关于建立专项工作交办制度进一步加强督查问责的通知

中共新登镇委员会文件新委〔2009〕29号关于建立专项工作交办制度进一步加强督查问责的通知各基层党组织，各工作站、镇机关各办公室（分局），各有关单位：为进一步加强镇村党员干部队伍建设，提升镇村两级干部队伍的战斗力和执行力,切实解决工作中重决策轻落实、重布置轻检查等问题，顺利推进镇党委、政府各项工作的落实，经镇党委、政府研究，决定建立专项工作交办制度，进一步深化督查问责办法，切实抓好工作落实。现提出以下意见：一、指导思想和工作原则指导思想：坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实市委全委会和镇人代会确定的工作目标和工作要求，明确任务，迎难而上，狠抓作风，提高效能，加强督查，强化执行，为强势推进各项工作提供坚强的保证。工作原则：坚持实事求是，注重实效，教育防范，有错必纠，谁主管、谁负责的原则；实现干部队伍依法办事、关系协调；形成对上负责与对下负责相统一的工作格局。二、督查问责工作的重点内容1、镇党委政府重大决策和重要工作部署的贯彻落实情况；2、镇党委政府文件精神的贯彻落实情况；3、镇党委政府工作会议精神的贯彻落实情况；4、镇党委政府领导安排工作的落实情况；5、机关效能建设，重点是督查执行“四条禁令”情况；6、日常岗位考核，督查干部自身建设、岗位工作质量、配合中心工作等情况；7、年度岗位工作，按各办公室年度工作目标责任书、岗位细则及《新登镇机关干部管理考核系列制度》规定进行督查；8、对专职农村工作指导员的督查，根据考核办法进行专项督查。9、专项工作，除常规工作外的中心工作和重点工作进行专项工作的交办；对办理情况进行督促检查。三、督查问责工作实施程序（一）常规工作督查问责程序1、督查。督查问责组根据党委政府的意见和工作安排，确定督查内容，制定月度、季度督查计划，报镇主要领导审批后，组织实施督查活动。2、通报。每月对常规督查进行通报，对专项工作的督查，每次督查后都进行通报，通报内容进行归档，纳入干部考核。3、问责。根据《富阳市效能问责办法（试行）》的有关规定，对照督查结果，进行责任追究。4、由效能投诉或上级督查查实的问题，从重予以处理。（二）专项工作交办的程序1、采用发放《专项工作任务交办单》的方法，强化分工落实，责任到人，实行“一事一单”。明确承办单位及责任人、交办事项（内容）、交办意见（要求）、办理结果反馈等内容。2、承办人须在《专项工作任务交办单》规定的时限内，严格按照交办工作事项和要求，认真组织办理，并在规定的时限内完成交办任务。3、由两人或两人以上联合承办的，共同负责工作任务。4、交办事项办理完毕后，承办人须在交办单的“办理结果”栏内进行简要记录，及时反馈。5、承办人未完成交办工作任务的，由交办单位发出《督办通知书》，并进行跟踪督办和办理结果登记。6、《专项工作任务交办单》的存根联由督查问责组存档备查，正式联下发给承办单位及责任人，并在办结反馈后收回，附于相应存根联后，作为奖惩考核的依据。四、组织领导专项工作交办制度和督查问责工作由镇督查问责组负责实施，镇督查问责组由纪委书记担任组长，成员由镇组织办、纪委相关人员担任。督查问责组在镇党委、政府的领导下开展各项工作。五、考核奖惩专项工作交办制度和督查问责工作结果纳入各类考核，常规工作督查通报、专项工作办结登记将作为镇机关干部考核、农村工作指导员考核、村主要干部考核、大学生村干部考核的重要依据。年终，镇党委将对专项工作交办制度和督查问责工作执行情况进行全面总结，并对督查问责及交办总体情况在一定范围内公布，接受广大干部和群众监督评议。中共新登镇委员会２００９年４月２０日主题词：建立专项工作交办制度通知————————————————————————————————抄报：市委办、市府办、市纪委、市委组织部————————————————————————————————新登镇党委政府办公室2009年4月20日印发（共印150份）新登镇党委政府专项工作任务交办单（存根）交办时间：交办编号：承办人：交办事项：交办要求：承办期限：新登镇党委政府专项工作任务交办单交办时间：交办编号：承办人：交办事项：交办要求：承办期限：领导签发：（交办单位盖章）办理结果：承办人（签名）：年月日督办通知书（存根）编号：对象：原因：要求：期限：督办通知书编号：对象：原因：要求：期限：领导签发：（单位盖章）结果：对象（签名）：年月日新登镇专项工作任务交办汇总表交办时间交办事项承办人承办期限有否办结办理情况说明备注－7－