公司领导班子成员征求意见精选4篇

公司领导班子成员征求意见精选4篇【学习指导】这篇学习资料“公司领导班子成员征求意见精选4篇”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集，供您学习参考，希望对您有所帮助！喜欢就分享下载吧。公司领导班子成员征求意见【第一篇】一是党委高度重视。公司党委高度重视党史学习教育工作，始终把党史学习教育作为各项工作的重中之重来抓，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，安排得力人员组织实施。党史学习教育开始后，公司领导带队到基层一线进行调查研究，深入查摆存在的问题，制定了切实可行的实施方案，积极组织领导班子和党员干部进行学习，提高了思想认识。坚持做到党史学习教育与企业发展;两不误、两促进;，齐心协力抓好落实，确保了党史学习教育扎实有效推进，为开好民主生活会奠定了坚实的基础。二是准备扎实有力。党委一直将召开一个高质量的民主生活会作为整个党史学习教育的关键环节，提早准备，提早部署。集团《关于召开党史学习教育专题民主生活会的通知》下发后，专门召开了党委会，并深入学习有关领导讲话及文件精神，进一步统一了思想。按照集团党委的要求，结合公司实际制定了专题民主生活会专项方案，对开好专题民主生活会进行了周密的布置安排。坚持开门纳谏，广泛征求群众意见，紧扣政治坚强和;四风;，采取发放征求意见表、召开座谈会、设立意见箱和网络信箱等形式，全方位、多层次征求各方面的意见建议。坚持实事求是、沟通思想、坦诚相见、增进团结的原则，主要领导与班子成员、班子成员之间、分管领导与分管部门干部职工之间广泛开展了征求意见、谈心交心活动，做到了真诚相待，及时化解矛盾，增进团结，找准问题，形成共识。搞好自我剖析，对照公司党委和领导班子成员思想、工作实际，对照群众反映的意见和建议，认真撰写了对照检查材料，并进行了严格审查把关，多次修改，确保对照检查材料内容丰富、剖析深刻，整改方案目标明确，切实可行。在查找问题过程中，坚持了实事求是，聚焦准，很到位，特别是在党史学习教育过程中，坚持立学立改，将基层一线反映的问题及时进行整改，赢得了群众的认可。由于前期准备工作扎实有力，民主生活会氛围好，达到了预期的效果。三是能充分利用批评与自我批评的有力武器。大家都能从有利于班子建设和公司发展这个大局出发，从有利于帮助同志出发，畅所欲言，坦诚相待，开诚布公地谈问题、找原因、提建议，认真查找个人和班子存在的突出问题。提意见建议或开展批评时，也能本着对组织、对同志高度负责的态度，坚持实事求是，出以公心。整个民主生活会坚持了实事求是，客观公正，真正达到了团结-批评-团结的目的。当然，也有个别同志对自己的问题分析得还不够透彻，原因查找还不够深入，整改措施还不够明确到位，这些问题还需要引起高度重视，不断改进。公司领导班子成员征求意见【第二篇】按照教育局党委关于《沽教育系统开展党的群众路线教育实践活动实施方案》工作日程安排，在专题学习、专题讨论的基础上，学校党支部通过发放征求意见函、召开座谈会、个别访谈等形式，广泛征求党员、群众对领导班子及其成员的意见，现汇报如下：一、对学校党政领导班子和班子成员的基本评价1、领导班子和班子成员能执政为民，发扬密切联系群众的优良传统，维护群众利益，一切从群众利益出发，想群众所想，帮群众之难，解群众之困，努力做到为群众办实事、办好事。(群众工作)2、领导班子成员能深入基层，及时帮助基层解决问题，能调动基层同志的工作积极性。支部、工会换届选举等系列工作能发扬民主体现风清气正。(工作作风)3、领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力较强，班子成员之间团结协作好，有较强的责任心，能较好地贯彻执行各项规章制度。(综合素质)4、领导班子成员在廉洁自律方面能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉政建设制度，有效地防止了腐败行为的发生。在群众中有良好的口碑，树立了较好的形象，望继续保持。