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参考资料,少熬夜!基层党建(述职报告)范例4篇【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“基层党建(述职报告)范例4篇”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!2022年基层党建工作述职报告【第一篇】2019年在镇党委的正确领导下,本人立足本村党建工作的实情,不断创新工作思路,改进工作方法,切实履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,有效促进了全村党建工作的开展,现述职如下:一、履职工作情况一是深入贯彻关于党要管党,从严治党的新要求,认真落实书记抓党建的第一责任,不断提高自身思想政治素质。作为一村之长,我时刻把基层党建工作放在心上,拿在手中。全年5次召开“两委”班子民主生活会,并让老党员、老干部参加列席。认真开展批评与自我批评,找出大家分别存在的问题,制定整改的措施和办法。同时4次召开支部大会,引导学习了xx大报告、xx届四中、五中全会精神和关“从严治党”系列重要讲话精神,给干部党员补足了精神之“钙”,擦亮信仰之灯。真正调动了村“两委”班子和党员为民服务的积极性,工作形成了合力。二是积极探索,不断调动干部和无职党员为民服务的新模式。2019年,我村随着各种项目的落户施工,各种矛盾纠纷增多,沟渠道路的保护加重等问题,探索推行“村干部包组,党员包户”的调解纠纷小组和道路沟渠树木维护到人管理新模式,通过以上的模式,一是及时化解矛盾纠纷,确保了工程的顺利实施,社会达到稳定。二是美化了村容村貌,道路、沟渠清洁整齐,充分的挥了党员干部为民办事作用。三是严格管理,加强基层干部作风建设。扎实开展“三严三实”教育活动。一是严守政治规距,从我做起,从具体事做起,坚守党纪国法不逾越,执行党的纪律无例外,把严守政治纪律和政治规距贯穿履行职责的全过程。全村全年无一期违反作风建设规定的事件发生。四是解放思想,加大对村级年青干部的培养力度。积极研究党员发展和村级后备干部培养现状,公开选拔人员,积极参加镇推行发展党员“两试一公开”的新模式,通过培养考试考察,我村发展预备党员二名,让党的新生细胞更具活力,为我村后备干部储蓄了人才。五是村级党建阵地建设更加规范。2019年投入1万多元资金新添置了档案柜、窗帘。各项制度健全,绿参考资料,少熬夜!化广场清洁整齐。二、存在的主要问题及原因分析一是我村流动党员管理不到位。我村共有党员94人,其中长期在外打工20人,进城随子25人,占党员总数的%在加强对流动党员管理,引导发挥作用方面做得不够,部分流动党员意识薄弱,党的宗旨观点淡化,奉献意识不强等问题。二是对部分无职党员管理办法有待加强。部分无职党员长期不参加组织生活会,在工作和生活中不能用党员的标准严格要求自己,不能起带头作用等问题。三是村“两委”班子的文化程度有待提高。现“两委”班子队伍中大学学历无一人,农村干部结构文化程度需进一步优化。对于产生上述问题的原因,我认为主要是我思想开放不够,抓党建工作创新意识不强,特别是对流动党员的管理重视不够,交流太少,对年轻干部的要求不严。三、下步工作思路和主要措施一是不断完善党建责任制。认真履行支部书记抓党建第一责任人职责,把抓好党建作为最大的政绩,始终把主体责任扛在肩上,只能到位不能缺位,只能加强不能削弱,做到一个季度召开一次两委民主生活会,认真开展批评与自我批评。二是完善党建阵地。充分发挥便民服务室和网络化的作用,认真推进“三办”工作法,并将村干部值班考勤情况纳入年终考核内容,在平时的工作中,要经常召开支部大会,通过上党课,学习党的方针政策、法律法规,努力提高党员干部的政治素质和为民服务的本领。三是加强本村流动党员管理。全面推行村干部及党小组包联系流动党员的责任,引导流动党员按时回来参加党组织生活会,为村发展献计献策,充分发挥党员模范作用,增强在群众中影响力。四是努力提高干部的文化素质。要自我加压,制定年轻干部学习计划,鼓励他们通过自学、函授、培训等方式努力提高自身文化程度,适应新形势更好地为发展而奋斗。