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2023年党风廉政建设工作总结范文范例【推荐8篇】【学习指导】这篇学习资料“2023年党风廉政建设工作总结范文范例【推荐8篇】”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集,供您学习参考,希望对您有所帮助!喜欢就分享下载吧。2021年党风廉政建设工作总结【第一篇】一年来,我镇认真贯彻落实党的十九大会议精神和省、市纪委全会精神,不断强化“两个责任”,增强“四个意识”,综合运用“四种形态”,不断提升党风廉政建设和反腐败工作水平,切实履行好监督执纪职能,推动全面从严治党向基层延伸,向纵深发展。现将工作总结如下:一、履行监督责任,落实党风廉政建设责任制按照全面从严治党的要求,加强党风廉政建设,落实党风廉政建设责任制。年初制定了《党风廉政建设工作计划》,明确了2020年党风廉政建设、反腐败及作风建设工作安排。结合本镇实际,调整党风廉政建设工作领导小组,完善“两个责任清单”,结合镇党政班子领导成员分工的实际,制定了《党政班子成员党风廉政建设岗位职责》,规定领导干部的责任内容和要求,把责任细化并落实到个人,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层抓落实的良好机制,确保了责任制的全面落实,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。二、注重廉政教育,增强党员干部廉洁自律能力狠抓全镇党员领导干部廉洁自律工作,结合纪律教育学习月活动,紧扣“加强党的政治建设、营造良好政治生态”主题,开展多种形式的廉政教育活动。一是加强党的理论教育。坚持镇委中心学习组学习制度,组织广大党员尤其是党员领导干部,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神,认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神。二是组织上廉政课。召开基层党风廉政建设工作专题会议,镇委书记×亲自作专题辅导报告,纪委书记李卓亚通报我镇基层干部违法违纪情况,镇村干部深受教育。三是开展党章党规党纪教育。组织党员干部认真学习党章党规党纪,引导党员干部明确纪律要求,强化纪律意识,增强纪律自觉。四是开展警示教育。组织党员干部观看《×》《×》等警示教育片,用身边事教育身边人,以案为鉴、对照警醒,促使广大党员干部敬畏纪律、严守纪律,提高以案促改实效。五是推进“文化兴廉”活动。组织党员干部观看市举办的“书香廉韵清风×”廉政书画展,让党员干部在艺术享受和文化熏陶中增强廉洁自律意识。三、坚持惩防结合,全力抓好信访案件查处充分运用监督执纪“四种形态”,高度重视信访工作,加大查办案件工作力度,对腐败现象零容忍。1.运用好监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,深入做好谈话提醒工作,让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。2.积极做好信访工作,认真查办信访案件,畅通信访举报渠道。根据上级工作要求,我镇开展了纪检监察信访举报专项宣传活动,结合普遍联系群众工作,我镇纪检干部深入各村(社区)开展现场宣传活动,宣传纪检监察信访举报政策和渠道,接受群众咨询和建议。3.认真开展案件查办工作,加大执纪问责力度,用好《中国共产党纪律处分条例》等制度利器,以零容忍、压倒性态势惩治腐败。四、开展专项工作,切实履行监督执纪问责加大涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题、扶贫领域腐败和作风问题监督执纪问责工作力度,推动我镇全面从严治党向基层延伸,向纵深发展。1.开展惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题专项工作,认真履行监督执纪的职责,坚持依法严惩、打早打小,除恶务尽的工作原则,把涉黑涉恶与反腐败斗争和基层“拍蝇”结合起来,深挖黑恶势力“保护伞”。2.开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查工作,加强对相关部门单位的监督指导,确保自查工作落到实处,坚决做到不护短、不遮丑、不手软,确保自查工作不走过场,不留死角。