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好文供参考!1/9安全事故分析报告范例【实用4篇】【引读】这篇优秀的文档“安全事故分析报告范例【实用4篇】”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!事故报告【第一篇】一、事故发生单位概况二、事故发生经过和事故救援情况1、事故发生详细经过(1)生产过程;状态(2)事故中的当事人的行为、语言表述(3)事故状态(4)事故场所机械、设备、状况等2、应急救援情况(1)救援过程(2)抢救地点、过程、结果。三、事故造成的人员伤亡和直接经济损失状况四、事故发生的原因和事故性质(一)事故原因1、直接原因(1)人的不安全行为:根据GB5442-86A7规定。好文供参考!2/9(2)机械、物质或环境的不安全状态:根据GB5441-86A6规定。2、间接原因(1)、技术和设计上的缺陷。(2)、教育培训不够,缺乏安全技术知识。(3)、劳动组织不合理。(4)、对现场工作缺乏检查指导。(5)、没有安全操作规程或不健全。(6)、对事故隐患整改不力,没有落实事故防范措施等。(二)事故性质1、是否为责任事故2、是否为非责任事故五、对事故的责任认定及对事故责任人的处理建议1、对事故单位的责任认定及处理意见(全部责任、主要责任、重要责任、次要责任等),依据《条例》规定提出行政处罚建议。2、对事故有关部门的责任认定(主要责任、重要责任、次要责任、一定责任等),依据《条例》规定提出行政处罚建议。3、对有关责任者的责任认定(主要领导责任、领导责任、管理责任、直接责任、重要责任等),提出个人行政处罚建议及党、政纪处分建议,追究责任人的刑事责任。好文供参考!3/9六、今后的防范和整改措施建议附:1、事故调查人员签字名单。2、伤亡人员名单。3、有关资料复印件。包括:(1)企业提供资料的复印件(2)现场照片(3)现场示意图(4)笔录复印件(5)行政处罚的法律文书(6)刑事处罚的法律文书(7)罚款收据复印件(8)行政处分的复印件(9)党内处分的复印件(10)其它需要提交的有关材料等安全事故处理报告范文:安全事故处理报告【第二篇】1、事故经过;20xx年x月x日下午3点左右河北城建公司施工人员在D栋东南侧二层安装风管支架时,将砖块从孔洞边碰下一块,正好掉落到在地下一层施工的中建八局安装公司一工人头上,将好文供参考!4/9该人员的安全帽砸飞,造成该人员头部发晕,后你队郭海军带伤者马上去医院检查,CT结果未见异常,该名工人现正在休养阶段。2、事故类别;起物体打3、伤害分析;1、受伤部位;脑部2、受伤性质;冲击伤3、起因物;砖块4、伤害方式;落物砸伤5、不安全状态;未采取安全防护措施6、不安全行为状态;违章操作7、伤害程度;轻伤8、处理意见;1.项目部决定对你公司项目负责人罚款200元,安全员100元,单位1000元。共计1300元,总包给与的所有罚款由你单位自行承担。2、对事故施工岗位人员到项目部进行安全培训学习。3、你单位要加强安全管理,增加施工人员的安全意思,防止此类事故继续发生。立即对现场所有的施工点段隐患进行全面整改。4、以后你单位在发生安全事故,一切后果自行承担。项目部给与重罚。5、及时看望伤者,要有积极的态度,将后续工作处理好。好文供参考!5/96、其它个劳务队伍要引以为戒,加强安全管理。杜绝责任安全事故的发生。中国建筑第一工程局安装公司奥林匹克国家会议中心配套工程项目经理部20xx年x月x日事故报告【第三篇】一、单位名称:中国水利水电第X工程局有限公司工程项目部二、经济类型:全民,水利水电工程施工三、事故发生时间:20xx年x月x日16:30分四、事故发生地点:贵州省六盘水市XX县XX乡水电站五、事故性质、类别:轻伤事故、物体打击六、事故直接原因、间接原因:直接原因:当事人安全意识淡薄,思想麻痹大意,违反安全操作规程及项目部安全制度作业,是导致事故发生的直接原因。