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有关党史教育调研报告范文(三篇)党史教育调研报告篇一加强党员教育,特别是对党忠诚教育,对于增强党员的宗旨意识和党性修养,提高基层党组织的战斗力和凝聚力具有至关重要的作用。按照持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,构建长效机制要求,对党忠诚教育问题更值得探究。一、主要做法(一)在发展党员方面,必须进行对党忠诚教育。发展党员工作,是党的基层组织的一项经常性工作,也是加强党的建设的一项重要任务,是整个党员队伍建设中首当其冲,最重要最关键的环节。对入党积极分子、发展对象的培养教育,针对不同群体、不同行业的特点,每年开展党的历史和优良传统、党的基本理论和基本知识、党的路线方针政策和形势任务教育以及社会主义核心价值体系教育,特别是对党忠诚教育,使他们懂得党的性质、纲领、宗旨,懂得党的组织原则和纪律,懂得党员的义务和权利,端正入党动机。(二)在党务干部的培养教育方面,牢记对党忠诚教育。党务干部是党的工作的规划者、组织者和实施者,是党的工作和战斗力的基础。大力加强党务干部队伍建设,提高党务干部队伍整体素质,是加强党的先进性建设和执政能力建设,做好党建工作的重要基础和关键。唯有政治上清醒坚定、勇于担当,方能抓好党建工作。工委注重在每年的党务干部培训班上引入对党忠诚教育,使党务干部绝对忠诚于党,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,无论在任何复杂困难条件下,都能自觉地同党中央在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。(三)在一般党员的教育管理方面,重视对党忠诚教育。在党员的日常教育管理中,认真组织开展好“三会一课”、主题党日、组织生活会。坚持把党的政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、中央和国家机关、自治区、市和县机关党的建设工作会议精神,把党章党规党纪学习作为中心组理论学习、党支部学习和干部教育培训重要内容,县直机关各级党组织加强对党忠诚、警示教育,教育引导广大党员干部必须在严守党的政治纪律和政治规矩上作表率,强化自我约束,始终做政治上的明白人、老实人。二、存在的问题(一)个别党员政治意识淡薄,宗旨观念不强。主要表现在:一是思想站位低,不注重政治理论学习,或只学片段不学全局,导致思想落伍,觉悟低,把自己混同于普通群众,甚至在言论上还不如一般群众。二是工作标准低,主动性差,被动应付。(二)党支部对党员教育管理的重要意义认识不足。主要表现在:一是党支部的工作开展计划不足,随意性较强,照着葫芦画瓢,组织活动单一,学习活动也是应付上级检查,只是读读报,念念文件。二是抓业务工作与党员教育管理相脱钩。在一定程度上存在重业务轻党建思想,把党员教育管理工作看作“软”指标,搞虚套,支部工作形同虚设,没有认识到业务工作与党员教育管理相辅相成、相互作用、相互促进的辩证关系。(三)党员教育管理力量不足。在机关单位,党组织书记都是由主要领导兼任,本身行政业务工作就比较繁重,能静下心专门研究党员教育管理工作的时间很少。而党务干部也大多以兼职者居多,其他工作牵扯精力较多,客观上造成工作精力不够。随着机关“三公”经费的严控,党务工作可用活动经费缺乏,吸引党员的活动难以开展,党务工作者的号召力明显下降。三、工作建议及下一步计划面对目前机关党员教育管理中存在的一些新情况、新问题、新挑战,党员的教育管理更需要不断探索与新形势相适应的新方法、新途径,进一步调动机关党员的积极性和创造性,保持党员的先进性,发挥党员的先锋模范作用。(一)树立学习观念,创新理论学习方式。用科学的理论武装教育人,是党员的思想理论建设的根本任务,是每一个党员提高政治素质、保持政治清醒、适应新形势的需要。