3.深入整治群众身边不正之风、腐败问题和基层正风反腐三年行动,结合我镇实际,制定了正风反腐三年行动工作方案,明确责任分工,召开动员大会,分阶段开展工作,严肃查处违纪违法问题,着力解决一批基层党风廉政建设中群众反映强烈的突出问题。2021年党风廉政建设工作总结【第二篇】一是扎实开展“党建引领、三长联动”工作。制定了《XX街道“党建引领、三长联动”提升基层治理工作实施方案》,实行“1+5+N”工作模式,严格落实五项运行机制,在全街建立社区网格党支部X个,楼栋党小组X个,党员单元联系点X个。打造“党员红心庭院”、“X公寓红心管家团”示范点,建立“邻里服务中心”、“三长”工作站、社区书记流动办公室、特色文化楼道等活动阵地X个,将党的工作触角延伸进楼栋单元。适当拨付每个网格党支部工作经费,支持“三长”开展服务工作。二是强化理论武装,抓好党员教育管理。召开党工委理论学习中心组学习会X次,组织全街党员群众线上、线下集中学习X次。坚持“三会一课”制度,召开机关线上党小组会X次,线下党员大会X次,支委会X次,讲党课X次,组织开展主题党日活动X次。开展“书香支部”创建活动,列出必读书单,开展读书交流活动X次,引导党员读原著、悟原理。加强党员管理,建立党员日常走访机制,建立网上支部X个,对党员进行分类管理,做好国企退休党员组织关系转接工作,目前已接收退休党员X人。三是夯实基层基础,提升基层支部组织力。打造“党员红心庭院”示范点,探索以党建引领破解社区治理难题新模式,打造党建街景一处,特色文化楼道X个,设立宣传展板X块,组建“红心志愿服务队”一支,开展各类特色便民服务X项。推进“书记一号工程”项目,制定了实施计划、明确了步骤时限并建立清单台账,确保项目取得实效。严肃党内政治生活,继续规范“三会一课”和谈心谈话制度。深入实施“红领启航计划”,组织开展党组织服务群众专项经费立项会、城市基层党建“1+9”系列文件精神解读培训会等各类培训X次,培训人员X人次。年初,设立党组织服务群众项目X项,预计使用金额X万元,预计使用率为X%。四是做实党建联盟项目,提升区域化党建水平。严格落实党建联盟联席会议制度,梳理建立辖区资源、需求动态信息库,共谋划对接党建服务项目X个,设计实施商圈党建服务项目X个,与联盟单位共享党建微阵地X处,实现区域党建组织、力量、资源融合发展。依托“114N”党建阵地和商圈党建联盟“八大平台”,打造“红色引擎”,开展平安建设、法律服务、企业服务、文化演艺、党建服务、文明诚信、志愿服务载体活动“七进商圈”载体活动,形成了“党建牵红线,活力聚万家”的经济繁荣互促共赢局面。抓好意识形态和文明创建工作。梳理街道意识形态风险点X条,并制定了防范化解措施。组织召开了解放思想大讨论查找问题专题会。结合街道实际对街道和社区的新时代文明实践所(站)进行了规划。做好疫情防控和XX胡同美食街宣传推广工作,1-6月份上报信息X条,智慧朝阳采用X条,长春朝阳采用X条,其他媒体采用X篇。深化落实“两个责任”,不断加强党风廉政建设。坚持压实党风廉政建设和反腐败工作主体责任和监督责任。持续开展纠正“四风”监督检查,上半年对科室社区工作纪律等检查18次。增强廉政文化实效性,组织集体廉政学习6次,组织开展观看《国家监察》警示教育片等廉政文化活动28次,进一步丰富廉政文化内涵。下半年工作计划:一是进一步突出思想引领,持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。突出抓好党员党性教育和政治理论教育,推进主题教育走深做实见成效。推进“书香支部”建设,组织党员读书交流会,检验党员读书成果,并对读书氛围好,学习效果佳的“书香支部”进行推荐和评选。探索实施党员分类管理、分类教育、分类服务,激发党员积极参加组织生活,自觉发挥先锋模范作用的责任意识。二是进一步夯实基层基础,实现城市基层党建水平全面跃升。坚持“党建引领”,依托“三长联动”,创新基层治理新效能,推进“党员红心庭院”示范作用,组织现场观摩活动,在全区介绍推广经验。开展“最美三长”“最美邻居”“最美管家”等典型评比活动,弘扬守望相助、人人参与、人人奉献正能量。按照“六有”标准,重点打造自由大路、科技花园和同光路东社区党员活动室。继续深入实施朝阳区社工人才“红领启航计划”,组织党务工作者参加社工师培训,为社区换届储备后备力量。