知识竞赛方案【推荐4篇】

1/14知识竞赛方案【推荐4篇】为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。那么方案应该怎么制定才合适呢？下面是网友为大家分享的“知识竞赛方案【推荐4篇】”，仅供参考，希望对您有所帮助。知识竞赛方案【第一篇】联合国教科文组织在1972年向全世界发出“走向阅读社会”的召唤，要求社会成员人人读书，读书成为每个人日常生活不可或缺的一部分。1995年，联合国教科文组织宣布4月23日为“世界读书日，致力于向全世界推广阅读，出版和对知识产权的保护。根据调查，在信息高速发展的今天，各种传播媒体大量挤占了人们读书的时间，尤其是大学生，导致大学生文学积累不够，而读书不仅能增大我们的视野还能提高我们的文学修养。为了庆祝这个庄严而神圣的日子，也为了提高大学生对书的重视，我院团总支组织了文学常识竞赛，向大家展示阅读的魅力！营造校园良好的阅读氛围，培养在校大学生的阅读习惯，培养同学们对阅读的兴趣，同时让更多的人了解世界读书日。学无止境，以书为伴。宣传时间：20xx年4月15日晚自习初赛时间：20xx年4月20日中午，教室待定2/14决赛时间：20xx年4月23日晚自习，教室待定电子与信息学院20xx级全体学生1、场地及器材准备：空教室，竞赛试卷，笔。2、奖品准备：一等奖订制32gu盘*1，二等奖床上折叠桌*2，三等奖订制笔记本*3，优秀奖订制金属书签*4。（均为校徽订制款）3、为参加比赛的同学开放pu活动报名。4、联系邀请新媒体中心的同学到场进行拍照留存，为后期制作公众号推文做准备。5、观众名额分配：14个班每个班6人，总计84人。1前期准备1、宣传：在晚自习时间团宣部对19级进班线下宣传，并将策划案发给各班班长以及拉班长入群；同时联系新媒体中心的同学编辑好新闻稿推文，为公众号上的线上宣传做准备。2、参赛报名：电子与信息工程学院19级以班级为单位报名，每个班至少4名，至多6名同学，通过干事从群中的班长那里收集报名信息，与4月19日之前确定最终参赛人数、姓名、联系电话等基本信息。2初赛参赛选手进行试卷形式的文学常识考核，限时40分钟，分为a、b两卷，每卷40道基本的关于文学常识的题目，包含37道单选题和3道多选题。可提前交卷，考完上交试卷，由负责人统一批阅，批阅结束后将参赛选手的成绩排名，在竞赛3/14活动群中进行公示，取前十名进入决赛，并且将所有选手编好序号，名单在决赛前公示。（此轮初赛无观众）3决赛1、决赛活动当天，参赛选手需提前15分钟入场，之后由主持人介绍比赛规则，评分标准，介绍完毕后比赛正式开始。2、第一轮比赛：采用积分抢答制，一共五十道题目，答对积一分，答错扣一分，做好记录并于第一轮比赛结束时公示每名选手的积分；第二轮比赛：由所有决赛的选手按照编号依次上台进行为时2~3分钟的演讲，由台下评委依据评分标准进行酌情打分，满分10分，去掉一个最高分和个最低分，最终取平均成绩。3、比赛结束后由专门人员负责进行两轮最后分数的评定，并将成绩发送到竞赛活动群中，便于后期领取奖品。4、按照比赛最终得分，评选出1个一等奖，2个二等奖，3个三等奖，4个优秀奖。1、订制u盘：50元*1=50元2、折叠桌：28元*2=56元3、订制笔记本：15元*3=45元4、订制金属书签：5元*4=20元5、竞赛试题纸：0.6元*100=60元总计：231元1、演讲评分表及评分标准：2、活动任务分配：4/143、决赛座位表：4、决赛观众签到表：5、奖品分发签收表：知识竞赛方案【第二篇】“活力绽放,关注健康”高中,是我们挥汗洒泪的地方;大学,是我们梦想中的天堂。如今我们已经站在了通往大学的热土之上,然而现实没有我们梦想中那么美好,厚厚的书本,艰涩的课程,烦杂的感情,复杂的人际关系,于是,很多同学失落于网络游戏,失落于昏昏沉沉的冥想甚至有的同学无视生命的可贵,各大学校中频频爆出学生自杀、他杀的消息,高中生了解心理健康知识,拥有健康的生活心态,已刻不容缓。配合校“心理健康教育”活动,全面推进学校心理健康教育工作,构建人人关注自身心理健康的良好范围,切实为学生服务,摆正思想,健康、积极地引导学生掌握心理健康基本知识并用于实践中。