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支部书记专题党课讲课稿精选4篇【导读指引】此篇由网友为您分享整理的“支部书记专题党课讲课稿精选4篇”精选优质文档,供您参考学习之用,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!支部书记专题党课讲稿【第一篇】昨天,县委召开了党的群众路线教育实践活动动员大会,今天接着召XX县纪委全会暨全县党风廉政建设工作会议。在今天的会上,县委副书记、纪委书记林梅同志代表县纪委会作了工作报告,并安排了今年党风廉政建设和反腐败工作主要任务,县委副书记、县长张渭同志安排了政府系统廉政工作,讲得很好,我完全同意。各镇区、各中心、各部门和各级纪检监察机关要认真学习,全面领会,切实抓好贯彻落实。这次会议是县委决定召开的一次非常重要的会议。借此机会,我和大家探讨一些问题。一、清醒认识党风廉政建设和反腐败斗争的新形势xx大以来,新一届党中央高度重视党风廉政建设和反腐败斗争,提出了一系列新理念、新思路和新举措,出台了“八项规定”、“六项禁令”和《党政机关国内公务接待管理规定》等一系列规章制度,从解决“四风”问题入手,严格公车管理,严查公款消费,严格清理办公用房,严禁公款购买月饼、贺卡、年礼,一个节日接着一个节日持之以恒地抓,打出了一系列“组合拳”,形成了从严治党、惩治腐败高压态势。去年以来,全县各级纪检监察机关认真贯彻中央和省市重大决策部署,强化执纪监督,狠抓作风建设,特别是把贯彻落实中央“八项规定”和省市县委相关规定作为一项经常性工作常抓不懈,各级党员领导干部以上率下,带头改文风、变会风、转作风、肃“四风”,全县党风政风有了新变化,社会风气和民风有了新气象。但我们必须清醒地认识到,全县党风廉政建设任务依然艰巨繁重。全县各级党政组织和纪检监察机关要清醒认识反腐倡廉建设的新形势,认真学习贯彻中省市纪委全会精神,以更加鲜明的态度,更加自觉的行动,更加严厉的措施,更加严格的制度,创新务实地推进党风廉政建设和反腐败工作,为“三强一名”县建设提供坚强保障。二、突出重点,抓好落实一要认真落实中央惩治和预防腐败体系规划。把权力关进制度的笼子,必须建好笼子、扎紧笼子。这非常重要。中央高度重视反腐倡廉制度建设,去年12月,制定印发的《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2017年工作规划》,既有原则要求,也有硬性措施,更有时限标准,是我们加强反腐倡廉建设,完善反腐制度的总纲领、总依据和总抓手。全县各级党政组织和纪检监察机关要组织广大党员干部特别是党员领导干部认真学习《规划》精神,把握总体要求,明确目标任务,搞明白党风廉政建设和反腐败工作抓什么、怎么抓,做到心中有数,有的放矢。县纪委监察局要立足全县反腐倡廉建设工作实际,认真调查研究,把握基本规律,针对我们工作的薄弱环节和腐败问题易发多发领域,突出针对性、实效性和可操作性,抓紧研究制定具体实施意见,健全廉政风险防控体系,构筑惩治腐败防火墙,真正把权力关进制度的笼子里,让权力在阳光下运行。二要以零容忍的态度严惩腐败。坚决反对腐败,惩治腐败,是党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民普遍关注的重大政治问题。要不断加大案件查办力度,对触犯党纪国法、损害群众利益、影响淳化对外形象的人和事,必须一查到底,严惩不贷,绝不姑息迁就,绝不养痈遗患。各级领导干部一定要认清形势,自觉适应形势,强化政治意识,转变领导理念,转变领导方式,转变工作作风,转变言行举止,通过群众路线教育实践活动,“洗心革面”,清除作风之弊,行为之垢,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。三要持之以恒抓好作风建设。讲,作风问题具有顽固性、反复性,抓一抓就会好转,松一松就会反弹,而且有的会变本加厉。作风建设不可能一劳永逸,不可能一蹴而就,要持之以恒,常抓不懈。如果“来也匆匆,去也匆匆”,一阵风式的改作风,“雨过地皮湿”本身就是坏作风。各镇区、各中心、各部门和各级纪检监察机关要严格落实中央“八项规定”和省市县委相关规定,按照坚持、巩固、深化、拓展的“八字”要求,不断深化作风建设,加大正风肃纪力度,驰而不息、久久为功,形成抓作风、改作风长效机制,努力以良好的党风促政风带民风。