劳动仲裁补充申请书

劳动仲裁补充申请书随着时代在进步，各种申请书频频出现，我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。那么大家知道正规的申请书怎么写吗？以下是网友为大家分享的“劳动仲裁补充申请书”，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。劳动仲裁补充申请书【第一篇】申请人：________________被申请人：_________________申请调取证据的内容：_________________被申请人：_________________公司的房租水电等费用，支付上述费用的银行账户打款记录：20__年5月，金额_________________元20__年6月，金额_________________元20__年7月，金额_________________元调取证据的原因及证明的事实：被申请人提交的与北京ХХХ贸易有限公司签订的协议为虚假协议。因为事实并不如协议中第三条所称：“乙方在经营期间所产生的租赁费用、人员工资、水电费等全部费用由乙方自行承担。”此房租水电的缴纳事实情况能够客观证明被申请人与北京_________________有限公司签订的协议的真伪。由此可进一步证实，上述两个公司的关联性，被申请人应依法承担的法律责任。此致_________________区人民法院申请人：__________________________________年_________________月_________________日附：被申请人北京_______________有限公司帐号：_______________取证地点：_______________地址：_______________电话：________________劳动仲裁补充申请书【第二篇】申请人：_________________被申请人：_________________法定代表人(或主要负责人)：_________________仲裁请求1、2、事实与理由(证据和证据来源，证人姓名和住址)此致_______________劳动争议仲裁委员会申请人：______________________年_____月_____日附：_________________1。副本份;2、物证件3、书证件劳动仲裁补充申请书【第三篇】申请人：_________________，男，_______年_______月_______日出生，汉族，住山东省_______________。被申请人：_________________，男，_______年_______月_______日出生，汉族，住济南市天桥区__________巷12号。联系电话：______________。被申请人：_________________住所：________________法定代表人：_________________申请人诉被申请人技术转让及销售合同纠纷一案，贵院已经受理，现变更诉讼请求如下：一、依法解除申请人与被申请人_______年_______月_______日签定的《废橡胶、废塑料油化设备生产线技术转让及销售合同》;二、判令两被申请人共同返还货款人民币45000元并赔偿相应损失。变更理由如下：_______年_______月_______日申请人与济南恒隆新能源有限公司签订《废橡胶、废塑料油化设备生产线技术转让及销售合同》。签订合同当日，申请人依约给付被申请人王某某定金20万元。_______年_______月_______日申请人给付被申请人王某某合同款125万元。在履行合同过程中，申请人发现，被申请人要提供给申请人的设备达不到国家规定的生产燃料油的标准，根本实现不了合同的目的。特此申请!此致济南市天桥区人民法院申请人：________________________年_______月_______日劳动仲裁补充申请书【第四篇】申请人：上海_________建筑安装有限公司住所地：上海嘉定永新_________号_________法宝代表人：_________被申请人：陆_________，汉族，1969年_________月_________日出生，住上海市嘉定区塔城。请求事项：1、请求依法撤销嘉劳人仲（20_________）办字第1914号_____裁决书2、判决本案诉讼费用由被申请人承担事实与理由：一、上海嘉定区劳动人事争议_____委员会做出的_____裁决适用法律错误被申请人（陆_________）在申请人（上海安装有限公司）处工作，双方签署过一期劳动合同期限自20_________年4月1日至20_________年3月31日。被申请人于20_________年3月31日自行填写离职申请单，申请离职。在_____庭审时，申请人向嘉定区劳动人事争议_____委员会出示了被申请人的填写的离职申请单，被申请人对此也是予以明确确认的。从以上的事实和证据可以看出，被申请人是自行申请离职，不与申请人重新续签劳动合同，不属于劳动法和_____中规定的用人单位需支付补偿金的情形。二、上海嘉定区劳动人事争议_____委员会做出的_____裁决中被申请人故意隐瞒足以影响公正裁决的证据。1、_____裁决认定被申请人20_________年1、2月份未发放的1000元为克扣工资错误。根据申请人与被申请人签署劳动合同，劳动合同中明确约定500元为效益工资，该部分工资是按照申请人的经济效益以及被申请人的工作情况而给予是否发放的。但令人遗憾的是被申请人在申请人处招商工作进行了将近一年之久，却一直毫无进展，为此，申请人对被申请人进行调岗，并且被申请人对此是接受的，因此，申请人不发放该部分的'工资是有依据的，是合理、合法的。20_________年1月，被申请人陆出勤天数为12.69天其应发工资为1668.03元，但当月陆领取工资为20_________.37元。2、裁决书认定被申请人20_________年3月份全勤工作错误。被申请人20_________年3月份在申请人处工作天数为11.38天，此项有被申请人以及申请人双方确认的“刷卡汇总表”和被申请人提供的请假单等证据证实，所以申请人三月份得工资为1226.7元。而不是裁决书上的2566.43元。3、裁决书遗漏被申请人未为申请人办理车牌，以及被申请人承诺离职工资在办理车牌后再来申请人处结算的事实。被申请人在工作期间，承诺为申请人办理好一张车牌，并且在离职时填写离职申请单时也明确写明离职工资在办理车牌后再来申请人处结算。此事宜有被申请人的承诺以及离职申请单证明，并且在仲庭审时，被申请人是予以确认的。而_____裁决对此事一字未提。此致上海市第二中级人民法院申请人：上海_________建筑安装有限公司二○一_________年七月二十三日劳动仲裁补充申请书【第五篇】申请人：____________________有限责任公司，住_______________，法定代表人_______________，职务_______________请求事项：_________________事实与理由：_________________申请人与_______________之间劳动合同纠纷一案，业经合肥市劳动争议仲裁委员会受理。在答辩与举证期间，申请人发现本案劳动关系十分复杂涉及多方主体，有些事实和证据仍需调查核实。因时间仓促，申请人无法在举证期限内完成举证。为保障申请人的仲裁权利，现依《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十七条、《安徽省劳动争议处理证据规则》第二十七条之规定，特请贵委准予延期(望延期日)举证。此致______________仲裁委员会申请人：____________________________年______________月______________日