工伤和解协议书_工伤一次性赔偿协议书（最新4篇）

1/8工伤和解协议书_工伤一次性赔偿协议书（最新4篇）无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家分享的“工伤和解协议书_工伤一次性赔偿协议书（最新4篇）”，希望对您有所帮助，我们一起来看一看吧。工伤和解协议书工伤一次性赔偿协议书【第一篇】甲方：_____（用人单位）法定代表人：_____乙方：_____（劳动者）身份证号：_____甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同，合同期至________年____月____日，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：第一条乙方因________年____月____日，在______因公负伤，经治疗一段时间后，身体仍无法承受现工作的原因，乙方要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商，双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同，并由甲方给予乙方相应的补偿，并且双方的权利义务随之终止。第二条双方约定甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后，支付乙方包括工资、经济补偿金、一次性补齐伤残补助津贴、其他福利待遇共计____元人民币。风险提示：2/8经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民政府公布的'本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。第三条乙方妥善办理完毕工作移交手续后，甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。乙方自愿放弃其他所有诉求。第四条本协议自双方签字后生效，双方各执一份，具有同等的法律效力。甲方（盖章）：_____法定代表人:_____________年____月____日乙方（签字）：_____________年____月____日工伤和解协议书工伤一次性赔偿协议书【第二篇】甲方：性别：出生年月：年月日身份证码：3/8家庭住址：电话：乙方：公司住所地：法人代表：鉴于甲方于年月日在石家庄工地由于违反安全操作规程导致受伤一事，依照国家有关法律及石家庄地方法规等有关规定，双方对相关的法律法规、是否属于工伤及其处理结果均已清楚的了解。为解决甲方工伤事宜，甲、乙双方本着实事求是的精神，平等协商、互谅互让，依据《工伤保险条例》，达成协议如下：一、赔偿金额：1、甲、乙双方一致确认，乙方于20年6月1日前已支付甲方两次住院医药费共计人民币￥元，乙方还已支付甲方停职留薪期工资、经济补偿金、伤残就业补助金等部分赔偿款￥元。2、在本协议第一条确认金额的基础上，甲、乙双方同意：乙方再一次性支付甲方各项赔偿金(包括但不限于解除劳动关系之经济补偿金、一次性伤残补助金、工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪工资、伙食补助、医疗费、伤残津贴、生活护理费、工伤复发医疗费、后续医药费、医疗器具费等相关费用)共计人民币元整。甲方自愿放弃其他请求，双方从此无涉。4/8二、付款期限：本协议第一条第2项确认的`款项，在本协议签定之日即付人民币;20年8月31日前付人民币;余款人民币于20年12月31日前付清。乙方可以通过银行汇款方式支付上述款项，甲方的银行账户为：三、甲、乙双方一致同意：自本协议签订之日起，双方劳动关系解除。四、自协议签订之日起，乙方自愿放弃赔偿差额权利;五、甲方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利;六、本协议签订后双方再无任何纠葛，甲方不得再以任何理由追究乙方任何责任。甲方自愿放弃就双方解除劳动关系后所享有的仲裁、诉讼的权利。七、违约责任：1、乙方迟延付款的，甲方有权要求乙方一次性支付余款，并有权要求乙方按照银行同期贷款利息的两倍支付利息。2、因任何一方违约而导致诉讼、仲裁或申请强制执行的，应当向对方支付实现债权的费用，包括但不限于调查取证费、交通、通讯费、误工费(每天50元)、公证费、律师费。八、以上条款双方均自愿遵守。九、本协议自甲、乙双方签字、盖章之日起生效，本协议一式贰份，双方各执壹份。甲方：5/8年月日乙方：年月日工伤和解协议书工伤一次性赔偿协议书【第三篇】甲方：xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部乙方：xx[伤者]（受伤人）身份证号码：20xx年7月27日上午10点10分左右，伤者xxxx建工有限公司阳光海岸项目经理部钢筋班班组成员xx[伤者]在下完大梁准备下二排钢筋时，准备从k／⑧轴处翻越过去，人体翻过大梁脚踩到地面，支梁的钢管架松动，导致二排钢筋下滑，二排的钢筋上的钢管压住xx[伤者]左手大拇指，xx[伤者]的工友将钢管松开拉出左手，事故发生后项目立即组织人员将其送往医院治疗。目前伤情恢复良好并已医疗终结出院，伤者提出要求协商解决，经协商，现将此事处理如下：1、本协议是在公司主管部门组织项目部相关人员、乙方及xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班班组长xx[班组长]在公平、合理、合法、自愿、人道主义的基础上进行协商制订的。2、乙方要求甲方一次性赔偿费18250元（壹万捌仟贰佰伍拾元整）（包括一次性伤残补偿金、医疗期间的工资、住院护理费、交通费、住院伙食补贴费、营养费、易地安置费等）。3、乙方住院治疗费共计5057。45元（伍仟零伍拾柒元肆6/8角伍分）及已发生的生活补助费用由xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班班组长xx[班组长]承担。4、乙方已向甲方借支4000元（肆仟元元整），剩余的14250元（壹万肆仟贰佰伍拾元整）由甲方在签定协议之时暂一次性代付给乙方。5、甲、乙双方从签定协议起，乙方关于身体健康等一切问题与甲方、xxxx建工有限公司、及其xxxx项目经理部钢筋班班组长xx[班组长]无关。6、甲、乙方在本协议上签字后，本协议立即生效。7、本协议签字生效后，乙方与xxxx建工有限公司、xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部终止劳动关系，并与xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部无任何关系。8、甲暂代xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班班组长xx[班组长]支付给乙方的'费用按xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班与xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部签定的《安全生产与治安管理经济责任合同》的相关条款及公司起草批准的工伤事故报告的相关条款办理。9、本协议一式五份，xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部，xxxx建工有限公司、xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班班组长xx[班组长]，乙方各执一份，xxxx建设集团有限公司质安部一份。甲方：xxxx建设集团有限公司xxxx项目经理部代表签字：签字时间：20xx年x月x日7/8乙方：xxxx建工有限公司xxxx项目经理部钢筋班xx[伤者]签字（手印）签字时间：20xx年x月x日工伤和解协议书工伤一次性赔偿协议书【第四篇】(1)在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前，就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的；(2)存在显失公平、重大误解，甚至是在用人单位欺诈、胁迫、乘人之危的情况下签订的，违背了劳动者真实意思表示的；(3)违反了工伤保险条例对工伤事故的管理制度，而且以合法的形式掩盖非法的目的。(1)相关法律规定工伤保险条例规定，职工与用人单位发生工伤待遇方面的`争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。劳动法规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。劳动争议调解仲裁法规定，发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。(2)可见，法律允许用人单位和劳动者协商解决工伤赔偿事宜。但对于职工受伤后，在医疗期间的私了协议是否有法律效力的问题，我国法律目前没有明确的规定。但当事人对协议8/8有异议提起诉讼的、法院应根据实际情况，结合公平原则与当事人意思自治原则作出判断。按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》的规定：对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用等案件，给付数额不当的，人民法院可以予以变更。行使变更权，人民法院经审理查明，当事人达成的协议只要符合以上法律司法解释的情形，人民法院就应当予以支持当事人的变更请求。即使用人单位按法律法规的规定与劳动者达成了协议，如果赔偿金额低于法定工伤待遇标准的，用人单位给劳动者的赔偿不足弥补因伤害所造成的损失时，法律应赋于劳动者撤销或变更协议的权利，但在申请变更或撤销前协议是有效的。