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1/272023年小学教导处工作总结范文春季(5篇)总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是网友收集分享的“2023年小学教导处工作总结范文春季(5篇)”,仅供参考,希望对您有所帮助。小学教导处工作总结春季【第一篇】上学期在小学部校长的领导下,在其他各部门的配合与帮助下,小学教导处的各项工作都有条不紊的进行,现将本学期的工作做如下总结:一、“学会做人”是德育工作的出发点和归宿。开学以来,我们根据小学生的身心特点,针对学校行事历安排,具体的工作如下:9月1日—9月30日,“尊师爱校”月,我们组织了“我爱我家”教室及楼道装饰活动;“尊师爱校”师生演讲比赛;“养好小学生行为习惯”班主任座谈会。10月1日—10月31日,“尚礼爱国”月,学部组织了小学生趣味运动会;小学生硬笔书法比赛;“我爱祖国”绘画比赛;“讲文明爱祖国”手抄报展评;“崇尚礼仪,爱我祖国”2/27演讲比赛。11月1日—11月30日,“孝先爱家”月,学部组织了“榜样就在我们身边”主题演讲赛;“孝为本”情景剧;“沟通从新开始”感恩家长会。12月1日—12月31日,“自立自强”月,学部组织了“星级学生”评选活动;“我的奖项我申请”奖状申请活动;“优秀教师”评选活动。另外,针对德育工作的特点,我们提出了“人人都当德育员的口号”,让每个老师在平常的学习生活中都来关心学生的德育问题,让学生养成良好的学习生活习惯,也取得了显著成效。根据领导的安排,我们列出日常考评表进行一学期的常规量化考评,主要包括平时查课、教案检查、随堂听课、作业批改、考试成绩、家长评教、学生评教、教学研究八项内容,每项都分为开学初、期中、期末和抽查的形式。每月都配合校长以及教研组长做好检查工作,然后公示检查结果,公开透明,公平公正的去评价每位老师的日常工作,来作为年终绩效奖金发放的重要依据。卫生和纪律一直是我们教导处工作的`重中之重。搞好卫生和纪律,我们才能有一个良好的工作学习环境。为此,我们教导处几个教导员实行了分片管理的方法,每人主抓一片的卫生,每天都要去检查,及时进行监督和打扫,还要进行卫生纪律评比,都取得了显著的成效。3/27我们每天做到:1、“四查”,即早晨、间操、中午、离校。2、“不定期、不定时的检查”,即随时组织有关人员进行联合检查;3、“学生跟踪检查”,即每个课间、两操都有值日学生进行常规检查。由于实行层层管理使学校的常规管理工作落到了实处,收到了一定的效果。在这学期当中我们也组织并参加了很多的活动,比如有课间操比赛、演讲比赛、教师节活动、以及最重要的元旦晚会等等。在这些活动中,每个人都能把自己负责的工作做好,完成了使命,但是也暴露了很多的问题,比如我们的学生不知道该怎么去演讲,主持人不能跟观众很好的互动,不知道注重仪态的细节问题,还有在每个环节的衔接上面我们还需要更好的去沟通,更像一个团队去工作,而不是每个人只负责自己的事。这些问题在我们过后的总结会上都提到了,而且进行了深刻的检讨和交流,明白了团队的力量是不容轻视的,一个活动的每个环节都需要沟通和默契的配合,一个环节出现问题,在舞台上将会被无限制的放大。在以后的工作中,我们会吸取经验教训,做好充分准备,用团队的力量去做好每一件事。这学期进行了全小学学生的学籍注册。根据上面的要求,在各班班主任的配合下,我们在规定的时间内完成了全部学生的学籍注册任务,在后面又陆续把转校生的学籍都转了过来,基本完成了本学期的任务。在学校的宣传报道方面,每次学校的大小活动以及新闻事件,老师和同学们的佳作,都以文字和图片形式进行了报道,4/27分别投稿到集团校报以及上传到学校的网站,对学校进行了有力的宣传。1、健全德育工作考核制度,将德育工作尽量全面纳入班级及教师个人的考核量化,进一步调动全体教职员工德育工作的积极性、主动性和创造性,扎扎实实落实好德育工作。