间接原因:现场管理人员、安全员、厂队领导不重视对员工安全教育,检查、监督力度不足,是导致事故发生的间接原因。七、事故严重程度:一名人员轻伤八、伤亡人员情况:好文供参考!6/9九、本次事故经济损失:3万元(预估计经济损失)十、事故详细经过:20xx年x月x日16:30综合厂在进行大模板修复作业时,施工人员王胜利、张国庆在打模板销子,由张国庆手扶冲子,王胜利手持大锤打击时失偏,击到柳国庆手部,造成柳国庆左手受伤。十一、事故责任分析和对事故责任者的处理意见:(一)事故责任分析1、施工人员王胜利、张国庆安全意识淡薄,思想麻痹大意,违反安全操作规程及项目部安全管理制度作业,是主要责任人。2、综合厂现场管理人员张雷对现场安全监控不到位,是次要责任人。3、项目部安全员刘龙检查巡视不到位,未能及时发现安全隐患,不能及时纠正违章行为,负有连带责任。4、综合厂厂长杨林不重视对员工的安全教育,监督、检查、落实不到位,负有领导责任。(二)事件处理意见:1、综合厂施工人员张国庆、王胜利二位员工违反安全操作规程作业,各给予200元罚款。2、综合厂现场管理人员张雷监护不到位,给予100元罚款。好文供参考!7/93、项目部安全员刘龙检查巡视不到位,给予100元罚款。4、综合厂厂长杨林对安全管理工作重视不够,给予150元罚款。5、对事故相关责任人在20xx年4月21日项目部月安全例会上进行通报批评及教育。十二、纠正和预防措施:1、从项目到班组层层落实安全生产责任制,切实加强安全管理工作,配备足够的现场安全管理人员,确保“一岗双责”的有效落实。2、进一步加强安全生产的制度建设。制定切实可行的安全操作规程,做好安全教育培训、交底工作,并在施工过程中不折不扣地贯彻落实,杜绝“三违”现象的重复出现。3、按照“四不放过”原则深刻反思,查找事故的根源,防止同类事故重复发生。按照“四不放过”原则查清原因、处理责任人、落实整改措施,加强教育让当事人深刻吸取教训,通过学习举一反三,严格落实安全操作规程,提升员工安全保护意识,做好安全生产的监督检查工作。4、加强员工的培训教育,努力提高员工的安全意识,开展安全生产的培训教育工作,使员工树立“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”的安全意识,纠正只使用不教育培训的做法。5、通过此次事故的发生给全体员工敲了一次警钟,更加好文供参考!8/9深刻的认识到严格按照操作规程施工的重要性,在今后工作中加强安全生产管理。十三、参加事故调查人员(单位、姓名、职务):邓路(常务经理)、黄宝(副经理)、张峡(安全总监)、李青(物资部主任)、邓祥(工程部副主任)、刘永(综合部主任)、张雷(综合厂现场负责)、杨林(综合厂厂长)、刘龙(现场安全员)十四、报告附件材料:无安全事故分析报告精选【第四篇】×××事故报告一、事故简要经过××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。(时间、地点、人、性别、部门、工种、事件经过、伤情结果)二、事故原因分析1、直接原因(导致事故发生的直观原因)1)××××××××××××。2、间接原因(剔除直观原因以外的因素)1)×××××××××××××××××××;好文供参考!9/92)×××××××××××××××××××。3、主要原因1)×××××××××××××××××××。2)×××××××××××××××××××。……………三、整改防范措施(针对以上各个要因提出对策措施)1)×××××××××××××××××××;2)×××××××××××××××××××;……………四、事故处理结果1)×××××××××××××××××××;2)×××××××××××××××××××;
本文标题:安全事故分析报告范例【实用4篇】
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