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镇党委书记上半年抓基层党建工作述职报告合集范文半年来,本人认真履行党建第一责任人的职责,通过扎实组织开展“两学一做”学习教育、规范梳理镇村各项规章制度,全面落实基层党建金东“四个六”标配,全镇党建工作迈上了一个新台阶。一、上半年抓党建工作成效最好、特色最鲜明的两项工作1.抓干部建设,增强干事创业精气神。镇级层面以规范党委议事为抓手,推进机关管理规范化建设。一是对全镇各项规章制度进行系统性梳理,明确了镇村干部工作目标,规范了各类工作流程,使全镇各项工作各类考核有章可循,充分激发了镇村队伍的干事创业热情。二是对今年有重点工作重点任务的村配强了力量,由班子成员下沉一线联系重点村,同时组建工业园区、小城镇整治、美丽乡村建设、“五水共治”、“三改一拆”五大专项攻坚小组。村级层面以“四个六”标配为抓手,推进党建标准化建设。对各行政村党建工作存在的问题列出清单,实行销号整改制度,完成全镇所有办公楼内各项制度和形象栏的规范提升。同时,开展党建精品点建设,目前岭五、釜章、王溪三个村精品点建设基本完成,柿树塘、河口两个村党建精品点建设方案初稿已经完成,等设计方案确定之后将全面进入施工。2.抓党员管理,形成党群联动一盘棋。一是调整党员联系户名单,把非党员的两委干部、村民小组长、村民代表等加入到联系服务群众中来,每名党员干部联系农户在10户以内,确保联系服务质量。二是印发“党群心连心”服务手册,建立党员联系服务群众全程纪实机制,每月15日向支部进行汇报。三是探索建立党群捆绑考核制度,评选每月联系服务群众红黄榜,半年内有两个月以上被列入黄榜的,组织关系将转入镇党校进行教育整转。四是加大对不合格党员干部惩处力度,上半年对15名党员干部进行了约谈,将2名党员组织关系转入镇党校整转教育。二、下半年将重点突破的一项工作下半年我们将在增强集体经济薄弱村“造血”功能、全面消除集体经济薄弱村上求得突破。一是加快推进村级物业项目建设。抓紧和相关部门对接协调,调整土地利用总体规划,争取早日进入招拍挂程序,完成土地性质的变更。同步开展招商选商工作,尽早确定该地块的合作模式。二是开展消灭集体经济薄弱村大会战。建立一村一档一策,依法对现有的已发包资产进行清理,收回已到期或个人占用的集体资产,合理确定发包年限及价格,公开招标;充分利用闲置资产,整理村内空闲地、闲置水利设施等,以使用权有偿转让、租赁、合作开发等形式,吸引投资建设,实现闲置资产的增值;充分利用村内资源,将美丽乡村建设成果和旅游资源相结合,通过开办农家乐、成立旅游服务公司等形式,把资源优势转化为经济优势,拉动村级集体经济发展。【第13篇】市委书记抓基层党建工作述职报告xx日报讯1月8日,省委召开第114次常委会议,专题听取各州(市)委书记抓基层党建工作述职报告。现将市委书记卫星同志抓基层党建工作述职报告摘要刊发,接受广大基层党组织和党员群众的监督。一年来,我始终认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,教育引导党员、干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。坚持围绕中心、服务大局,以“基层党建巩固年”为统领,以提升组织力为重点,强化政治功能,为加快“六个xx”建设提供坚强的组织保障。一、履职情况(一)聚力“三个持续”,抓主业主责。一是“两学一做”学习教育持续深化。组织认真学习宣讲党的十九大精神,市、县(区)各级宣讲团宣讲达4000多场次,班子成员和广大党员带头牢固树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是履职尽责持续用力。全年市委常委会研究基层党建12次。