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关于担当实干争先跨越大讨论心得体会范文【精选5篇】【参考指引】此文档资料“关于担当实干争先跨越大讨论心得体会范文【精选5篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!担当实干争先跨越大讨论心得体会【第一篇】党员干部是各项政治工作的具体承担者,是推进队伍建设的骨干力量,肩负重任。党员干部素质、能力、作风和形象如何,不仅影响到基层党组织履行职责,也决定着政治工作水平。因此,党员干部要主动融入“不忘初心、牢记使命”主题教育中,锤炼忠诚干净担当的政治品格,切实做到干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。要时刻心中有党,做信念坚定的表率。社区党员干部必须信仰坚定、政治过硬,任何时候都要心中有党、真心爱党、一心为党,努力做党性最强的党员干部。一要思想上清醒。自觉用党的创新理论武装头脑、改造思想,用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、解决问题,特别要把习近平总书记系列重要讲话精神学深悟透,用理论指导实践,在真学中深化认同,在真懂中增进情感,在真用中坚定信仰,不断增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。二要政治上坚定。把牢理想信念的“总开关”,不为各种错误观点所左右,不为各种干扰所迷惑,做到“千磨万击还坚劲、任尔东西南北风”。始终保持政治清醒和政治定力,真正做到大是大非面前旗帜鲜明、风浪考验面前无所畏惧、各种诱惑面前立场坚定、关键危急时刻勇于担当。三要行动上紧跟。切实增强“四个意识”,时刻与党中央同心同德、同步同向,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。要时刻心中有责,做真抓实干的表率。党员干部要对党忠诚,时时以党的事业为重,处处为党的利益考虑,以高度的责任感、使命感投身工作,履职尽责,主动作为,创造出让党和人民满意、经得起考验的业绩。一要勤勉敬业。时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,把岗位当事业干,爱岗敬业,拼搏奉献,在实际工作中要多一份责任、多一份辛劳、多一份担当、多一份执著。二要改进作风。大力弘扬实事求是、求真务实的作风,狠抓工作落实,切实做到谋事实、创业实、做人实。认真践行党的群众路线,建立健全政工部门和政工干部联系基层、联系群众、联系工作对象制度机制,推动政工干部走出机关、走进基层、走近群众,加强调查研究,增进同群众的感情,提升做群众工作的能力水平。三要精益求精。牢固树立政治工作无小事,切实做到心中有责、守土尽责、高度负责,认真对待每一项工作,注重细节,精益求精,努力把工作做深、做细,把小事做实、做好,力求岗位工作零差错、零失误,以过硬的本领、过硬的作风干出过硬的工作成绩。要时刻心中有镜,做敢于担当的表率。党员干部要以党章为镜,把焦裕禄、孔繁森、邹碧华、李庆军、孙波等先进典型作为立在心中的一面明镜,深学细照笃行,学习他们抓工作的韧劲、干事业的拼劲,心无旁骛,开拓进取,当好公道正派、担当有为的表率。一要坚持原则。党员干部必须有一颗无私无畏的心,凡事出于公心,敢于讲真话,敢于说问题,敢于抵制不正之风,严格按政策办事、按原则办事、按程序办事,真正做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通,让干部群众信服。二要主动作为。党员干部要做“有心人”,多学习、勤思考、善总结,多向领导、向身边先进学,加强知识技能储备,为胜任岗位工作做好准备。工作中,积极主动,变“要我干”为“我要干”,要迎难而上,勇挑重担,在实践历练中提升能力水平、实现个人价值。三要奋勇争先。党员干部要强化争先创优意识,对待工作绝不能得过且过、被动应付,要高站位谋划、高标准推进、高质量落实,充分发挥主观能动性,创造性地抓好工作落实,切实做到善始善终、善做善成,努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要时刻心中有戒,做清正廉洁的表率。党员干部必须以身作则、严格自律,任何时候都要懂规矩、守纪律、知敬畏、守底线,自重、自省、自警、自励,切实做到自身净、自身正、自身硬。