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参考资料,少熬夜!2023教导处工作总结范文(精选4篇)【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“2023教导处工作总结范文(精选4篇)”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!教导处工作总结【第一篇】一、加强全年级老师的思想作风和工作作风1、利用周前会学习,统一教师思想,严明办公纪律,抓教师队伍管理,树立“北辛”师德形象,要求老师做到:“以理服人,以德服人”,坚决杜绝“有偿补课,推销教辅资料”,营造和谐的育人氛围,基本形成了老师善教、乐教,学生会学、乐学的良好风气,力争家长对学校满意度达100%。2、推行民主管理,体现“人性化”管理理念,努力提高教师的凝聚力、向心力,工作的积极性、主动性;严格坐班制度,保证教师有充足时间和精力研究教材、精心备课,为上好每节课,做好充分准备。3、推行“日检查”制度,建立检查记录档案。检查发现学生、班级老师、班主任存在的问题,及时量化通报。努力开展新型师生关系活动,让老师用高尚的师德与人格魅力打动、感染学生、引领学生;严禁老师体罚、变相体罚、讽刺、挖苦学生。如有违纪行为,级部领导能够做到:“发现一个、纠正一个、教育一个、改正一个”。4、严禁教师及班主任乱收费、乱推销、乱印资料现象、坚决拒绝有偿补课;加强班主任管理的力度,强化班主任的职责,提高班级管理水平,努力营造优良的班风与浓厚的学风,形成各班级良性竞争的浓厚氛围。5、严格考勤制度,对学校周一升旗、各种会议、期中、期末考试等活动严格考勤,及时反馈并上报督察室。二、教学常规管理方面1、严格执行省“五严”规定。本学期教务处严控学生在校学习时间;监控学生作业总量,保证学生每天一小时的阳光体育运动。同时严格执行国家课程计划,促进学生素质全面发展。本学期教务处严格执行教育局颁布的义务教育课程计划,开齐开足各门课程。2、加强常规检查。按要求采取多种形式,以定期与不定期相结合的方式进行业务检。如每月进行一次常规检查,对教师备课、学习笔记、听课笔记、作业批改等教学常规工作进行检查;每周进行一次全体老师备课检查和学生作业的抽查等。本学期特别增设了教学常规参考资料,少熬夜!检查日反馈表,把每次检查的结果进行公示,对出现的问题给出了中肯的意见和建议,使得教学常规检查工作真正落到实处,对教育教学效果起到积极的促进作用。3、抓好“过六关”听课、评课活动。利用我校每学期开展的“过六关”听课活动,让老师们自已磨课、上课、相互听课、领导评课、议课的过程中,不断领悟课堂教学的内涵,改进自已的教学方法,提升自己的课堂教学水平,为九年级教学质量的提升打下坚实的基础。4、抓好考试质量分析和学生的综合素质评价。九年级要求教师认真对待平时的单元检测、期中、期末考试和模拟考试,做到严格监考、集体阅卷,统一统计成绩,每次考,都进行分析和总结。通过召开班教导会、班主任会、学生成绩分析总结会、全体老师成绩分析会,对每一位老师的平均分、优生人数、优秀率、良好率及格率都进行分析对比,让老师找不足、找差距、找原因,定下一步在课堂教学中采取的措施;让学生分析成绩得失原因,找出差距,班主任、课任老师跟上对学生的引导和教育,给每位学生下一阶段提出具体的奋斗目标。这些活动的`开展,激发教师之间、学生之间的竞争与合作,有效地提升了教风和学风。5、加强教研组、备课组管理。九年级升学,是全年级的整体战,忌单打独斗,本学期要求每位组长能不断提升自身业务能力的同时,充分发挥组员的积极性和团队协作精神。在教研组活动时,要求集体研讨枣庄市中考说明,所有老师要,统一思想,统一认识,以中考说明为引领,研讨复习计划、复习进度、单元制卷和复习内容,让每一节课都围绕中考进行,不浪费每一钟,让每堂课都高效。6、开展“推门听课”活动,提高常态课堂教学的高效性。三、加大对班主任工作的管理,激发班主任的工作热情和创造性加强班主任工作的责任心,工作方法及思想的指导与学习,树立班主任“手勤、腿勤、口勤”的三勤服务意识。