要带头遵守社会道德,带头净化社交圈、生活圈,带头厉行勤俭节约,带头清理超标准办公用房和车辆,带头执行财经纪律,带头执行个人重大事项报告制度,带头摸实情、讲实话、办实事,始终做到为民务实清廉,为全县党员干部作好表率带好头。三、严格遵守党的纪律国有国法,党有党纪。我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,纪律严明是党的光荣传统和独特优势。在中纪委二次全会上着重强调了政治纪律,在三次全会上着重强调了组织纪律。讲党的纪律是带电的高压线,要求全党要切实增强党性,切实遵守组织制度,切实加强组织管理,切实执行组织纪律。全县各级党政组织特别是各级领导干部务必要牢固树立执纪意识,强化纪律观念,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律。遵守党的政治纪律,最核心的就是坚持党的领导,确保政令畅通,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许搞各自为政、阳奉阴违。遵守党的组织纪律,就是要严格按程序办事、按规矩办事、按制度办事,该请示的要请示,该报告的要报告,尤其要正确处理组织意图与个人意图、局部与全局、自由与纪律的关系,明确哪些事该做,哪些事不该做,哪些事该这样做,哪些事该那样做,哪些事可以简化程序,哪些事只能按程序按规矩办,不能合意的就执行,不合意的就不执行,要坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等不良现象。各级纪检监察机关要加强对纪律执行情况的监督检查,对违反纪律的行为必须严肃查处,防止执行纪律失之于软、失之于宽,坚决做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、违纪必纠没有例外,真正使党的纪律成为带电的高压线。四、认真落实党委主体责任和纪委监督责任xx届三中全会指出,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。各党委(党组)要切实增强党风廉政建设的领导意识和领导责任,坚持抓领导、领导抓,抓具体、具体抓,常研究、常部署,常督促、常检查。有权必有责,权责相对等,用权受监督。各党委(党组)书记是党风廉政建设的第一责任人,要管好班子,带好队伍,用好干部,看好自己的门,管好自己的人,种好自己的“责任田”。各级纪检监察机关要增强监督意识,发挥监督作用,负起监督责任,要把关乎全县经济社会发展的重大工作和重点工程作为监督重点,把关乎群众切身利益和群众反映强烈的突出问题作为监督重点,把为民服务窗口单位和服务行业作为监督重点,把各级各部门党政“一把手”作为监督重点,敢于负责,敢于碰硬,敢于担当,敢于向一切不正之风和腐败分子作斗争,努力为人民执好纪、问好责、把好关。县纪委要进一步创新监督渠道和手段,加强对县委和会班子成员特别是对我本人的监督,要按规定及时向市纪委XX县委报告监督和查办案件情况。广大纪检监察干部要切实增强党的意识、责任意识,增强责任感、使命感,忠诚可靠,刚正不阿,秉公执纪。同志们,面对新形势、新任务、(“三严三实”专题教育党课发言稿)新要求,我们要以党的群众路线教育实践活动为契机,聚焦中心任务,创新体制机制,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,为加快“三强一名”县建设营造风清气正的干事创业环境。支部书记专题党课讲稿【第二篇】今天局党支部安排我给大家讲一次党课。我想结合当前开展的“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”和廉政教育月活动,把今天的党课主题定为“优化人格,树新形象”。为全面贯彻十七大和十七届中纪委二次全会精神,根据中央有关部门的部署,部党组决定在部机关和部属单位开展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”学习实践活动和廉政教育月活动。对干部人事部门来讲,这两项活动的目标要求是一致的,就是要通过学习教育,努力提高自身的政治素质,查找并着力解决存在的突出问题,使干部人事工作更好地服务交通改革发展大局,服务党员干部和各类人才,服务人民群众,让党和人民满意。下面我就结合主题,谈谈自己的学习体会。一、讲党性、重品行、作表率,树立新形象是对组工干部的必然要求党的十七大强调,全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。