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1/332023年在全市环保工作会议上的讲话稿精神【通用5篇】在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧在全市环保工作会议上的讲话精神【第一篇】同志们:今天的会议,是公司新的一年继“三会”之后召开的一次全局性的重要会议,表明了安全环保工作的重要性和紧迫性,体现了公司对安全环保工作的高度重视,也彰显了公司对抓好安全生产工作的信心和决心。会上,佟德安副总经理代表公司作了安全环保工作报告,分析了公司当前安全环保面临的形势与任务,安排部署了20xx年安全环保重点工作,马永峰副总经理宣读了公司《关于表彰奖励20xx年度安全环保先进单位、先进集体和先进个人的决定》。克拉玛依钻井公司等几个单位还作了表态发言。杨盛杰总经理与各单位、各部门安全生产第一责任人签订了20xx年《安全环保责任书》,并作了重要讲话。会议达到了认清形势、明确目标、落实责任、传递压力、凝聚力量的目的。各单位、各部门要认真组织好会议精神的学习、传达和贯彻,全力推进各项安全环保工作迈向新的起点。会议主要议程已经进行完毕,下面,我再强调几点意见。2/33一、慎言成绩,多找差距,始终不能放松安全管理工作20xx年,经过公司上下的共同努力,安全生产形势保持持续稳定,各项工作都取得了明显效果,呈现出了较好的水平。总结安全生产的成功经验,我认为我们做到了认识到位,责任落实到位,措施落实到位,把工作的重点放在了基层,放在了培育和树立安全环保核心价值观,放在了以人为本抓安全上。安全生产的本质是人。大部分事故的发生都是由于人的不安全行为造成的。去年,我们在工作中抓住“以人为本”这个根本的问题,通过广泛开展群众性安全生产教育及系列安全文化活动,强化员工的安全防范意识和安全技能,狠抓安全生产责任制落实这一关键点,有效地防范了事故的发生,使公司整体安全生产形势呈现出良好态势。尽管去年我们的安全生产形势很好,但不能盲目乐观,越是在这种情况下,越要保持清醒的头脑,安全生产的弦一刻都不能松。在集团公司20xx年工作会议上,蒋总明确要求:“要把安全环保作为集团公司发展的战略目标,作为天字号工程,作为第一要求,严格落实到各级生产指挥系统和生产经营各个环节,以hse管理体系规范运行和持续改进为主线,坚持安全环保理念、受控管理和持续投入,强化责任落实、过程管理和违章查处,高度重视源头控制和隐患治理,全面加强各类风险防范和应急体系建设,切实打牢安全环保根基。”实现安全生产非一日之功,发生安全事故非一时之过,这个道理深刻地说明,夯实安全生产基础,建立“本质安全型企业”和安全生产3/33长效机制,是一项长期而艰巨的任务。今年,我们的作业范围进一步扩大,不安全的因素增加,各单位要按照公司整体部署结合工作实际,主动查找不足,弥补漏洞,加强管理,进一步强化安全生产责任制的落实,教育和引导全体员工牢固树立“所有事故都是可以避免的”安全管理理念,不断夯实安全生产基础,确保全年生产经营工作安全平稳运行。二、安全管理要紧紧抓住几个关键点,提高整体水平有关20xx年的安全环保工作,佟总的报告和杨总的讲话都已经讲得很清楚、很透彻、很全面了。我想,做好安全环保工作,关键是领导,重点在基层。关键是领导,这个关键在于明确责任、落实责任、真正地负好责任。要落实单位主要领导、主管领导、分管领导和职能部门的安全环保责任,强化全员、全方位、全过程的安全环保责任体系建设,要确保责任到位,一级抓一级、层层抓落实,形成齐抓共管的合力。各级领导干部要牢记自身所担负的安全生产责任,带头落实安全职责,带头识别安全风险,带头落实安全措施,做一个实实在在的有感领导,落实直线责任。要时刻牢记自身肩负的责任之大,做到领导决策责任到位,组织管理责任到位,属地管理责任到位,全面落实好安全环保责任制。各单位主要领导要对安全环保工作负全责,始终把安全环保放在第一位。在谋划发展时首先要想到安全,在安排工作时首先要强调安全,在推进落实时首先要检查安全。