本学期,九年级教学部27位班主任老师,工作认真负责,在级部不定期召开会议上,一起研究学情,通报问题,交流方法,使各项工作落到实处。针对九年级具体情况,为保证我校教学质量,各班制订详细的后进生转化计划,决心不让一位学生掉队,努力提升我校及格率。四、确立以质量为级部工作重心,提高学生成绩合格率。一是合理安排三轮复习。第一轮复习侧重一个“实”字,对基础知识强化落实,做到深化理解、强化记忆、参考资料,少熬夜!夯实基础、构建知识网络。第二轮复习讲究一个“精”字,对训练题精选、精练、精讲,做到一般内容抓关键、重点内容重点讲、难点内容突出讲。第三轮复习强调一个“活”字,对知识与知识、知识与能力的内在联系,做到融会贯通,充分理解,增强灵活性、综合性。二是强化复习备考保障机制。重点抓好三级教学质量分析,即:以班主任为核心的全体任课教师参加的班级质量分析会,着重研究班内弱科的弥补转化,研究班风学风建设;以学科组长为核心的学科质量分析会,着重研究学科教学中存在的问题及备课组内的不平衡,弥补素质差异问题;以级部主任为核心的年级教学质量分析会,着重分析教情、学情,研究解决方法,使各班各科平衡发展。三是用好五套试卷,强化中考模拟训练。在扎扎实实做好三轮复习的同时,我们利用市教研室的五套试卷和各个教研组精心编制的模拟题,精心组织模拟考试。每一次检测要求全批全改。每一次都做客观分析和学科研讨。五、以生为本面向全体打造优生团队我们坚持“从最后一名学生抓起,不让一个学生掉队,全面培养合格学生;大面积提高成绩,多渠道培养人才”的教学质量观,面向全体学生开展各项教育活动,努力打造优质学生团队。1、开展理想信念教育,激发学生的内驱力。我们设计了九年级入校课程,举行了“新学期,新面貌,新征程,新挑战,新气象”的主题活动,引领学生“挑战自我,做最充实的自我、最靓丽的自我、最成功的自我、最出色的自我……”;举行“迈好第一步,做合格毕业生,让梦想飞翔”宣誓大会和20xx届毕业生冲刺中考百日誓师大会,引导学生做好毕业规划,树立美好的理想和远大的目标;举行班级挑战、应战活动,大大提升了班级激情和士气。2、组织学习交流活动,营造协作奋进的浓厚氛围。优生是合作出来的。举办学习经验交流讲座。级部安排不同层次的学生利用内线广播做经验介绍,指导和帮助每一位学生找到适合自己的高效的学习方法,提升学习效率。定期举办学情分析交流会。安排不同层次的学生重点交流检测中的失分点和改进措施,指导和帮助每一位学生科学应对中考复习。设立虚拟班。根据不同群体学生特点,分层推进、分层指导,分层开展形式多样的宣誓、经验交流活动,营造了不同层次学生积极上进的精神家园。六、完成校长室交办的其它工作教务工作是一项繁琐的工作。本学期,我们除了统参考资料,少熬夜!筹安排做好以上份内的各项工作外,还严格学生的学籍管理,规范教辅资料的征订管理,及时向上级汇报当机立断的各项相关工作,及时向教师发布上级的有关文件精神,并随时接受教师的咨询,随时为教师负责印制各种教学资料、试卷。七、值得进一步提高的方面。1.课堂教学改革力度有待进一步加强,使其更加贴近学生实际,但求实效不求形式。2.教研活动质量有待进一步提高,应教研意识进一步加强。3.组织教学方面,有的老师驾驭课堂的能力需要增强,不管纪律或管不住,没有一个良好的课堂教学秩序。4.希望有的老师更新教学理念,改进教学方法,不断提高教学水平。今后,九年级教导处将更加努力地改进和完善教学管理工作,提高工作效率,服务好教育教学,为我校教学质量再上一个新台阶而不懈努力。教导处工作总结【第二篇】本学期我校坚持以教学工作为中心,以全面提高教育质量和办学效益为主线,以建设高素质师资队伍为根本,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,加强教学常规管理,认真落实课程计划,抓好教学监控,不断提高教学质量。一、加强理论学习,树立新的理念。1、通过组织教师再次学习新的《课程标准》,形成了“实施新课程的成败在教师,教师的要务在于更新教学观念”的共识。树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,相信学生都存在发展潜能。