2023年小企业劳务合同范例精编5篇

2023年小企业劳务合同范例精编5篇2023年小企业劳务合同范文5劳务合同可以包括双方解除劳动合同的相关条款及程序等法律规定，应明确双方在合同有效期内所创造的知识产权归属情况，防止因此发生纠纷。这里给大家分享一些关于2023年小企业劳务合同范文，供大家参考学习。2023年小企业劳务合同范文精选1委托方：（以下简称甲方）承接方：（以下简称乙方）甲方委托乙方完成松林滑坡安置点水下灌注桩工程。根据《中华人民共和国合同法》、《建筑法》和国家相关规定及收费标准，经友好协商订立以下施工合同，以便在施工中共同遵守。一、工程名称：松林滑坡安置点二、工程量及工作内容1、根据甲方提供的施工图纸，场内布置的桩以实际根数计算。2、钻孔、钢筋笼的制作、钢筋笼的转运、排泥浆、场地外排浆，泥浆坑处的安全及防护，孔桩砼浇灌（砼为自拌）、清除浮浆。3、工具：推车、跳板、水泵及附带工具。4、桩径分别为成孔400mm，450mm,500mm,550mm，实际600mm、成孔700mm，实际700mm、成孔800mm。三、甲方责任及义务1、负责提供与工程相关的施工图纸、勘察、地下管网线等资料。2、负责施工场地内外三通一平（水、电、路）和施工场地平整。3、派专职人员负责桩位放线测量及对乙方所做的工作量和质量认证，及时验收签字认可，以便结算，各种资料的整理。4、负责协调业主、监理及周边老百姓的关系。四、乙方责任和义务1、严格按国家相关施工技术标准和规范施工。2、负责钻孔、钢筋笼制安、砼浇注成柱。3、保证文明施工，加强施工管理，如因乙方自己造成的安全事故，由乙方自行全权负责。五、工程计费本工程为单包劳务工，计算单价以米计算，成孔400mm每米单价80元，成孔450mm每米单价85元，成孔500mm每米单价90元，成孔550mm每米单价95元，实际600mm、成孔700mm每米单价为1元，实际700mm、成孔800mm每米单价为130元。此单价的水、电、税及工程任何材料费均由甲方承担，乙方不承担任何费用，并且不提供发票，只出收条。六、工程工期：签订合同之日起90天内完工。七、付款方式乙方每栋完工，甲方付该工程款总额的50%，该栋主体三层完工付清余款。八、其他如一方违约，付违约金贰万元整给另一方。未尽事宜，甲乙双方协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，甲乙双方签字生效，具有法律效力，本合同款清自动失效。甲方：乙方：电话：电话：身份证：身份证：年月日2023年小企业劳务合同范文精选2甲方（用人单位）乙方（劳动者）根据（中华人民共和国劳动法）等法律、行政法规、行政规章的规定，（以下简称甲方）与（以下简称乙方）按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。一、劳动合同期限（一）有固定期限：从__年__月__日起至__年__月__日止。（二）无固定期限：从__年__月__日起至甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现止。（三）以完成一定的工作为期限：从__年__月__日起至完成之日止。其中试用期：从__年__月__日起至__年__月__日止。二、工作内容乙方同意按甲方工作需要在，具体工作内容和要求是：三、工作时间和休息休假（一）甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。（二）甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后。或出现法律、行政法规规定的其他情形的，可以依法延长工作时间。（三）甲方安排乙方延长工作时间的，在休息日安排乙方工作又不能安排补休的，在法定休假日安排乙方工作的，应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的150%、200%、300%的工资报酬。四、劳动报酬（一）甲方根据法律、法规的规定，结合单位实际，自主确定工资分配形式和工资水平。（二）甲方根据其生产经营特点和乙方的岗位，确定对乙方实行工资制。乙方度用期月工资标准为元；试用期满为元。以后，按企业工资制度工资。（三）甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。（四）乙方在探亲似、病假、婚丧假依法参加社会活动期间，甲方应支付工资。五、劳动保护和劳动条件（一）甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害。（二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品，努力改善劳动条件。（三）乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程：对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。六、社会保险和福利（一）甲乙双方必须执行国家和地方政府有关社会保险和福利的规定。（二）甲方努力创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。七、劳动纪律（一）甲方依法建立和完善规章制度。（二）甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。（三）甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。八、甲乙双方约定劳动合同终止的条件如下：1、________________________________2、________________________________3、________________________________九、劳动合同的变更、解除、终止（一）甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。（二）经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。其中由甲方提出解除劳动合同的，应按规定支付乙方经济补偿金。（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同；1.在试用期内被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的；3.严重失职、营私抑弊，对甲方利益造成重大损害的；4.被劳动教养或依法追究刑事责任的。（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人，并按规定支付乙方经济补偿金：1.患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不经能从事由甲方另行安排的工作的；2.不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3.本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的；4.