同时,让广大学生掌握更多维护心理健康和提高心理素质的方法,加深对心理知识的理解,自觉维护自身的心理健康,认识到心理健康的重要作用,树立心理健康意识,增加同学们对心理健康知识的了解。本次活动分竞赛和辩论赛两个部分。竞赛题目范围涉及学生心理健康知识题库及城沙高中心理健康教育工作的相关知识。5/14(一)报名方式:本次大赛要求以班级为单位报名。报名由各班心理委员具体负责。(二)报名注意事项:1、以班级为单位,每个班级5名同学参赛2、参赛者认真填写下发的报名表,注意填写的信息必须真实、无误(一)竞赛时间:第八周地点:教学楼502、504竞赛原则:“客观、公平、公正”竞赛阶段:采用闭卷笔试形式对参赛者进行淘汰。在竞赛中取各年级段前4名参赛选手进入辩论赛。试题题型包括选择、填空、问答、拓展四大题型。(二)辩论赛时间:第九周地点:艺术馆比赛辩题:身体健康与心理健康哪个更重要?辩论阶段:每个队伍4名辩手,通过辩论产生最佳团队以及最佳辩手一名。(辩论赛具体事宜见附件)知识竞赛方案【第三篇】为促进公司安全管理水平，增强广大员工自我保护意识，6/14有效预防各类轻、重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率，结合公司实际和文件精神，公司在20xx年度举办“安康杯”竞赛活动，具体如下：为加强对“安康杯”活动的竞赛活动的领导，成立“安康杯”活动领导小组，负责竞赛工作的领导。组长：李某副组长：王某成员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx领导组下设办公室，负责竞赛工作的组织实施。办公室主任：xxx，副主任：xxx、xxx1、明确竞赛主题2、实现公司总体目标：安全生产3、明确参赛人员：公司全体员工、以小组为单位。4、明确职责：领导及各部门员工职责划分，确保“安康杯”顺利进行并取得实效。1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，重视安全生产，将安全工作纳入公司主要议程，定期或不定期地召开会议，解决安全生产中的重大问题。安全工作有目标，有考核，有计划，有检查。2、建立健全各生产责任制为核心的各项安全规章制度，并严格执行。3、组织学习国家劳动法律法规、有计划的进行安全生产培训、安全生产宣传，利用先进手段进行安全检查。7/144、检查消防器材，安全装置有效，并制定定期检查计划。5、开展“安全生产月活动”。6、开展“反三违”活动、“十个一”活动、职工安全卫生消防知识普及教育等安全生产活动7、积极配合安监、质监、公安消防、公安交警部门做好安全生产、质量安全、消防安全、交通安全进企业的宣传教育工作。1、提高员工的安全生产意识，做到人人重视安全，人人参与安全。2、教育职工自觉遵守各项规章制度，做到无违章作业，抵制违章指挥。3、发动广大职工开展行之有效的群众性劳动保护监督检查，就是发现隐患，报告险情，督促整改。4、年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞赛组委会指定的行业控制指标。5、未发生重大安全生产事故、消防事故及重大交通事故。本次“安康杯”活动分为三个阶段：第一阶段：5月1日～5月30日为动员部署阶段要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义、和活动主题，制定活动方案、做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。1、“安康杯”竞赛活动实施方案在公司公示。2、完成“安康杯”各项活动资料的准备（包括劳动竞赛8/14报名，群监员备案，活动内容及责任人的安排落实等）。3、拟定“安康杯”杯活动横幅、标语的内容。（横幅内容：深入开展某公司“安康杯”竞赛活动；标语以安全主题在厂内主要场所进行张贴）。4、在活动期间，5月14日组织公司员工进行“安康杯安全宣誓”仪式。第二阶段：6月1日----10月30日为“安康杯”活动方案实施阶段。