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领导班子一把手民主生活会个人对照检查材料范文(三篇)领导班子一把手民主生活会个人对照检查材料篇一按照《关于认真开好2023年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,我围绕此次民主生活会主题,认真准备,主动做好等各环节工作。专门利用会前的一段时间,再一次研读了《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》和习近平总书记的系列重要讲话,进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的理解,并认真学习了《党章》《条例》和省、市、两级集团公司领导的讲话精神,在广泛征求了意见建议,扎实做好了谈心谈话的基础上,我紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风和“六个破除”开展自我剖析,进一步找准了自身存在的问题和短板,明确了下一步整改方向。现对照检查如下一、当前存在的问题一是在思想政治方面。一年来,虽然能够注重抓工作与抓学习并重,认真制定学习计划并常态化执行。通过积极参加集中学习和主动深化个人自学的方式,反复研习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想理论着作、习近平总书记重要讲话和中央、省委、省国资委、集团公司会议精神等,自觉把思想和行动统一到党中央、省委、省国资委、两级集团公司各项部署要求上来。但在学以致用上还显得比较生涩,用习近平新时代中国特色社会主义思想立场观点、方法指导解决客观世界和主观世界的实际问题的能力有待提升,特别是在运用理论政策激发队伍内生动力方面,与活学活用的标准还有一定差距。二是在工作作风方面。虽然能够带领班子认真学习和主动贯彻《中央八项规定》等有关要求,持之以恒纠正“四风”,取得了一定成效。但在日常工作中,往往习惯于站在个人的立场和角度来思考问题、部署工作,常常抱着抓紧干工作,快速达到预期的想法,当工作推进缓慢,没有达到预期目标和工作要求的时候,往往出现急躁情绪,急于求成,急于求变心切,对下属批评严厉,造成有些同志难以接受。三是在“六个破除”方面。虽然能够努力在自身工作“过得硬”上下功夫,也不失会有一些创新举措,但面对新形势、新任务,没有用发展的眼光、创新的思维去看待、分析和解决改革中遇到的新情况、新问题,仍存在怕乱求稳的思想,开拓创新意识不够,觉得只要工作中坚持原则,遵照上级部署要就,不出差错按部就班完成上级安排的任务就可以,锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。在提振队伍的精气神上也有差距,有时怕影响同志们感情,对一些思想委顿、进取意识不强的部门和同志批评、曝光不够,激励干部踊跃干事创业的氛围还未完全形成。二、产生问题的原因通过认真对照学习和反思,我认为问题主要来源于以下几方面:1、理论武装的程度有待提升。一方面虽然在相对繁重的工作事务中能主动挤时间学习,但有时满足于看了、了解了、记住了,但学习的深度还不够,与深研细读、入脑入心、吃透精神实质的标准还有差距,导致对政策理论的掌握理解不够深、不够透、不够全面。另一方面,在运用党的重大理论指导实践上,有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中,遇到些困惑时难以从理论上找到依据,缺乏理论对实践的指导。2、转变作风的深度仍需加强。思想上虽然认识到转变作风的重要性和紧迫性,但落实到具体行动上还有一定的局限性,觉得部署工作只要贯彻上级要求,做到面面俱到就不会出错;觉得只要压上担子、压实责任、盯住结果就可以了,实则没有充分结合实际来研究,没有充分考虑同志的感受。3、党性锻炼的强度有所减弱。一方面,有时觉得自己受党教育培养多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持党员先进性的更高追求有所松懈,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。自我完善、自我革新、自我提高的韧劲有所减弱。三、今后的整改方向针对存在的问题,我将以此次民主生活会为契机,重点从以下几方面做好整改落实:1、进一步提高理论学习的深度。通过强化集中学习和个人自学,持之以恒加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻领会,进一步认真学习好《习近平谈治国理政(第四卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚定拥护习近平总书记核心地位,坚定拥护党中央权威和集中统一领导。进一步提高自己的政治敏锐性、政治鉴别力和政策理解力,提升自身政治素质、业务能力和道德水平。并以此为基础不断强化学习效果,打通理论与实践的隔阂,切实做到融汇贯通,学以致用。2、进一步强化作风担当。坚定自己的政治信仰和理想信念,自觉补钙,强筋健骨,要持之以恒反“四风”,进一步深入剖析问题源头,采取有力有效措施解决具体的表象,进一步力戒官僚主义、形式主义,主动深入基层一线,在充分调查研究的基础上,拿出具体意见,办实事、解难事、做好事。要奋力担当实干,在求真务实上做表率,加大对各项重点工作的督促指导和推动,把心思和精力用到提升工作水平上。3、进一步激发干事创业内在动力。严格按照“两学一做学习教育常态化制度化要求,不断磨炼意志,提振精神,提升境界,坚持以饱满的激情投入工作。自觉纠正人生观、价值观的偏差,要时时处处发挥先锋模范作用,主动以思想、工作中存在的实际问题倒逼自己提升进取意识,提升创新意识、提高工作成效。在身体力行,做好表率的同时,要进一步严抓严管队伍,摒除私心杂念,铁面无私抓队伍,用足用好教育管理和执纪问责各类措施手段,大力营造争先创优浓厚氛围,及时对队伍中不上进、不争先的不良倾向进行整改,把勇于担当,干事创业的内在动力激发出来。4、进一步担起主体责任。