您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 组织学习教育 > 党员与党员谈心谈话记录精简4篇
党员与党员谈心谈话记录精简4篇【参考指引】此文档资料“党员与党员谈心谈话记录精简4篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!党员与党员谈心谈话记录精简【第一篇】形式多样、措施得力。在谈心活动过程中,XX公司针对工程单位人员流动分散的情况,采取多种形式开展谈心活动,使谈心活动覆盖到每个党员。对在职党员实行“面谈”,对弱、病、残、孕党员实行“坐谈”,对因公出差一时不能回来的党员实行“约谈”,对外出党员实行“电话谈”,开发中心党支部党员因工作出差较多,党支部书记XX通过电话与在外地的党员进行谈心,互相征求意见。在谈心内容上要求党员做到“四个结合”(与深化思想认识相结合;与调查研究相结合;与批评和自我批评相结合;与整改提高相结合),确保谈心活动取得实效;通过“五谈四真”、实现三促进”(即领导班子成员之间必谈、领导班子成员与分管主要领导必谈、单位领导与机关党员必谈、同一党支部的党员必谈、日常工作接触比较多的党员必谈;通过讲真话、用真心、求真知、要真改,实现促进凝聚力进一步增强、促进机关干部思想作风进一步改进、促进机关各项工作取得新成绩),使谈心活动取得了实效。党员与党员谈心谈话记录精简【第二篇】一、活动安排利用一到两月左右的时间,按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则,采用“一对一、应对面”交流方式和自下而上的方式进行,在全镇干部中普遍开展一次谈心谈话活动。二、谈心谈话目的:透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。三、谈话方法:1、镇党委书记与班子约谈;2、班子与分管部门主要同志约谈3、班子与班子之间相互约谈;4、督导组与班子之间个别谈话。四、谈心谈话资料谈心谈话资料应深入具体,要针对谈心谈话对象特点,聚焦干部“四风”存在的主要问题,做到有所区别、各有侧重,关注干部思想,了解干部作风,倾听干部诉求。要注意,在谈话时,谈真心实意的话,具体实在的话,提醒帮忙的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。一是坚持“五必谈”:必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。“四查看”:查看班子是否坚强有力、公道正派,查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲,查看业绩是否实际实效、群众公认,查看作风是否真抓实干、清正廉洁。二是坚持“三倾听”:倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求,化解矛盾心结,疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。五、谈心谈话要求1、时间要求5月底前完成全镇集中谈心谈话2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象,明确谈心谈话重点,保证活动具有针对性和实效性。3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动,讲究谈话艺术,注重启发引导,保证效果,同时自觉做好保密,消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是,真诚地汇报思想、反映状况、说明问题,认真落实谈话过程中提出的要求,用心整改存在的问题。六、保障措施1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排,明确各自工作任务,组织好科级以下干部谈心谈话活动。2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场,对谈心谈话中反映的问题,能够解决的,要尽快予以解决;一时难以解决的,要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题,要及时向部门主要领导汇报,研究制定出解决方案,并及时反馈。党员与党员谈心谈话记录精简【第三篇】1、请复述出入党誓词答:我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。2、谈谈你平时是如何加强理论学习和思想政治建设?答:一是进一步强化学习,加强党性修养,密切联系实际,提升学习的针对性、实效性。每天积极学习学习强国,不断加强自身政治理论的学习,进一步提升自身的综合素养,增强理论转化能力,提升学习的实效性。二是求真务实,进一步务实工作作风,对一些热点、难点问题做到勤关注、勤思考。三是坚持党的群众路线,继续发扬密切联系群众的优良传统和作风。要进一步坚持党的群众观点,努力做到从群众中来、到群众中去,主动与身边的同学进行工作与思想上的沟通交流,以增强相互理解、相互信任。四、强化理论武装,保持政治上的坚定性。理论上的清醒是政治上清醒的前提;推进思想解放,保持思想上的开拓性。是否具有开拓创新和勇于担当的精神,是检验每一个党员保持共产党员先进性和纯洁性的重要方面;加强党性锻炼,保持精神上的崇高性。党性锻炼是党员干部拂拭思想、祛除杂念的重要手段。3、你对我们支部工作有什么意见和建议?答:一、多开展一些有意义的活动,提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。二、多组织一些外出学习、参观活动,学习别人的经验,从而提高党员的认识。三、多开展活动,加强党员间的交流和了解。四、对经常不参加支部会议的党员,党支部要对其进行批评教育。五、希望能够保持团结协力的精神,努力把支部建设得更好。六、开展更多新颖的群众工作,使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众,为群众办实事。七、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动,如:探望孤寡老人,关心他们的生活所需,开展各种便民利民服务等。4、谈谈你对中国共产党的认识?