关于辅警先进事迹【热选5篇】

关于辅警先进事迹【热选5篇】【学习指导】这篇学习资料“关于辅警先进事迹【热选5篇】”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集，供您学习参考，希望对您有所帮助！喜欢就分享下载吧。辅警先进事迹【第一篇】“花鸟尚绘春，人生莫虚度”，有的人将青春献给了那橄榄绿，有的人将青春献给了那火焰蓝;有的人将青春铸就那七尺讲台;而他，一个普普通通的辅警，却将青春献给了他最热爱的岗位，收获着简单的快乐，平凡却又幸福着。XXXX，男，1991年12月生，中共党员，参加公安工作已经4个年头了。他业务娴熟、态度热情、很有责任心、扎实工作，开拓进取，用实际行动践行着“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的诺言，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。对党忠诚，信念坚定时光荏苒，数年如一，无论岗位怎么调整、工作怎么加压、环境如何变化，同志都能够牢固树立“四个意识”，切实践行“两个维护”，在万安派出所这支讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉的队伍中，他自觉锤炼忠诚、干净、担当的品质，始终在思想上、政治上、行动上同党保持高度一致，打牢立警为公，执法为民的思想基础，不断加强党性锻炼，增强党性修养。念念不忘，必有回响，2019年初在组织的信任下、同事的肯定下，有幸增补为万安派出所党支部委员，这就是对他最高的肯定。敬业奉献，爱所如家有一种警察岗位叫内勤，这里没有特别惊心动魄的案件侦破故事，也没有特别蜿蜒曲折的审讯情节，甚至连几张像样的工作照都没有，他一直在忙着服务大家，用文字诉说着他们的“英勇事迹”，用镜头记录身边战友的“精彩瞬间”，每天面对各种各样的数据报表、汇报材料和繁杂的事务……明明是个汉子，却心细的像个姑娘，能够以第三顺位挤进万安派出所“管家天团”也着实不易，毕竟内勤成员也就只有三人。同志全心全意地协助内勤民警为大家做着后勤保障工作，在民辅警的手机上，经常会收到各种各样的温馨提示：“你的汇报该写了、你的材料该交了、你的摸排线索该汇总了”、“你将要参加轮值轮训了，需要准备好装备、警服”……正是通过这样的提示，准确及时地完成各种数据报表、信息发布、以及各种突发事宜。虽然工作很繁琐，很辛苦，但他从不畏惧，经常加班加点，不仅将自己的工作做得很出色，还带领新同事共同进步。正是这种脚踏实地，任劳任怨、以身作则的奉献精神，让她慢慢的褪去青春的岁月，渐渐地成熟。勤恳务实，立足本职内勤岗位，如上足发条的时钟，不曾轰轰烈烈，不曾荡气回肠，但在服务群众、帮助同事、配合领导的白天黑夜、春夏秋冬，一刻不停地运转。“小强一楼有群众翻阅档案”、“小强楼上的电脑帮忙看一下”、“小强局里有份文件去取一下”、“小强把这个工作开展情况写一下”……有时候教导员总爱开玩笑说，就是一只打不死的小强。在万安派出所内勤工作有一项便是档案管理，“户籍常表”、“四项变动”、“历年警情”等等，来翻阅档案信息的群众也不计其数，库存的老户籍档案大多都是手工书写的，在以前的年代工作总是无法做到那么极致，每一次的查询都是一次耐心的考验，面对一些历史遗留问题，考验的结果也不一定是那么美好的，但他做到了极致，这让他赢得了群众的肯定的同时也赢得了群众最真挚的感谢意。担当尽责，冲锋在前用文字叙述平凡的不平凡，用镜头记录平静下的不平静，每年内宣平均成功发稿200余篇，在2019“迎庆3号”专项工作中，省级以上媒体共发稿13篇，各平台累转载发布破百。每一次的宣传都是与奋战在一线的同志共进退，既是他们英勇的见证者，也是他们最可靠的战友。在“吸毒案”抓捕过程中，作为万安派出所第一镜头，主动随队前往，在整个布控过程中，嫌疑人由于不可控因素的干扰，乘车脱离布控范围，在长达数小时的蹲守，眼看机会就要错过了，而此刻蹲守车辆上只有抓捕负伤未痊愈的副所长黄海、扛着相机镜头的两人，时机不等人面对对方两名嫌疑人，带队领导黄海果断绕前逼停车辆，鱼贯而出，电光火石之间，黄海、分别将两名嫌疑人从出租车上控制下来，与火速赶来的同事将人员抓捕。