2022年基层党建工作述职报告【第二篇】各位领导,同志们:根据会议安排,现将我一年来履行抓基层党建工作情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。一、抓好班子建设,打造高素质干部队伍树立起“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,在加强自身政治理论学习的同时,组织制定了《党组中心组学习计划》,通过“中参考资料,少熬夜!心组学习”来推进班子建设,解决工作中出现的矛盾和问题,增强班子的凝聚力和战斗力。同时,采取有效措施提高干部队伍素质:一是加强政治理论学习,强化业务技能培训;二是开展“先进党支部”等评先表彰活动,激发干部职工创先争优意识;三是实施“双向选择竞争上岗”制度,充分激发和调动干部职工工作积极性;四是积极开展“读一本好书”活动,不断增强党员干部政治思想、文化素养。2019年共举办培训班11期,培训1170人(次),成功打造了一支“学习型、服务型、廉洁型”的税务干部队伍。二、强化制度建设,健全体制机制为促进我局党员干部队伍保持先进性、纯洁性,忠实履行税收工作神圣使命,制定了《党组抓基层党建工作责任制(试行)》,强化了局党组对基层党建工作的组织领导,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,其他领导配合抓,一级抓一级,层层抓落实的党建格局。结合部门实际,紧扣“围绕中心,服务大局,建设队伍”的职能任务,制定出台了30多个《“创先争优”长效制度》,在党支部如何发挥战斗堡垒作用,党员如何在政治、学习、履职、联系群众等方面作出了具体的规定,形成求真务实、一抓到底的工作导向,推动了我局创先争优的常态化和长效化。三、深化联线共建,探索党建新方法为保障党建活动的开展,市局从有限的经费中投入40万元资金作为党建经费,为扎实开展党建活动提供了坚实的经费保障。我局在党建工作中,不断探索新方法、新路子,取得较好成效。一是深化联线共建,积极开展与上级局、其他单位党组织的结对活动,增进学习与交流,拓宽思维与视野;二是开展人才强税、基层兴税、解放思想等大讨论,畅开言路,共谋发展;三是举办党务知识讲座、业务知识培训,提高政治素养与履职能力;四是扩大党建工作覆盖面,抓好非公经济党组织建设;五是扎实开展“联乡驻村”工作。抽派1名副主任科员干部常驻马场坪办事处金山南路居委会,走访群众52人次,召开调研座谈会4次,帮助谋思路、出点子4条,解决困难问题4个,办好事3件,协调解决资金3550元资助贫困大学生1人、帮助解决居委会办公打印机1台、资助水泥3吨帮助老街桥百姓修建通行过道。四、抓好党风廉政,确保队伍纯洁一是坚持党风廉政建设与税收中心工作的高度统一,增强党风廉政建设的自觉性;二是坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础;三是坚持党风廉政建设与工参考资料,少熬夜!作实绩的关联性,规范“两权”运行。组织制定了《廉政文化建设方案》,将廉政文化建设与党风廉政、税收征管、纳税服务等工作紧密结合起来,同抓共管,使反腐倡廉教育内容贴近生活、贴近实际,更好地满足党员干部职工的廉政文化需要,使廉政文化建设成为国税文化建设的主旋律。五、强化税收征管优化纳税服务税收征管和纳税服务是税务部门的两个核心工作。在抓好税收工作时,我主要做了以下几项工作:一是摸清税源。深入企业进行调查,准确把握税源实际情况;二是制定组织收入方案。年初就对组织收入进行了周密筹划和统筹安排;三是对重点税源、重点区域、重点行业实施专项检查和纳税评估;四是分析比对,按月对税收征管、收入进度、税源现状及下步走向进行分析、预测,时刻关注税收收入情况和税收动态。五是深入企业,实施实地调研。2019年班子成员通过走访、调研,共撰写了5篇有指导意义的调研报告。在优化纳税服务方面,同时打造“内、外”服务环境,实现“内、外”双提升。对“内”,通过开展业务技能培训、党风廉政教育、纳税服务礼仪等活动,培养税务干部以健康、积极的心态为纳税人服务,把我局建设成一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的服务团队。