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参考资料,少熬夜!程序员的自荐信范例汇集【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“程序员的自荐信范例汇集”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!程序员的自荐信范文合集1我是一名应届毕业生。毕业于西南大学计算机与网络专业。我很荣幸有机会向您呈上我的求职自荐信,希望你能抽出宝贵的时间来关注一名毕业生的求职信。伴着青春的激情和求知的欲望,我即将走完两年的求知之旅,美好的大学生活,培养了我科学严谨的思维方法,更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的创新意识,在不断的学习过程中养成了严谨、踏实和团结协作的优秀品质,使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业!我相信我的能力和知识正是贵公司所需要的,我真诚渴望,我能为单位的明天奉献自己的青春和热血!21世纪呼唤综合性的人才,我个性开朗活泼,兴趣广泛;思路开阔,办事沉稳;关心集体,责任心强;待人诚恳,工作主动认真,富有敬业精神。在两年的学习生活中,我很好地掌握了专业知识,拥有计算机等级三级证书,以及Cisco网络工程师证书;学习成绩一直名列前茅,在学习余力的情况下,我还积极参加学校举行的各种活动,这使我的大学生活更加充实。自荐书不是广告词,不是通行证。但我知道:一个青年人,可以通过不断的学习来完善自己,可以在实践中证明自己。但是我需要您的认可,请您给以机会来证明!谢谢!程序员的自荐信范文合集2尊敬的招聘主管:您好!我欲应聘贵公司的网络工程师/系统集成工程师/技术支持工程师/系统工程师职位。非常高兴在招聘网站得知此招聘信息。从大一以来,一直期望能有机会加盟贵公司。我将毕业于_大学计算机科学与技术专业,是一个具良好综合能力的大学生,并以满分1000分,通过计算机全球认证考试。◆学习中:①自学能力强,参加过Cisco专业培训,掌握网络通信基本技术,获全球最网络公司的IT认证-思科认证网络支持工程师(CCNA)。②成绩优异,高分通过全国计算机二级、三级及等级四级。③熟悉多种操作系统、网络设备及协议、主流硬件、编程语言、数据库管理、软件使用。◆学生工作中:担任主要学生干部(学生会副主席、宣传部部长),责任心强,善沟通,具亲合力,组织能力强,多次组织大型活动,被评为“优秀学生干部”。◆社会工作中:参考资料,少熬夜!吃苦耐劳,力求创新,团队合作精神佳,大学期间自力更生(从未向家里要过钱),为多家公司做高校代理,锻炼出较强的组织、管理、社交能力,积累了较丰富社会经验。◆计算机技能:□网络通信:-能初步安装、配置、操作有简单路由功能的LAN、带路由的WAN、交换式VLAN。-理解并能配置IP、IGRP、EIGRP、OSPF、串口、帧中继(FrameRelay)、IPRIP、VLAN、Ethernet、访问列表。-能安装、配置、运行100个左右网络节点规模的Cisco网络产品。-通过降低带宽和WAN开销的接入方案来优化WAN性能,采用带访问列表的过滤,按需分配带宽(BOD)、按需拨号路由(DDR)。-能初步排除故障,提高网络性能、安全。□操作系统:-WindowsXP熟练-WindowsNT/2000熟练-Windows98熟练-Unix初级-Linux初级-Solaris初级□开发技术:-JAVA/Javascript中级-HTML/DHTML中级-C语言初级-VB初级-ASP初级□数据库:-Access熟练-VisualFoxpro初级-SQLServer2000初级□软件使用:-MSOffice精通-photoshop熟练-Dreamweaver熟练-Flash熟练-3Dmax初级-Premiere初级-Authorware熟练□硬件方面:熟悉多厂家硬件、网络设备及协议(TCP/IP)、服务器、PC主流硬件、故障处理。