法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。（五）乙方解除劳动合同。应当提前三十日或按本合同约定的提前通知期，以书面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以随时通知甲方解除劳动合同：1.在试用期内的；2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3.甲方未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的：4.用人单位支付的工资低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标HE的；5.用人单位克扣、无故拖欠职工工资或者拒不支付、不足额支付职工加班加点工资的。（六）乙方有下列情形之一，且未有本合同第九条（三）项规定情形的，甲方不得解除劳动合同；劳动合同期限届满时，应当将期限颇延至下列情形规定的到期时间：1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的；4、法律、行政法规规定的其他情形。（七）本劳动合同期满、或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现、或甲乙双方约定的一定的工作达到完成标准，劳动合同即行终止。十、甲乙双方协商约定的其他事项1、________________________________2、________________________________十一、甲乙双方协商约定的违反劳动合同的责任甲乙双方或一方违反本劳动合同的规定，除依法承担法律责任外，还应分别承担如下违约责任：甲方的违约责任：________________________________乙方的边约责任：________________________________甲乙双方因履行劳动合同发生争议，可向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本合同一式三份，甲乙双方各持一份，存乙方档案一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）乙方（签字）__年__月__日鉴证机关鉴证人（盖章）__年__月__日2023年小企业劳务合同范文精选3甲方（雇主）单位名称：地址：联系电话：乙方（雇员）姓名：性别：身份证号：家庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》和天津市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第一条本协议期限为______月。本协议于_______年___月___日生效。第二条乙方承担的劳务内容、要求为：（一）甲方分配乙方在________岗位担任________职务（工种）。在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为：______________________________________。（二）工作地点：______________________________________________。第三条劳务报酬甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间：（一）劳务费______________________________元整（_________元）/月。（二）劳务费用的支付方式：每月____号，甲方转账到乙方银行账号（开户行：_______________________；账号：______________________________）。（三）乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。第四条甲乙双方约定，甲方为乙方购买_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本合同期限相同。第五条甲方义务一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳务条件，发给乙方必要的劳务保护用品。二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。三、乙方在劳务过程中应严格遵守劳务安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。第六条乙方义务一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳务纪律。二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳务纪律对乙方实行管理。三、乙方严重失职，营私舞弊，蓄意损坏商品，串通诈骗或泄露商业秘密，对甲方、服务单位所在零售网点的利益造成重大损害的，甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利。第七条本合同的解除一、本协议期满的。二、双方就解除本协议协商一致的。三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。四、因乙方个人原因连续请假_______天以上或累计请假达_______天的。第八条违反本合同的责任甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。第九条争议处理甲乙双方因执行本合同发生争议纠纷时，应协商解决；协商无效的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；或者可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其它事项一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按国家和天津市的有关规定执行。二、本合同甲乙双方签字盖章后，双方必须严格遵照执行。本合同一式____份，甲乙双方各执___份。甲方（盖章）：法定代表人：_________年____月____日签订地点：乙方（签字）：_________年____月____日签订地点：2023年小企业劳务合同范文精选4甲方：乙方：根据《中华人民共和国经济合同法》甲、乙双方本着平等互利的原则、经友好协商，就工程用工的有关事宜达成一致，特签订本协议，以期共同遵守。一、工程名称：工程二、地址：三、合同期限：自年月日起至工作项目完成时止。四、工作内容：工地厨师工作。要求乙方保持干净卫生个人卫生，遵守工地规章制度，自负安全事宜。五、工资的计算方式：甲方按日工资以日元给乙方进行计算。六、考核出勤：每天上班时间为早点至晚点，每月工作周期内，累积迟到三次，按照缺勤扣除一日工资，无故缺勤三日及以上扣除当月工资。七、工资发放方式：每月月中统