幼儿园保健医生聘用合同(3篇)

幼儿园保健医生聘用合同(3篇)随着人们法律观念的日益增强，合同的地位越来越不容忽视，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么正式、规范的合同是什么样的呢？下面是网友为大家分享的“幼儿园保健医生聘用合同(3篇)”，欢迎学习下载与收藏。幼儿园保健医生聘用合同1甲方：____________乙方：_____________________性别：_______________身份证号码：______________________________为了做好幼儿园的卫生保健工作，经甲乙双方协商，特签定本合同。一、合同期限________年，自________年________月________日至________年________月________日止。二、报酬：甲方每学期付给乙方报酬____________元，三、甲方的权利和义务1.为乙方提供卫生保健工作室，分配卫生保健的有关任务;2.监督检查乙方工作情况;3.为乙方履行职务提供一定的工作条件;四、乙方的权利和义务：1、协助园长和各班代课教师、保育员做好幼儿保健、卫生、保育等工作。2、负责保管幼儿健康档案、教师及相关员工的健康档案。3、做好学期卫生保健工作的'计划，幼儿入园及定期体格检查。定期进行幼儿身高体重测量，视力测查，并做好记录。4、密切与当地保健机构联系，参加相关会议，及时传达会议精神，做好计划免疫和疾病防治等工作。5、负责指导调配幼儿膳食，检查食品、饮水和环境卫生，协同制定膳食计划，不断提高伙食质量。6、负责传染病的预防及控制工作，做好各项卫生保健的记录和统计。五、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。六、本合同自双方签字之________日起生效。甲方签字(签章)：_____________乙方签字：___________________年________月________月幼儿园保健医生聘用合同2甲方（聘用单位）：_____________________法人代表：_______________________乙方（应聘方）：_______________________身份证号码：________________________为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。一、聘用合同期限：本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从___________年____________月____________日起至____________年____________月___________日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。二、甲方的权利和义务1、为乙方提供卫生保健工作室，分配卫生保健的有关任务。2、监督检查乙方工作情况。3、为乙方履行职务提供一定的工作条件。三、乙方的.权利和义务1、协助园长做好幼儿保健、卫生、保育员等工作，组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行。2、负责保管幼儿健康档案、教师及相关员工的健康档案。3、做好学期卫生保健工作的计划，幼儿入园及定期体格检查。定期进行身高体重测量，视力测查，并做好记录。4、密切与当地保健机构的联系，参加相关会议，及时传达会议精神，做好计划免疫和疾病防治等工作。5、负责指导调配幼儿膳食，检查食品、饮水和环境卫生，组织相关部门共同制定膳食计划，不断提高伙食质量。6、负责传染病的预防及控制工作，做好各项卫生保健的记录和统计。7、妥善管理医疗器械、消毒用具和药品，并做好各项记录。8、每天定时或不定时的在班级巡查，对患病幼儿及时发现、及时处理，防患于未然，如有忽视贻误病情，扣发____________奖金。9、向全园工作人员和家长宣传幼儿卫生保健等常识。四、合同期间，不允许乙方学期中途辞职。如要离园，须提前________月说明，否则扣发____________工资。本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必须履行。本协议自________________年___________月___________日起生效，一式两份，甲乙双方各执______份，本合同代签、涂改无效。甲方：____________________（盖章）乙方（签字）__________________年________月________日甲方法人：____________（签字）________年________月________日幼儿园保健医生聘用合同3甲方(聘用单位)：_________________法人代表：________________乙方(应聘方)：________________身份证号码：_________________为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。一、聘用合同期限：_________________本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从______年__________月__________日起至__________年__________月______日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。二、甲方的权利和义务1.为乙方提供卫生保健工作室，分配卫生保健的`有关任务。2、监督检查乙方工作情况。3、为乙方履行职务提供一定的工作条件。三、乙方的权利和义务1、协助园长做好幼儿保健、卫生、保育员等工作，组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行。2、负责保管幼儿健康档案、教师及相关员工的健康档案。3、做好学期卫生保健工作的计划,幼儿入园及定期体格检查。定期进行身高体重测量，视力测查，并做好记录。4、密切与当地保健机构的联系，参加相关会议，及时传达会议精神，做好计划免疫和疾病防治等工作。5、负责指导调配幼儿膳食，检查食品、饮水和环境卫生，组织相关部门共同制定膳食计划，不断提高伙食质量。6、负责传染病的预防及控制工作，做好各项卫生保健的记录和统计。7、妥善管理医疗器械、消毒用具和药品，并做好各项记录。8、每天定时或不定时的在班级巡查，对患病幼儿及时发现、及时处理，防患于未然，如有忽视贻误病情，扣发当月奖金。9、向全园工作人员和家长宣传幼儿卫生保健等常识。四、合同期间，不允许乙方学期中途辞职。如要离园，须提前一个月说明，否则扣发当月工资。本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必须履行。本协议自_____________年______月______日起生效，一式两份，甲乙双方各执1份，本合同代签、涂改无效。甲方：______________(盖章)乙方(签字)______________________年_____月____日甲方法人：_________________(签字)__________________年_____月____日