◆其他技能:_对新知识接受能力强;善交流,具良好人际沟通、交际、协作能力。参考资料,少熬夜!_掌握摄影、摄像、DV、电视视频编缉的基本技术。_擅长硬笔、毛笔书法,能写一手好字。_爱好篮球、吉他、游泳、书法、摄影、摄像、上网。我很希望能加盟贵公司,以最短的时间掌握新知识,尽快在实践中提高专业技能,发挥我的潜力,为贵公司创造价值。随信附上简历。希望您能感到我是该职位的有力竞争者,如有机会与您面谈,我将十分感谢。我的联系电话:13480116796。E-mail:jackfang1225zhi@感谢您阅读此信并考虑我的应聘请求。顺祝愉快安康!程序员的自荐信范文合集3尊敬的领导:您好!得知贵公司的招聘信息,我对Flash程序员一职很感兴趣。从大学毕业至今,一直在深圳一家网络公司担任Flash编程职务。对Flash游戏课件编程有了相当的了解和熟悉,我相信我有能力担当贵公司所要求的Flash编程任务。我对计算机编程有着非常浓厚的兴趣,熟练运用Flash动画及ActionScript2.编程,熟悉Flash游戏开发流程;熟悉Photoshop、DreamweaverMX24及VisualStudio25等网页制作工具,熟悉HTML,有一定的.NET+SQL网站建设能力。面对当今激烈的人才竞争,我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习,不断提高的愿望。乐于进取,不怕挫折是我的人生信条,给我一次机会,让我去实践,去闯,去干,因为能力要在实践中培养,也终究要在实践中体现。我信心十足,相信我所具备的专业技能,积累的知识,加上有良好的人际关系,会帮助我掀开生活中的新一页。假如我有幸能成为贵公司的一员,我相信我有能力胜任贵公司安排的工作,并愿与公司同甘共苦,并将以敬业乐业,深入实际,吃苦耐劳,开拓创新的精神投入到工作当中去。我相信贵公司能给我提供施展才能的另一片天空,而且我也相信我的努力能让贵公司的事业更上一层楼。感谢您对我的关注!自荐人:_x20_年x月_日程序员的自荐信范文合集4尊敬的经理:您好!我是2013年毕业于廊坊计算机科学技术专业的。昨天晚上,在贵公司的官方网站上看到公司在招聘手机软件开发工程师这一职位,于是我写了这封求职信,希望贵公司能给我一次工作的机会。大学四年时间,我主要学习的是关于C语言、C++、JAVA等编程书籍以及软件,熟悉JAVA的Struts框架。曾经在某电子科技公司完成了手机刷卡器的开发工作,主要完成了注册、参考资料,少熬夜!应用等一系列流程。随着触摸屏手机的普及,苹果、三星、HTC手机越来越流行。手机应用开发越来越手欢迎,很多手机游戏、应用造就了一大批软件开发公司的出现。至于为什么读这个专业呢,就是因为这些手机游戏与应用吸引了我,所以大学四年,我一直钻研手机的软件开发,最自豪的是,曾经开发过一款手机游戏,一个月的下载量达到几十万。而正是如此,因为自己所做的东西,受到了别人的肯定,一直鼓励着喔,不断开发新的吸引人的软件。最后,希望经理看完的这封求职信后能给我一次面试的机会,到贵公司工作,继续满足我这份为自己理想奋斗的心。此致敬礼!程序员的自荐信范文合集5距雅典不远有一座古希腊的圣城叫德尔斐,这里是传说中的太阳神阿波罗的驻地,但现在这座古城最有名的却是哲人塔列斯刻在太阳神圣殿外的一句传世名言:“人啊,认识你自己!”。很多人非常优秀,但终没有达成的原因在于无法真正认识和掌控自我,不清楚自己真正想要的是什么,所以真正能得到的也当然是个未知数。特别是在it这样一个充满活力又极端残酷的特殊行业中,每天都在创造着新的传奇,创造与_,裂变与整合,竞争与合作,it人很难过着平淡而惬意的生活,更多非常优秀的it人士并没有真正了解和正视过自己究竟需要怎样的生活,也没有考虑过什么样的职业发展才真正适合自己。相对优秀的会一步一步由基层的专业研发人员,成为项目经理、技术总监、研发执行总裁,也有很多人会选择自主创业,但更多的是平淡无奇的继续履行着普通研发者的生涯,等着比普通行业的人员更早的更无情的被淘汰。