支部工作法创新案例3篇

支部工作法创新案例3篇【参考指引】此文档资料“支部工作法创新案例3篇”由三一刀客网友为您精编整理，供您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就分享下载吧!支部工作法创新案例1机关第二党支部充分结合综合管理类党支部优势，组织支部党员特别是领导干部深入群众开展多层次、多形式调研，科学制定为群众办实事清单。一是协助局领导班子深入地方政府、航运企业、码头、船民开展走访调研，问询服务之需、交流监管之策，10余次到海事处掌握基层所盼，到航运企业、水域现场了解群众所难，形成南通海事局12件为群众办实事清单。二是根据行政管理职能特点，细化制定支部“为群众办实事承诺践诺”项目清单18项，将实事项目推进落实具体举措细化分解到每名党员，确保工作推进有力有序。三是开展“我们在岗位报告”实践活动，实施为群众办实事承诺践诺，签订个人承诺书并在窗口张贴公示，主动接受群众监督，在支部营造浓厚的活动氛围。按需下“单”，紧贴需求开展活动机关第二党支部紧抓群众所“盼”，立足岗位工作实际，对照为群众办实事项目清单，有力度、有步骤推动解决群众愁难急盼的问题。一是充分发挥“参谋助手”职能。探索推进六个示范先行区118项重点创新项目、为职工“办实事解难题”、实施“书记项目”“书记办实事清单”等活动，在满足群众需求上研究推出一批为民惠民便民的实招硬招。二是打好节支“铁算盘”。强化预算管理，将预算管理作为过“紧日子”的重要抓手，盘活各类资金，分清主次安排，更好发挥预算管理在海事治理中的重要支撑作用，开源节流，保障中心工作顺利开展。三是当好职工“贴心人”。通过“党员责任区”等形式，实施“财务一站式管理”，实现“一次性告知，一站式服务”;设置海事处储物柜、布置青年公寓、增设电瓶车充电口，完善食堂管理、环境卫生等后勤保障工作，全方位提升服务保障质量，提升职工幸福感。综合评“单”，评价检验工作成效为保证“我为群众办实事”实践活动见行见效，机关第二党支部通过“听”“评”“议”等方式检验各项为群众办实事项目的工作成效。一是利用到基层海事处、各部门开展调查研究等契机，倾听基层声音，了解职工和群众对“订单式”服务的满意度，坚持基层导向，提升实事实践活动的实效。二是在支部内部组织开展党员互评，通过互相把关、互提意见等方式及时跟踪问效，引导党员全员参与实践活动，坚决杜绝重形式轻效果、重宣传轻落实的现象。三是针对实事项目推进落实中发现的问题，专题研究部署具体改进措施，着力在“深、严、实”上下功夫，确保重点任务落实、落细，推动实事项目做优、做实。【成效】南通海事局机关第二党支部认真贯彻落实上级党史学习教育各项决策部署，全力推动政治引领党史教育，全力推动办好贴近民生实事，全力推动重点工作落地见效，引导党员干部在“我为群众办实事”实践活动中感悟党史光辉，传承红色基因，抒发爱党情怀。持续践行“三聚三促五融合”的工作思路，力争在“学党史、开新局”上有新突破，以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态，建功新时代、奋进新征程。支部工作法创新案例2支部简介四川测绘地理信息局机关国土测绘处党支部共有正式党员6名，平均年龄41岁，平均党龄14年。近三年来，支部党员先后获得局“党员讲微党课”活动二等奖，“第一次全国地理国情普查关键技术与应用测绘科技进步特等奖”，四川省第三次全国农业普查先进个人，局优秀共产党员等荣誉。2020年支部被评为局先进基层党组织。案例背景支部深入学习中共中央《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》和习近平总书记《在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话》精神，贯彻落实自然资源部“党中央精神、国家立场、权责对等、严起来”的工作要求，深刻把握机关党建工作在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”时必须“走在前、作表率”的根本遵循。支部以建设“学习型支部”为抓手，在学习强国平台上建立了学习群，督促学习;每周一上午召开例会，党建工作和业务工作同部署、共落实;深入基层一线，到测区、到生产单位现场讲党课，充分发挥机关党建的表率作用。主要做法及成效坚持推进党建工作与业务工作深度融合01党的建设是抓好各项工作的根本。只有牢固树立抓好党建是最大的政绩，切实加强支部党的建设，才能不断提升支部党员干部的凝聚力、向心力、战斗力，高质量地完成各项国家、省级重大任务，使测绘地理信息“两服务、两支撑”工作再上新台阶。02正确认识业务工作的政治属性做好本职工作是最基本的“讲政治”。每建一座基准站、每测一幅地形图、每完成一个项目，都是在”讲政治”。只有正确认识业务工作的政治属性，才能深刻理解其重要性，认识到我们所肩负的重大责任。03正确处理党建和业务的关系支部围绕国土测绘工作，组织党员深入分析每项工作的政治属性、政治意义，积极结合业务抓党建、抓好党建促业务，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，使各项工作在部署上相互配合、在实施中相互促进。坚持目标引领和问题导向01坚持目标引领支部围绕创建“五好党支部”目标和国土测绘中心工作，为每名党员干部制定个人工作目标，并细化布置每周工作任务。在目标引领下，支部积极践行初心使命，立足岗位创先争优，全面提升支部政治理论水平和业务工作能力。