分管一路的领导要对安全环保工作负专责,谁的4/33工作谁负责、谁管理谁负责、谁组织谁负责。要实施属地管理,每一个干部、每一名员工,都要对自己分管区域内的安全环保工作负责,履行好监督检查的职能,做到谁的领域谁负责、谁的区域谁负责、谁的属地谁负责,真正形成事事有人管、人人有专责的工作格局。重点在基层,是因为基层的安全管理人员是安全生产各项规章制度和操作措施的执行者和监督者,如果基层安全管理人员不了解安全规章制度,那么我们还谈什么加强安全生产管理,又如何落实各项安全措施,起到现场监督、纠正违章、保障安全的作用呢?所以,一定要加强对基层安全管理人员安全生产法规、制度、标准以及hse管理体系标准的学习培训,通过提高现场管理人员执行规范和执行标准的能力,指导和带动岗位操作人员的规范化和标准化操作,从源头上遏制事故的发生。三、要坚定信心,振奋精神,真抓实干,迎接挑战今年公司安全环保工作目标已经明确,重点工作任务已经确定,关键是如何学习贯彻好会议精神、如何抓好落实的问题。抓落实必须坚持严、细、实的作风,强化不打折扣,执行到位。公司点多面广战线长,管理幅度大,安全风险大,工作困难多,我们要坚定信心,振奋精神,积极主动地克服,要把压力变为动力,把动力变为控制和预防事故的具体方法和有力措施。只要我们把职责履行到位,把措施落实到位,把工作做扎实,把各个方面、每个人的积极性调动起来,认认真真地做好每一天、每一个环节的工作,就一定能够实现安全生产的长治久安。各5/33级领导及管理人员要少说多做,少一些会议文件,多一些具体的指导帮助;少一些高谈阔论,多一些切实解决问题的有效措施,少一些指责,多办一些实事。机关部门的同志要扑下身子,实实在在给基层多解决一些问题和困难,帮助基层真正把基础工作打牢夯实,把问题解决在发生之前,把隐患消灭在萌芽状态。同志们,安全环保是我们工作的重中之重,责任重大,任务繁重,使命光荣,各级领导干部和各族员工要进一步提高认识,坚定信心,奋力拼搏,开拓进取,认真落实公司安全环保工作的总体部署,为建设国内一流、国际知名的钻探公司而努力奋斗!在全市环保工作会议上的讲话精神【第二篇】同志们:过去的一年,是中国石化发展历程中非同寻常、极其艰难的一年。在这一年里,我们经受住了历史罕见的南方低温雨雪冰冻灾害、汶川特大地震等自然灾害的严峻考验,经受住了保障国内成品油市场特别是抗灾、“三夏”、奥运和“三秋”等用油供应的严峻考验,同时也经受住了国际油价暴涨暴跌、石油石化产品市场急剧变化的严峻考验,各方面工作都取得了新的业绩和新的进步。这其中,扎实有效的安全环保工作,为我们战胜困难、取得成绩奠定了重要基础,作出了重要贡献。在此,我代表集团公司党组,代表集团公司和股份公司,向辛勤6/33工作在安全环保战线上的广大干部职工致以诚挚的慰问和衷心的感谢!向刚刚受到表彰的安全环保先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!20xx年的生产经营形势更加严峻,做好安全环保工作非常重要。刚才天普同志在报告中对20xx年的安全环保工作作了全面部署,各部门、各企业要认真抓好落实。下面,我再讲几点意见。一、扎实开展“我要安全”主题活动,进一步提升安全管理水平(一)开展“我要安全”主题活动的重要性和必要性在全系统开展“我要安全”主题活动,是集团公司党组根据当前安全生产形势和公司未来发展需要提出来的,具有重要的现实意义和长远意义。开展“我要安全”主题活动,是开展深入学习实践科学发展观活动的重要内容。安全发展是科学发展的内在要求,没有安全发展就没有科学发展。石油石化是高危行业,高温高压、易燃易爆、有毒有害、连续作业的行业特点,决定了安全生产始终是我们的头等大事,是一切工作的前提和基础。在今年3月起开展的深入学习实践科学发展观活动中,“我要安全”主题活动既是一项重要内容,也是检验学习实践活动成效的重要方面。我们要站在贯彻落实科学发展观的高度,认真组织好“我要安全”主题活动,进一步提升安全管理水平,为实现安全发展、科学发展奠定更加坚实的基础。