、宣传、服务、学习等工作重点，强化管理，充分发挥好办公室工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了公司下达的各项工作任务。同事们同心协力工作下，圆满地完成了20xx年各项工作，具体总结如下：一、档案资料管理方面：（一）办公室工作类别多和烦琐，就档案资料管理方面，我们着手以公司对外拓展业务为目标，克服了人手不足的客观原因，将资料分类标识，要求做到准确、快捷地提供所需资料。在《标书》和《业务推广书》的资料的提供、装订和制作方面，都达到了如期的效果。（二）较好地完成了各项文件起草及文书、文件收发传递工作。在公文起草和文书工作是办公室日常工参考资料，少熬夜！作的重要组成部分，也是实现管理职能的重要手段之一。自去年以来，我们按照领导的指示精神，及时准确地起草领导要求的各种形式的合同、讲话、报告等资料。做到了上情下达和下情上达工作。文件收发工作方面：做到及时收发文件，有效把公司和上级的各项精神和方针及时转发到各部门，达到了统一管理和调度的`目的。（三）我公司员工接近35xxxx，其中在实业在册的员工共计：34xxxx（含新招铸铁工）在xx年制作了劳动合同、会议出席证、临时出入证等证件一批。（四）公司档案在档案管理也走上了正轨。办公室人员搜集各厂家图纸、设备资料，监理日志等一些前期的材料及现用技术资料等编入档案库并在整理上狠下工夫，细心，细致，不遗余漏地编排、归档装订资料，整理资料入库。保护档案资料，提高档案服务质量，充分发挥档案无可替代的凭证作用。（五）较好地完成了各项工作指标完成公司41份红头文件、23份红头通知、69份红头通报大部分的拟稿、及全部的核稿、打印、备案、下发。完成32份白头行政文件的拟稿、核稿、打印、下发；制发会议纪要33期。以上全部文件都按时制定、下发、备案、保密。二、会务安排方面办公室肩负集团、冶金两个单位使用几个大型会议室的会议安排和服务工作。在20xx年里，办公室做到举办会议单位的要求，出色地完成了各个大小会议的服务工作。三、接待工作xx年度办公室出色完成上级、兄弟级单位视察、检查、来访等接待工作。接待人员充分做到待客热情、服务周到，领导满意、客户满足，并安排好每次贵客的欢送。四、后勤、服务工作同时后勤服务、办公用品、环境卫生等各项工作也完成较好，保证了机关的正常工作，为大家提供了一个较好的工作环境。五、各方面协调工作到位办公室充分发挥集体合作精神。在保证领导指示、本部门工作完成良好的前提的同时，积极协助公司其他部门搞好工作，发扬团结力量大、兄弟情谊深的作风，充分发挥集体效应。一年来，办公室人员任劳任怨，不计个人得失，经常加班加点，各项工作都取得了较好的成绩，也得到了各级领导的肯定，但距领导的要求仍有一定的差距，在新的一年，我们决心再接再厉，团结拼搏，主要做好以参考资料，少熬夜！下几个方面的工作：一是继续健全完善各项工作制度，当好参谋助手，加强对各项工作的督办力度。二是加强信息调研工作，加深对实际工作问题的调查研究，积极为领导决策服务。三是加强安全、技术学习，狠抓职业道德教育，注重文明用语，热情待人，努力塑造良好形象，进一步提高工作水平。四是继续加强合作，充分发挥集体效应。争取使20xx年的工作更上一个新台阶。冶金个人专业技术工作总结【第四篇】冶金个人专业技术工作总结范文在集团公司的正确领导下，在公司全体员工的共同努力下，20xx年4月份我公司顺利投产，投产后我们一手抓安全，一手抓工艺技术，实现了五六月份安全生产，并达到了设计产量，现将上半年的技术工作如下：一、重视开炉工作开炉是高炉一代寿命的开始。开炉工作的好坏对高炉今后能否正常生产有着极大的影响。因高炉生产是连续性作业，各工序之间有着不可分割的联系，要保证开炉顺利，对生产的各个相关环节必须进行仔细检查，认真做好各项准备工作。为此，我们着重做好以下几个方面：１、原燃料准备因开炉前烧结机不能生产，原料条件极差，为保证开炉正常进行，对开炉原料做了详细的分析与准备，对焦炭、矿石、石灰石、白云石、生石灰、白云石粉等高炉用料和烧结用料，从产地、质量、资源状况、供料能力、质量保证等各个方面进行分析研究对比，从中择优选取，结合本地资源情况，确定使用全生矿开炉（进口生矿本地生矿），证明这一选择是正确的，虽然条件较难，但由于我们准备充分，安排合理，因而确保了开炉成功、炉况顺行，并且在设备故障频发的情况下，保持了高炉顺行。２、设备检查与试运转进行单车、联动、带负荷联动等方式，对设备进行了检查、验收和试运转。但由于时间紧，各种问题在试运转期间未能全部暴露出来。因此在投产后相当长一段时间里，设备问题出现较多，影响了高炉生产进程。在此情况下，我们利用各种操作制度合理调剂，严格执行，使高炉顺行，未受多大影响，经受住了各种情况的考验。3、高炉、热风炉烘炉参考资料，少熬夜！本高炉和热风炉为冬季所建，含水较多，为确保开炉顺利，制订了高炉、热风炉烘炉方案，并由天津烘炉公司进行烘炉。严格按烘炉曲线烘炉，并组织三班人员，严格进行检查、记录。因此，烘炉基本上达到了预订要求。4、加强操作人员培训我们初次涉足冶金行业，工艺新、人员新、素质低等问题比较突出，为确保开炉和今后生产能正常进行，不断强化职工培训工作，通过考核上岗激发员工学习意识。同时，重要岗位聘请了一部分经验丰富的技师进行传、帮、带，取得了显著效果。经过一段时间的磨合，岗位工的操作水平和责任心都有了很大提高，现已基本适应生产需要，完成了由生到熟的转变过程，下一步要尽快完成由熟到巧的转变。二、建立各种技术