认识自我是人生在职业生存的环境中,我往往会把职场中打工的人分为两部分,一是优势群体,这种人完全可以自主选择掌控职业生涯,自由广泛的挑选工作,并充分应对工作;另一种人是弱势群体,不得不为在继续职场生存而担惊受怕,被动的经历着职位的挑选和筛掏。成为第一种的人,往往会达到双赢,他离职的单位对他的评价会很高,失去他会觉得是一种巨大的损失;同时他出于职业道德,对曾经服务过的单位也会给予很高的评价,不会随意评论原单位的某些不当之处。一个人为人处世的方法和能力往往是他过往经验和知识的累积,特别是it这个瞬息万变的行业,更容易感觉到多年的经验可能会因为新技术出现而在一夜之间变得一文不值,更会认为自己在工作中的优势逐渐衰弱,自身价值得到充分体现的可能性越发趋小。工作持续才能成为职业,职业经过积累才能成为经验,经验加上学习与应用才能获得职业重心的提升。参考资料,少熬夜!所以,对以下三个问题要反复斟酌,充分论证,综合分析,以确定自己的职业生涯路线。(1)我希望往哪一方向发展?(2)我正在往哪一路线发展?(3)规划和目标者的适合我吗?要以自己的才能、性格、兴趣、最有利的环境等综合因素配置。通常分短期、中期、长期和人生目标。短期目标一般为一至二年,可以拆分成日目标、周目标、月目标、年目标。中期目标一般为三至五年。长期目标一般为五至十年。需要考量的、与职业选择相关因素有:(1)性格与职业的合适度:团队性、责任感、进取心、自律性、灵活性、自主性、支配性等。(2)兴趣因素:偏好、现实性艺术性、社会性、事业性和传统性。(3)能力条件:语言与表达能力、数字运算、逻辑判断、整合与分析、机械推理、空间想象、沟通技巧、创新、解决、处理。(4)外部因素和附加条件:所在国家、城市的客观因素、家庭条件等。在确定了职业生涯目标后,行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动,目标就难以实现,也就谈不上事业的成功。永远不变的是变化,影响职业生涯规划的因素诸多。有的变化因素是可以预测的,而有的变化因素难以预测,就须不断地对职业生涯规划进行评估与修订。it行业里的每个人都应该好好考虑一下自己的未来,给自己未来的职业道路做一个明确的规划。学习是一种终身的责任,每一阶段都有不同的学习重点,学习更是职业整体发展的一部分,是实现职业发展目标终身伴侣。根据it产业的特性,可以把it人的职业生涯规划分为三个大的阶段:即25-32岁,33-40岁,40-65岁。第一阶段—积累和发展期在25、26岁时,有两三年基本的经验和能力,为自己准确定位就开始成为首要的事情。如果选择终身打工,就要很清楚自己每一阶段要获得的收入,要做到的职位,下一步需要的工作背景。如果一个进阶序列的职位都不适合自己,就要考虑可能转换工作性质。同样一般企业用人时,会把25、26岁的人群看得比较重,会尊重和重视他们,让他们有发挥展示的机会。25-32岁之间是不断积累的阶段,这一期间可以迎来it人打工的最辉煌时期,包括地位和收入。第二阶段-成熟和挑战期基本小成以后要开始抉择是否创业。尽管it企业对流动资金的要求比一般企业来说并不算多,同时对于其他综合管理的能力来讲,也并不是,但it人士的专业性,往往束缚他们成为优秀的商人。通常有两类人创业是值得鼓励的,一种是有全面掌控能力的人,一种是有绝对专业技术的人。参考资料,少熬夜!全面掌控意味着对全面预算、全面营销、全面掌控人力、物力资本的流转、全面管理;绝对专业意味着掌握和预计研发的项目或产品在未来有持续先进性甚至是引导性,并具有商业化应用的可操作性。即使是创业也要考量自己手头积累的综合资源和技能,尽量在交互产业、交互技术、交互领域去发展,不要盲目多元化构思创业,一定要进行充分详尽和深入地进行可行性分析和预测。如果不选择创业这时期,it人士的人生目标和组织的目标得了最后实现的机会,是他职业生命的延续,在企业里承担重大职责,或者是专家的角色,他们追求在这个岗位上稳稳当当地尽职尽责直到光荣退出这个圈子。
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