对“外”,继续拓展服务途径范围,强化对纳税人培训力度。2019年先后组织了网上办税业务操作等培训共6期1250人次;帮助协调解决企业生产发展、企业发票用量、企业抄报税等问题共167件次;通过QQ平台共解答纳税人提出的问题二百多条,发布税收法律法规20多期。一年来,在取得一些成绩的同时,也存在一些不足和问题,主要表现在政治业务学习不够深入,理论指导实践、推动工作的自觉性、主动性有待增强等方面,我将在下步工作中制定有针对性的措施,争取把党建工作抓的更好、更实。基层党建年度工作述职报告【第三篇】一、主要工作及成效(一)聚焦主责主业,落实基层党建责任。切实履行党委书记抓基层党建第一责任人职责,带头研究谋划和推进落实,全年召开党委会研究党建工作20次。坚持党建工作和中心工作两手抓、两手硬,将党建工作与经济社会发展各项工作同部署、同推进。坚持党建带群团建设,统筹抓好党管武装、人才建设、老龄等工作。要求班子成员严格履行一岗双责,形成党建与业务工作参考资料,少熬夜!齐抓共管的工作责任机制。带动班子成员建立支部工作联系点,帮助提高支部建设质量。(二)对标入脑入心,抓好党员学习教育。深入开展党史学习教育,举办建党xxx周年庆祝大会,学懂弄通xxxxx思想,以知促行开展“我为群众办实事”实践活动共26次。贯彻落实xxx对xx工作指示批示精神,深入学习党的xx届xxx会、省第xx次党代会等重要会议精神,以实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。创新学习教育方式,全年组织党员集中开展学习教育活动15次,本人带头讲党课,带领村(社区)党组织书记前往xx市xx镇xx村等地学习党建引领乡村振兴先进经验。(三)坚持常抓常管,全面深化从严治党。加强基层党组织队伍建设,抓好村(社区)集中换届,完成软弱涣散村整顿,成立非公党支部25个。扎实做好三会一课、主题党日、党费收缴等党建基础工作,规范发展党员工作,推动基层党组织规范化。带头落实党风廉政建设责任制,强化廉政教育和监督,营造风清气正的政治生态。开展专项整治,严肃处理违规吃喝、婚丧嫁娶大操大办、违规插手干预金融活动谋利问题,推进作风建设常态化。落实基层党组织工作条例,加强政治机关建设,着力解决“灯下黑”“两张皮”等突出问题。认真落实意识形态工作责任制,20xx年未发生破坏意识形态安全事件和重大负面舆情。(四)强化尽职尽责,彰显党建引领作用。党建引领经济社会发展,全镇全年实现地区生产总值118亿元,完成烟花鞭炮税收6000余万元。党建引领乡村振兴,石溪村被确定为湘赣边党建示范村、乡村振兴重点建设村,新树村建成近百米党建文化长廊,xx村正在创建美醴屋场。发展壮大村级集体经济,通过成立村级合作社、建立产业基地和多方式盘活集体山林资产等方式,各村集体经济年收入均达5万元以上,其中新树村立体农业项目、花麦村特色生态项目入选中央帮扶集体经济项目名单库。落实党员积分管理,引导党员在乡村振兴、基层治理、疫情防控、防汛救灾等中心工作中冲在一线。(五)坚持立行立改,抓好问题整改落实。针对上年度全市述职评议会议上市委书记点评指出的问题,迅速制定了整改方案,重点对基层队伍有差距、安全生产有压力、舆论宣传有不足等问题制定了整改措施。经过一年持续深入整改,所有问题已全部整改到位。二、下一步工作打算(一)强化教育管理,推动组织生活规范化。抓好党员思想教育,强化党员身份意识和担当意识。培育党建示范村、党建示范支部,重点宣传推介一批优秀基层参考资料,少熬夜!党组织。加强两新党组织建设,落实党建指导员制度,促进两新党组织规范化。(二)创新发展模式,推动集体经济多元化。推动花炮产业转型升级,大力发展特色农业,实现经济高质量发展。加大招商引资,引入优质项目落户村级。盘活土地资源,因地制宜推进土地流转。激活存量资源,对闲置办公用房、老校舍等资源进行整合开发,实现增值收益。发展乡村旅游等现代服务业,加大休闲观光农业、农家乐等项目的开发,带动群众致富增收。(三)突出民生实事,推动服务群众常态化。创新建立党员包户制度,选定两个村开展党员包户试点,将党建服务触角延伸到基
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