2023年创建无烟单位工作总结范文【通用5篇】

1/132023年创建无烟单位工作总结范文【通用5篇】总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，是时候写一份总结了。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？以下是网友为大家分享的“2023年创建无烟单位工作总结范文【通用5篇】”，仅供参考，大家一起来看看吧。创建无烟单位工作总结【第一篇】又是一年金秋时节，忙碌伴随着收获一起到来。而对于在彭水县走马乡乡镇党政机关工作了两年的我，也同样忙碌并收获颇多。现就我在走马两年来的工作总结如下：我毕业于08年，本科就读于湖北省长江大学会计学专业，08年10月正式来到彭水县走马乡。乡党委对我的工作安排是：驻村扶贫工作联系万家村（走马乡两个特困村之一），乡上主要负责村建国土及地质灾害防治工作。刚刚走出大学校园的我对于基层工作确实是一无所知，好在我本身是在农村长大，父亲又是从事多年基层工作的农村干部，给予了我很多宝贵的经验，加上本人有着刻苦耐劳的精神和不达目的誓不罢休的勇气，所以适应起这里的生活来还不算难，很快，我就融入到了走马乡这样一个大的环境中，用踏实2/13的工作和诚恳的为人，不但得到了领导和同事的肯定，还得到万家村父老乡亲的一致好评。首先、村建国土和地质灾害防治工作扎实开展，稳步推进。来到走马乡的第一年（即08年），我乡土地利用和建设情况较为滞后。在上级部门的安排下，我和我乡分管村建国土的副乡长焦辉忠同志一起从农村宅基地复垦工作着手，跑遍了我乡沙田村所有9个村名小组，完成了沙田村的宅基地复垦规划及相关工作。不但给沙田村的百姓带来了看得见摸得着的效益，还为我乡的农村土地利用创造了长远发展的空间。现这一成功的经验已经得到推广，农村宅基地复垦工程必将为我乡人民带来更大的福祉。第二年（即09年），鉴于我乡地质灾害给人民群众带来的威胁已经日趋严重，在请示了县委、政府和国土部门之后，我乡启动了地质灾害受威胁区域农户的搬迁工程，而任务最为紧迫也最为艰巨的当数我乡金银村1组观音岩危岩，该危岩威胁区域大，人口多。而农户的安全意识淡薄，为了能够说服区域内的受威胁农户搬出险区，我和我乡领导、同事基本上是每天住在农户家里，苦口婆心的劝说。经过一个多月的艰苦工作，最终多数农户搬出了险区，在规定的时间里完成了上级交办的任务。我的工作耐心和能力直接影响到了后来几处地质灾害的搬迁工作，特别是万家村6组樱桃坪滑坡，该处受威胁农户得知他们被列入搬迁计划了以后，就主动找到了我和分管领导焦辉忠同志表态，坚决不拖我们工作的后腿，立即组织搬迁。这3/13说明人民群众的心都是肉长的，只要我们将心比心的去做，他们也会被感动，从而无怨无悔的支持我们的工作。今年（即10年），我又和乡领导一起，配合重庆市三里建筑设计院完成了走马乡场镇的规划，从而结束了走马乡场镇无规划，乱建设的历史；除此以外，走马乡垃圾处理场也完成了征地和建设工作，已全面投入使用；走马乡场镇下街污水管道改造也进入了扫尾阶段；走马中心校校门建设征地工作也达成一致。走马乡场镇的发展必将走向更干净，更整洁，更开阔，更美丽。其次、驻村扶贫工作成绩斐然，万家养殖专业合作社蓬勃发展。除了做好乡党委、政府安排的村建国土和地质灾害防治工作外，我在驻村扶贫工作上也是尽我所能，努力为万家村的发展贡献一份我的绵薄之力。万家村是我乡的一个特困村，全村500余户中，年青劳动力在外务工比达到了70%以上，空巢老人和留守儿童近1000人，由于多数劳动力外出，农村自身的发展堪忧。我被派驻万家村以后，用了两个多月的时间来熟悉村情民风，走遍了万家村8个村民小组，大小院落。经过长时间的接触和相互交流，万家村养猪户王康和我成为了朋友，我和他总结出：在目前的交通条件，信息条件和人力资金条件下，农村要发展，养殖业也就成了唯一可行的捷径。因此，我开始给他介绍农村养殖专业合作社的相关规程，农村养殖专业合作社的优势和融资渠道。4/13他非常同意我的观点，不久，他就联系上了万家村其他的一些较大的养猪户，共同出资，谋划组建万家村添意养猪专业合作社。经过我和他们共同的努力，合作社很快就挂牌成立了，但是又一个问题出现了。