您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 人事档案/员工关系 > 天津开发区人才竞争力实证研究
天津大学硕士学位论文天津开发区人才竞争力实证研究姓名:周艳申请学位级别:硕士专业:企业管理指导教师:王媛20080501天津开发区人才竞争力实证研究作者:周艳学位授予单位:天津大学相似文献(1条)1.学位论文章建芬锡山经济开发区核心竞争力的提升研究2008二十多年来,开发区作为特殊的经济区域和政策区域,在现代中国经济发展过程中作出了巨大的贡献。然而,随着开发区的进一步发展,竞争日益激烈,国内外的环境也不断变化,尤其是国内近年来的宏观调控政策,使开发区进一步发展的空间受到了一定的约束。如何在现有条件下,继续发挥开发区应有的作用,实现“二次创业”和可持续发展,是所有开发区都必须努力解决的课题。本文籍此引入开发区核心竞争力概念,希望通过开发区核心竞争力的提升能为上述问题找到答案。第一部分,回顾了国内外开发区的发展历程,分析了现阶段国内开发区所面临的各种问题,为开发区核心竞争力的引入进行铺垫。第二部分,理论综述。阐述了国内外对竞争力和核心竞争力的研究,明确了基本概念,并分别回顾了竞争力和核心竞争力的理论基础和各自的构成。第三部分,在理论回顾的基础上,提出了开发区核心竞争力的概念,并提出了开发区核心竞争力的五个主要组成部分;产业竞争力,人才竞争力,资本竞争力,科技竞争力和管理竞争力,重点对这五个部分进行了详细的论述,并构建了开发区核心竞争力的指标体系。第四部分和第五部分,以锡山经济开发区为例,运用SWOT分析方法分析了锡山经济开发区核心竞争力的现状。结合理论研究,围绕开发区核心竞争力的五个组成部分,提出提升锡山经济开发区核心竞争力的主要途径。本文链接:授权使用:上海海事大学(wflshyxy),授权号:4a18ab9e-4b79-4bd7-9ee0-9df4012a9bbe下载时间:2010年9月17日
本文标题:天津开发区人才竞争力实证研究
链接地址:https://www.777doc.com/doc-1028305 .html