一是采取集中学习与分散学习相结合,充分发挥基层党支部的灵活性和创造性,使党员生活富有生机和活力;二是个人主讲与座谈讨论相结合,将单一的学习文件,通报工作,与个人轮流主讲、谈认识、谈体会结合起来,注重学习成效;三是业务学习与理论学习相结合,既要学理论、学政治,又要学管理、学政策,使党员干部成为政治坚定、思路清晰、业务精通的好党员好干部;四是学习教育手段多样化,在集中学习基础上,充分利用现代的影像技术,寓教于乐。五是落实学习制度,做到学习有计划、有安排、有考勤、有记录、有检查、有总结,把“述学”、“评学”、“考学”列入党员民主评议、考察干部的重要内容。通过学习制度的创新,使机关党员干部的学习质量得到提高,进一步促进学习的制度化、规范化。(二)加强党内生活,增强党员的责任感。党内生活是在党的组织和党员中开展的各种教育、管理、监督等活动的重点工作。党员要积极主动地参加党内生活,切实履行好自己的职责,把民主评议工作搞扎实。民主评议要突出思想教育,把评议过程作为党员自觉接受教育,提高觉悟,增强党性观念的过程,把党内批评与自我批评真正开展起来。通过党内生活,让机关党员干部有历史的使命感、事业的责任感,“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”。总之,机关党员的教育管理工作任重道远,只有清醒认识到机关党员队伍教育管理工作面临的诸多现状问题,以时不我待的精神主动作为,多重视、多调研、多谋划,实事求是地做好机关党员教育管理工作,才能打好机关单位的政治主动仗,才能永葆机关党的生机和活力,为工作提供强有力的组织与思想保障,进而实现我们党和国家的兴旺发达,长治久安。党史教育调研报告篇二近期,为了深入搞好党的主题教育调研工作,根据县委统一安排部署,我先后数次深入到***村组、党员、干部和群众中,认真开展了调研工作。本次调研活动在具体方式上,我主要采取召开党员干部座谈会、问卷调查、逐户走访等形式,听取意见、建议,在“全”“细”的基础上,做到了“身入”“心入”。现将调研情况报告如下:一、调研行政村概况**村位于**东南山区,属白于山区的一部分。全村下辖6个村民小组162户1196人,其中常住人口950余人;全村总耕地面积35080亩,农民主要收入来源靠劳务输出和种养殖业,主要经济作物为玉米、洋芋和油料,现有羊子1032只,存栏生猪200余头。20xx年,人均纯收入为10500元。二、群众反映的突出问题在本次调研工作中,我牢牢把握“为民、务实、清廉”这一主题,重点围绕现阶段党员干部的工作作风、基础设施建设、促进农民增收、党群干群关系等热点难点问题召开座谈交流会,真正做到了访谈工作全覆盖,调查问卷全方位、征求意见具体化。根据调研梳理,群众反应突出的问题主要表现在以下几方面:(一)党员干部的工作作风方面:1.服务宗旨意识淡漠。部分党员干部由于平时深入基层机会少,对基层和群众的情况不了解,思想上不重视群众,感情上不贴近群众,心里面装不下群众,缺乏为群众办实事的意识和积极性。2.工作作风漂浮。部分党员干部做群众工作静不下心、沉不下身子,热衷于做表面文章,好大喜功,不注重调查研究,凭空臆想,闭门造车,脱离实际,脱离群众。甚至有个别乡镇干部长期不下乡指导工作,对村务工作紧靠“电话遥控”,即使下乡指导也完全流于形式,以应付检查为目的,从而致使执行惠民政策不透明、不公平现象时有发生。3.责任意识不强。一些党员干部存在得过且过,当“太平官”、“做太平事”的思想,不能俯下身子立身推行国家农业科技新政策、新技术、新产业,工作能推则推,能拖则拖,只求过得去,不求过得硬,严重缺乏群众工作的责任心。(二)促进农民增收方面:1、产业结构不够合理。通过调研我们发现,**村存在种植业比重偏大、种植品种单一、农产品销售渠道不畅、农情信息闭塞的现象,没有能形成规模效应和链条效应,缺乏具有明显带动区域经济发展的主导产业的现象,这同时也是我县乡村产业结构不合理的缩影。2、农民综合素质较差。一直以来,我县农民受教育程度较低,观念陈旧,种养殖技术落后,缺乏创新意识,政府在加强技术培训和新兴产业推广方面努力不够,好多生产仍局限于传统的老旧种植模式,致使农民增收困难。3、土地流转难度太大。退耕还林以来,可种植土地较少,几乎都是到户分散经营,加之群众对土地流转政策不清,致使千百年来靠地吃饭的老百姓害怕流转丧失永远的经营权,即使外出务工闲置也不愿流转。