街道党组织上半年基层党建工作总结2篇范文

街道党组织上半年基层党建工作总结2篇范文【工作成效】一是全面盘清底数资源，统筹发挥社会力量协同作用。以“两查五访五问”工作机制为抓手，明确网格长每月28日逐级上报本月走访过程中收集的居民信息和诉求清单，切实做到实时掌握社区资源、住户商户信息、特殊困难人群以及矛盾突出情况等民情信息。聚焦城市社区治理服务“盲区”，充分发挥好驻社区单位、小区业主委员会、物业单位、热心居民群众等社会力量，引导社区居民密切日常交往，开展困难帮扶、邻里互助活动，变“管不到”为“一起管”。二是建好配强班子队伍，强化社区风险防范预案管理。成立xx社区党委及5个下设党支部，按“5+N”模式择优配强xx社区“两委”班子及社区工作者队伍10人，依法依规推选产生第一届xx社区党委、居委委员。坚持党建与中心工作同频共振，带动社区工作者、网格长积极参与食品安全督查、普法宣传、应急演练等中心工作，截至目前，共举办各类宣传活动4场次347人次。三是优化网格数据，推动治理服务提质增效。牢牢牵住基层党组织网格和社会治理网格“两网”融合这一“牛鼻子”，划定一级网格1个，二级网格3个，三级网格8个，四级网格56个，五级网格68个，并以党员为主体选配网格长队伍，做到党组织和基础网格同步设置、党组织负责人和网格长同步配备、党建工作与网格内事务同步推进。通过落实“双报到双服务双报告”工作机制，发动驻社区单位、结对单位与社区积极开展各类志愿服务活动12场次254人次。坚持以党组织为核心，把社区治理服务工作作为党群共建的结合点，依托传统节庆开展“清艾飘香，粽享廉节”主题活动和六·一国际儿童节走访慰问活动；开展最美家庭评选活动，辖区1户居民被授予xx区“最美家庭”称号。四是强化服务宗旨意识，提高社区矛盾预防化解能力。充分利用好网格微信群推送用工需求，帮助棚改区闲散劳动力7人拓宽就业渠道，增加经济收入；紧紧围绕“普法强基补短板”专项行动，开展社区班子成员、社区民警矛盾纠纷排查走访活动和普法宣传进家庭活动，切实掌握群众诉求，实现将问题解决在群众身边，矛盾化解在基层，践行好新时代的“枫桥经验”。截至目前，累计排查出矛盾纠纷5件，开展普法宣传7次，发放宣传册513册；解决万龙小区电杆倾斜问题和万龙巷污水横流问题，推动了茶苑大厦变电箱安全隐患整改，帮助1户困难家庭申请临时救助，不断提升社区群众安全感、满意度。【主要不足】一是学习不深不透。对党的各项理论知识和重要论述学习不够深入，对于习近平总书记关于城市党建、安全生产等重要论述学习不够全面。二是工作方法单一。“两委”班子缺乏基层一线的工作经历，统筹兼顾的协调能力和应对复杂局面的能力有待提高。三是欠缺创新意识。工作局限于上级布置什么做什么，推动城市治理、业（物）委会成立、红色物业等方面办法不多，进度缓慢。【下步打算】一是加强理论学习，增强理论功底。紧紧围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，注重结合周一例会、“三会一课”加强集中学习，深入调查研究，促进履职能力不断提高。二是加强工作坠底到边，增强服务观念。坚持“三法三化”工作法，抓住社区党组织轴心作用发挥，工作下沉到网格、到户，做到将网格治理难题及各类群众需求在一线逐个分析破解，用贴心服务和务实举措不断引导社区新入住居民主动融入社区。三是进一步务实创新，增强工作实效。通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，加快推动群团组织成立、业（物）委会成立、红色物业、绿美社区创建等工作。街道党组织上半年基层党建工作总结二【工作成效】一是加强思想政治建设，深化理论武装。深入学习党的二十大精神，指导10个下设党支部科学合理制定学习计划，及时发放《党的二十大报告辅导读本》等书籍资料，采取集中学习、个人自主学习等形式，形成“两委”班子带头学，其他同志主动学的学习氛围。