在全国组织工作会议上,胡锦涛同志强调,要真正把组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门,把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。习近平同志指出,各级组织部门要更加重视自身建设,引导和推动广大组工干部在思想观念、素质能力、工作作风和工作方式方法上有新转变、新进步、新提高。李源潮同志提出,要坚持从严治部、从严律己、从严带队伍,着力加强政治建设、能力建设和作风建设,努力建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质组工干部队伍。中央领导同志的重要讲话精神,为我们进一步深入贯彻党的十七大精神、加强干部人事部门自身建设指明了方向,也对我们组工干部提高自身素质,忠实履行职责提出了新的更高要求。开展“讲党性、重品行、作表率”活动,不断提高组工干部的综合素质和工作水平,具有重要的现实意义。首先,干部人事部门的工作性质和神圣职责要求组工干部必须做到讲党性、重品行、作表率。组织工作是党的建设新的伟大工程的重要组成部分,在推动党和国家事业发展中具有十分重要的作用。组工干部是党的建设新的伟大工程的施工者,是广大党员干部群众的表率。组织部门担负着加强党的基层组织建设,为科学发展选干部、配班子、聚人才、建队伍的重大而光荣的使命,其工作性质更决定了组工干部必须发挥好示范带头作用,自觉把讲党性、重品行、作表率要求融入学习工作中。由于工作的重要性和特殊性,人们往往对组工干部高看一眼、格外尊重;一些别有用心的人更是把组工干部作为“公关”对象,施以“糖衣炮弹”。这就要求组工干部要切实做到讲党性、重品行、作表率,树立可信可靠、可敬可亲形象,特别是要能够拒腐防变,坚持公道正派,自觉做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。实践证明,组工干部的素质、作风和形象,决定着组织工作的效率和质量,影响组织部门乃至党的整体形象。人事劳动司是部和部党组的重要职能部门,承担着部机关公务员队伍、部属单位领导干部队伍和交通系统人才队伍建设及劳动工资、机构编制管理等重要职责,我们的工作成效直接关系到交通事业的发展、单位的兴衰和个人的切身利益。因此,人劳司干部的形象具有很强的示范性、影响力、辐射力和导向作用,一言一行,一举一动,对部机关和部属单位甚至全系统干部都有着举足轻重的影响,理应党性更强、标准更高、要求更严,不论是在工作、学习中,还是在日常生活中,都要争做表率。只有我们做到了讲党性、重品行、出表率,才能为党和人民的事业选好人、育好人、用好人、管好人,形成党员干部人人讲党性、重品行、作表率的良好局面。其次,干部人事工作面临的新形势、新任务要求组工干部必须坚持讲党性、重品行、作表率。近年来,我们围绕坚持公道正派、加强能力和作风建设、保持共产党员先进性,先后开展了一系列学习教育和主题实践活动,收到了明显效果,人劳司自身建设不断得到加强。但也要清醒地看到,与干部人事工作面临的新形势新任务相比,与带头讲党性、重品行、作表率的要求相比,我们在思想观念、工作作风和机制方法等方面仍有不少需要加强和改进的地方,在党性观念、思想品行、能力素质等方面还存在一些不适应、不符合的问题,距离部党组对我们的要求、干部群众对我们的期望还存在不少差距,这就迫切要求我们进一步加强自身建设,特别是在作风建设方面取得新的明显成效。开展“讲党性、重品行、作表率”活动,是贯彻落实党的十七大精神、全国组工会议和部干部人事工作会议精神的重要举措,是以改革创新精神推进干部人事工作、不断开创工作新局面的必然要求,是顺应适应新形势新任务、提升干部人事工作满意度的迫切需要,是建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质组工干部队伍的有效载体。我们一定要站在全局和战略的高度,充分认识开展“讲党性、重品行、作表率”活动的重要意义,要以高度的政治责任感,带头接受教育,带头找问题,切实把这项活动开展好,确保取得实实在在的成效。二、加强修养锻炼、不断优化人格,是树立新形象的重要基础为带头落实好“讲党性、重品行、作表率”这一要求,树立组工干
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