2022年度厦门农村商业银行招聘启事

2022年度厦门农村商业银行招聘启事厦门农商银行提供有竞争力的薪酬及完善的福利保障，更有员工持股激励计划的独特优势，助您成就职业理想、实现人生价值!一、招聘岗位基本要求：(一)国民教育全日制大学本科及以上学历;(二)工作责任心强，良好的团队合作精神;(三)身体健康，品貌端正，无任何不良记录，具备良好的职业道德操守。二、招聘岗位及应聘条件：(一)支行营销条线1、支行行长(1)年龄在40周岁以下，从事金融工作5年以上，具有2年以上团队管理经验;(2)熟悉并深入理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉各类金融产品和服务，具备扎实的商业银行知识功底;(3)具有较强的战略、策略化思维，较强的计划和实施执行能力，具有较强的.领导、沟通、协调团队能力，责任心强。2、客户经理(1)年龄在35周岁以下;(2)了解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;(3)具有较强的销售能力，掌握一定的客户资源，勇于接受挑战;性格开朗，具有良好的沟通、协作、执行能力。工作地点：厦门(二)零售业务条线1、产品策划岗(1)年龄在35岁及以下，具有2年以上个人贷款、贷记卡、保险、信托等相关业务工作经验;(2)具有较强的计划和实施执行的能力，具备良好的职业操守、责任心强。2、电子银行渠道售后服务岗(1)年龄35周岁及以下，熟悉相关编程语言PHP、Java开发，2年以上银行业务开发经验;(2)熟悉微信和其他互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件，善于利用网络媒体深度挖掘潜在客户价值。3、电子银行渠道销售实施岗(1)年龄在35周岁及以下，2年以上相关工作经验，有银行业务宣传相关岗位经验优先;(2)良好的沟通能力和学习能力，富有团队精神，具有强烈的合作意识。工作地点：厦门(三)公司业务条线1、公司业务团队负责人(1)年龄40周岁以下，3年以上银行、信托、证券等相关金融营销管理工作经验;(2)精通公司信贷业务，具有丰富客户资源，有较好的人际交往和沟通能力;(3)具有较强的组织协调及团队管理能力，较强的谈判能力，具有风险意识和风险控制能力。2、对公客户经理(1)具有2年以上银行对公市场营销工作经验;(2)具有优异的市场拓展能力及良好的沟通能力。3、对公产品经理(1)具有对公银行工作经验，具有产品开发、产品营销经验者优先;(2)具备优秀的综合分析能力、风险识别能力、沟通能力、创新和学习能力。4、投行中心投资经理(1)金融、会计、法律、经济等相关专业;(2)具有3年以上投资银行工作经验，熟悉金融机构投资银行业务及操作流程。5、投行中心产品经理(1)金融、财会、管理、经济、法律等相关专业;(2)具有3年以上金融机构工作经验，熟悉投资银行产品、流程与掌握投资银行业务相关财务、法律等相关知识。6、投行中心渠道经理(1)金融、经济、财会等相关专业;(2)具有3年以上投资银行从业经历，熟悉投资银行市场现状和趋势;有进取精神和团队协作精神。7、国际业务结算岗年龄30周岁以下，2年以上相关外汇会计工作经验，熟悉国际收支申报、反洗钱工作。以上工作地点：厦门、上海、北京、泉州、福州。(四)金融市场条线1、同业业务岗(1)金融、经济或相关专业;(2)年龄在35周岁及以下，1年以上金融从业经验，熟悉同业业务;(3)有良好的沟通、表达能力和较强的抗压能力。工作地点：上海2、投资经理岗(1)金融、经济、数理或相关专业;(2)年龄在35周岁及以下，2年以上金融机构从业经验，熟悉理财产品及金融市场产品，具备跨金融行业经验优先;(3)可适应短期出差。工作地点：厦门、上海(五)风险条线1、信用卡评审主管(1)具有5年以上零售业务评审经验，2年以上团队管理经验;(2)严谨细致，具备较强的学习创新能力，较好的风险敏感度和良好的抗压能力。2、信用卡评审(1)具有2年及以上评审经验;(2)具备较强的风险判断能力、市场分析能力以及沟通协调能力，同时具备较为扎实的文字功底。3、风险经理(1)年龄在35周岁以下，具有2年以上零售评审、公司评审、授信风险管理及其它相关工作经验;(2)熟悉商业银行公司业务产品，熟悉公司授信风险管理制度及其它相关金融监管政策。(3)具有商业银行总行贸融、投行等风险管理或审查审批相关工作经验优先。4、法律事务岗(1)35周岁以下，具有2年以上银行、证券、信托等金融领域的法律审查或合规管理工作经验或在律所从事金融行业法律服务工作经验;具有良好的文字综合能力和口头表达能力;(2)具有良好的法律理论与实务功底，熟悉国家有关金融政策和方针，熟悉公司法、商业银行法、合同法、担保法、物权法、贷款通则等法律法规法令、制度办法;(3)具有较强的风险意识和判断能力，能够独立开展风险管理工作。三、应聘须知应聘者请如实详尽填写《厦门农商行应聘报名表》，于2015年9月15日前经电子邮件方式发送至[e-mail]，请勿寄送纸质资料。应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。应聘邮件标题请统一标注为“姓名-应聘岗位”，邮件中以附件形式附上填写完整的应聘报名表，报名表文件名请以“姓名-应聘岗位”命名。简历初审合格者，另行通知面试时间和地点。请应聘者务必保持通讯畅通。应聘材料我行代为保密，恕不退还。