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关于在执行上级决策部署方面存在差距【精编5篇】【参考指引】此文档资料“关于在执行上级决策部署方面存在差距【精编5篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!在执行上级决策部署方面存在差距【第一篇】在理想信念方面,本人坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,坚持拥护党和国家的路线、方针、政策,不断巩固社会主义核心价值观,树立了共产党员应该严格律己,力求完美的思想意识,时时事事以高标准严格要求自己,力争做一名优秀共产党员。在工作方面,本人谨记作为一名党员教师应尽的责任和义务,牢固树立为学生服务的工作意识和认真负责的敬业精神,积极为学生排忧解难,为他们做实事、做好事,积极履行“严守纪律、优质服务、创先争优”的承诺,目前,本人主要从事幼儿教育工作,在这容易出现不正作风的工作岗位上,本人时刻保持清醒头脑,不断提醒自己谨记党纪国法,自觉抵制不正之风,做到干净干事,正直做人,从不借任何工作之便谋求私利,在工作中善于创新,积极探索新的工作方法和措施。在学习方面,本人树立终身学习的理念。首先,自觉加强政治理论学习,不断提高自己的科学理论水平,深化对“三个代表”重要思想、科学发展观等理论的正确理解,深入领会先进理论的精神实质,用中国化马克思主义武装头脑,以科学理论作为自己行动指南。其次,本人积极学习专业知识和技能,努力钻研业务,不断提高业务能力和工作实效。最后,努力学习计算机、法律等综合知识,积极提高自身素质,为专业知识和技能的提高打下更坚实的基础。在生活方面,本人树立正确的人生价值观和健康生活理念,养成积极的生活态度和良好的生活习惯,不断磨练个人意志,时常自省,自觉抵制社会各种陋习、恶习,做一个乐观、向上的人。综合上述几个方面,结合自我评议相关标准,本人认为自己是一名合格共产党员。当然,金无足尺、人无完人,本人仍然存在一些不足。例如,遇到一些问题时往往比较犹豫,不够果断,有待在以后工作、生活中进一步改善。在执行上级决策部署方面存在差距【第二篇】党员的先驱模范作用是指党员在人民群众中应产生的影响,即在生产、工作、学习和所有社会活动中,通过自己的中坚、领导和桥梁作用,影响和推动周围群众实现党的纲领和路线行动。共产党员的先锋模范作用是党的先进性的具体体现,只有在社会各方面发挥先锋模范作用,共产党员才是工薪阶层先锋战士的称号。共产党员无论何时何地,在任何条件下都要发挥先驱模范作用,这是每个党员的基本要求。一、理解和体验。共产党员的先驱模范作用因历史时期而异。新时代共产党员的先驱模范作用应具有鲜明的时代特征。在新的形势和任务条件下,共产党员的先驱模范作用是自觉学习中国特色社会主义理论体系,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,全局、心系大众,奋发进取、开拓创新,立足于职场、无私奉献,充分发挥先驱模范作用,团结引导大众前进,不断为改革开放和社会主义现代化建设做出贡献。二、自己存在的不足。根据党员先驱模范作用的要求,结合自己平时的学习和工作,分析了自己存在的问题。1.政治理论和业务学习不深。世界在变化,形势在发展,中国特色社会主义实践在深入,不断学习、善于学习,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素。我国经济的高速发展,对于我们统计工作也提出了更高的要求。在日常统计工作中,自己在政治理论学习和业务学习上不够细致。计学中一些新知识、新理论,只是一知半解,对于SPSS、SAS等常用统计软件运用不够自如,缺乏刻苦专研的精神,尤其是在工作繁忙的时候,只忙于一般性的事务工作,而对于政治理论以及业务知识缺乏系统有效的深入学习。2、政治敏锐性不强,欠缺创新意识。一是在统计工作过程中,开拓创新的意识不强,对待工作循规蹈矩、按部就班,缺乏发现问题的敏感度,不能用开放型的思想深入分析问题。二是工作中常满足于认真完成上级领导交给的任务,而缺乏创造性的开展工作的意识和魄力。3、工作方法时有不当,大局意识不强。