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工作试用期总结【汇编4篇】文档处理技能是职场不可或缺的基本技能。通过分析范文,我们可以学习写作的诀窍和技巧。写作框架是确保文章质量的重要保证,这一点不能忽视。在本网页中,编辑为您准备了有关“工作试用期总结【汇编4篇】”的相关内容,欢迎查阅!工作试用期总结篇【第一篇】20xx年12月1日,我非常荣幸地成为了深圳思达仪表有限公司的一员,并工作于公司电表研发中心实验室。在过去三个月的试用期里,我在实验室学到了人生最宝贵的东西,包括专业的知识,为人处事的方法对于我这么一个初出茅庐的小子,思达并没嫌弃我的资历浅薄,而是诚心接纳了我,耐心栽培着我。感谢我的领导和同事,是你们教会了我许许多多书本上学不到的专业知识,是你们让我明白一个团队要良好运作需要团结和沟通,是你们让我明白作为一名测试人员,要细心、严谨、用实验数据说话,实事求是。在思达的3个月里,我从一名幼稚的毕业生慢慢地向专业技术人员迈进,从对电表这个领域从一无所知到有了初步的电表制作技能和电表测试知识。总的来说,我试用期里的工作分为三个阶段:一.自我专业知识的深入学习和整理归纳1.熟悉实验室工作的环境,了解作为电表实验室的一员应当负的工作。2.学习焊接电路板,熟悉贴片电阻、电容等主要器件的命名意思。3.学习公司内部电表的命名规律,了解样机制作的整个流程。4.在制作电表的过程当中学习和熟悉其功能和性能。积累电表知识。5.学习各种实验室设备与各种基本试验测试方法,结合IEC62053-21、GB/T17215-20x等x行业标准判断被测电表是否合格。二.协助同事完成样机的制作,在实践的过程中不断学习和完善1.协助查飞完成DDS26B-PE10的样机制作。2.协助宋海涛完成DDS26B-UY02的样机制作。3.协助贺一明完成DDSY23S-BD01的样机制作。4.协助贺一明完成DDSY23S-MCU-UIU-UG02的样机制作。5.协助贺一明完成DDS26-BR02、DDS26D-BR04的样机制作。虽然只是协助完成任务,但同事们对我如同老师般手把手地教,好无保留地把他们知道的告诉我,一些多年来的经验不经历时间是无法掌握的,但他们倾囊相授,遇到不懂不理解的地方,无论问多少回他们都毫不耐烦地给我做详细的解答。遇到他们并跟他们相识是我进入思达最幸福的事。实验室做的是样机,是用来赢得客户信赖,赢得订单的,赢得市场的先决条件。做好每款样机是我们实验室每一个人最重要的事,绝对不能马虎。DDS26B-PE10秘鲁样机的投标失败,正是粗心酿成的苦果。作为参与其样机制作人员的我,有脱不了的干系。我将引以为戒,在以后的工作中戒骄戒躁,谦虚严谨地对待每一个工作任务。三.在同事的指导下,初步独立完成样机的制作1.完成DDS26B-UY02的样机制作。2.完成DDS26B-SV02的样机制作。3.完成DDSY23S-SN的样机制作。第一次自己制作样机,充满了激情和挑战。样机的制作大致上分为几个步骤:第一步根据BOM单焊接样机并组装好样机。测试过程中,第一步对MCU烧程序;第二步是修调,修调完成后对样机进行准确度测试;工作试用期总结篇【第二篇】我加入兰州聚东地产这个团队,转眼间已经快5个月了。我也从刚开始的惴惴不安到现在的坦然面对完成了转变。我确定我和公司双方的选择都没有错。在这段时间的成长,有很多人给过我帮助,使我成长,衷心感谢给予我各种帮助的领导、同事和朋友们。因为种种原因,我从原来的单位辞职,经过短暂的休整,我开始了寻找一个新雇主的过程。在母校的招聘网站上,我看到了酒钢集团的招聘信息,让我眼前一亮,以前一直对酒钢存有好感,因为它是一个在本省具有很强影响力的特大型企业。于是我在网站上通知的时间准时的参加了招聘会,经过当时集团人资部的领导初试,我被直接推荐给了聚东公司主管招聘的何主任。之后我直接到公司和何主任取得了联系,在主任的介绍下,我对公司有了一个初步的了解,心中对公司的各方面都很满意,当时就表达了想进入公司工作的迫切希望。