要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题，利用安全生产例会、宣传栏、班组会等，组织开展安全事故例会分析会、安全知识竞赛，观看安全教育录像片，组织开展安全宣誓、安全横幅签名、“十个一”等丰富多彩的安全活动，营造安全氛围、普及安全知识，增强职工的安全意识。1、公司于6月15日举办“安康杯”安全知识竞赛，知识竞赛与公司“安全月”“百日无安全事故”活动合并安排。参赛小组：xx部、xx部、xxx部、xx部、xxx部、生产一部、生产二部、生产三部。知识竞赛为团体奖，奖励发放至部门。设一等奖一名，奖励1000元；二等奖两名，分别奖励600元；三等奖三名，分别奖励300元。2、公司从5月份起，每月组织一次多部门协同、职工代表参与的安全生产大检查活动；每季在会议室组织一次安全教育录像片学习，汲取教训，铭记安全，要求附总结；每季召开一次安全生产专题工作会。9/143、6月1日～10月30日期间，在生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动，各生产车间员工必须参与，参赛报名表报公司领导小组备案，活动结束后，由公司领导组织现场检查考评后对成绩最终确定。活动期间，各类安全事故指标控制在目标计划以内，参赛班组考评在前三名的，对班组进行命名和“优秀班组”并奖励，第一名奖励3000元，第二名奖励20xx元，第三名奖励1000元；活动期间发生各类事故，公司将对责任人从重处罚并取消参赛资格。4、计划6月开展安全横幅签名活动，在公司指导下，各班组做好现场签名活动的组织工作。5、安排开展“十个一”活动安排。6、开展“全员安全管理建议或安全管理制度建设征集”活动，鼓励员工参与安全管理。建议一旦采纳对员工进行100元/条奖励。7、6月1日---10月31日对公司各班组员工进行生产操作的监督检查。由班组长推荐出优秀不违章员工，公司授予“绝不违章明星员工”称号，并奖励500元。8、邀请公司外有资质培训机构对我公司员工进行安全生产、消防安全等各项安全培训。9、10月20日组织“安康杯”演讲比赛。采用个人报名加部门推荐相结合的方式。奖项为个人奖，奖金发至个人。计划一等奖一名，奖金1000元；二等奖两名，奖金600元；三等奖三名，奖金400元。鼓励奖若干，奖金200元。10/14第三阶段：11月1日-----12月31日为“安康杯”活动方案总结阶段。要求各部门对“安康杯”活动情况进行总结，对“安康杯”活动开展效果做出评价，对“安康杯”活动表现突出的班组和个人进行表彰，不断推进优化公司的安全文化建设，保障公司安全工作持续健康稳定发展。通过开展“安康杯”活动，有效推动“安全和谐型”班组建设，培育安全素质高，管理先进，团结向上的队伍，为公司20xx年安全生产工作奠定坚实基础。知识竞赛方案【第四篇】◆活动主题激扬青春活力，传承企业文化◆活动目的意义丰富员工业余生活，深化“五感三力”企业文化，彰显企业形象，打造和谐企业和增强团队协作能力。◆活动参与形式自愿报名，以车间、部门为单位，由人力资源部汇总，报策划小组。每个人最多只能参与两项(时间不能冲突)，量力而行。◆活动参加对象公司全体员工◆活动时间11/1420xx年xx月30—5月5日◆活动具体项目及内容意义：重温企业文化及理念，锻炼员工表现能力，展示自我才艺时间：5月3日19：00—21：00地点：公司二厂三楼会议室人数：80人具体规则：1、所有人围成一圈面向而坐，一人击鼓，大家在鼓声响起之时开始把手中球向下一个人传递，当鼓声停止，球停止传递。2、传递过程中球不能落地，否则视为犯规，鼓声停止，也不允许再传递，否则同样视为犯规。3、鼓声停止时持有球者，或者过程中犯规者必须要站出说出公司理念(或者企业文化宣言)一句(每位人员不得重复)，说不出者需表演一个节目(笑话、唱歌等皆可)。奖项设置：不设立奖项，参与者均予以80元左右纪念品。意义：熟练掌握打字、word文档排版等办公技能，提升工作效率。时间：5月3日13：00—15：00地点：人力资源部办公室人数：10人具体规则：1、每人发放一页稿件，明确内容及排版要求。12/142、参赛者在单位时间内按照要求打字、排版。标点符号