2、积极创造条件,努力改善育人环境,进一步搞好校内、外德育阵地建设,保障学校德育工作长期、有序、健康、和谐地开展,使每一名同学都受良好的德育教育。在这学期的德育工作中,有成效有也不足。我们会更加努力,争取在以后的工作中吸取教训和经验,不断进步。小学教导处工作总结春季【第二篇】本学期根据教研室和学校工作意见的总体要求,以教学研究科学化为方向,以课程改革为中心,以提高教学质量为关键,充分落实减负增效的举措,抓常规习惯养成、抓教学保质量,坚持以人为本的观念,以求真、务实、创新的工作作风,积极开展教学改革研究,实现师生素质内涵的全面、持续、有效发展,全面优化学校教育教学管理,进一步提升我校整体办学水平。现将一学期工作总结如下:教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好,将减负增效工作落到实处。1、加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、5/27教好”。本学期继续加强检查力度,也加大了对课堂教学的监控力度。校行政、教导处每天进行严格的检查,重点检查晨会课、短课、综合实践活动课、思品课及其他学科的执行情况。检查情况每天张榜公布。检查情况统计后将作为教师年度考核内容之一。2、重视教学常规检查和管理。为了规范教学行为,我们根据教学常规的流程,从教师的备课、上课、听课、作业批改、课后反思等几个方面提出了具体明确的要求,克服了“重结果,轻内容”,“重教学成绩,轻教法”的弊端。上课是教学过程的中心环节,上好一堂课是提高教学质量的关键。为了促进教师的教学观念转变,提高课堂效率,本学期行政人员加强随堂听课力度,要求每位行政人员每周至少听1—2节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实了,抓到位了,提倡精讲精练,高质轻负。有问题当场指出,有讨论,有记载,有评价,有总结。本学期教学常规检查采用集中检查方式,共进行了3次,分别对每位老师的教学计划、备课、作业的批改、教学进度的统一等方面进行检查,同时,将检查的情况与教师及时反馈及时吸取精华,弥补不足。3、加强教学质量的监控与管理。质量是学校的生命线,是一所学校赖以生存和发展的基础。为全面提升学生的素质,6/27学校加强对语文、数学、外语等学科教学质量监控与管理,坚持“重平时”、“看三率”(及格率,优秀率,提高率)的原则,加强各学科的质量调研,本学期,教导处组织各学科进行单项质量检测,语文组组织了拼音验收、独体字验收、阅读分析等,数学组组织了阿拉伯数字的书写过关、20以内加减法、口诀、简便计算、解决实际问题等形式的验收,英语组组织了词组、单词、阅读分析等形式的验收,并及时做好质量分析,及时交流分析各学科教学状况,重视数据分析和教学指导,总结经验,找出不足,从多方位评价学生的综合学习情况,促进教学质量的整体提高。4、加强学籍工作的管理,严格执行《学生学籍管理规定》。各班做好学生名册的登记和上报工作,健全学生转学手续,做到来去清楚。本学期学校收了二百多名蓝天分流学生,对于这些特殊学生,既做好学籍管理工作,又建立特殊学生学业质量档案,便于更好的跟踪评价与管理。1、加强理论学习,更新教师思想观念。各学科组精心为老师挑选理论学习的书籍,组织教师学习先进的教育理论,深刻领会新课程标准精神与意图,单周教研活动时,教师们在组内交流,并结合教学实践谈体会。真正把理论与实践结合起来,从根本上提高教师的理论素养,转变教育观念,端正教育思想,教学行为。通过长期不懈地理论学习,老师们的理论水平和基本素质有所提高,撰写教学论文的能力也大有提高。2、加强校本教研,提高教师教学水平7/27本学期,各教研组针对各学科特点,以及教研活动中存在的问题,改进教研活动的形式,开展扎实有效的教研活动,进行课堂教学研究,提高教师教学水平。语文教研组:我们把课堂教学中教与学的现象作为我们反思与研究的立足点,力图使课题研究与日常教研紧密结合,提高课堂教学和课题研究的有效性。