因此,出现想多种地却没地种的局面,许多土地被撂荒的现象。4、养殖业扶持门栏过高。养殖业是群众致富的重要途径之一,但因扶持门槛过高信贷不好贷,导致不少村民想发展养殖业却无启动资金而被置之门外。(三)基础设施建设:虽然近几年我县乡村基础设施建设方面取得了很大发展,但是公共基础设施条件较差的问题依然突出。主要表现在:1、农村公路方面:农村公路技术等级低,又经大型车辆的长期碾压,加之农村道路管护难度大,改造资金严重不足,致使农村公路路面状况极差,难以发挥农村公路在促进农村经济社会发展中的应有作用。2、水利设施方面:水资源短缺,生产、生活用水与农业用水矛盾依然突出。以黄湾村为例,水利设施老化,普遍带病运行,配套不完善,渠系年久失修,渗漏严重,多数不能通水;供水工程落后,普遍存在规模小、设施简陋、无净化处理系统,供水能力差,水质差等问题。3、农村供电方面:随着工业化、城镇化、农业产业化进程的加快,电力供应呈现严重不足,成为农业农村经济发展产生瓶颈制约。此外,随着农业结构调整步伐加快,农业项目用电需求量增加,而目前农村发展种养业用电大多按非居民照明用电收取,电价偏高,农民意见大。4、农村卫生方面:乡镇卫生院和村级卫生室没有形成有效组合。农村医疗网点及村卫生室虽面广,但普遍存在设备、技术落后、医务人员业务素质差、服务水平不高、药物监督审计失控等问题,因而不能满足广大群众治病需要,突发公共卫生事件应急处理能力弱,使农民看病就医难,医治重大疾病更难。(四)党群关系方面:首先,部分党员干部不关注群众的所思所想,群众对党员领导干部的所言所为也总是抱怀疑态度;部分群众对党的信心有所动摇,甚至于仇官的社会心理较为普遍,党群之间思想隔阂问题在社会不同领域不同程度地存在,成为影响党群关系的首要问题。其次,在深化改革和加快发展中,党委政府,某些领域的党政干部对关系群众切身利益的一些重大问题——如农村征地补偿问题、居民房屋拆迁问题、制定政策欠科学,执行政策不平衡,工作措施不得当,一定程度上侵犯了群众的利益,伤害了群众的感情,引起群众的不满,由此产生的消极影响不可低估。再次,部分手握一定权力的领导干部,经受不住物欲诱惑,滋生了贪污腐败的思想和行为,在群众中造成了恶劣的负面影响,也引发了部分群众对党的信任危机。最后,少数基层干部素质不高、作风霸道、独断专行,村务、财务管理制度不健全,基层组织建设薄弱等一系列问题的存在,使得民主权利不能有效落实,致使广大群众对党产生了不满情绪。三、建议开展党的主题实践教育活动,最根本的目的是切实为民办实事、办好事,解决群众困难,狠抓发展大计,密切牢固干群关系,营造和谐民情。对今后开展党的主题教育实践活动有以下一些建议:(一)注重作风建设,进一步理顺干群关系。一是要继续加强县乡村党员干部作风建设。要坚持不懈抓好党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化全县党员干部全心全意为民服务的遵旨意识;要继续深化党员干部“下基层、访民意、听民声”征求意见活动,握群众手、坐群众炕、喝群众水,与群众促膝交谈,倾心聆听,正视问题,限期整改,把群众作为最好的老师;要定期组织县乡党员干部深入一线,深入群众,讲解国家新政策,推广新技术,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。二是坚持多措并举,提高乡村干部服务群众工作的能力。要坚持“请进来”“送出去”的方式办法,积极组织党员领导干部学习畜禽、粮食作物、蔬菜、水果等各个方面的现代农业新技术,不断充实基层党员领导干部指导群众工作的知识储备;要坚持实施包村蹲点、包抓乡村重点工作等实践锻炼活动,全面提高党员干部指导服务群众实际工作的能力。三是要积极探索创新,努力提高党员干部服务群众的效能。要建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。(二)狠抓增收大计,进一步牢固干群关系。发展才是硬道理。近年来,在县委县政府“农业产业化富民”的发展战略带动下,农业产业发展势头良好。以**
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