(廉洁从业)5、领导班子职责进一步明确，有分工有合作，重大事项集体商量。(职责履行)二、对领导班子的意见和建议(一)深化改革、推动发展1、希望领导班子继续抓好学校层面的大事，加快教育教学改革步伐，努力提高学校教育教学质量。(深化改革)2、实施好学校新三年发展规划的同时。希望进一步加大资源整合力度，完善硬件设施，解决校门口的秩序问题。(制定规划)3、加强师德建设，完善用人机制。(促进发展)4、要惠及广大教职员工的利益，理顺利益关系。(利益兼顾)(二)深入基层、服务群众1、希望领导在密切联系群众维护群众利益的工作中能否再深入一些，能够和基层教师多沟通，帮助指导日常工作。走进第一线多了解群众的各种实际情况，和职工群众多沟通，进一步促进和谐的工作和生活氛围，避免不必要的矛盾发生。(深入基层)2、希望学校领导班子切实关心群众疾苦，并要落实在行动上。要继续保持良好的工作作风，克服急躁情绪，争取更大的成绩。(服务群众)(三)选任干部、引进人才1、建议领导班子进一步解放思想，广开思路，大胆创新，在培养年轻领导成员上加大力度，新老交替上有所创新，有所发展，使学校发展上更充满活力。(干部选任)2、建议抓紧后备人才队伍建设，加强对管理人才、专业人才的培训。(人才培养)3、学校在发展中，需要培养更多的年轻干部。当前已经到了迫在眉睫的时候，特别是对干部的需要。公司领导班子成员征求意见【第三篇】现将意见和建议归纳总结如下：一、关于;四风;方面问题的意见和建议(一)形式主义方面1、精简会议，压缩会议，不开无效果的会议，提高效率，减轻基层负担。2、领导下基层少。希望乡领导干部多深入基层，深入研究农村城市化进程中面临的困难和问题，加强调查研究，提出有效措施建议。3、建议乡领导不要把工作目标定的太高，要把工作落到实处，以免在达标过程中出现形式主义。4、乡领导干部理论知识、业务知识学习不够，解决问题的能力有待提高。建议加强政治理论学习，提高用科学理论指导实践，解决问题的能力，工作开展增强针对性和实效性，注重抓工作长效性。5、建议加强与驻地军队单位的联系，建立日常沟通交流的平台，拓宽双拥共建空间，建立警地共建商讨机制，共同加强作风建设。(二)官僚主义方面1、班子中有的成员，对有些事情的决策不调查，不研究。应深入到群众中，了解群众需求，与群众经常沟通，对群众反映的突出问题，及时核实，认真解决好。应多征求基层的意见、尊重基层的决定;要全心全意为群众办事，多站在群众的角度看问题。2、班子成员有时存在;官本位;思想，脱离群众，不敢面对群众，不会做群众工作。要弘扬务实为民的作风，做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、决策上为了群众、工作上深入群众、利益上惠及群众。3、乡政府见难点问题有绕着走的现象，不敢碰硬。(三)享乐主义方面在工作中有安于现状的表现，在办公室里坐等下级的汇报。(四)奢靡之风方面1、办公场所奢华。2、执行公车使用制度不够严格。3、坚持节约办会，反对铺张浪费。二、解决关系群众切身利益问题方面的意见和建议1、大力发展经济，把我乡的经济建设搞上去，使全乡的人民得到更多的实惠，群众安居乐业，民生工程进一步提高。同时，加强社会管理。2、严格落实属地责任，做好群体性的事件和群体性聚集的现场疏导工作。3、加强对流动人口的管理，减少安全隐患。4、对属地内公租房承租人群的生活状况、思想状态、家庭困难等切身利益关注不够。5、解决好全乡农民村与村之间贫富差距上的问题。6、进一步提高农民退休待遇。7、辖区内多处公共厕所(如紫绶园社区、时代庄园社区、勇士营公园等)已建成多年，但从未使用过，给周边居民群众造成很大不便，希望公厕尽快运营。8、辖区内有多处道路(如羊坊东路、北苑村周边道路等)尚未完工或者部分道路(如来广营西路至实业公司路段等)交通秩序混乱，对居民出行造成严重影响，断头路等情况造成了停车乱、马路扬尘严重、周边脏乱差。9、青年城西边物美超市、时代庄园北门的市场，周边脏乱差，影响环境，却无人管理监督。10、佳兴园小区西门便民亭，夏季烧烤摊油烟污染、噪音污染严重。11、基层卫生站的药很少。