在接下来的日子,我耐心等候公司的面试通知。由于我对这份工作的重视,在面试之前,我准备的很充分,不论是着装还是心态,我都信心满满。然而,在面试过程中,公司组织的面试所具有的专业和严谨的态度让我讶异。因为在我经历的多次面试当中,面试官只是简单的将简历翻看一下,然后问一些意向型问题,专业性质的问题基本不会涉及。这次的面试涉及到方方面面,不仅仅有意向型,专业性,甚至连人性层面的问题都有涉及。对我的触动特别深,我感到了公司对每一位应聘者的认真态度和一视同仁的立场。在这种情况下,我在面试中准确的展示了自己,但不知道是否会被录取。接下来的.日子,我在家中等待结果。没过几天,主任用电话告知了我被录取的消息,我心中充满了喜悦。我表示可以立即投入到工作中去。一天后,我到公司报到,然后办理了各种必需的手续,开始安安心心的上班了。正式参加工作以后,公司对我进行了全面的培训,在这个过程中,我也对公司从刚开始那种模糊的印象,变得清晰起来。对公司的领导和同事也渐渐的熟悉了。也在此期间,我初步了解了公司正在实施的几个项目的大概情况,包括酒钢大厦项目的项目性质,还有图纸等的熟悉;聚东望景项目的各项工作我都有接触;榆中钢铁职工单身公寓项目也有所了解。等培训结束以后,我被部里暂时安排到酒钢大厦前期拆迁工作当中,由于拆除公司的原因,拆迁工作遇到了一些阻碍,我们工程部的成员,甚至别的部门的同志也都在这个过程中尽自己最大的努力去推进拆迁工作的进行,因为事关大厦能否按期顺利开工,开工典礼能否成功举办。在最后,我们终于在预定的期限内达到了场地要求,使各项后续工作得以展开,开工典礼也很圆满的举办,公司的全体成员都很欣慰,感到自己的辛苦得到了结果。而聚东望景项目由于拆除工作已经完成,在筹备开工典礼的过程当中,我们完全交给施工单位去做,最后也成功了。这两次的开工典礼对我的意义在于,通过我自己在里面起到的作用,虽然说很小,但是,我却认为对我的影响比较大,不论是团队协作,还是现场处置,我都得到了很好的经验,更重要的是,此次的活动结束后,我觉得我已经真正融入到了兰州聚东这个大家庭了,对公司产生了一种归属感。在此之后,我就和另一位新来的同事高磊共同去集团公司本部,将我们人事方面的一些手续办理妥当了。回来后,我被安排到聚东望景项目,开始正式的参与到项目建设的各项工作当中去了。在望景项目开工典礼结束的次日,现场施工也即开始。项目负责人高克强和我作为甲方代表,开始履行自己的职责。作为甲方代表,在整个项目的建设过程中,我们的作用决定着项目的成败。所以我非常小心行事。在土方开挖之前,我作为甲方的技术负责人,和监理,施工方共同确认了正负零的标高。这是一项非常重要的确认工作,它关系到了以后主体的最终高度,以及以后通过政府部门验收时的顺利程度,总之是关系重大。在这之后,土方开挖有序展开,但是好的开头不一定就意味着过程顺利。在之前的设计及合同签订阶段,我方忽略了现场地势的复杂性,导致边坡支护并未在图纸上或者合同中显示,而土方开挖到一定程度,靠近大沙坪小学的边坡开始显露不安全因素,急需进行边坡支护,我们积极组织施工单位和监理单位展开了边坡支护的施工设计方案的确定以及针对支护方案的专家论证。在此期间,虽然土方开挖仍在进行,但是却是很慢的推进,大好的施工黄金时间在流逝。边坡支护施工跟进以后,土方开挖也很快结束。桩基成孔也推进的很快,桩基础的浇筑完成的比较顺利。包括防水工程,基础工程都有序的完成了。但是,不管是高层地下室还是多层地下室都没有按期完成,这里面很大的原因在于:施工单位的项目经理管理不善,组织不力。施工一线的工人严重不足,包括钢筋工,木工,混凝土工等工种都缺少人手。我们和监理多次进行现场协调,可是效果并不明显。施工单位更多的是处于成本方面的考虑,不愿意多增加人员,当然也有其他的原因,但是都不是最重要的。在这种情况下,施工单位和下面的队伍已经显现了失控的迹象,我们果断采取了严厉的措施,加大考核力度,组织专题会,对进度问题进行了针对性讨论,制订了一系列措施,包括增加人员,延长工作时间,保证安全质量,保证工期进度,加强管理,积极组织等等。