今年多数时间在基层调研,做到党建工作同步调研、同步安排。细化责任整改中央脱贫攻坚专项巡视、省委第一巡视组反馈问题。三是党建责任持续压实。制定班子成员、“四级”党组织书记责任清单,推动履行“一岗双责”。建立“市委专项督查、各县(区)换防开展了三轮交叉检查督导、部门季度综合调研和书记印证检查”“3+1”机制,点对点整改问题422个。强化述职评议考核结果运用,按干管权限约谈评定为“一般”和“差”的书记x名。(二)聚焦“四个难题”,抓脱贫攻坚(今年全市退出x个贫困村、x万人)。一是破解“精神脱贫”难题,让党员群众动起来。开展“自强、诚信、感恩”教育,引导规范《脱贫攻坚村规民约》,教化思想、约束行为、培育新风,做到“要富口袋,先富脑袋”。全覆盖设立“脱贫工作委员会”,该做法分别得到陈豪书记和国务院扶贫办刘永富主任批示肯定,要求各地学习借鉴。国内动态清样刊登该做法,陈豪书记作批示。推行“农户诚信积分卡”,充分调动群众积极性,把扶贫对象变成扶贫力量,根治“等着扶、躺着要”顽疾。各县建立“深度贫困人口培训中心”,举办“好汉班”,促“昔日懒汉”变“今日好汉”。二是破解“堡垒弱化”难题,让组织力强起来。建立“党组织引领,群团组织合力、社会力量参与、村组互帮互助”“1+3”党建促脱贫机制,推进产业、科技、文化、健康、教育和生态扶贫。打造老达保、那柯里等一批乡村演艺公司,在跳跳唱唱中实现快乐脱贫。全市小学辍学率x%,初中辍学率x%,低于国家x%和x%的控制标准;xx市10个县(区)已有9个通过义务教育均衡发展国家验收,考核成绩均排在全省前列。着力在产业链上建立党组织,加大龙头企业和专业合作社培育力度,培育龙头企业x个、专业合作社x个,建档立卡户产业覆盖率96.3%。开办“院士专家指导班”,实施科技扶贫项目80个,辐射带动x万余人。全面推广条件好的坝区民族村寨和条件差的山区民族村寨结对帮扶的“宾弄赛嗨”民族团结互助机制。实施“青春助力脱贫攻坚”“巾帼脱贫行动”,鼓励x家“两新”组织投入1.33亿元助力脱贫攻坚。三是破解“队伍不强”难题,让先锋示范树起来。实施农村“领头雁”工程,调整不胜任、不称职书记32名。加强青年人才党支部建设,培养村组后备干部x人。实施“党员素质提升”工程,开展“万名党员进党校”308期3.8万人。实施“党员带富”工程,创建x个党员实训基地,培养脱贫致富带头人x人。实施“党员引领文明新风”工程,党员带头整治大操大办等陈规陋习。四是破解“作风漂浮”难题,让干部作风实起来。确定为“作风转变效能提升年”,开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,免职和调整32名工作不力干部,召回53名不称职工作队员。实行“电视问政”,曝光x起典型案件。制定在脱贫攻坚工作中选拔管理干部和驻村工作队员20条规定等文件,提拔脱贫攻坚实绩突出干部60名。设立脱贫攻坚中牺牲去世的干部家属“抚恤基金”。(三)聚合“三项措施”,抓边疆党建。一是推进国门党建。突出“不忘初心跟党走、牢记使命兴边疆”主题,不断强化边疆党建的先导性和全局性。推动“红旗飘飘”工程与中心工作结合。云南墨江5.9级地震发生后,基层党组织和广大党员冲锋在最前沿,用实际行动诠释入党初心,《中国组织人事报》刊载《“我是共产党员”——来自云南墨江抗震救灾一线的报道》。开展“国旗下的演讲”“共产党好、总书记好,感党恩、听党话、跟党走”成为边疆人民的共同心声。xx市成功争创成为“全国民族团结进步示范市”,宁洱县争创成为全国民族团结进步示范县。国家考评验收组在反馈会上讲,“到xx开展考评验收上了一堂生动的党课,深受教育,心灵受到洗礼,xx堪称民族团结进步的全国典范”。二是深化军警地共建。完善“五联五强”,建设“数字边防”“智慧边境”,坚持“一个党组织一个堡垒、一名党员一面旗帜”,构建党政军警民“五位一体”守土固边新格局。三是抓实支部规范化建设。