您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 组织学习教育 > 关于支部书记六个带头对照检查【5篇】
关于支部书记六个带头对照检查【5篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“关于支部书记六个带头对照检查【5篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!支部书记六个带头对照检查1这次民主生活会前,xxx与我进行了谈心谈话,对我提出了x点要求。我也主动找xxx进行了谈心谈话。聚焦查摆问题的六个方面,结合班子征求到的意见建议,自认为存在以下问题和不足。(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是我能够深刻领悟“两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但对“四个自信”更多地停留在思想层面,对增强“四个自信”的方法途径还不是特别清晰,对如何通过实际行动增强“四个自信”思考不深、方法不多,与个人岗位实际结合不紧密。二是虽然在重大问题和关键环节上能够保持较高的政治敏锐性和政治鉴别力,但在制定实际策略时,同党的理论和路线方针政策对标对表、及时校准偏差还未形成真正的自觉。三是对于党中央和上级的决策部署贯彻落实上用力不均。坚决贯彻党中央决策部署就是具有政治执行力的有效体现,我作为分管xx的副职,对于与分管工作相关的各项决策部署能够抓实抓细抓落地,但作为党委委员,对于与分管工作关联比较间接的党的建设领域的决策部署用力分配较小,仅仅依赖于党组织推动,创新党建工作的方式方法不多,增强党建的灵活性不足。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面一是对于学习习近平新时代中国特色社会主义思想在系统全面上下的功夫不够。比如在学习《习近平谈治国理政》第四卷时,没有完全把第四卷同第一卷、第二卷、第三卷贯通起来学、联系起来学,导致在反复比较、层层递进地理解和领会党的创新理论上深度不够。二是能够深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,深刻领会“两个结合”、“六个坚持”,正确认识把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质。习近平经济思想、习近平法治思想、习近平生态文明思想都是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,在各自领域具有指导地位。但是对于贯穿习近平经济思想、习近平法治思想、习近平生态文明思想的立场观点方法,学习的不够深入细致贯通。三是积极主动运用习近平新时代中国特色社会主义思想思考问题、解决问题没有形成完全的自觉,谋划部署工作时常常从纯业务角度出发就事论事,对于各项工作和新思想新理论内在联系的思考不深。例如,对于中国式现代化理论和全面建设社会主义现代化国家战略布局的关系理解不够深刻全面,从而导致对全面建设社会主义现代化国家战略布局的科学性和必然性的理解不够到位。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面一是在推进重点工作的过程中,听取员工群众反馈不及时,对“不同声音”所反映的深层次问题研究不够、重视不足,对民主集中制贯彻落实不够彻底。二是有的基层党组织建设还比较薄弱,联系服务党员、群众的机制还不够健全顺畅,基层党组织的政治功能不突出、组织力提升不够,对软弱涣散党组织的整治力度还不到位。三是落实意识形态工作责任制没有形成成熟的工作机制,对干部职工群众思想状况进行有效的摸底和分析的经常性不够,全媒体传播体系的建立还比较滞后,内宣外宣的联动性不强,主流舆论格局虽然已经形成,但影响力还有待进一步提升。(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想方面一是对于贯彻落实新发展理念的理解有所偏差,在工作中比较予以注重把新发展理念贯彻到经济社会发展全过程和各领域,按照自身职责抓好新发展理念涉及本部门的工作,但对于抓住以短板弱项为重点来推进贯彻新发展理念的力度不强,不能够很好地解决实现高质量发展的突出问题,切实解决影响人民群众生产生活的突出问题。二是能够牢固树立全国一盘棋思想,结合自身实际,把党的**大提出的战略部署转化为我们的工作任务,创造性开展工作,虽然能够狠抓当前,抓实了一些短期重点任务,但是对于打基础、利长远的事情关注不够,对于中长期任务和全面推进的任务还未来得及作周密设计,对进度的把控有待进一步提高。(五)在带头发扬斗争精神方面一是出台重大决策多为领导班子及职能部室研究确定,在方法上调研论证不充分、不全面,特别是对可能存在的风险评估不够,对重大风险的预见和预判不足,建立起来的风险评估机制没有很好地运作起来。二是统筹发展和安全的能力有待提高,努力实现发展和安全的动态平衡的载体举措不够丰富,还不能很好地做到力争把可能带来重大风险的隐患发现和处置于萌芽状态。三是一些阻碍事业高质量发展的瓶颈问题和体制机制问题还没有完全得到有效破解,知难而进、迎难而上的力度有待进一步强化。(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面一是支持、指导分管科室履行全面从严治党责任的力度还不够大。xx和xx作为我所分管科室的干部,我对他们在推动全面从严治党落实落地方面的工作方法的指导不强、不够针对性,一定程度上影响了他们履行职责。二是对形式主义官僚主义新特点新动向还不够警惕,整体习惯于将党中央指出的问题、上级党组织查出的问题作为警示教育案例,结合自身实际进一步深挖本单位切实存在的问题不够紧密。尤其是在最近民主生活会上已通报整改完成的相关问题,对其新特点新动向缺少有效管用的防范措施。支部书记六个带头对照检查2近期,我深入学习了党的十九大报告以及习近平同志在新一届中央政治局民主生活会上的重要讲话,紧紧围绕六个方面的内容,结合自身思想工作实际,认真开展了对照检查,现报告如下,请同志们批评指正。第一点:存在的主要问题一、虽然能够牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够,思考得不深不透,存在着知行不一、学用脱节的现象。二、有时过多地考虑本人实际,强调客观条件,存在着红灯绕着走、黄灯抢着走的实用主义倾向。在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,能按规定按程序请示报告,但对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够,唯恐请示得多了给上级造成自己领导力、驾驭力不强的印象,思想和行为中还一定程度存在变通折中的现象。三、行动中有忧谗畏讥的心理,逢人且说三分话,未可全抛一片心的老旧观念还未完全根除,看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼,听到反映也有左耳进右耳出的情况,不同程度存在多栽花,少挑刺;多说是,少说不的好人主义现象。