工程部岗位职责_工程部的岗位职责和管理制度【范例5篇】

1/7工程部岗位职责_工程部的岗位职责和管理制度【范例5篇】人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好范文呢？下面是网友为大家分享的“工程部岗位职责_工程部的岗位职责和管理制度【范例5篇】”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。工程部岗位职责工程部的岗位职责和管理制度【第一篇】第一条为加强工程管理，确保工程按质按期完成，并最大限度地降低工程成本，节约投资，实现工程总目标，特制订本职责。第二条工程部经理在总经理的领导下，主要负责对工程全过程的施工进行组织管理，通过对工程项目部和施工队伍的组织管理及与各相关部门的协调配合，从而实现对工程总目标的有效控制。第三条认真贯彻执行公司的各项管理规章制度，逐级建立健全工程部各项管理规章制度。第四条积极主动地完成公司的各项生产施工任务，对工程施工进度、质量、成本及安全施工情况，实施全面的管理。第五条对开发项目进行前期跟踪，组织开发项目信息收集2/7整理、分类、汇总联网、组织投标资格预审文件的编制、组织项目部编写工程施工组织设计。第六条按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模，选派得力项目经理组成项目部。第七条按照公司要求及项目内容配合预算部组织竞标确定施工队伍。第九条检查监督项目部进场准备工作落实情况，检查监督项目部与施工队签订施工现场安全生产、消防安全、治安保卫责任书的情况以及现场安全教育开展情况。第十条审核项目部编写的工程施工组织设计、工程施工进度、质量、成本控制计划。指导审核质检员编制的工程项目质量控制计划及工程创优方案。第十一条监督检查工程技术交底、施工进度、质量达标以及成本降低的完成情况。第十二条指导检查施工现场安全施工、消安全防、安全保卫工作规范化管理开展落实的情况。第十三条指导检查施工现场文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理开展落实的情况。第十四条组织处理重大工程事故，协调工程重大问题纠纷，对重大工程事故及工程技术问题提出处理方案。第十五条参加工程竣工验收，监督检查竣工图绘制，工程决算、材料使用、台帐建立及工程资料台帐建立、整理、归档的完成情况。3/7第十六条妥善处理项目部的解体，进行人员重新调配。第十七条组织好工程保修及客户回访工作。第十八条树立公司利益第一的宗旨，维护公司的形象与声誉，洁身自律，杜绝一切违法行为的发生第十九条协助配合公司其他部门进行相关业务工作。第二十条完成领导交办的其他工作。工程部岗位职责工程部的岗位职责和管理制度【第二篇】1、贯彻落实公司制定的各项规章制度，组织、计划、控制、协调、管理本部门的工作。2、贯彻落实国家和地方有关建筑装饰装修工程施工的法律法规和政府有关行政主管部门的规定。3、起草本部门的各项管理制度。4、办理工程款的支付手续，核查公司应扣的各项费用，掌握工程款的使用动向和控制资金使用风险5、组织对项目负责人进行评价。6、协调各项目负责人和公司各部门的关系。7、组织本部门人员按照公司的规定调配管理人员到现场实施监管、服务和对工程项目进行现场安全、质量检查。8、对存在问题的工程项目，查明原因、采取对策，实行重点跟踪管理。9、负责工程资料收集、整理的检查督促工作，公司的贯标及评优工作。4/710、组织本部门人员每月进行一次综合考评；11、检查、督促现场技术负责人经济签证的数量、质量和及时性。12、组织工程部相关人员进行项目竣工验收的初验工作。13、组织项目投标报价、成本测算的编制整理工作。14、分包队伍的工作量审核工作。工程部岗位职责工程部的岗位职责和管理制度【第三篇】1、技术资料管理：2、项目工程施工图的接收、分发、归类。3、项目设计变更单的部门内发放、实施跟踪归档。4、工程竣工资料的整理和归档。5、负责与业主公司工程档案的交接工作。6、参与工程部专业工程竣工后的评估工作，完成最终报告。7、合同档案管理：8、工程合同的整理、归档。9、工程付款资料的整理、经办和归档。10、项目信息管理11、工程进度周报和月报的编写、上报和归档。12、项目与工程相关的通知、各种联系函和会议纪要的拟定、编写及归档。13、本部门信息管理工作。5/7工程部岗位职责工程部的岗位职责和管理制度【第四篇】1、1具有《中华人民共和国特种技术操作许可证》1、2熟练掌握电工基本原理。1、3具有较强的专业知识，全面了解住宅内各种设备的基本原理。能够对下属进行技术指导。1、4基本了解国家有关电工操作规程与技术标准。2、1全面管理工程部事务。2、2负责服务区域内设备设施的维修保养、督导和管理工作。2、3负责突发性的设备故障处理与人员调度，并组织调查设备事故原因，制订预防措施。2、4负责对设备保修单位维护保养工作的联系、协调、监管及质量评定。2、5根据设备的特点制订或审核各类设备的年度、季度、月度、周预防性检修保养计划，并监督落实。2、6检查交接班情况、巡查情况，回访维修情况，并对工作中存在的问题尽快提出处理意见，负责具体的技术性检查。2、7配合其他部门开展工作，落实上级安排之临时性工作。2、8定期对本部门员工进行有关设备设施的技术性培训及安全知识培训。2、9负责有关工程技术标准，规格的审核，对工程的预6/7算等。2、10建立设备资料档案。工程部岗位职责工程部的岗位职责和管理制度【第五篇】岗位职责/待遇/环境：1、标准工时制定、生产流程制定；2、生产绩效评核及追踪、规划生产线，制作生产线配置图；3、指导组长、作业员以能确实执行组装或测试动作；4、制作sop（标准作业指导书）、cpk、制作人力需求表、工具表、辅料表等，以供工具室、物管备料及厂部领用的依据；5、依据需求提出要求与构想，要求设计治、夹具，并跟催治、夹具上线；6、依据工程变更命令（ec0即节能模式）,通知并指导生产线采取应有行动以符合工程变更要求；7、对某些特殊要求之遵循或对不正确动作之修改；8、对生产现场之工具、仪器、设备及人员之动作进行检查，遇有不符合规定之处，马上提出，要求改正；9、规划并提供生产线应有之生产设备，并改善；10、随时掌握生产设备之状况，并要求尽一切可能维持生产设备于堪用状况；11、进行方法改善，降低工时使生产更顺利、推动成本降低行动；7/712、工厂布置设计与执行、生产线与品管人员现场培训；13、协调相关业务与工厂间之沟通、关注厂内未来生产技术之走向；14、消耗性材料需求用量估算及消耗性材料厂商评鉴；15、不良材料报告书会签及决策；16、对于向外承包之工程进行成本估算，对于外包工程进行报价审核；17、参与制定bom架构并跟催bom的建立；18、bom核对及提出对bom的修改；19、协助量产前试产跟踪、召开试产会议及讨论会议。岗位要求：1、大专及以上学历；2、参加过ie相关培训，熟悉机械加工工艺及生产加工方面的业务及知识；3、5年以上ie工作经验，从事过相关机械加工工艺及生产方面的工作。