树立学生发展观,将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿,使学生获取知识,掌握知识和技能的过程,成为学生丰富情感,完善自我,学会合作,学会做人的过程。2、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活、现代社会、现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材,而不受其限制,善于捕捉现代社会、现代科技、其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。具体的措施如举办“一课两讲”教学活动,开展“同课异构”课例研究,提高教师课程执行力等。3、开展校本培训,校本教研活动是提高教师教学水平的动力和有效方法,各教研组按教务处安排组织教参考资料,少熬夜!研活动,学习先进经验。积极组织教师参加论文撰写。加强教师基本功训练,拨出专项资金提供教师进行基本功学习:聘请专家、教研员来校指导教学、开设讲座,结合政治摘抄开展基本功训练,积极推荐青年教师参加校外的教学展示、比赛等。让老师们在原有基础上有新的理念、新的收获。4、加强教师网上学习的管理工作,使教师的网上学习真正落到实处,达到应有的效果。继续加强对青年教师的指导与培养,35周岁以下(含35周岁)青年教师的结合教研活动和日常教学,做到“六个一”:制定一个个人研究专题;上一堂自己满意的课(可结合随堂课、备课组研究课);写一份案例分析(期末);参加一次听课评课交流活动;在理论学习和教学实践积累后写1篇个人研究专题小结;做一次专题演讲。5、结合大组、备课组研究专题开展课题研究。要关注在课题研究中教师能力的提升,把教师教育科研活动作为教师专业成长的重要途径。要按照需要性、可行性原则,积极申请各类课题的立项研究,注意资料收集与整理、总结。二、规范教学常规,加强过程管理。1、备课45岁以下的中青年教师的备课须做到“四有”、“四备”(四有:脑中有大纲,胸中有教材,心中有教法,眼中有学生,照纲扣本,设计课堂教学环节;三备:备教材——熟悉理解、灵活运用,备教法——符合二期课改,把文本教材化为教学的活教法,备学生——充分了解、培养能力)。教师的二次备课重点关注教学目标的准确性、针对性,以及教学过程设计的合理性。做到教学目标有效,教学手段有效,教学重点与难点的分解、突破在教案中环节具体,体现可操作性。此外,职初教师(教龄五年及以下教师)须要求手写详案,包括导语及过渡连接的语句。认真开展教学反思,除要求教师结合研究课、随堂课写课后反思外,在每单元教学任务结束后根据本单元目标的达成度反思教学行为,从思效、思得、思失、思改四个方面写单元教学反思,不断改进教学行为。2、上课落实行政蹲点包干制度,坚持探索行政听随堂课,查教案、查作业、查学生课堂常规等“一条龙”评价机制,了解教师的课前准备情况、课上组织教学情况、学生听课状况;围绕课堂教学的有效性及时评课,并提出改进建议。继续实行促进教师提高课堂教学效率。(二年级陈琪、三年级朱莉、四年级陆平、一、五年级孙荣华)参考资料,少熬夜!3、作业精心选择和设计作业习题。严格执行课程计划对书面作业总量的要求,不得向家长推荐课外辅导书。要求教师先于学生解答习题,对学生作业及时批改,注重实效。重视作业的信息反馈。根据作业提供的信息,及时调整教学进度、内容和难易度,鼓励设计分层作业。加强作业的讲评,督促学生订正。有计划地对部分学生进行面批面改。规范各学科的作业格式,注重培养学生养成良好的作业习惯。各教研组在期初统一簿本种类,练习内容及批阅要求,做到规范批阅。语文学科一至五年级试推行《预习要求》的使用。备课组根据学生实际和教学目标尝试设计周练卷,认真批改,注重分析订正。备课组长负责把关送交至教导处打印,同时上传试卷电子稿,一个年级印试卷总量控制在30张左右。作业布置的目的明确,符合课程标准和教材要求,年级组适度统一作业量,班主任负责协调兼顾各学科。教导处通过抽查学生备忘录、定期学生座谈会及家长问卷对作业量(尤其是周
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