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精品资料网()25万份精华管理资料,2万多集管理视频讲座精品资料网()专业提供企管培训资料酒店员工更衣柜管理规范1、员工入职时可以从人力资源部分配到一个供个人使用的员工更衣柜。2、员工应妥善保管好更衣柜钥匙,不得转借、转让或私配钥匙。3、不得擅自移动、调换、合并使用或非法占用更衣柜。4、员工不得私自换锁,柜锁如需更换,须到人力资源部办理缴手续,由财务部收费,人力资源部通知工程部配钥匙。5、员工需借更衣柜钥匙时,必须向人力资源部缴纳10元押金,人力资源部负责作好登记,员工在一天内将钥匙还回人力资源部,否则,将押金扣除。6、员工不得在柜内存放贵重物品和现金及除衣、鞋外之私物。7、员工不得私撬更衣柜,违者按《员工手册》规定论处。8、保持柜内外整洁,柜内不得存入危险违禁物品。9、员工归还钥匙时如弄虚作假,给予书面警告之纪律处分。10、员工离店后48小时内办理离职手续,并将更衣柜钥匙交还人力资源部,否则,人力资源部将对柜内物品全权处理。11、人力资源部有权汇同其他部门不定期检查更衣柜。
本文标题:酒店员工更衣柜管理规范
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