一要遵纪守法。牢固树立法治思维、底线思维,依法依纪履职,绝不能随意打折扣、搞变通,违反纪律、绕开规定“走捷径”。无论做人,还是做事,都要有规矩、有原则、有界线,始终做到心中有戒,行有所止,规矩不逾越,红线不触碰,底线不突破。二要心存敬畏。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记自己的身份是公职、职责是公务、维护的是公利,对党纪国法、组织集体、手中权力充满敬畏之心,慎独、慎初、慎微,时时刻刻坚守共产党人的思想境界和高尚情操,真正做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。三要淡泊名利。常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不为名所累、不为利所惑、不为私欲所困。自觉抵制不正之风,绝不以小节无碍宽容自己,绝不以下不为例开脱自己,坦坦荡荡从政,清清白白做人,干干净净做事,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。担当实干争先跨越大讨论心得体会【第二篇】担当既是由党的宗旨、性质决定的,也是由党面临的形势、任务决定的,体现了共产党人的先进性、纯洁性和奋斗精神。今天,我们比任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标,我们仍处于关键的重要战略机遇期,广大党员领导干部能否敢于担当、迎难而上、积极作为、开拓创新,事关全面建成小康社会奋斗目标的实现,事关中华民族复兴的成败,事关党能否始终成为中国社会主义事业的坚强领导核心。敢于担当是共产党人的政治本色。中共党史就是一部前赴后继、不怕牺牲的担当奋斗史,一代代共产党人用自己的生命生动诠释了不同历史时期的担当,并深深镌刻在了中国共产党的精神基因之中,成为共产党人的鲜明特征和政治本色。95年来,正是一以贯之的敢于担当的优良作风和政治本色,使我们党不断发展壮大,始终走在时代前列,得到人民群众的拥戴,保持长期执政地位。敢于担当是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争的必然要求。一代人有一代人的使命和担当。党的十八大以来,我们党开启了实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦的新征程,这是一场承前启后的新的历史进军;我们面临着非同寻常的国际国内新环境,世界剧烈变动、中国深刻变革、思想领域复杂变化,这种变动、变革、变化,广度和深度前所未有;我们肩负着新的更为艰巨繁重的历史任务,不熟悉、不确定的因素很多,难以预见的风险考验很多,许多问题的挑战世所罕见。大梦想需要大担当,每一位党员领导干部都应当在这个伟大历史进军中,坚定信念,担当责任,彰显价值。特别是距离全面建成小康社会第一个百年目标只有短短5年了,今年又是实施“十三五”规划开局之年,任务多、分量重、压力大,广大党员领导干部必须有新的气势、新的精气神,敢破难题、敢为人先,才能推动“十三五”开好局起好步。敢于担当是新发展理念落地生根、开花结果的关键所在。以新的发展理念适应和引领经济发展新常态,是一场关系我国发展全局的深刻变革。要让新的发展理念从概念认识变成普遍实践,关键要靠党员领导干部担当行动起来,以敢于自我革命、壮士断腕的决心和勇气,用不断自我调整、革新的示范引领,把新发展理念蕴含的强大真理力量展现出来。敢于担当是解决当前一些干部“为官不为”问题的现实需要。总的来看,大多数党员干部日常工作认真负责、重要关头敢于担当,但也存在一些不担当、不作为的现象。一是能力不足“不能为”。一些干部对新发展理念跟不上、适应不了、落实不下去,暴露出能力弱项、创新短板。二是动力不足“不想为”。一些干部在其位不谋其政,有其权不尽其责,满足于过得去、一般化。三是担当不足“不敢为”。有的干部不敢闯,不敢干,缺乏干事创业的使命意识和责任意识。四是方法不足“不善为”。有的干部对于以新的发展理念适应把握和引领新常态,不知规律、不懂门道、缺乏知识。担当实干争先跨越大讨论心得体会【第三篇】近期,单位先后组织开展‚人情风、慵懒症、圈子文化‛专项整治、‚五破五立‛大讨论和不担当、不作为学习活动,集中收看纪录片《将改革进行到底》,前往廉政警示教育基地学习参观。对我而言,收获很大,感触颇多,针对不担当、不作为谈点心得体会。