在总结前期经验的基础上,针对课堂教学出现的新问题,找到新的切入点,微观分析我们的课堂,制作细化的评价和研究量表,把课堂观察落实到位,在研究中寻找语文教学的本质和规律。本学期,教研组把重点转移到观察研究教师有效的学习活动的设计与组织,教师围绕主题进行听课、评课。评课时根据各自的听课笔记,找出差异,然后再围绕主题与差异展开讨论,进行“病理”诊断与分析。并组织教师对照教师们提出的成功做法,分析哪些做法在自己的教学中可用、怎样用。数学教研组:采用“同课异构”主题研讨形式,本学期的主题是“概念课教学研究”,三位教师为一组执教同一内容,先是两位教师上研究课,然后集体评课,下一周第三位教师在前面老师执教及集体评课的基础上进行改进上出一堂有质量的精品课。每次每一位教师都要参与备课,将自己对教材的理解,教学目标及教学重难点一一记录,形成书面稿,做到带着自己的思考进教室听课。认真观察并分析课堂教学的变化与发展情况,总结经验,发现存在问题。本学期学校邀请了县教研室胡主任为我们的引路人,一学期下来,我们全体数学老师可8/27谓受益匪浅。英语教研组:根据课程改革的目标,每位教师通过不断“调适”个人的教学习惯、行为方式、角色地位和教学策略,使自己的教育教学行为落实到每位学生的终身发展上,积极营造民主、平等、互动、合作的'师生关系,在与学生的交往互动、合作交流和情感交融中健全学生的人格。掌握教材体系、基本内容及其内在联系,抓住主线、明确重、难点,搞清疑点,把握单元内容的关键,并精心设计教案。兴趣是最好的老师。让学生学好英语,兴趣是关键。从课堂教学的组织、方法的优化,情境的创设等方面都做了大量的研究。在课堂教学中,注意创设和谐的教学氛围和平等的师生关系,注意让学生体现最大的成功,让学生们在英语学习中身心愉快。同时每位教师能积极参加各种业务培训和英语教研活动,不断充实自己。只要有外出听课、学习的机会,大家都会积极参加。教研室彭老师对我校青年教师相当关心,经常来校对青年教师李奕进行课堂教学方面的全方位指导,李老师勤学苦练,课堂教学技能和水平有了明显的进步。3、加强学科交流,开展分享式教研活动本学期继续利用周五教师学习时间,打破各学科之间的禁锢,开展分享式教研活动,加强教师对各学科教学的了解,加强学科间的交流,让教师相互学习,共同进步,每月安排一次全校性的分享式教研活动。本学期,我校德育处、少先队在校长室的正确领导下,深9/27入学习科学发展观,本着“德育为首,育人为本”的指导思想,紧紧围绕“重养成,抓亮点,创特色”的工作思路展开,以活动促发展,充分发挥学校、家庭、社会三位一体的网络教育作用,进一步加强学生的心理品质教育和行为习惯的养成教育,进一步加强少先队自身建设,增强队组织的吸引力、凝聚力和影响力,在队员中深入开展思想道德教育和感恩教育,营造良好的育人氛围,加大安全教育和心理健康教育的力度,努力实现德育内容科学化、德育常规制度化、德育活动系列化,德育网络社会化。1、着眼于学生的发展,积极树立“以人为本”的德育理念始终把《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的教育列入班队计划。班班制定行为规范。让规范深入人心。活动是体验最直接、有效的载体,也是少先队工作的生命及灵魂。每周一次的升旗仪式,富有很强的教育意义和时效性。每月一次的中队黑板报评比,是对学生进行教育的又一有效形式和重要阵地。中队活动观摩,《我读书我快乐》、《我是环保小卫士》主题鲜明,学生全员参与,自导自演,表现力和感染力极强,充分体现了以队员为主体的原则和“以人为本”的教育理念。2、坚持活动育人不松懈,点化德育助推器我校大队部利用重大节日开展了丰富多彩的少先队活动。教师节,中秋节、重阳节、“民族精神月”、“法制宣传月”10/27等都开展系列活动。“读写绘秀”是我校的品牌项目,这学期围绕“读写绘秀”,携手“感恩”的开展了系列教育和体验活动。队员们用眼睛去看,用耳朵去听,用心灵去感受,从而在自己的心中培植一种感恩的情
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