发展就需要资金，资金从何处来？创建无烟单位工作总结【第二篇】为认真贯彻落实世界卫生组织《烟草控制框架公约》，带头做好控烟履约工作，营造无烟环境，降低二手烟危害，倡导和传播健康生活方式理念，20xx年以来,古城区残联积极响应古城区爱卫办的号召，大力推进无烟单位建设。现将我单位开展创建“无烟单位”工作总结如下：一、组织管理落实到位1、成立组织机构。单位成立了以和汝成理事长为组长，和学芬副理事长为副组长的控烟领导小组，各股室负责人为控烟领导小组成员，办公室具体负责控烟管理，并指定多人担任_，负责定期和不定期开展巡查。此外，各股室各负其责，共同抓好全单位控烟工作。2、健全控烟制度。中心根据实际情况，制定《古城区残联公共场所控烟暂行规定》、《古城区残联控烟_工作职责》。同时，明确要求单位全体干部职工在外出学习、培训和下基层检查、督导等工作中，严格遵守相关条例，不在公共场所和工作场所吸烟，不在他人面前吸烟，并自觉克制，坚决抵制敬烟。3、完善奖惩条例。为切实履行控烟制度，单位把控烟工5/13作纳入股室及个人目标考评标准，将控烟工作与职工的个人目标考核相结合，确保控烟工作行之有效的开展。二、硬件保障设施齐全1、张贴禁烟标志。单位在保障金征收大厅、会议室、楼梯、走道等醒目场所均设立禁烟标志，同时要求会议室、办公室内不能出现烟草相关物品。2、开设宣传阵地。单位设有宣传橱窗、宣传栏等宣传阵地，在走廊、会议室外等多处张贴禁烟宣传画，同时定期对单位职工开展控烟教育。三、宣传教育深入人心单位通过加大宣传教育力度，得到了全体职工的积极响应，使控烟工作得以健康开展，收到了良好的效果。2、通过主题教育教学活动让职工认识到烟草的危害，知道被动吸烟同样危害身体以及掌握避免吸烟的方法，并让单位职工回家劝说自己的家人不要吸烟，建议其禁烟、戒烟。以身作则，为教育社会民众养成良好的行为习惯作表率。四、监督检查扎实有效1、控烟领导小组成员定期、不定期对各项控烟工作进行监督、检查。单位上至各股室负责人，下至普通职工，自觉遵守中心控烟制度，大家共同参与控烟活动，“人人争做控烟的主人”，有力地提高了大家的控烟意识和控烟责任感。2、办公室利用每次卫生巡查，对各个办公室进行巡检，严查控烟工作，杜绝吸烟行为，发现问题及时处罚并进行公示，6/13提醒大家遵守中心控烟制度，做到警钟长鸣。通过创建“无烟卫生单位”活动，中单位的环境日渐优雅整洁，现已基本无吸烟、乱扔烟头等现象出现。通过健康宣教，广大职工普遍认识到吸烟有害健康，控烟的意识愈发增强，单位烟民也越来越少，有不少烟民在近期纷纷决心戒烟。通过开展控烟活动，营造出单位的良好形象，养成了讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的社会风尚。今后，单位决心继续加大控烟力度，为自己和他人的健康，共创“无烟卫生”的新局面，努力营造一个无烟文明的环境。创建无烟单位工作总结【第三篇】20xx年以来，按照制定的控烟工作计划，通过多种形式健康教育活动，向职工积极宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，机关干部充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，公共场所无人吸烟，干部禁烟、控烟意识增强。围绕大局，配合创建省级卫生城市工作，大力倡导健康生活方式，通过机关控烟活动，提高全体干部控烟意识，降低吸烟率，减少“二手烟”在公共场所对不吸烟人群造成的危害，达到_《无烟单位卫生机构标准》的基本要求，逐步实现自觉戒烟、单位办公场所无吸烟的目标，努力营造洁美、舒适、健康的工作环境。在创卫办的统一组织下，主要领导亲自负责制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成专人负责不7/13定期的巡视、检查。1、成立控烟小组，控烟小组负责机关创建无烟单位工作。2、提倡不吸烟、不相互敬烟。3、机关会议室、办公室、档案室、楼道等公共场所严禁吸烟。4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。