开展“我要安全”主题活动,是促进安全生产形势进一步7/33好转的迫切需要。去年集团公司发生的18起上报事故中,12起是典型的“三违”事故,占67%;发生的22起承包商事故,100%是“三违”事故。两项加在一起,“三违”事故占了85%。所以,“三违”仍然是威胁安全生产的主要矛盾。要促进安全生产形势进一步好转,必须从根本上杜绝“三违”行为。开展“我要安全”主题活动,就是要从干部职工思想深处强化安全意识和安全责任,克服侥幸心理,严格规范操作,树立良好的安全习惯,自觉消除“三违”行为,最大限度地减少事故的发生。开展“我要安全”主题活动,是落实以人为本和人文关怀的重要举措。抓好安全生产,确保干部职工人身安全不受威胁,是最重要也是最基础的以人为本、人文关怀措施。去年我们的18起上报事故,造成15人死亡(其中企外死亡8人),3人重伤。22起承包商事故,造成25人死亡。人的生命是最宝贵的。被事故夺去生命的人,虽然只占集团公司百万用工的十万分之几,但是对这些人的家庭而言,那就是百分之百的灾难。“我要安全”,不只是一句口号,更是广大干部职工及其家属心底的呼声和期盼。开展好“我要安全”主题活动,确保广大干部职工的生命安全,是对干部职工的最大关爱,也是对家属的最大责任。(二)开展“我要安全”主题活动的总体要求开展“我要安全”主题活动,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,着力在“强8/33化安全意识、规范操作行为、消除安全隐患、促进安全发展”上取得实效。具体地讲:一是进一步强化安全意识。《安全生产禁令》是在吸取众多事故教训的基础上总结出来的,是用生命的代价换来的。《禁令》出台一年多来,得到了各企业、各单位的认真贯彻落实,干部职工的安全意识和安全责任明显增强。我们在短时间内迅速推行十条禁令,在广大干部职工中形成冲击力,让大家清楚地知道“高压线”的存在,牢固地树立起“高压线”不能碰的意识。现在看,这个效果是达到了。同时,我们也要看到,这十条禁令是在集团公司层面高度概括提炼出来的,涵盖了上中下游,突出强调了共性问题。在大家对共性问题给予高度重视以后,下一步还要针对不同企业、不同专业的实际,进一步强调更能体现专业特点的个性问题。所以,今年要在已经树立起禁令意识的基础上,由安全环保局(部)、事业部(管理部)牵头组织,各企业、各单位结合实际,进一步细化《安全生产禁令》,使禁令内容更加符合不同企业、不同专业的特点,真正在干部职工中入脑入心,进一步强化安全意识。同时,要加强培训演练,让大家知道什么是安全的,什么是危险的,如何防范事故,如何保护自己,养成时时处处想安全、保安全的良好习惯。要加大案例教育的力度,对照典型事故的剖析,查找自身和身边有无类似问题和隐患,做到有则改之、无则加勉,做到警钟长鸣。二是进一步规范操作行为。违章操作、违章指挥、违反9/33劳动纪律,是导致事故发生的最主要“祸端”,是血的教训的重要源头。狠反现场违章,是抓好安全管理的重要环节。一要教育广大干部职工自觉做到规范操作、精心操作。在科学制定岗位操作规程的基础上,进一步把职工群众发动起来,结合岗位实践补充完善操作步骤和细节,这既是对职工群众操作经验的有效固化,也是对职工群众规范操作、精心操作的有效教育。二要加大对现场违章的检查和查处力度,约束现场操作人员按程序办事、按规程操作。特别是在施工作业现场,业主方和承包商要切实承担起责任,加强临时用火、临时用电、进入受限空间、高处作业等事故多发环节的监管,确保施工操作规范,确保施工安全。要把好承包商和施工队伍准入关,不管是哪个承包商、哪支施工队伍,只要进入中国石化的施工现场,都必须接受我们的安全教育,必须遵守我们的安全管理制度,必须无条件接受我们的安全监管。三要及时总结吸取安全工作经验教训,不断修订完善规章制度,持续改进安全工作。在安全工作中,我们每年都有一些好的经验,也有一些血的教训。经验要推广普及,教训要举一反三,都必须通过不断完善规章制度、不断规范
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