生日活动策划方案（实例）【通用4篇】

参考资料，少熬夜！生日活动策划方案（实例）【通用4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“生日活动策划方案（实例）【通用4篇】”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！生日晚会策划方案【第一篇】申请人：赵，男，xx岁，住xx县xx乡张吴寨村x组。委托代理人：王，律师事务所律师。被申请人：xx市中发建筑工程有限公司。法定代表人：吴，公司经理。公司地址：xx市三里堡x号。申请请求：1请求裁决被申请人赔偿申请人医疗费元，伙食补助费x元，交通费1x元，停工留薪期间工资13x元，护理费x1xx元，后续治疗费x元，以上共计：元。2赔偿申请人伤残补助金、伤残津贴、工伤医疗补助金，上述具体数额待鉴定结果出来后确定。事实与理由：被申请人于x年承包了正阳小区1号楼施工工程，申请人自x年1x月x日开始为被申请人施工，x年3月1x日晚x时许，被申请人强令申请人冒险施工，致申请人从三楼顶坠落，造成申请人趾骨骨折和右根骨骨折。申请人于x年x月向xx市劳动和社会保障局申请工伤认定，x月被认定为工伤。从事故发生至今，被申请人拒绝赔偿任何费用，无奈向贵院申请仲裁。综上所述，申请人因工受伤，依法应享受公司待遇，请贵院支持申请人的申请请求，以保护农民工的合法权益。此致xx市劳动仲裁委员会申请人：赵x年x月2x日生日会策划书【第二篇】一、活动目的：1、庆祝在_月份生日的部分员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强__“家”的建设；2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围；3、实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流；4、丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。二、活动主题：公司与你一起成长(特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质；体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与参考资料，少熬夜！员工一起成长的涵义)。三、活动时间：__年_月__日四、活动地点：公司_楼培训室五、活动组织形式：由公司企业文化小组统一组织、执行。六、活动参加人员：董事长、企业文化小组部分成员、公司_月份生日员工。七、活动的过程：1、18：00进场2、18：30正式开始，活动历时1个半小时3、20：00—20：30整理活动现场八、活动的简易流程：1、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品、贺卡和鲜花3、“公司与你一起成长之我的生日感言”——员工讲话4、“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目5、“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间6、“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕7、“公司与你一起长成之幸运寿星”——抽取幸运寿星奖九、活动设置：1、“公司与你一起成长之公司关怀”：本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白，向大家宣布六月份过生日同事的名单；介绍到会领导和嘉宾；邀请董事长上台致辞。(此时可将灯光调暗，背景音乐配生日歌；领导日理万机，贺词可事先拟好。)2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”由副总、人力资源总监分发生日小礼品、贺卡和鲜花。3、“公司与你一起成长之我的'生日感言”请每位员工用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。4、“公司与你一起成长之我的生日秀”寿星员工节目设置2—3个，包括唱歌，相声。5、“公司与你一起成长之我动故我在”共设置三个游戏，包括抢板凳，踩汽球，你比我猜。游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品。同时可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈，将晚会推向高潮。生日流程策划方案【第三篇】一、活动目的：参考资料，少熬夜！1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日，增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力，加强常熟泓淋电线内部“家”文化的建设。2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间，借此机会让员工好好休息一次；3、通过一些小活动，给员工一个面对面交流的机会，另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础，同时，也为公司的'长远发展献计献策。二、活动地点：教育训练室三、活动时间：每月末晚上19：00~22：00频率：每两个月1次，全年共6次四、活动形式：通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝福、小游戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展；五、具体内容安排：1、18：30进厂2、19：00正式开始，（活动历时约3个小时）。3、生日祝福活动：1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单。2)把生日卡片装在袋子里，让生日员工自己抽出祝福卡片，并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝福。3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。4)大家齐唱生日歌5)邀请特殊嘉宾（公司领导）对其工作表扬和肯定，为生日员工发放纪念品。4、COM秀(show)——————小活动1)口水传情规则：把过生日的员工分两组十人一组？男女间隔？两组人用嘴将牌传递？先传完的胜利。失败者要接受惩罚，表演才艺或者身体力行（做俯卧撑或伸蹲）或者2)别的其他小游戏，如地方话接龙（互动类，暂不列出）5、分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）？6、合影、拍照留念，以便放到宣传栏或橱窗展览7、收拾，清理会场六、其他注意事项1、会场布置及清扫由人力资源部负责2、设备及音响调试由设备科负责、生日会活动策划方案【第四篇】一、活动主题：公司是一家，欢乐靠大家。参考资料，少熬夜！二、活动目的：1、体现公司“人本主义”，增加员工归属感；2、丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。三、活动时间：xx月xx日晚5：30—21：30活动形式：聚餐、联欢1、聚餐根据员工人数按10—12人/桌安排，每桌根据生日员工的`部门、性别以及日常接触情况进行分组；2、聚餐时适当安排一些（5—8个）益智类小游戏，活跃气氛；3、联欢选择在歌厅，组织大家进行k歌比赛；4、比赛设业余评委3人，大众评委2人，以口头评分为主，最终评出优胜奖3名，发放小礼品；5、比赛中穿插3—5个小游戏，并予以奖励；四、活动地点：牛哥火锅店、好乐迪歌厅五、参加人员：7—9月生日员工、公司领导六、活动流程：领导致辞—生日员工代表发言——聚餐—分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）—k歌比赛—摄影留念七、具体事宜：1、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在公告栏中，并赠送给其本人留念。2、联欢活动以卡拉ok、游戏为主，其间穿插抽奖活动。①邀请领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺；②视情况请生日员工所在部门出节目助兴；③小游戏；④合影留念；⑤登记好相关台帐。八、费用预算（合同工42人，试用工8人，合计50人，公司领导除外）就餐费用：30元/人xx50人=1500元；卡拉ok比赛：15元/人xx50人=750元；游戏奖品：200元；生日蛋糕：550元；合计总费用3000元。