抓好党建项目落实,用好用活党建经费,继续谋划“三长”服务项目,提升“三长”服务质量和水平。认真完成“两个覆盖”集中攻坚行动,提升非公企业党员数量和党组织组建率。三是进一步做实区域联建项目,构建区域党建互联互动新格局。定期召开党建联盟联席会议,与联盟单位交流党建工作。共同组织开展“三会一课”、主题党日、党务工作者培训等共建活动。继续实施“七进”商圈载体活动,更新完善党建服务项目。设计完成商圈党建指导中心的内部装修,使中心尽快投入使用,在商圈中发挥纽带作用。四是进一步推动社区服务转型升级,提升社区党组织服务能力和品质。按照“一定三有”标准,重点打造1—2个党建精品示范社区,对综合排名处于中游的社区进行对标提升,对排名靠后的社区进行对标整改,促进各社区均衡发展。建立“1+N”阵地体系,为居民群众、辖区党组织就近就便开展活动、协商议事等提供阵地支持。推行精准服务,掌握辖区资源,分类建立台账,分类设计服务项目和服务载体,开展定制服务,满足群众多元化需求。严格落实意识形态责任制,持续推进精神文明创建工作。继续抓好领导干部理论学习和培训,坚持不懈抓好理论武装。按照上级要求做好文明城创建工作,进一步打造街道和社区新时代文明实践所(站),规范场所设置和制度内容等,完成意识形态迎检工作,做好朝阳好人申报工作。强化监督检查,加强纪律作风建设。抓住元旦、春节等重要节点,重点对公款送礼、公款吃喝、滥发钱物、公务用车使用管理、办公用房配置使用等形式主义、官僚主义等问题进行检查。持续整治侵害群众利益问题,重点查处在民生资金、扶贫领域、旧城改造、暖房子工程等领域的严重违纪违法行为,坚决整治吃拿卡要、盘剥克扣、优亲厚友等问题,严格把关,严肃处理。2021年党风廉政建设工作总结【第三篇】今年以来,市人社局在市委、市纪委的正确领导下,在市纪委第二派驻纪检组的指导下,认真贯彻十一届市纪委全会精神,深入落实“两个责任”,扎实推进党风廉政重点任务,持之以恒遵守中央各项规定精神,紧紧围绕年度党风廉政建设工作任务,坚定不移地筑牢党风廉政建设防线,做好廉政风险防控工作,为推动人社事业发展提供了有利的纪律保障。现将2017年上半年工作汇报如下:一、履职尽责,党风廉政建设工作稳步推进局党组始终坚持把落实全面从严治党主体责任作为首要政治任务,深入贯彻落实“3783”主体责任体系、“866”衡量检验标尺和“111”督查落实细则,全面落实党组党风廉政建设主体责任,不断强化廉政教育,依法规范权力运行,健全完善规章制度,党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。(一)强化压力传导,推动管党治党主体责任落到实处一是理清工作思路,抓好“一岗双责”。局班子成员切实将主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,于4月25日召开全局党风廉政建设工作会议,将责任体系再健全、责任清单再细化、目标管理再具体,与各分管领导和科室层层签订党风廉政目标责任书69份,逐级传导主体责任。班子成员根据职责分工,逐级分解责任认真履行“一岗双责”,对分管范围内的管党治党责任主动督促、主动检查。二是扎实开展思想教育,筑牢廉政思想防线。在每月党组中心组学习会上,认真学习党的十八届六次全会、习近平总书记系列重要讲话及上级部门重要文件精神,重点学习了《党章》、《准则》和《条例》等新颁布党纪党规,不断强化理想信念教育,牢固树立并不断强化“四个意识”,有效提升领导班子成员党性修养。组织领导班子成员及全局干部职工手抄“十严禁”、“十不准”纪律要求,做到了牢记于心,外化于行,筑牢反腐守廉和遵规守纪的思想防线。三是严肃党内政治生活,增强党组织的战斗力。自觉把讲政治贯穿于党性锻炼和业务工作的全过程,全面落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和双重组织生活等制度,认真召开了2016年度局党组“两学一做”民主生活会和三个党支部组织生活会,做到了准备充分、程序严格、剖析深刻、批评严肃,达到了团结—批评—团结的目的。四是认真落实党内监督,强化执纪问责。加大对重大节假日期间的监督检查力度,在春节、清明、五一等节假日前,召开专题会议,组织全
本文标题:2023年党风廉政建设工作总结范文范例【推荐8篇】
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