5、机关人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式，对周围居民开展吸烟有害健康的宣传教育，提高了周围居民的控烟知识，培养居民不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。同时，办公室还利用会议学习及各种活动，开展干部的控烟、戒烟教育，进一步提高干部的控烟能力。领导带头控烟，单位也组成得力的班子，齐抓共管控烟工作。全局全体干部职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了局机关干部职工的控烟责任感，增强了控烟能力。各股室定期自查自纠，局控烟小组组织定期检查监督各股室开展禁烟情况，使禁烟控烟行动得到长期有效的开展。总之，经过努力，全体机关干部进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境。下半年我们将继续作好控烟工作，努力创建文明单位、无吸烟单位。8/13创建无烟单位工作总结【第四篇】校现有教学班6个，学生228人；教职工17人。多年来，学校坚持“德育首位、教学中心、体育保证、学有特长、让每个孩子都有健康欢乐童年”的办学宗旨，以“为学生营造健康成长的空间，为教师搭建成功发展的平台，让学校成为师生发展的共同体”为办学理念，以“积极营造良好控烟环境，促进师生身心健康发展”的工作思路，积极开展了“无烟学校”创建工作，不断完善学校控烟工作制度，大力开展吸烟有害健康的宣传教育，为营造全社会共同参与控烟工作的良好氛围，构建和谐、优美、绿色校园而努力。现将我校开展创建“无烟学校”工作总结如下：为确保此项活动取得实效，学校特成立控烟工作领导小组，负责对此项工作的实施领导及组织协调。具体成员组成如下：组长：xxx副组长：xxxxx成员：xxxxxxxxxxxxxxxx控烟工作领导小组下设办公室，办公地点设在校长室，负责对控烟工作的具体实施及督办。办公室人员组成如下：主任：xx（兼）专干：xxxxxxxxxx控烟办公室全面负责学校控烟工作的协调、方案制定、资料收集、教育培训、经验交流、考评奖励等日常工作。学校还成立“无烟学校”监督小组。负责对全校师生的抽9/13烟行为进行有效监督。具体组成成员及职责如下：组长：xxx（组织领导全体师生开展控烟活动）工会：xxx（向教师进行控烟知识的宣传，监督）教导：xx（向学生进行控烟知识的宣传，监督）总务：xxx（为学校开展控烟活动提供有力的后勤保障）保健教师：xx（控烟工作计划的制定实施并向师生进行控烟知识的宣传）控烟监督员：xxx（对师生进行控烟监督及记录，并对本校和外来吸烟者进行及时主动的劝阻）。控烟_：xxx（对师生进行控烟不定时巡查及记录，并对本校和外来吸烟者进行及时主动的劝阻）。3、建章立制建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障，使我校控烟工作做到常态、长效，健康生活理念深入人心。搞好舆论宣传，营造一种浓厚氛围是创建无烟学校的关键。我校广泛开展了形式多样的控烟宣传教育活动。使全体教师充分认识到在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，让全体教师自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，劝戒别人也不吸烟。1、充分利用红领巾广播、学校橱窗、黑板报等宣传媒介，对教师、学生、家长开展吸烟有害健康的宣传教育，提高教师、学生、家长的控烟知识，培养学生从小养成不吸烟的良好习惯，10/13增强学生自我保健意识和能力。2、坚持每年至少开展两次有关吸烟危害健康的教育活动，向教职工、学生及其家长进行广泛宣传，每学期利用健康教育课，就控烟有关知识进行专题讲授。3、进一步倡导讲文明、讲卫生、改陋习、树新风的良好社会风尚，全校师生积极行动，争当先进个人、争创文明集体，形成创建无烟学校的合力。另外，我校把控烟工作与教师的健康教育紧密结合起来，倡导“每天锻炼一小时，幸福工作五十年，幸福生活一辈子”的生活理念，使全体教师更加珍视健康，积极参加体育锻炼活动，既愉悦身心，又增强体质。4、在学校公共场合