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关于民主生活会“六个带头”发言材料【范例8篇】【参考指引】此文档资料“关于民主生活会“六个带头”发言材料【范例8篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!民主生活会“六个带头”发言材料【第一篇】以来,我在公司领导的帮助和员工的大力支持下,带领全体同志积极进取,团结奋斗,对照不足找差距,较圆满地完成了职责范围内的各项工作。同时,不断加强自身素质的提高,使自身的管理、业务水平有了新的发展。根据目前所处的工作环境和思想实际,以及员工的实际反映,下面我将自己的思想汇报如下:一、我对公司领导班子的评价从日常的工作实际中,我深深感到我公司的领导班子是一个团结实干,积极向上,具有开拓创新精神和坚强战斗力的领导核心,公司广大干部职工是一个密切协作,勇于拼搏,来之能战,战之能胜的战斗团体。具体表现在:一是团结合作。班子成员能够充分发挥集体智慧,在突出总支书记、总经理核心领导作用下,遇事集体研究、集体决策,工作中既有明确分工,又有密切配合。每月召开三次生产调度会,能够做到及时交流汇总,工作中互相支持,互相配合,全公司一盘棋。二是实干精神。班子成员正常休息的时间很少,在节、假日也经常出现在公司,或交流思想,或研究工作,特别是在经营、竞争形势不断变化的情况下,加班加点更是常事,但从来没有人埋怨。三是凝聚力强。在日常工作中,每个班子成员都有自己的分工,工作性质相差也比较大,但是只要涉及到企业利益,都是拧成一股绳,抱成一个团,共同去为企业的发展谋利。二、自身思想工作情况办公室工作的性质决定了我这个岗位的特殊性,我努力做到对工作一丝不苟,对自身严格要求,在工作上主要做到以下几方面:一是配合领导,当好参谋助手。领导的决策来自于各方面的信息,而办公室又是信息来源的主要渠道,为此,我加强了调查研究,尽量为领导提供参考价值大、针对性强的信息,同时对公司安排的工作做好督促落实,积极为领导提出参考性的意见,以供领导决策。二是配合部门,做好沟通协调。为使公司的各项工作安排不发生矛盾和重复,我尽可能沟通信息,协调各方面的关系,同时与各部门做好协调工作,积极起到承上启下、联系内外、沟通左右的良好作用,为公司各项工作的顺利开展奠定良好的基础。三是配合经营,做好后勤保障。当前公司一切以经营为中心,办公室工作也是如此,我对下属人员严格要求,只要是有利于经营的工作,都要以公司利益为重,少顾及个人和部门利益,从车辆、人员、安保、日常用品、来客接待等各方面给予最好的保障,以确保企业利益不受损失。通过以上工作,不仅使我的工作能力有了一定的提高,更重要的是促进了我思想的全面发展,人生观和世界观得到了进一步完善。但通过对自己思想冷静和深刻剖析,发现自身还存在差距和不足,主要表现在以下几个方面:一、思想仍有旧的观念,创新意识较差。思想缺乏主动性和创造性,有时用老的模式去考虑问题、做工作,不能及时把新的思想运用到具体工作中去。二、工作方法不够灵活。在这一方面开拓精神较差,比较单一,经验还比较少。三、管理还不够细致。在一些管理制度和细节上还存有不完善的地方,缺乏有效的管理手段。对自己的工作标准要求不高,满足于现状的思想仍存在,对大部分工作是完成了事,不能精益求精,对分管的工作要求的不够严格。针对以上问题,结合自身实际情况,制订一下整改措施:一、加强工作方法的灵活性和管理的严肃性。有针对性地对工作方法进行转变,因事而宜、因人而宜,做到有的放矢。对各项制度不断进行完善,在此基础上结合本部门实际,针对新情况出台相应的管理办法,增加自身的管理经验,不断提高管理水平。二、加强与员工的交流与联系。在工作上和生活上不断加强与员工的交流与联系,取得第一手资料,并将其运用到工作中去,做到学习与运用、言论与行动相统一,在联系员工的基础上创造性地开展工作。三、制订学习计划,养成学习制度化的好习惯。对上级的各种政策、理论精神和企业的现代化管理制度、管理策略与方法等进行全面、系统地学习,使自己在各方面不至于落后,提高自身修养,从而带动整个办公室的学习风气。民主生活会“六个带头”发言材料【第二篇】作为一名党员教师,透过前段时间的群众路线教育学习,个性像我有必要透过;照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病;来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,重点查找自己存在的问题和不足,明确整改方向,不断提高自身的思想理论水平和工作潜力。一、存在的问题1、政治思想方面:政治理论学习不用心、不到位,运用理论去指导实际工作太少。具体表现为:一是政治理论学习自觉主动抽时间去学习很少,一般都是透过校园党支部组织的学习。除参加校园组织学习外,平时自己不会自觉主动地抽出时间学习政治理论。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究很少。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用理论的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体潜力.2宗旨观念方面3、业务方面:专业业务知识满足于现状,学习不够用心主动,新的业务知识和业务潜力掌握得不深不全,工作业务潜力有待进一步加强。教师要能长期胜任教学工作,就要不断的学习新的知识,才能在课堂的教学活动中不断的给学生带给新知识,才能提起学生的学习兴趣,而我在这方面做得不够。具体表现为:一是钻研业务知识存在时紧时松的现象,造成学习的资料不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在业务知识方面,对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不够准确。对工作中遇到的困难和矛盾,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。4、工作作风方面:缺乏努力的精神,科研潜力有待进一步加强具体表现为:最近几年,没有论文发表,工作总结都按老套路,应付了事的心理比较严重。工作中缺少探索创新,多了些因循守旧,按部就班,实际工作只限于听领导的安排,而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新,搞出特色上,没有开拓出自己的工作创新思路。工作作风没能真正做到严、细、深、实。工作上重组织部署,轻指导落实,说的多做的还不够,安排的多,检查督促的少。