要深刻学习领会习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上的讲话精神,围绕习近平总书记对领导干部贯彻新形势下党内政治生活准则提出的六个要求,坚持知行合一,继续自觉按照党提出的标准严格要求自己,坚决以坚强的党性和高尚品格带好头、做表率。要切实履行好党组织书记职责,带领班子贯彻好新时代党的建设总要求,建强党的阵地堡垒,时刻与歪风邪气、消极腐败作斗争,确保党内关系正常、纯洁,确保队伍风清气正。以上问题找得可能不全不准,思想剖析也不深不透,真诚地希望各位领导、党组织和同志们给予批评帮助。领导班子一把手民主生活会个人对照检查材料篇二党史学习教育开展以来,我能够按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事”目标要求,深入学习习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党史学习教育动员大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等精神,系统学习《中国共产党简史》、习近平总书记《论中国共产党历史》等必读书目教材,认真参加研讨交流和“我为群众办实事”实践活动,进一步坚定信仰信念信心,认清“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。按照党史学习教育领导小组办公室《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,我结合个人工作实际,围绕5个方面内容,查摆差距不足,制定改进措施,明确努力方向,认真进行了对照检查。现就有关情况报告如下:一、存在的主要问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。存在3个方面问题:一是学习领悟有待提高。对于习近平总书记的最新重要讲话、重要指示,能够自觉主动学、及时跟进学,但整体筹划学习不够、全面系统学习不够,对百年党史的思想伟力与经验启示学习领悟不够深透,对习近平总书记思想不能深入地融合贯通、触及灵魂、改造思想,需要在通读原著的基础上进一步地精读细读。二是政治意识有待强化。受思维层次和理论素养等因素影响,对许多新理论蕴含其中的政治考量、深邃思想和时代要求理解领悟不够深刻,遇事不能很好地从政治上把握,对于一些敏感、热点问题,站在政治的高度去观察、思考和处理还不够,运用唯物辩证法的观点分析判断不深透,眼界不开阔。三是实践运用有待深化。注重“把党史学习教育同解决实际问题结合起来”,但真正做起来感觉还比较吃力,没有真正地把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,结合工作实际抓好贯彻落实研究不深、思考不多、成效不明显,满足于对本部门的浅层面工作布置上,没有做到融会贯通,离真正做到在实践中贯彻落实还有差距。(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位。存在4个方面问题::一是工作效率需提高。工作统筹不够,不能很好地分清主次和轻重缓急,导致一天到晚忙忙碌碌,但是完成的工作不多,标准不高。二是前瞻筹划还不够。对待工作不够积极主动,只满足于完成领导交代的任务,不善于动脑筋,不思考下一步的工作,导致工作面前手忙脚乱。三是苦干实干有差距。虽然能够按照党组的决策部署干工作,但安于现状的思想滋长,存在“歇脚”“到站”“补偿”等心态,学习缺乏韧劲、工作缺乏猛劲,身在好环境不想干出好事业,吃苦耐劳、敬业奉献的意识仍需强化。四是开拓创新要加强。贯彻落实习近平总书记一系列重大决策部署,存在机械化解读运用的问题,按部就班、墨守成规多,在新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等工作上,不能结合实际贯彻新发展理念,不能创新完成任务,有的工作甚至还有些被动,在开拓进取、创新作为上还需要久久为功、善作善成。(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系。存在4个方面问题:一是觉悟不够。坚持人民为中心的发展思想还不够,重心向下、关爱群众不够,有时候觉得工作麻烦,没有真正想群众之所想,没有充分尊重群众意愿,没有真正体悟习近平总书记所强调的“江山就是人民、人民就是江山”的深刻内涵。二是协调不够。有时部署任务、安排工作考虑不深不细,工作缺乏统筹协调,导致群众工作出现忙乱,扰乱了群众的正常生活。三是调研不够。过多忙于日常事务,不能很好的接地气、通下情,深入群众听取意见建议、解决群众困难不够经常,答复意见建议、解决矛盾问题不够及时;有时与大家见面,例行公事的多,真正与大家沟通的少;有时对面上工作研究的多,对大家的烦心事关心的少。四是服务不够。有时服务态度不好,对大家遇到的困难问题主动了解不够,甚至将自己的意志强加于群众,有时候有点想当然,听到大家反映困难,当作摆客观、讲条件,没有尽全力为群众办实事解难题,全心全意为人民服务的意识还不够牢固。(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光。存在3个方面问题:一是政治敏锐不够。面对纷纭激荡的社会思潮、错综复杂的思想舆论,缺乏“草摇叶响知鹿过、松风一动知虎来”的政治警觉,主动分析研判不够及时、提出应对措施不够有力。二是斗争精神不足。能够保持不躲事不避事、不怕事不推事的行事风格,但有时面对错误思潮和不良言论抵制不够有力,对一些重点问题攻坚克难不够坚强。尤其是有时候对身边的不良行为、不正之风,还是奉行好人主义,不能及时指出,已经发现错误的苗头也不给予批评。三是表率作用不强。在工作中对身边同事和领导班子成员存在的问题能够及时提醒督促、耐心劝导说服,但还存在具体行为管的多,源头思想管的少,工作表现管的多、生活作风管的少,视线之内管的多、视线之外管的少的问题。(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争。存在4个方面问题:一是保持学习新规还不够。这两年出台一系列新法规,只是看了一两遍,特别是新的党内法规的学习还不够,很多新规新矩掌握还不够,比如,对《中共中央关于
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