基层工作，没有单一的工作，每位同志都是“多面手”，因为每时每刻都要面临着考验，有时候更多的是需要有一份担当、一份责任。四年时间，是漫长的;辅警岗位，是平凡的，逝去的时光不用追寻，现在的岁月更需努力，兢兢业业，勤勤恳恳，月月年年月月;踏踏实实，认认真真，年年月月年年。辅警先进事迹【第二篇】3月5日，在xx市公安局召开的“三八”妇女节座谈会，刚刚当选为第二届“最美女辅警”的戴南公安分局内勤杨芳，根据会议的安排向大家讲述了自己一个个平凡而动人的故事…….别看这位1990年出生的“小女孩”，虽然没有侦查办案的惊险刺激，也不像社区民警那样处理家长里短的矛盾，但她却把一些零散琐碎的工作做得很精致。她认为：“把平凡的事儿做好了，就是不平凡……”勇于挑战自我，注重开发潜力。她始终做到干一行、爱一行、钻一行、干好一行。20xx年10月，她被领导指派了巡防内勤工作，每月定期做好百余名辅警工资报表、保险增减明细表，从未出现任何错误。为了及时、准确、客观的报道最新分局动态，她认真研究“兔展”微场景制作工具操作方法，编辑6期警讯《戴南公安分局向你报告》受各级领导好评。为了展现民警最生动、鲜活的执勤、执法镜头，她虚心向老同志学习摄影、摄像技巧，由于抓取角度独特、立意新颖，被xx市公安局摄影家协会吸纳为会员。不断加强自身文字综合能力，她负责的公安信息宣传工作在市局排名连续三年靠前，全年撰写的综合性材料、领导讲话稿、汇报材料等共计20余份，2万多字，是分局公认的“小能手”。她乐于与人沟通，具有较强的协调能力，能够与省、市、县、镇各级新闻媒体长期保持良好协作关系，经整理的多篇经验性文章被中国网、xx日报、xx日报等媒体采用。她为讴歌先进典型而挑灯夜战办公室内勤工作最为繁琐复杂。要做好这些琐碎的工作，必须从心底里热爱这份工作，必须要有强烈的责任感和奉献精神，杨芳同志正是这样去实践的。20xx年，加班加点便是“家常便饭”，每晚大楼亮灯，总能看到她加班赶稿的身影，在她的努力下，戴南分局见义勇为工作站成绩骄人，1名辅警被xx市人民政府评为“见义勇为先进分子”，2名辅警荣获“xx市见义勇为”称号，24名辅警受xx市公安局见义勇为基金会表彰。经她整理的先进事迹材料，收获颇多，1名民警之妻被xx市公安局评为“第三届最美警嫂”，两名民警受xx市公安局战时嘉奖一次，2名民警被戴南镇人民政府表彰为“五个文明先进个人”......每当看到他们收到鲜花和掌声，她也在心里默默地为自己鼓掌!辅警先进事迹【第三篇】2020公司企业抗击疫情先进个人事迹材料范文XXX同志，男，19xx年xx月出生，中共党员，现为XXXX公司行政部门负责人。在这次新冠肺炎疫情阻击战中，他以高度的责任感和使命感，挺身而出、冲锋在前，积极投身疫情防控的第一线，守护着全体员工的身体健康和生命安全，用实际行动践行了一名党员的誓言。一、坚决执行每一声号令，当好抗击疫情战斗的攻坚力量。1月22日正值XXXX公司放假之际，XXX同志和家人正驾车行驶在赶回老家的路上，接到公司领导关于疫情防控工作部署的电话后，他即刻调头返回公司。面对疫情扩散蔓延势头，公司第一时间成立疫情防控领导小组，由他担任综合协调组组长，主要负责上传下达、管控预防、检查督导、应急处置等综合协调工作。他深知责任重大，在多数员工回家过年的情况下，先行投入到防控工作中，会同小组成员制定了《XXXX公司疫情预防工作方案》、《紧急疫情通知》、《疫情防控期间厂区管理规定》等应急处置方案，从人员防控、厂区消毒、应急值守等方面做好全面准备。为了解决防护物资紧缺的情况，大年三十中午，他在市里连转了几十家药店，方才购到红外线体温仪、水银温度计、消毒液等物资，把这些物资分配到公司保安亭及各部门后，回到家已经是晚上八点多。春节期间公司没有安排他值班，他却主动请缨，吃住在公司，传达贯彻上级指示，及时部署相关工作，督促各项防控措施落实。