科研潜力几乎为零。二、整改措施和今后努力的方向透过教育学习,我将要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。1、正确处理学习与工作的关系作为一名教师要为;师生成功、校园发展、社会满意;做出自己应有的贡献,就务必学习不管平时的教学业务挤出时间来学习、来提高要树立在学习中放松的思想学习政治理论学习先进的教学理念解读学习课堂教学策略正确处理工作与学习的关系。对于我们教师来说,终生学习是我们最好的发展形式之一2、树立创新精神。作为一名共产党员我要时刻持续清醒的头脑紧跟时代脉搏充分发挥主观能动性要自觉地加强党性锻炼在工作中学会善于总结和观察提高开拓创新意识党性是每个的党员的立身之本要坚持党性加大事业观念自律观念要做到经常自查、自省、自警、自励3、用心参加校园组织的教学、教研工作作为一线教师,在业务上不能停滞不前,除了自己要多写论文,勇于思考,向同行专家学者学习,学习他们成功的经验,学习他们刻苦钻研的精神。平时注重点滴积累,不断提升自己的科研潜力,争取在科研上有必须的提高。教育教学是我们教师工作的首要任务。在日常教学中,我坚持切实做好课堂教学;五认真;。课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合本班的实际,灵活上好每一堂课。另外,授课后根据得失及时写些教后感、教学反思。同时,我还用心和领导同事沟通交流学习。4、深入学生中去,走进学生的心中平时我会用心与学生沟通交流,课后与学生谈心,深入了解学生的学习和生活,走进学生内心,这样才能真正找到帮忙学生的有效方法和途径。总之,作为教师已明确了自己肩负的职责。在以后的工作中,我会时时事事处处用高标准、严要求对照自己,在原有的基础上得到进一步的提高,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。;前行的路还很漫长,还有可能风雨交加,我将一如既往的忠诚于教育事业。民主生活会“六个带头”发言材料【第三篇】按照《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,本人紧扣本次民主生活会主题,在深入学习的基础上,结合自身实际和工作情况,对照;六个方面;内容,深入查摆问题不足,深刻剖析问题根源,进一步明确整改措施和努力方向。现作对照检查如下。一、存在的主要问题(一)在带头深刻感悟;两个确立;的决定性意义,增强;四个意识;、坚定;四个自信;、做到;两个维护;方面。能够自觉增强;四个意识;、坚定;四个自信;、拥护;两个确立;,做到;两个维护;,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照检查还存在:一是理论学习不够深入。缺乏对新思想新理论全面性系统性学习,未做到与时俱进全面提升政治理论素养。虽然定期参加县委常委会、中心组学习会等集中学习党的新理论新思想和中央、省市系列重要会议精神等,但存在满足于;学过;;读过;的情况,静下心来全面系统研读、领会不够,距做到常补精神之;钙;还有差距。二是自觉学习不够主动。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时不能很好的处理工学矛盾,导致主动跟进学的能动性、系统性不够,存在零散化、碎片化、快餐化现象,没有真正把学习党的方针政策作为思想提升的必修课,自觉学习的习惯性,主动性、积极性还有所欠缺。三是学用结合还有差距。在学以致用、学用结合上做得还不够,没有从责任的角度、政治的高度开展精准学习,面对新发展格局,还没有拿出更多管用的办法和措施,未能将理论知识贯穿到具体工作和实践中,用新知识新要求指导分管工作有效开展还存在不足。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党中央决策部署的政治意图、战略谋划和实践要求,切实把贯彻落实中央和省市精神体现到日常工作实践中,创造性地转化为推进工作的具体措施,全力推动各项工作落实见效。但对照检查还存在:一是担当精神有待加强。在贯彻落实各项决策部署上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间,导致有些工作执行不够及时到位,遇事考虑困难多、考虑客观多,有求稳怕乱、不敢作为的倾向,缺乏敢闯敢试的勇气、攻坚克难的锐气。二是履职成效有待提升。所分管领域的工作面临越来越多的新情况新问题新考验,对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务,在全县稳定、生态、发展、民生工作中新思路新办法不多,求稳保底的思想抑制了创新发展思维。三是责任落实有待细化。存在重安排、轻落实,重强调、轻检查的问题,工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,主体责任未完全发挥,投入精力不够,部分职能工作任务没有真正抓在手上,放在心上,扛在肩上。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。主要存在:对党建工作的重要性和紧迫性的认识和理解还需进一步提高,有时存在重经济、轻党建的倾向,受事务性工作影响,对党建应付抓、被动抓的时候多,没能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同党建工作齐抓共管,造成党建工作与业务工作分离脱节。(四)在带头学习坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面。一是深入基层调研不够经常。客观上业务工作比较忙、时间相对紧张,主观上服务群众意识树立的不够牢。存在习惯于通过电话了解、办公室听取汇报的工作方式去了解基层情况,了解面上情况多,发现深层次问题少。没有真正扑下身子,走进群众身边,走进群众心间,群众的真实情况掌握不全面。二是学习贯彻落实不够到位。对新发展理念的贯彻落实还不到位,没有真正践行以人民为中心的发展思想,分管的教体、卫生等工作与人民群众的根本利益结合不够紧密。对身边干部同事帮扶指导较少,要求工作结果较多,听取工作过程较少。三是服务群众思想不够牢固。对基层鲜活的典型经验学习和总结的不够,指导工作主观意志成份多,对群众反映的难点热点问题,拓思路、出点子还不够。在实际工作中,重心更多倾向于落实上级部署和保障分管工作日常运转上,为民服务的宗旨意识不强,在做决策、办事情上,对解决群众身
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