对待工作过于小心谨慎,缺乏开拓进取的思想,在处理一些特殊问题时,缺乏大局观,常瞻前顾后,缺乏冷静思考,不注意小节,在某些问题存在片面认识,还不能完全做到选择最合理有效的工作方法解决问题。三、存在的问题原因剖析认真分析问题产生的根源,有思想观念上的,也有工作方法上的,但主要还是缺乏对党员先进性的正确认识,主要表现在以下几点:1、理论学习重视不够。一是认为自己只要抓好工作落实和业务知识学习,就能完全胜任本职工作,不需要有多高的政策理论水平,这就造成了自身政策理论水平跟不上形势发展的需要。二是从客观上总是强调自己工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,存有“工作第一,学习第二”的错误想法,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。三是在学习上深度不够,尤其是对深层次业务理论的学习,研究不够,在实施过程中注重面上贯彻,缺少理性思考,思想上总或多或少地存在着只要按照上级的安排,保质保量地完成任务就好了,学与不学都差不多。2、创先争优观念不强。虽说自己具有一定的责任心,能够比较好的履行工作职责,但由于受怕错、怕乱、怕难、怕出问题“四怕”思想的束缚,存有“不求有功,但求无过”的思想,思想不够解放,创新破难的意识还不够强,办法不够多,拘泥于固有的思维方式、工作方法,难以跳出框框,碰到困难总想能绕道走,存在畏难情绪,缺乏解决困难的勇气和办法。四、今后努力方向一要加强理论学习,提高综合素质。立足本职工作,以党的十七届四中全会精神为理论指导,提高自身党性修养,牢记党的教诲,严格要求自己,用自己的一言一行、一举一动去自觉实践“五个带头”(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)的重要内涵,真正体现出党员的先锋模范作用。同时,努力刻苦地学习统计业务知识,努力掌握做好统计工作所必需的本领,使自己成为一名优秀的统计人。二要不断解放思想,勇于开拓创新。时时处处严格约束自己,做到自重、自省、自警、自励,正确对待个人得失,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意做好统计工作,不断创新工作思路和方法,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,在提高自身业务能力的基础上,注重在工作中及时发现问题,深入分析问题,有效解决问题。在执行上级决策部署方面存在差距【第三篇】在学习的过程中,比照八个禁止和五十二条不准,检查了自己的行动,并通过和班子成员、干部职工谈心等情势,查找自身存在的问题和不足,深化检查了在思想作风、学风、工作作风、领导作风和转变生活作风方面存在的问题。现将自查请汇报如下:一、存在问题及缘由1、学习缺乏系统性和持续性。对廉政建设有关法规的学习不系统不深化,器重性不够,相识上存在必定的问题。总认为自己是基层干部,又没有财权和人事权,没有腐烂的条件,因些在对廉政法规的学习上存在着误区。2、对纪律的履行和相识方面存在必定问题。平常对自己恳求有时不严格,间或有迟到早退现象。在单位自己身为纪检书记,分工主管机关纪律作风建设,因为有老好人思想,怕得罪人,再加上相识不高,因此对机关纪律抓的不够严,时紧时松。3、对党性修养的锤炼缺乏应有的意识和自觉性。在加强党性锤炼和党性修养方面恳求不严,标准不高。总认为现在的社会风气已经是这种壮况,自己也转变不了,只要自己不做错事就行。这与党员干部的恳求是不相称的,任其发展,其迫害是严峻的。通过重复学习《廉政准则》,感到自己有差距,深感自己对自己降低了党员标准,自己宽恕自己,自己放松了自己,作为一名党员干部,只有自己公允无私、清正廉洁,才能心胸坦荡,一身正气。职工群众对领导干部不但听其言,更要观其行,只有不断地自觉加强党性修养,对自己对工作才能有高标准、严恳求,才能适应新形势,职工群众才能满足。4、为国民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关切,贪图享受,糟蹋糟蹋,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正相识到一心一意为国民群众服务是工作的动身点和落脚点,是否把国民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标记。