通过参加街道党工委举办的“万名党员进党校”培训班，把党的二十大精神作为首课、主课和必修课，通过现场教学、互动交流，更深层次地把握理论学习的重要性，多角度、多形式、多方位实现“传统学”和“创新学”的深度融合。二是贯彻落实“党建+河湖长制”工作机制。深入贯彻落实中央、省、市、区关于完善河湖管理保护机制有关要求和强化河湖长制的决策部署，以“夯实党建基础、助力河湖保护、党建业务相融共促”为目标，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，结合“双报到双服务双报告”，以挂钩领导和社区党总支书记牵头，发动社区干部、网格长及双报到党员对玉龙湖、西河和南汀河xx段，开展“爱河湖、护河湖、治河湖”活动17场次514人次，形成巡河记录，针对存在问题，及时开展整改，构建了“共建、共治、共享”河湖治理新格局。三是全面完成党支部规范化建设。为更好管理服务433名党员，根据《中国共产党章程》等有关规定和上级党组织安排部署，经总支部委员会研究，于去年年底新增下设九支部和十支部两个老干支部，于今年年初对推荐候选人完成资格联审，2月份通过召开支部党员大会，确定了新一届支委班子，两个党支部已全部通过区级规范化达标验收，其中老干七支部被市老干局命名为市级离退休“模范党支部”称号，年内完成预备党员发展1名，党员按期转正4名。四是持续推动党建引领绿美社区建设。持续深化“两网融合”、绿美社区创建等各项工作，推动成立晨曦中央领域小区业委会组建，将瑞临绿美小区建设持续改造升级，坚持“居民事、居民议、居民办、居民享”，把开展绿美小区创建工作，作为激发小区居民共建美丽家园积极性、主动性的重要载体，充分发挥小区党支部轴心作用，成立“帮帮团”志愿服务队，带头整治环境卫生死角，发动居民捐花献木共同打造小区美丽景观10余个，常态化组织开展邻里联谊活动，营造亲如一家的和谐氛围。五是持续深化党建引领“两网”融合。坚持党建引领同社区治理工作同步推进，积极向上争取项目，会同职能部门协助解决xx综合商场雨污管道堵塞，院内院外污水外溢问题；整合辖区资源，通过安装路灯解决西大街、东阁坝、土锅寨等散居区、背街小巷夜间道路昏暗，存在交通安全隐患的问题；完成非经营性自建房排查480余户；进行食品安全督查670余家。【主要不足】一是抓基层党建责任传导落实上存在差距。对抓基层党建强基础、解难题工作投入时间、精力不足，向下设10个党支部书记交任务、压担子还做得不足，城市党建工作抓得时松时紧，在构建上下联动、齐抓共管的抓党建责任落实体系上还有差距。二是在党员教育培训工作方面存在差距。因社区体弱多病老党员、年轻外出务工党员较多，参加党的组织生活党员签到率低，通过党员教育引导党员发挥先锋模范作用，融入社区工作作用不明显。三是“三双”活动效果不理想。因考核要求和工作思路狭窄，活动主要局限于环境卫生提升、普法宣传等，活动形式单一，“双报到”活动逐渐由“服务”趋向于“完成任务”，活动效果不理想。【下步打算】一是扛实党建主体责任。对标新时期党的建设总要求，紧盯城市党建推动城市治理上存在的突出问题，做到难题逐个销号、问题逐项整改，加快社区党总支副书记的择优配备，不断强化班子集体领导能力。二是强化党员教育管理。以问题和需求为导向，根据党员岗位职责要求和理论培训需要，帮助克服工学矛盾，不断提高党员综合素质和履职能力，增强服务本领，提升党员进党校参训率。三是创新开展“三双”活动。推进“三双”活动“靶向性”发挥作用，扎实开展“群众点单、社区派单、党员接单”工作机制，广泛调研摸排，全面了解社情民意，及时梳理群众关心关切的“急难愁盼”问题，汇总群众意见建议，建立台账，形成需求清单，不断丰富活动方式，引导在职党员主动作为。