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北京化工大学硕士学位论文安阳市事业单位公开招聘人员模式研究姓名:吕向阳申请学位级别:硕士专业:项目管理指导教师:陈晓春;李岩20081213安阳市事业单位公开招聘人员模式研究作者:吕向阳学位授予单位:北京化工大学相似文献(5条)1.期刊论文辽宁省出台省直事业单位公开招聘人员暂行办法/广东省出台《失业人员职业介绍和职业培训补贴办法》-人力资源2002,(12)2.期刊论文刘霞事业单位人事制度改革的又一重要步骤-中国人才(上半月)2006,(11)继2002年《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》(国办发[2002]35号)和2005年《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)出台后,又一项涉及事业单位人事制度改革的制度性文件《事业单位岗位设置管理试行办法》(国人部发[2006]70号)(简称《办法》),以及《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》(国人部发[2006]87号)(简称《实施意见》)出台了.这是我国事业单位人事管理走向制度化、科学化、规范化的又一重要标志.进行科学合理的岗位设置是促使市场经济条件下事业单位人事管理由身份管理转向岗位管理的重要一步,意义十分重大.3.期刊论文海聆事业单位公开招聘有规可依-中国人才(上半月)2006,(5)日前,人事都以第6号部长令的形式发布实施了事业单位公开招聘人员暂行规定(以下简称规定),这是我国首次就事业单位进人问题做出专门规定.从今年1月1日起,事业单位新进人员,除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要面向社会,实行公开招聘.4.期刊论文海聆事业单位公开招聘有规可依-中国人才(上半月)2006,(3)日前,人事部以第6号部长令的形式发布实施了事业单位公开招聘人员暂行规定(以下简称规定),这是我国首次就事业单位进人问题做出专门规定.从今年1月1日起,事业单位新进人员,除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要面向社会,实行公开招聘.5.期刊论文朱木荣聘用制采编人员的管理-中国记者2006,(8)随着人事制度改革的深入,聘用制正成为人事改革中普遍推广的一种用人方式.为规范聘用人员的管理,国家人事部今年初首次就事业单位进人问题制定了《事业单位公开招聘人员暂行规定》,要求从今年起,事业单位新进人员,除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘.本文链接:授权使用:上海海事大学(wflshyxy),授权号:4d9c361a-a835-4301-97d0-9dff009960b7下载时间:2010年9月28日
本文标题:安阳市事业单位公开招聘人员模式研究
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