组织公司留守员工、保洁人员在岗期间佩戴口罩，对每间办公室进行消毒，在保洁人员不足的情况下，带头组织值班员工对公司厂区、食堂、办公楼、宿舍、电梯等人员密集场所进行全面消杀。为全面了解员工健康信息，他每天对协调各部门对公司xxx名员工的行程动态、身体状况等进行统计更新、核对上报，确保防疫工作不漏一人。二、认真安排每一个细节，筑起守护员工健康的安全防线。为有效应对和防控疫情，他事无巨细，各项工作都想在先、干在前、抓到细，在幕后默默守护着每一名员工的健康安全。从排值班表、制作值班记录到向上报告值班情况，他都亲历亲为，确保不出现疏漏。放假期间，办公楼中央空调不供暖，他为值班室添置了电暖风机;值班室没有床铺，他就把家里的简易床贡献出来，每日消毒、防护、测温，各方面都想得非常周到。辅警先进事迹【第四篇】4月1日至3日，我有幸参加了区委组织部、区委宣传部和区委党校联合举办的区处级干部学习贯彻党的十七大精神轮训班，在短短的三天时间里，我们聆听了区委孙书记语重心长的报告和市区有关部门领导的精彩案例。孙潮书记在报告中指出，贯彻落实十七大精神，关键不是说得怎么样，而是做得怎么样。这次党校培训班为我们精心安排了发生在我们身边的八个典型案例，使我们从他们身上学到了方法。区体育局关于《努力激发体育项目的社会化运作机制》的案例是让社会去释放政府工作，利用社会去让百姓更多的享受政府福利的成功经验，给我们以很大启示。一个委办局不在大小，在于用什么方法去做。一个人不在于高低，在于如何找理由去把事情做好，条件是自己创造出来的。闵行在下一轮发展中，就是要在各方面走出一条符合自己特色的路。区领导给体育局案例的精彩点评，道出了区委、区政府领导要求适应社会转型，坚持科学发展，坚持改革创新，坚持合作共赢的殷切希望。我所在单位城-管大队是一个新组建的单位，城市管理面临着很多问题和难题需要我们去探索和破解。比如，近年来外来人口在我区呈膨胀趋势，随之而来的乱设摊、乱搭建等情况非常严重，给我们的管理与执法提出了新的挑战。今年初，莘庄城-管在城市化地区探索市场化运作模式，对城区的市容市貌实行社会化管理。他们将莘庄城市化地区划成7个板块，以市场竞标方式引进了有资质的管理公司，对城市保洁、市容市貌、乱设摊、跨门营业、乱停车等进行管理，政府对公司进行考核。管理公司进来后，使多年来的老大难问题得到了解决，也解放了我们城-管人。一是执法难的问题得到了解决。以往城-管看到有乱设摊去执法，小摊小贩不理不睬，原因是不怕。现在管理公司进来后，主要是看牢、守住、不准进来摆摊，他们招的都是年富力强，身高马大的年轻人，有的是上海武警的复原战士，会擒拿格斗，能管、会管、管得住，小摊贩怕。二是减少了矛盾冲突。以往城-管队员在执法中经常与小商小贩发生矛盾冲突，队员经常被打，管理公司进入后，真正做到了管理在先，执法在后，管理跨前一步，执法抬高一步，实在赶不掉的无赖，城-管联合相关部门进行联合执法。改变了以往城-管大队管理不象管理，执法不象执法的现象。三是切断了城-管队员与小商小贩的联系。以往一些城-管队员由于时间长了，认识一些小商小贩，有的甚至成了他们的朋友，所以，导致了不作为现象。现在城-管队员在小商贩心目中没权了，因为能不能摆摊管理公司在管。四是解放了执法单位人员。以往莘庄镇派驻在莘庄地铁南北广场的执法队伍有7家，城-管、辅警、工商、食药监、交通执法、文化稽查、轨道公安7顶大-盖-帽几十个人，还是乱哄哄管不好，政府形象很不好，成了老百姓的骂柄。现在管理公司来了，大-盖-帽撤了，去做真正执法的事去了。莘庄镇政府在城市化地区实行市容管理市场化运作给我们敲响了政府改革和转型的钟声。在城市管理中，政府到底应该管什么?怎么管?哪些可以走市场政府购买服务?怎样才能真正成为服务型政府?这些问题都是需要我们在工作中不断加以探索和实践的。在工作中，领导干部一定要用心，把事情做好。孙潮书记在动员中这一语重心长的话，将激励我不断去成就各项工作。辅警先进事迹【第五篇】4月1日至3日，我有幸参加了区委组织部、区委宣传部和区委党校联合举办的区处级干部学习贯彻党的十七大精神轮训班，在短短的三天时间里，我们聆听了区委孙书记语重心长的报告和市区有关部门领导的精彩案