您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 组织学习教育 > 干部政治理论提升培训班上的讲话稿最新4篇
干部政治理论提升培训班上的讲话稿最新4篇【前言导读】由网友为您整理收编的“干部政治理论提升培训班上的讲话稿最新4篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!干部政治理论提升培训班上的讲话【第一篇】同志们:今天我们在这里举办基层党务工作培训班,目的是进一步加强党务干部的自身建设,增强党支部书记的工作责任感,提高党支部书记的党建业务水平,借此机会,我先讲几点意见。一是要提高认识,增强做好党支部工作的责任感党支部是党的最基层组织,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带。只有把处于最基础的党支部建设好了,才能更好地带领干部群众执行党的路线方针政策,才能正确地贯彻局党委工作意图,完成本单位、本部门的工作任务,推动民政工作向前发展。正是基于这一认识,局党委研究决定举办这期基层党务工作培训班,这是我们民政系统多年来首次举办这样的培训,反映了局党委对基层党支部建设的高度重视,反映了局党委抓党建、促工作、求发展的决心。党支部书记是党支部的核心,是党支部日常工作的领导者和组织者,是搞好党支部工作的关键。党支部工作的好坏,与支部书记是否称职直接相关,影响着局党委的全面工作。为此,各单位支部书记要提高认识,自觉加强自身政治素质、思想素质、业务素质和能力素质建设,做到身、责、心“三到位”,切实担负起本支部组织和领导责任,紧紧围绕本单位的中心任务开展工作,努力完成好各项工作任务。二是要认真履行职责,下大力抓好党支部制度建设党支部的制度建设,大体包括党务工作方面、党员教育管理方面、党内生活方面、集体领导方面等四大类十二项内容,(集体领导制度、请示报告制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、选举制度、党日制度、党员评议制度、创先争优制度、党员汇报制度、党员联系群众制度、廉政建设制度、入党积极分子的培养教育考察制度。)党支部工作是一门科学,做好这项工作,需要我们认真学习,熟练掌握基本知识,练好内功,并在此基础上,认认真真地按照党支部各项工作制度扎扎实实地开展好各项工作。只有这样,才能加强和改进党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用,才能把党支部建设成为带领广大党员干部群众与时俱进、开拓进取的坚强战斗集体,才能为实现局党委工作任务目标提供坚强有力的组织保证。希望大家通过这次培训,能够明确责任,掌握工作方法,在坚持党支部制度建设上要坚持做到常抓不懈,狠抓落实,以此推进民政系统党建工作的长足发展。三是要注意工作方法,努力提高党建工作能力。各单位党支部书记要树立做好党支部工作的信心,充分发挥基层党组织责任主体和第一责任人的作用,创新工作方法,加强组织领导。在班子建设上,要带好支委班子,落实支委分工负责制,认真执行党的民主集中制制度,坚持实行集体领导;在思想政治上,要增强政治敏感性,严格执行中央和省市委的重大决策部署,做到及时组织学习,坚决贯彻落实;在联系群众上,要虚心听取党员群众的意见,善于集思广益,做好思想工作,调动全体党员的积极性、主动性和创造性;在教育方法上,要寓教于乐,生动活泼,广泛开展好形式多样又富有教育意义的活动,增强党支部的吸引力和凝聚力。干部政治理论提升培训班上的讲话【第二篇】同志们:为全面深入学习贯彻党的十九大精神,落实集团公司基层党支部建设工作会议要求,进一步提升党支部书记、党务干部的履职能力和综合素质,公司党委决定组织开展此次培训。加强党支部书记和党务干部培训,历来是我们党的一项重要任务,特别是当前国企改革已进入“施工高峰期”,国家层面已经完成了机构调整,下一步企业的改革必然要加大力度。在这种形势下,作为党支部书记、党务政工干部,只有不断加强学习,才能担当落实全面深化改革的重任。只有不断加强学习,才能在大是大非面前,保持清醒的头脑,守住政治底线。因此,希望大家要充分认识此次培训的重要意义,通过学习培训把思想和行动统一到党的十九大精神上来和公司各项工作的安排部署上来,不断提升公司党建工作水平,扎实推进今年公司各项工作任务目标的顺利完成。