12、对养犬的管理只停留在纸面的宣传。13、关于养老问题，各社区的托老问题，老年饭桌应当有。14、黑摩的，小广告，占道停车，随意摆摊经营这些现象的存在严重影响群众日常生活，可无人管理。15、努力为民营造良好的居住环境，加强老旧小区改造进程。16、建议关注学校周边上下学期间的乱停车问题。17、加强对一线工作人员的关心关爱，提高基层工作人员(社区工作者、企业职工等)的福利待遇。18、在劳动用工方面，农转工的居民员工有五险一金，农民和部分居民员工有五险无住房公积金。19、时代庄园后门市场没有规范的负责人，经常有裸露垃圾，影响环境。20、时代庄园小区临时电问题已经困扰居民12年;山水蓝维小区地下车库问题必须提上日程，这些关系民生的问题亟待解决。21、南湖东园小学青年城分校学生较多，学校门口应设立红绿灯，以保证学生的安全。22、北苑东路要修建地铁17号线，紧邻青年城社区，希望政府修建地下地铁站。23、羊坊东路位于新街坊社区佳兴园小区西侧，2007年1月30日开工，至今未完工，并带来;断头路;周边环境的脏乱差。希望积极协调促成羊坊东路的尽早完工。24、解决本地区停车难及道路堵塞的情况;治理本地区环境卫生死角问题。25、建议治理解决北苑地区地铁口、公交站点黑车拉客占道停车扰乱公共秩序问题，不要只在有大型活动和节假日才治理，治理常态化。26、建议关停整顿无照经营小饭店，解决小饭店脏乱差的现象及卫生不合格的现象。27、汤立路201号院小区南门，面临地铁13号线和5号线出口，黑车、游商带来一系列环境和治安问题，亟待解决。28、立水桥甲2号院地质大院小区，地属于昌平管辖，居民属于朝阳，小区门口脏乱差，需要协调解决。29、立城苑社区管辖六个小区(汤立路216号院、立水桥甲3号院、立水桥北里1号楼、立水桥北里2号水景花园、立水桥甲2号院和汤立路201号院)，这六个小区均没有划入相应的片区学校，适龄儿童上学目前只能家长自己联系，需要解决。30、关心和帮助困难群体，时刻为民办好事、办实事实现党的全心全意为人民服务的宗旨。31、加大对社区便民投入，社区办公室面积小，不利于工作。32、加大环卫职工休息点建设支持力度。33、建议确保安置房建设按期实施、整治工作持续推进，同步完善道路供水供电等市政基础设施。34、违法建设有新增的`现象。35、来北家园社区儿童入学难问题，望尽快解决。36、绣菊园小区路灯损坏、栅栏破损等影响群众出行。37、社区缺少体育健身器材。38、应规范职工休假制度，使职工正常休假。39、会同相关部门，认真履行安全监管职能。40、建议按照相关法律法规继续深化，落实对违法违规的属地监管职责。41、对于已经实物配租的租户常有违反租赁合同规定项目的问题，虽然该街道负责发放低保金等款项，但无法与其他部门形成联动来遏制享受实物配租的租户已经出现的违反租赁合同规定项目的行为。42、加快道路基础设施建设，为居民出行提供便利。43、加强群租房治理，改善居民居住环境。44、深入困难家庭进行探访和跟踪，及时与相关部门沟通了解本街道困难家庭的动态和意愿。真正领导好老龄、群团等组织对享受实物配租的困难家庭给予切实有效的管理和帮助。45、多了解村民及外来人口的实际困难，多深入村民租户家中调研走访，听取群众对城乡一体化工作所存在问题的意见和建议。三、解决基层基础薄弱问题方面的意见和建议1、制定基层基础薄弱环节排查工作实施方案，查找问题，进行整改，提高基层组织整体水平。2、以领导班子建设为核心，全力增强凝聚力。把好进人关，提拔一些有工作能力的年轻人，充实进领导班子。3、健全完善辖区内的信访排查调处网络体系。4、加强基层各方面的培训和指导。5、进一步加强地区老龄工作的组织领导，提升为老服务工作水平。6、创新党建工作载体，完善为民服务体系，推动基层党建工作向深度和广度拓展。7、提升社区为民服务能力，转变社区工作作风。8、建议经常组织针对保障性住房人群的文化生活方面的宣传活动，希望能够真正将保障性住房纳入到社区管理体系当中。9、加强对两委班子的考核力度，对两委班子的调整力度，对两委班子的教育力度，大力弘扬敢于担当、敢于负责和团结协作的精神。四、进一步