模拟面试要求

•你面试过吗？•你面试前都做什么准备？•你知道面试有哪些形式吗？•个人简历–包含的内容？–基本信息、教育背景、实践经历、获奖情况面试–研究主考官，研究自己（必须要熟知自己应聘的岗位）–着装礼仪（男士-西装，女士-套装，提前准备好）–见面礼仪•准时守信、陈述理由•关闭手机、耐心等候•敲门请示、轻进关门•面带微笑，点头示意（如何打招呼？）•允后坐下，轻声致谢（如何递上自己的资料？）•简短的描述或者介绍一下自己。•你来这里能干什么？•你了解我们的公司吗？•你为什么有兴趣到这里工作？•你自认为有什么优缺点？•你善于与什么人相处？•你认为你适合干什么？•你对薪水的期望值如何？•你现在可以向我提关于公司的任何问题。期末面试设计•时间：最后两次课，其中一个班级考核，另一个班级可以不来，课下写总结。•地点：莫综2007•方式：–每次面试分2场（3节课）：每场由6个面试官和我，其余的为面试者。每个班级共6个面试官。A班的面试官负责面试B班。–每场1个观察员（本班的），观察员主要是观察场外的面试者的情况，并进行考场外的管理工作，及引导面试者入场，并对面试者的分数进行统计。•岗位设置：•1、校内岗位–新生辅导员–学生会各部门部长（自选）–学办、教办助理–班级班长和支书•2、校外岗位–会计、出纳–外贸业务员–营业员–市场拓展、营销员–公务员–教师–话务员–银行工作人员（岗位自选）根据所选择应聘的岗位设计个人简历•前期准备工作–面试官每个班6人，观察员1人，主动报名或抽签决定–面试官任务：要求熟悉个人礼仪所涉及的仪容、仪表、仪态，社交礼仪的称呼、介绍，言谈的要点；并能简单的对求职信和个人简历有客观的评价；简单了解各职位所需的素质和能力，并准备好面试问题。–面试者任务：要求选定求职职位–按照要求在简历上写明要面试的职位–面试者面试前一周，要求把简历交给本班的学委•面试阶段考察–面试官：着装、提问交流、客观评价–应聘者：着装、行为举止、言行交谈–观察员：着装、行为举止、现场控制•后期面试总结：–面试官：•对面试者进行评分，最好给出一定的建议，并将简短的评价反馈给面试者。•2、对自己的评委工作做一个自我评分，并写一份自我总结。–面试者：•对自己的应聘做一个自我评价并评分，写一份自我总结。–总结字数：200字左右，从课程所要求的各个礼仪、面试技巧环节进行总结，自我评分为100分制。–上交时间：于课程结束后两周内（预计14周）交任课教师。Addyourtitleinhere孔子：“吾以言取人，失之宰予；以貌取人，失之子羽”“听其言而观其行”语言表达能力个人仪表行为举止面试是综合素质的集中反映（一）面试前的准备01了解岗位特点02着装准备要符合企业文化学生企业专家买正装是必要投资不能一身衣服“走天下”12345男士西装衬衫面料好、颜色佳七八成新长裤并熨烫笔挺经典白色衬衫洗熨干净系上领带尽量选择颜色明亮的领带。以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。领带最好在材质和风格上与已有的西装、衬衫是相同的。领带的长度以至皮带扣处为宜。领带只有一种可接受的选择——真丝领带1.方头系带的皮鞋是最佳选择。2.黑色皮鞋3.袜子颜色最好和鞋、裤子的颜色一致，保持足够的长度穿好鞋袜★扣好纽扣★戴好眼镜★裤袋不放杂物★发型得体★忌浓重的体味等细节注意女士西装■注意颜色，黑色、深蓝、灰色等稳重的颜色饰比较理想的选择■款式不要太过新颖前卫，宜保守传统■注意裙子的长度，不要在膝盖以上■领口开口不能太低，如果很低的话，可以通过丝巾或者内衬上衣来弥补。衬衣■以保守为宜■不要挑选那些透明材质的上衣，也不要蕾丝花边或者雪纺薄纱。鞋子和丝袜■鞋子的款式专业，不花哨，颜色与套装相配■传统丝袜包■和整个穿着相配的，不要太大■最好是皮制的发型■干净清洁的，仔细梳理■专业舒服彩妆■稍稍化一下妆■清新自然■妆容的干净■不要掉妆配饰■简单的饰品■不应戴手链一只手只戴一个戒指■不要戴很大很长的耳环，简洁的耳钉就可以带来不凡的效果。温馨提醒■女生如果穿了长筒丝袜，在面试出发之前可以在手提包里多准备一双■保持身体和头发的干净清洁，没有异味■面试之前不要饮酒，那会影响你的眼神、肤色和精神状态。■修剪一下指甲，不要太长，保持干净（二）面试礼仪时间观念是第一道题守时是职业道德的一个基本要求，提前10-15分钟到达面试地点效果最佳迟到会影响自身的形象，这是一个对人、对自己尊重的问题。招聘人员是允许迟到的，这一点一定要清楚Addyourtitleinhere等待面试时应该做哪些事？不该做哪些事？Addyourtitleinhere等待面试时应该做哪些事？不该做哪些事？进入公司前台，要把访问的主题、有无约定、访问者的名字和自己名字报上。到达面试地点后应在等候室耐心等候。准备了公司的介绍材料，是应该仔细阅读以先期了解其情况。自带一些试题重温。来回走动显示浮躁不安，不要与别的接受面试者聊天更要坚决制止的是：在接待室恰巧遇到朋友或熟人，就旁若无人地大声说话或笑闹；吃口香糖，抽香烟、接手机。把握进屋时机及礼貌告退听到叫名，敲门进入，敲两三下是较为标准的。耐心等待，不要擅自走进面试房间听到里面说：请进后，要回答：打扰了再进入房间。向面试官鞠躬行礼，面带微笑称呼一声“考官好有两种坐姿不可取：一是紧贴着椅背坐，显得太放松；二是只坐在椅边，显得太紧张。这两种坐法，都不利于面试的进行。眼睛是心灵的窗户视线接触区a、公务凝视区域：以两眼为底线、额中为顶角形成的三角区。b、社交凝视区域：以两眼为上线、唇心为下顶角所形成的倒三角区。C、亲密凝视区域：从双眼到胸部之间。如果有几个面试官在场，说话的时候要适当用目光扫视一下其他人，以示尊重；□首先，要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。□其次，要展示个性，使个人形象鲜明，可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自己的描述；□第三，坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类□第四要符合常规，介绍的内容和层次应合理、有序地展开。自我介绍应把握以下几个要点怎样让面试官重视你语言就是力量气质高雅与风度潇洒自我介绍是很好的表现机会，个人自我介绍是面试实战非常关键的一步，因为众所周知的“首因效应的影响，这2-3分钟见面前的自我介绍，将是你所有工作成绩与为人处世的总结，也是你接下来面试的基调风度总是伴随着礼仪，一个有风度的人，必定谙知礼仪的重要，既彬彬有礼，又落落大方，顺乎自然，合乎人情，外表、内涵和肢体语言的真挚融合为一。