有时也有陪吃、吃请现象。5、指责和自我指责意识淡化,对自己存在的问题,不情愿亮丑,对同事存在的问题不情愿说,对身边产生的不良行动也没有很好的禁止,事不关己,高高挂起,工作责任心,进取心和敢于负责的精力有所淡化,存在着松懈心情。二、整改措施和今后努力方向1、要切实加强《廉政准则》的学习,通过系统地深层次地学习,加强党性锤炼,坚决志向信念。通过学习进一步进步自己的相识,端正自己的行动,进步和社会不正之风作奋斗的志气和信念。2、要进一步强化从我做起,从现在做起的意识,仔细履行好自己的职责,脚踏实地做好自己的工作,以自己的实际举动去影响带动职工搞好工作。3、持续发扬艰苦奋斗、勤俭节俭的良好风气,坚决同奢侈、糟蹋、糟蹋、堕落等各种不良现象做奋斗,坚实建立一心一意为国民服务的宗旨意识,常常深化一线,和国民群众打成一片,关切弱势群体.4、严格根据《廉政准则》的恳求办事,做努力遵守准则的榜样。以先进榜样人物为榜样,以共产党员的标准严格恳求自己,同时要管好自己的家人,管好自己分管部门的工作人员,坚决不做违反规定和准则的事,时刻警钟长鸣在执行上级决策部署方面存在差距【第四篇】保持共产党员先进性教育活动,是贯彻党的__精神,落实党的战略举措,是确保共产党执政地位、中国不改变颜色、加快社会经济发展的重要战略措施,是顺利实现党的最高纲领,在新的历史条件下进行的党内整风运动,是中国共产党利用自身力量进行党的肌体自我医治、自我修复、自我完善的战略行动。目前活动已进行到了第三阶段。在省市督导组、巡视组领导和房产局“保持先进性教育领导小组”的精心指导和热情帮助下,在群众提、自己找、领导点、互相帮的基础上,通过学习《我身边的共产党员》,以及回顾入党志愿,对照党员的八条义务,对照《党章》、《共产党员先进性标准要求》等,按照与时俱进的要求,联系单位和个人实际,通过深刻对照,现将我____年开始任职以来在党性党风方面存在的问题剖析如下:一、存在的主要问题和不足1、对学习抓得不紧,满足于一般化。一是自己认为平时学的可以,满足于有一定的基础,因而放松了政治理论学习,与我分管的物业管理处工作联系不够紧密,一方面缺少理性思维,解放思想,转变观念滞后。另一方面,用科学理论指导实际工作还不到位,在日常工作中大多只是立足于本处的业务工作,而不能够深入、细致的运用相关政治理论思想去逐一对处理的每一件事情去系统的分析。致使自己的理论学习大多数时间是通读原文后简单分析,体会的深度不够。二是虽然能关心时事,关心国家大事,能积极组织参加党组织的一切学习活动,但是除了时事、国家大事和物业管理处涉及的本专业知识,其余时间不能够主动的去学习马列主义主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想以及习近平新时代中国特色社会主义思想。特别是下班后的休息时间,不能够充分利用于翻阅相关知识,主动去学习党的基础知识。在这次保持共产党员先进性教育学习阶段,也没有将全部的业余时间用于学习党的基础知识,虽然,通过学习写出了近万字的读书笔记,而且写出了多篇心得体会,但是我觉得自己如果能够更加主动的去学习,那么我的思想境界还能够上升到更高的一个层次。2、日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧。一是作为物业管理处的处长,在工作中只是一味埋头工作,少有关心、关注他人,有时在同事中间、群众中间不敢批评他人,即使自己有不同看法,明知某事不对,也报着事不关己的思想,也不枉加菲薄。去年11月份由于自己没有能够尽职尽责,督促物业管理处的工作人员及时接听电话,造成群众的咨询电话没有及时接通,该群众上访到市局行风办,给房产局造成了不好的影响。通过这次先进教育的学习使我深刻认识到,我的这种工作方法违背了党对一个党的基层领导干部的要求,只能是离群众越来越远了。二是平时的工作中进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。随着年龄的增长,个人主义、享乐主义也不断有所滋生
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