四、随着年龄的增长,工作锐气、劲头有所减弱,总觉得上有领导掌舵,下有年轻同志划船,自己只要做好本职工作就行;对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,存在多一事不如少一事的想法,缺乏攻坚克难的勇气,存在逼着干、推着走的现象;在对待个人进退去留上,不同程度有船到码头车到站的消极思想,存在少踩油门,多踩刹车,不求多拉快跑,只求安全无事的现象五、虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还有小节无妨大碍的模糊认识。第二点:存在的主要问题的原因深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:一、思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位,认为党的理论知道就行了,没有花心思去研究,缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头,常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习。学习中有实用主义倾向,工作用得上的能积极地去学,暂时用不上的则不愿主动去学,使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。二、党性修养和党性锻炼还不够。树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育几十年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够,认为中央的大政方针是管全局、管全面的,落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理,因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义。三、内心抱有宁可不干事,也要不出事的思想,一事当前,习惯于看文件写没写、过去有没有、别人干没干,思想深处不想担当、不愿担当。工作中有惰性思想,害怕出现洗碗效应,认为多做多错,少做少错,存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯,只求过得去,不求过得硬,缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。四、个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节无关大局,小打小闹无妨大节,只要把工作干好了,就可一身轻,因而对自己的要求放松了,标准降低了,在定心正身、养德修行上做得还不够好,未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。第三点:今后整改措施针对以上提到的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:一、强化四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,时刻对照“理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进”四面镜子,站稳脚跟,辨清方向,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。二、坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去。改变等会议部署、等领导安排、等基层催问的被动应对状态,克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付,不推卸责任,一时办不了的事积极创造条件办。学会在细微处看实质,在角落处看不足,在敏感处看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞无原则的你好我好大家好,真正把工作抓实抓细抓到位。三、清清白白做人、干干净净做事,在廉洁上做一个干净人。从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的生活圈、交际圈、朋友圈,正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系,切实做到修身慎行、怀德自重。从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品;抓工作不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,生活中不公车私用,不比阔论富,不贪图享受,不大手大脚,以实际行动为干部职工作出表率。支部书记六个带头对照检查320XX年本人参加DS学习教育以来,按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学DS、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,结合J队工作实际,对照教育过程中自身学习、调查研究、群众反映、谈心交心和工作实践中反映出来的问题,突出“六个带头”深入对照检查。现将有关情况报告如下:一、查摆个人存在的突出问题对照规定要求、联系工作实际,主要查摆以下6个方面问题:(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面。通过学习百年DS深刻感到,历史上党的事业要取得成功,决定性条件有二:一是要确立正确的指导思想,二是要确立坚强的领导核心。我们必须通过学习DS明白这个道理、通过学史增强历史自信,把握这个历史规律,才能做到带领单位和部属铁心跟党走、铁肩扛担当,把强J兴J和国防建设做得更加扎实。1.在学习理解上还不够深入。自认为对党的历史比较熟悉,工作忙时会淡化了学习安排的落实,有时感到集体学习效果不大,工作冲突时会缺席集体学习。比如因年终岁尾各种检查考评、专项JS行动等工作冲突,以及内部同样要传达学习等因素,X次请假未能参加县委集中学习DS内容的会议。这是由于本人对DS学习的重要性理解不透彻和主动性不够造成的,在一定程度上影响了理想信念的坚定性。2.在贯彻落实上还不够坚定。结合实际指导工作不够,运用习主席思想观点在指导和改进工作上,实践能力有欠缺,没有做到“学习是为了更好地使用”,最后一公里还没有打通。比如今年在学习习主席论强J兴J重要论述过程中,没有结合当前全民国防教育薄弱的实际,没有积极主动协调抓住各级领导干部这个“关键少数”,更多只在学校层面、专武干部队伍层面,
本文标题:关于支部书记六个带头对照检查【5篇】
链接地址:https://www.777doc.com/doc-10829631 .html