我们又专门组织会议和监理方进行了积极沟通,统一了认识,一切为了项目的质量与进度。采取了这些措施后,项目施工活动正在慢慢的进行调整,在后续的施工中,我们会继续严格把关,从各个方面对项目进行监督与促进,力争项目保证质量安全的前提下在计划的时间内完成。在每个人的成长过程中,所从事的工作才能从根本上体现他的自身价值,而实现在自身价值的过程中,就要有所付出,不能光说不做或者是光想不做。而我以前养成的习惯恰恰就有这些缺点,通过在工作当中我努力地改变自己,尽可能的多想多动,改变自己的缺点,发挥自己的优点,积极主动地去工作,我相信我会很快会彻底改掉自己的坏毛病。并且,公司不论是领导还是同事,他们对待工作的认真态度,以及在开展业务时所展现的游刃有余,这些都是我学习的好榜样。有了他们做榜样,我会进步。进入公司的这段时间内,我在工作和生活当中得到了好多领导和同事们的帮助。领导会时常的询问我们是否适应,是否有困难需要帮助,真的很感动,领导会在百忙当中对我们这些年轻的职员关切。而同事之间,也相处的非常融洽,工作的外部环境给我非常舒服的感觉,很多同事和我已经不是简单的同事关系,我们在工作当中,和工作之余的生活当中,已经建立起来了友谊,他们是我的朋友。领导呢,也很和蔼可卿,又不失威严。我不是很怕他们,但是对于他们的指令,我会完全听从,就像对待长辈一样的对待,毕竟是我们长辈一样的人,我很尊重且仰慕。作为公司的一员,我在开展工作时,始终会把公司的利益放在首位,不做出损害公司利益的事,也不会说会有损公司形象的话,因为在我的脑海里,我已经悄悄进行了对比,发现公司的每个地方都趋于完美与合理。我相信,在公司领导的英明决策下,通过公司全体成员的劳动,公司一定会蒸蒸日上,越来越壮大,只有公司壮大了,我们作为公司的一员也会分享到公司壮大后带给我们的好处。在以后工作生活当中,我将会努力地完善自己,继续学习,为公司做出自己应有的贡献。工作试用期总结篇【第三篇】尊敬的领导和在座的各位同事、前辈们:你们好!首先,我要感谢分厂领导对我的信任和鼓励,给予了我一个展示自己、自我体现的平台,给我一个提升自己的机会。正是你们给予我信心和鼓励,我才能充分发挥自己的工作热情,做好日常电气设备的预检预修、维护保养工作,保障动力设备的安全可靠运行,为企业创造高质量产品提供安全、可靠、经济的动力前提。其次,我还要感谢各位同事对我工作的大力支持和理解。你们的支持和理解,让我的工作如鱼得水,我的一些正确的想法和建议才能得以实施执行,我的工作得以顺利进行、完成。在此,请允许我对你们表示衷心的感谢!谢谢!在试用期内的主要工作:第一、协助师傅共同做好对高配运行班的人员和设备管理工作,并学习师傅一些比较好的管理经验(师傅对各设备的原理,各高低配的线路都几乎了如指掌,这对于他能够准确无误、快速有效的解决设备故障有着莫大的帮助。乐于帮助工段员工解决工作和生活上的各种问题)和高尚的`工人精神(吃苦耐劳、勤学苦练)。第二、6S工作。对高配备件仓库进行整理、整顿,各类配品备件分类摆放,完全不用的老旧备件进行清理,可能用得着但不常用的装箱保存,常用的分类放在货架上易拿易放部位并作好标记,外壳没有标明型号规格的进行标注,大大缩短了维修过程寻找备件的时间。定期对高配各部位安排人员一起进行清扫清洁,保证工作场所的干净整洁。传递公司的安全信息,保障安全的组织措施(工作票制度、工作许可制度、工作监护制度、工作间断、转移和终结制度)和技术措施(停电、验电、挂接地线、悬挂标示牌和装设遮拦),提高班组成员的安全意识和职业道德素养。第三,对分厂内部共四个低配室(空压一个,锅炉三个)的线路进行查对,绘制配电图,并张贴到各低配现场,让所有相关人员都能对分厂内部的线路有一个直观的了解,让所有电工在维修保养过程中能准确找到相关线路开关,缩短维修时间。接下来我还将对锅炉、空压、各泵房的动力柜线路以及各主要动力设备的控制原理进行查对,并绘制出尽量详
本文标题:工作试用期总结【汇编4篇】
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