02坚持问题导向支部每周召开例会，每月开支部会议，坚持以问题为着力点，在补短板、强弱项上持续用力，瞄着问题去、对着问题改，精确指导、精准发力，帮助党员同志解决问题、提升能力，问题一个个得到解决，支部战斗力一步步得到提升。创新支部学习方法01学习分工支部提前一周将当月学习内容分工布置给每名党员，使每项内容都有专人重点领学和解读，做到明确学习安排意图、明确学习内容要求、明确学习责任分工。02预学思考在集中学习前，党员根据学习分工，通过读原文、查资料等方式，对负责的领学内容进行全面预学、重点深学，并在预学的基础上进行深入思考，对学习内容要点进行深度提炼，对学习体会进行深层归纳。03领学讲解在集中学习时，党员结合个人前期的预学和思考，讲内容要点、上级要求，讲个人理解、心得体会，讲下步打算、工作建议等，以讲引学，以讲促学。04研讨交流在个人领学讲解后，党员围绕学习内容、学习体会、现实意义等开展研讨交流，谈体会谈看法，交流思想，以研深学，以研固学。基本成效支部党建与业务工作融合更加深入党员同志普遍加深了对党建工作重要性的认识，处室各项业务工作的政治属性和政治意义更加凸显，以党建引领业务、以业务促进党建的良好局面逐步形成。支部党员干部信念更加坚定通过加深对党建与业务工作相辅相成关系的认识，支部党员干部从干好每一件本职工作开始旗帜鲜明讲政治，进一步牢固树立“四个意识”，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导。支部党员干部工作更加积极认识到各项工作的重要性后，支部党员干部人人勇于担当、积极作为，人人争当先锋模范，作风更加务实，工作更加高效，处事更讲大局，营造出争先创优的良好氛围。工作启示推行“两坚持一创新”工作法以来，增强了支部党员行政机关意识，解决了国家重大战略部署、部重点工作安排学习领会不深入问题，促进了业务工作和党建工作的深度融合。机关各党支部，应带头把党的政治建设摆在首位，带头做到“两个维护”，严明党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，培育积极健康的党内政治文化，带头做深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的表率。支部工作法创新案例3一、背景起因“党员就要有党员样子”，除了关键时候站得出来、危急时候豁得出来，更应该在平时“看得出来”。“做一名看得出来的共产党员”工作法，重点围绕部分党员先进性意识不强、形象不佳的问题，引导广大党员在日常工作、生活中发挥好先锋模范作用，展示共产党员的良好形象。二、主要做法(一)“三外”树形象，明确“看得出来”的行为标准结合中医院的实际，经各支部和广大党员广泛讨论，我们确定“做一名看得出来的共产党员”的外在形象主要体现在以下三个方面：一是加班，崇尚奉献。打破8小时工作限制。早晚加班，早晨提前15分钟上班，下午推迟15分钟下班;看病人加班，患者不看完不下班，入院病历当天不完成不下班;休息加班，双休坚持来院查房，协助当班医护人员工作。二是助人，传承雷锋精神。乐助病人，提供方便，有求必应;乐助同事，无私帮助，多做苦事;乐助路人，扶残助幼、礼让他人。三是慎言，说党员该说的话。慎对组织，自觉服从组织决定;慎对病人，不乱说病情，要按医疗原则解释病情;慎对同事，不背后说人坏话，和同事搞好团结。(二)“三内”强素质，打牢“看得出来”的根基良好形象既是良好素质的反映，也离不开良好素质的支撑，为此，我们要求“做一名看得出来的共产党员”，要在提升能力素质上功夫。一是提技能。努力提高医疗服务能力和学术、技术水平，特别是中医药特色适用技术。使行政后勤科室党员具有过硬的业务素质和管理工作能力。二是讲诚善。践行社会主义核心价值观，诚信，友善。三是守规矩。带头遵守政治纪律和政治规矩，模范遵守职业道德和社会公德，执行医院的各项规章制度。(三)“五抓”建机制，形成“看得出来”的制度保证一抓学习。坚持政治理论学习制度，确保广大党员在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致。同时，注重党员业务知识水平的提升，通过技术比武、专业竞赛、业务考试等活动，促进业务素质的提高。二抓承诺。每名党员作出3-5项承诺，签订承诺书，向群众和服务对象公布，接受大家的监督和考评。三抓服务。大力推行党员预约服务、延时服务和志愿上门服务，开展党员“一对一”结对帮扶。四抓考核。各党支部实行“一季度一讲评”，采取问卷调查、征求意见等方式，评选“看得出来的党员”。五抓引领。表彰优秀党员，大力宣传优秀党员的先进事迹，形成学先进、比先进、争先进的新风正气。三、成效启示“做一名看得出来的共产党员”活动的开展，使党组织充满生机和活力，党员的骨干作用得到发挥，涌现出了一大批心里装着患者、默默在医护岗位上奉献的先进楷模，有力地推动了医院事业的发展。医院今年的综合满意度从92%稳步提升到现在%，投诉率明显下降;医院的中医药服务能力稳步提升，2015年1-9月，中医院住院平均费用在三甲医院中最低。反思“做一名看得出来的共产党员”活动的成功开展，我们觉得抓好以下三点是关键。一是充分讨论，形成共识。思想是行动的先导。“做一名看得出来的共产党员”活动之初，我们就在全院各支部深入开展了学习大讨论，强化宗旨意识，查找问题和差距，统一思想认识，激发大家参与活动的主动性和自觉性。二是先行试点，取得经验。在医院外科一党支部进行该工作法试点。支部制定了“从3外看像个共产党员、从3内看是个共产党员”的党员形象显示图。三是易于操作，广接地气。“做一名看得出来的共产党员”活动贵在接地气，只有紧贴党员思想、工作、生活实际，为广大党员所愿、为人民群众所盼，才能真正落地生根，长期坚持。