总书记曾指出:‚是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面‛。担当,就是承担并负起责任,是人们在职责和角色需要的时候,全力履行自己的义务。当前,在全面从严治党新形势下,党员干部要勇于直面矛盾和问题,主动接受挑战,大胆开拓创新,敢于担当、善于担当,不做‚五类人‛。踏实勤勉,不做站桩度日的“稻草人”。在其位不谋其政,占着位置不干事,凡事均采取事不关己、高高挂起的态度,缺乏应有的干事创业的责任心和使命感,平日里慵懒散漫、得过且过,不求有功、但求无过等等,这是一些站桩度日‚稻草人‛对待工作的具体表现。党员干部要继承和发扬党的优良的传统,牢固树立‚群众利益无小事‛的思想观念,做到遇到问题不逃避,有干不成事不罢休的精神品质,在艰巨繁重任务和困难考验面前,始终保持迎难而上、排难奋进的精神状态,踏实勤勉,不做不想事、不担事、不干事的‚稻草人‛。1坚持原则,不做明哲保身的“和事佬”。听到问题当‚聋子‛、遇到问题装‚瞎子‛、碰到问题做‚拐子‛,面对问题腾挪躲闪‚绕着走‛,信奉‚多栽花、少栽刺‛的庸俗哲学,恪守‚留得人情好办事‛和‚出头椽子会先烂‛的信条,将信念让步于利益、规则让位于变通的‚和事佬‛干部并不少见,就其实质是干部‚为官不为‛的渎职行为。所以,党员干部要放下‚不愿得罪人‛的思想包袱,既敢于坚持原则,又善于坚持原则,毫无顾虑地全身心地投入到工作中,争当‚啄木鸟‛,及时发现和纠正身边的不正之风,最大限度地凝聚改革发展的正能量,为营造风清气正的良好政治生态奉献一已之力。敢于创新,不做墨守成规的“守摊汉”。苟日新,日日新,又日新。总书记指出:‚创新是民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭源泉,也是中华民族最深沉的民族禀赋‛。在工作中,党员干部不能求稳怕乱,怕担风险和责任,遇到问题首先想到自己如何去做,而不是等着看看上级怎么做,看看其他地方怎么做,看看老规矩老习惯怎么做,要有蓬勃向上的朝气,敢闯敢试的锐气,缺乏敢于创新的勇气,要在求真务实中开拓创新、在大胆探索中实现突破、在拓宽思路中推行举措、在把握规律中增强预见,不生搬硬套、不墨守成规,做一个‚务实型‛、‚创新型‛干部。表里如一,不做推诿扯皮的“太极手”。有的党员干部‚大事小事和稀泥‛,拈轻怕重、避重就轻,善于讲套话、场面话、违心话,对上级报喜多、对领导拥护多、对同志恭维多,在困难和问题面前‚踢皮球、打太极‛,能推则推、能躲则躲,工作效率低下、工作质量不高,对群众诉求推诿扯皮、敷衍塞责,出了事情想着法子撇清关系、推脱责任。鉴于此,党员干部要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚守做人做事做官的底线和原则,在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍,表里如一,不做‚两面人‛,实事求是,身体力行,积极作为,做到言必行、行必果。坚定信念,不做见风使舵的“墙头草”。总书记指出:‚理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。‛现实生活中,有的党员干部不信‚马列‛信‚神灵‛,不信‚组织‛信‚关系‛,不信‚真理‛信‚歪理‛,说到底,这就是信仰迷茫、精神迷失所致。因此,党员干部要坚定理想信念,加强思想理论武装,坚决抵制各种错误思想影响,做到在各种考验面前立场坚定、旗帜鲜明,力戒不讲原则、不顾真理,不讲是非曲直、只讲厉害得失,切不可把个人利益看得高于一切,对有利可沾的就‚上‛,对无利可图的就‚让‛,看风向、察颜色,圆滑世故,投机取巧,做为人所唾弃的见风使舵的‚墙头草‛。担当实干争先跨越大讨论心得体会【第四篇】在习总书记的系列讲话中,多次提到“实干”,并强调“空谈误国,实干兴邦”。李克强总理在会见中外记者时讲:“干一寸,胜过说一尺”。两位领导所言皆离不开一个“实”字,这是在改革进入“深水区”对党员干部提出的警示和要求。古人云:“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成。”为政贵在行,以实则治,以文则不治。作为党员干部要有敢下“五洋捉鳖”的勇气和“会当凌绝顶,一览众山小”的豪气,在改革关键时刻显身手,全身心地投入到
本文标题:关于担当实干争先跨越大讨论心得体会范文【精选5篇】
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