下面,我就此次培训学习着重谈四个方面的问题。一、要清楚“为什么要学”学习是提升党支部书记、党务政工干部履职能力的必然要求。在座的大部分都是基层党支部书记,俗话说“群众看党员、党员看书记”,基层党支部工作的好坏,党支部书记是关键,党支部书记的政治素养、理论知识和业务能力是关键。近几年来,我们新上任的党支部书记比较多,在座的也有很多是新上任不久的党支部书记或党群部门负责人,应该说有不少同志上任之前知识结构侧重于专业技术,缺乏一些党务管理方面的基础知识和工作方法,有的还不能很快进入新角色,工作一时难以有效展开。党务工作和基层党支部工作虽然不直接创造经济效益,但也是一门系统的工作,从门外汉到跨进门槛,真正达到“三懂三会三过硬”的要求,也有很多内容要学、要问,也有很多知识和业务需要领会掌握。比如,抓员工队伍建设的方法、做员工思想政治工作的方法、“三会一课”工作程序和方法等等,很多无形的效益正是在这些工作中体现的。这次的培训,对新任支部书记来说,可以说是一场“及时雨”。对其他同志、其他政工干部,也是一次有益的、难得的集中交流提高的机会。学习是新形势新常态下全面从严治党的必然要求。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出,坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是国有企业的独特优势。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,全面从严治党要在国有企业落实落地,必须从基本组织、基本队伍、基本制度严起,在打牢基础、补齐短板上下功夫。对党支部书记等政工干部开展培训,是我们落实中央、集团公司全面从严治党要求的积极响应,是更好发挥党组织领导核心、政治核心作用的创新探索,是加强党支部书记队伍及政工队伍建设、提升党建水平、实现基层党建工作全面提升、全面过硬的有力举措,是深入推进学习型党组织建设的重要载体。近年来,党支部书记等政工干部的综合素质整体上是不错的,但也应看到,个别同志还存在不适应新要求、责任意识不强、对党建工作研究不够、标准不高、能力不足、工作缺乏创新活力等亟待解决的问题。20xx年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,也是实施“十三五”规划承上启下的关键一年,我们的安全环保、企业改革、分离移交“四供一业”等各项工作形势严峻,落实中央全面从严治党要求、压紧压实党组织主体责任、进一步规范党内政治生活任务艰巨。这就要求党支部书记和各位政工干部同志必须强化培训学习,真正做到“三懂三会三过硬”,切实发挥好“抓班子、带队伍、强三基、保稳定、促发展”的作用。二、要明白“学什么”这次培训学习,我们以增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识为重点,紧紧围绕提高履职能力来进行,课程安排内容比较丰富,大家要通过学习,做到“三个提高”。。一是在理论水平上有新提高。理论上的成熟是政治上坚定的基础,理论上的与时俱进是行动上锐意进取的前提。本次培训班我们的课程不仅有理论知识,还有交流研讨和情景模拟实践,希望大家一定要利用好这3天集中培训的宝贵时间,多学习,多思考,加强政治理论学习,不断提高自身理论素养。二是在知识更新上有新提高。大家清楚,新时代发展日新月异,政治知识也好,社会知识也好,都是不断更新的,作为党支部书记和党务政工干部,我们面对的是不断变化的新情况、新问题,时刻面临新考验与新挑战。所以,我们要注意积累新知识,发现新情况,思考新问题,在知识更新方面有新提高。三是在能力水平上有新提高。在座的不论是党支部书记,还是党务政工干部,都是公司党建工作的骨干力量,是抓好基层党建工作的关键因素。只有切实提升业务能力和水平,才能抓牢、抓实、抓细党建工作。这次学习培训,是对大家工作经验的一个积累深化的过程。要通过培训提高发现和破解问题的能力,增强工作的前瞻性和实效性。三、要把握“怎样学”这次培训班,公司党委办公室做了精心安排,可能内容非常贴近我们日常工作的实际,希望大家珍惜这次培训机会,以积极的态度、饱满的热情圆满完成各项学习任务。一是严于律己,认真学习。培训班时间不长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性,大家一定要转换角色,不论在工作上担任的是什么职务,坐在这里就是普通学员的身份,遵守纪律,坐得住、听得进、记得牢,做到学有所获。