答:中国共产党是使命型政党,代表最广大人民的根本利益,没有自己的私利,不仅具备代表与表达的功能,而且具有整合与分配、服务与引领的功能。中国共产党基于社会主义社会的本质特征和中国传统文化的和合理念,在国内落实“全国一盘棋”思想,在国际上倡导构建人类命运共同体,其根本目标是在效率与公平之间找到有效平衡点,以先富带动共富,以和平发展促进共同繁荣,最终达到和平共处、和谐共荣的理想状态。人民对美好生活的向往始终是中国共产党人一切行动的出发点和归宿,始终是中国共产党在不同历史时期取得胜利的根本原因。中国共产党为了更好地实现人民在不同历史时期的需要,针对自身存在的突出问题因时因事因势在全党范围内开展不同的主题教育并成为优良传统。党的十八大以来,中国共产党在相继开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育之后,又在全党以县处级以上领导干部为重点开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。这次主题教育要求党员领导干部要永远铭记中国共产党人为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴的初心和使命。这不仅秉承了革命、建设和改革开放时期,中国共产党人始终坚持以谋求人民的需要作为自己奋斗目标的初心不改,而且也充分体现了新时代中国共产党人坚持以人民为中心的思想,以更好地满足人民对美好生活需要的价值追求和使命担当。5、增强党性意识要做到什么?答:一、强化党性意识要积极实践,广大基层党员与群众联系最直接、最经常、最密切,担负着直接联系群众、引导群众、组织群众、团结群众的重要职责。作为基层党员在工作中就必须要以习近平总书记系列重要讲话精神为引领,就必须把讲政治贯穿到思想、工作、作风的各方面,贯穿于党性锻炼的全过程,注重提高政治能力,保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险,掌握工作主动权。二、强化党性意识要自律慎独要做到“慎独”,要做到“慎独”,始终保持“如履薄冰、如临深渊”的心态,不单是在人前,更是在人后,不单是在公共场所,更是在独处之时,都应坚守正确的道德信念,不做任何不道德、有悖党纪国法的事情,自觉做情趣健康、品行高尚的楷模。要做到“慎独”,应注意从小事上和细微处陶冶情操,要牢记“两个务必”,坚持“三严三实”,从自身做起,从身边人管起,从最近身的地方构筑起预防和抵制特权的防护网。要强化党性修养,加强主观世界改造,保持健康的生活情趣和高尚的道德情操。要做到“慎独”,一个重要体现就是坚持用纪律规矩来约束规范自己,心存敬畏、手握戒尺学习和遵守党章党规,不断校准思想之标、调整行为之舵、绷紧作风之弦,才能守住为人、做事的基准和底线。三、强化党性意识要敢于担当,要敢于担当,必须不断在固本培元、凝魂聚气上下功夫,补精神之钙、固思想之元、培为政之本,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,以坚定的信仰凝聚意志力量,不断增强维护党中央权威、维护人民群众根本利益的强烈政治意识。唯有如此,才能更好地把握正确方向、增强内生动力,才能凝神聚力、积极作为,把各项工作谋划好、做到家、干到位。党员与党员谈心谈话记录精简【第四篇】一、活动安排利用一到两月左右的时间,按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则,采用“一对一、应对面”交流方式和自下而上的方式进行,在全镇干部中普遍开展一次谈心谈话活动。二、谈心谈话目的透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。三、谈话方法1、镇党委书记与班子约谈;2、班子与分管部门主要同志约谈3、班子与班子之间相互约谈;4、督导组与班子之间个别谈话。四、谈心谈话资料谈心谈话资料应深入具体,要针对谈心谈话对象特点,聚焦干部“四风”存在的主要问题,做到有所区别、各有侧重,关注干部思想,了解干部作风,倾听干部诉求。要注意,在谈话时,谈真心实意的话,具体实在的话,提醒帮忙的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。一是坚持“五必谈”:必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。“四查看”:查看班子是否坚强有力、公道正派,查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲,查看业绩是否实际实效、群众公认,查看作风是否真抓实干、清正廉洁。二是坚持“三倾听”:倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求,化解矛盾心结,疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。五、谈心谈话要求1、时间要求5月底前完成全镇集中谈心谈话2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象,明确谈心谈话重点,保证活动具有针对性和实效性。3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动,讲究谈话艺术,注重启发引导,保证效果,同时自觉做好保密,消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是,真诚地汇报思想、反映状况、说明问题,认真落实谈话过程中提出的要求,用心整改存在的问题。六、保障措施1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排,明确各自工作任务,组织好科级以下干部谈心谈话活动。2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场,对谈心谈话中反映的问题,能够解决的,要尽快予以解决;一时难以解决的,要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题,要及时向部门主要领导汇报,研究制定出解决方案,并及时反馈。
本文标题:党员与党员谈心谈话记录精简4篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-11274011 .html