紧扣“五个基本”,运用政治功能、作用发挥“两把标尺”,推行“5+2”创建模式,各领域党建全面提升,真抓实干蔚然成风。预计全市生产总值增长9.5%以上,固定资产投资增长18.5%左右,农民人均纯收入增长9.5%左右。二、存在问题党建工作整体推进不平衡、分类指导做得不够,对薄弱领域投入不足。有的基层党组织存在党建工作责任不落实,层层压实不紧。一些县直机关党建“灯下黑”整治还需加强。部分乡村党组织活动开展不正常,党员作用发挥还不理想。“四风”问题整治还需进一步加强。三、工作计划(一)提高政治站位,坚守共产党人初心。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化“两学一做”学习教育,抓好专题研讨、集中轮训,推进党员干部思维方式和认识水平更加符合时代要求。(二)加强统筹谋划,全面提升水平。运用三年“回头看”成果,谋划好基层党建“创新提质年”。以支部规范化建设为重点,推动《支部工作条例》落实落地。持续抓实巡视整改工作。(三)强化分类指导,注重示范带动。把园区、医院、学校等领域作为突破口,结合行业、领域特点,分层次召开片区会,提升整体水平。加大督导力度,年内到各领域调研不少于1次。党委书记上半年抓基层党建工作述职报告半年来,根据区委、区政府的要求,澧浦镇党委以“两学一做”学习教育常态化制度化和从严管理干部队伍为抓手,着力提升基层党组织和党员队伍的凝聚力和战斗力。一、上半年抓党建工作成效好、特色鲜明的两项工作1.加强干部队伍建设,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是以真学深思立合格标尺。镇班子成员定期在联系村上党课,向全体党员发放党章,集中组织开展向省千名好支书王根俏、叶建华,曹宅镇潘三村党支部书记张仁林等先进典型学习活动,推动“红色细胞”不断繁衍。二是借教育培训立赶超榜样。组织镇村干部赴义乌、浦江等县市参观学习基层党建、美丽乡村建设经验做法600余人次,邀请区组织部、农办等部门进行业务培训,进一步拓宽镇村干部工作思路和业务能力。三是以实际行动树光辉形象。充分发挥党员干部的先锋模范作用,强势推进“拆治归整”中心工作,上半年累计拆除449户11.5万余平米。围绕美丽乡村建设、社会综合治理等组建66支党员志愿者服务队,开展助力美丽乡村、“拆治归整”、集镇交通疏导等志愿活动30余次。2.加强对标落实整改,夯实农村基层党建工作。围绕省农村基层党建20条要求和垃圾分类、治水剿劣等重点工作,制定下发《澧浦镇党建+美丽乡村建设考核办法》,每月定期考核通报,有效激发了村社干部干事热情,涌现出一批“党建+美丽乡村”工作先进典型。党建精品点、示范带建设扎实推进,截至目前,里蒋村党建主题公园、琐园村党建文化长廊等提档顺利完成,所有示范点创建工作均已启动,其中10个已完成,宋宅、王柴头、上金三个软弱落后村整顿取得明显成效。实施“远教综合示范提升”工程,累计投入60万元,对各村远教设备进行全面更新升级,新增13台投影、50台电视机和50台电脑,对网络宽带进行提速扩容,同时通过建立“澧浦远教”微信群,举办基层党建月例会,跨区域交叉检查等方式,提升远教站点学用规范化、正常化水平,目前全镇远教学用正常率位居全区前列。二、下半年将重点突破的工作瞄准激活党员干部“红色细胞”,探索完善党员联系农户捆绑考核办法。在完成里蒋、后余、湖北三个村试点的基础上,围绕治危拆违、治水剿劣、美丽庭院、美丽家庭、垃圾分类等工作内容,制定党员干部精准化考核体系,以月度实绩公示、不打招呼督查、情况通报等措施开展考评工作,推行《澧浦镇党员+农户联心卡》制度,鼓励先进、鞭策后进,推动党员入户解难题、推动中心工作形成常态化制度化。
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