要从思想上高度重视,行动上高度自觉,把培训班作为提高自身素质的“加油站”和新起点,沉下身来认真学,静下心来仔细钻。充分利用学习资源,多看、多听、多问,多渠道接受信息,力争学得多一点,深一点,透一点,全面、准确地掌握所学知识的内涵,真正学懂弄通、理解掌握,真正做到学有所悟。二是深入思考,理清思路。大家要带着问题思考,主动相互切磋,力争在有限的时间内学到更多的知识,掌握更多的信息。要时刻做到学与思相结合。通过深层次的理性思考,在比较研究中开阔视野,在鉴别分析中拓宽思路,提出解决问题的对策和措施,积极探索适合本支部党建工作的新思路、新方法,更好地理清工作思路。三是把握机会,实现达标。新形势下,党支部的功能定位已发生调整变化,对党支部书记的综合素质也有了更高的要求。不客气地说,综合素质不达标很有可能面临被淘汰出局的局面。通过此次培训,一定要对课程内容充分领会和把握,重新认知和梳理,及时转变和适应,以本次培训为契机,克服工作繁忙等困难,抓住学习提高的机会,达到政治素质和业务素质“双过硬”标准。四是联系实际,学以致用。理论的价值在于指导实践,学习的目的在于应用。大家在学习过程中,要紧密结合工作实际,找准公司在发展中存在的问题,着力解决本单位党建工作难点问题,真正把学习的成果用到实处,要把所学的理论知识运用到支部建设和组织建设中去,做到理论武装头脑,理论指导实践,理论推动工作。四、要明确“怎么干”学习的目的是为了更好地干工作。学习结束后,同志们要紧密围绕工作实际,有针对性地开展工作,在工作中找准自己的位置,发挥好党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。一是解疑释惑,做好员工日常性思想政治工作。党支部是最基层的党组织,最贴近职工群众,所以党支部书记要做员工群众的贴心人,做好日常性思想政治工作,把握职工的思想动态。关心职工所思所想,了解掌握本支部党员和职工的思想、工作和学习情况,力求把思想政治工作做深做细,把准员工的思想“脉搏”,发现问题及时解决,做到对症下药,解决职工的热点难点问题,做好职工思想政治工作,稳定职工队伍,使他们能放下包袱安心工作。强化意识形态工作,规范开展好“三会一课”,做到对党员的教育经常化、常态化,把党的路线、方针政策和公司的决策部署及时传达给职工,经常性开展形势任务教育,使全体员工了解企业发展状况,与企业同呼吸共命运。二是勇于担当,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。发挥好党支部工作的特点和优势,围绕安全生产、急难险重任务等中心任务开展支部工作,带领员工齐心协力完成各项工作任务。定期开展一些有效的、寓教于乐的主题活动,把行政工作难以解决的问题或矛盾巧妙化解掉,不断提高基层党建工作的地位和作用,切实做到出实招、讲实干,以卓有成效的工作业绩回报公司的信任和群众的支持。三是深入职工,进一步夯实党的群众基础。党的事业根基在基层,推动改革发展稳定的主要任务在基层,服务员工群众的能力水平也主要体现在基层,基层党支部改进作风、联系群众成为重中之重。支部书记在面对这些实际问题时,要进一步端正态度,做足功课,增强学习自觉性,推进作风转变,带领支部党员真心实意为员工排忧解难,高效优质地解决好党建工作联系职工群众“最后一公里”的问题。四是严于律己,做立党为公、清正廉洁的表率。要始终不忘为人民服务的初心,当好公仆。职工群众的愿望就是党组织的责任,职工群众的要求就是党支部书记的追求。无私才能无畏,廉洁才能奉公。必须做到常修从政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,常除非分之想;一定牢记不仁之事不做,不义之财不取,不正之风不沾,坚持为人光明正大,处事公道正派,以身作则,淡泊名利,谦虚谨慎,勤政廉政。同志们,此次培训是公司深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,提升公司基层党建工作水平的重要举措。希望大家端正态度,潜心钻研,注重实效,
本文标题:干部政治理论提升培训班上的讲话稿最新4篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-11365655 .html